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防治水现场管理制度

日期:2021-02-12  类别:最新范文  编辑:一流范文网  【下载本文Word版

防治水现场管理制度 本文关键词:治水,管理制度,现场

防治水现场管理制度 本文简介:防治水现场管理制度一、暴雨期间巡视及停产撤人制度为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,防范应对暴雨天气期间可能引发淹井、全矿停电事故的发生,减少和控制此类重大安全生产事故可能造成的人员伤亡和财产损失,我矿结合实际情况,特制定本制度。1、健全完善了防范自然灾害预警、预报、预防处置机制。

防治水现场管理制度 本文内容:

防治水现场管理制度

一、暴雨期间巡视及停产撤人制度

为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,防范应对暴雨天气期间可能引发淹井、全矿停电事故的发生,减少和控制此类重大安全生产事故可能造成的人员伤亡和财产损失,我矿结合实际情况,特制定本制度。

1、健全完善了防范自然灾害预警、预报、预防处置机制。密切掌握本地区的天气变化、汛情通报及矿井所在区域的降雨量情况,突出抓好调度员十项应急处置权和三分钟通知到井下所有人员的规定,确保在大到暴雨来临时,第一时间采取有效应对措施。

2、在降大雨前、降雨时和降雨后,积极组织我矿人员到本井田范围内及可能波及的周边废弃老窑、地面积水坑、沟渠、堤防和井下涌水点、挡水设施等重点部位进行24小时不间断巡视检查,全面巡查矿区洼地积水和沟渠泄洪情况。

3、认真落实灾害性天气停产撤人制度。凡在24小时连续观测降雨量超过50毫米时,全部立即停产撤人升井,实施紧急避险。

4、应急组织及指挥机构

“雨季三防”指挥部为暴雨天气应急处置的指挥机构,当日值班矿领导为当日应急处置总指挥,全权负责暴雨天气停产撤人工作。

5、

应急处置

收到灾害性天气预警信号后,“雨季三防”指挥部负责组织各责任单位按照职责分工做好防灾准备工作、认真查险排险、及时组织井下人员上井避险准备工作、认真落实减灾救灾各项措施、全力做好灾害天气应急准备工作。

6、具体要求

(1)、“雨季三防”指挥部要根据实际情况加强预案的动态管理,及时分析和发现气象灾害应急处置中存在的问题,不断修订完善相关应急预案,切实增强预案的针对性和适用性。

(2)、“雨季三防”指挥部与气象部门建立信息互通机制,及时掌握地方气象局发出的气象灾害警报和灾害天气预报。在接到预警信号后,按照规定程序采取有效措施做好防灾准备工作。

(3)、“雨季三防”指挥部要组织各单位加强灾害安全知识和应急预案学习,定期开展预案演练。

(4)、值班人员要做好停产、撤人的相关记录、总结,结合实际情况,不断完善灾害天气应急预案和制定相应的安全措施。

二、驻矿安监员跟班探放水队现场作业制度

1、驻矿安监员跟班探放水队现场作业必须与探水工同下同上,严格执行矿方的上下班制度,下井前到矿调度室登记,并接受井口检身站检查,上井后到调度室汇报。班中发生问题要及时组织处理,并向调度室汇报。

2、驻矿安监员跟班探放水队现场作业对本班的探放水工作的完成要负组织管理和监督检查责任,若未按防治水规定完成探放水工作,班后要组织矿井分管探放水工作的矿领导进行分析,找出原因并向上一级调度室汇报。

3、驻矿安监员跟班探放水队现场作业,必须坚持现场盯岗,对工作面条件发生变化(如遇地质、构造、水患、矿压增大等特殊情况时)必须采取果断措施,不允许违章指挥,必须做到有探放水作业必须有一名驻矿安监员现场跟班盯守,如遇特殊情况本班驻矿安监员不能到现场跟班必须有其他驻矿安监员代替进行现场跟班盯守,不准出现空班。

4、驻矿安监员如有特殊原因不能跟班必须采取措施并写出书面申请,经“五人包保组”组长批准后,安排顶班人员后,本班驻矿安监员方可离岗。

5、如当班没有驻矿安监员跟班探放水队现场作业,出现空班,必须立即停止所涉探水范围的一切生产活动。

6、驻矿安监员跟班探放水队现场作业,必须坚持现场监督与探放水作业相关的一切工作,要求探放水队严格按照探放水设计进行施工,如探放水队不按探放水设计进行施工,驻矿安监员有权对探放水队人员进行处罚。

7、如连续两个班进行探放水作业,驻矿安监员必须在井下交接班。驻矿安监员跟班探放水队现场作业工作由矿井调度室井下安排,矿井调度室必须提前通知驻矿安监员跟班的地点、班次等,如矿井调度室没有通知驻矿安监员跟班,擅自组织探水作业或在所涉探水范围内进行生产活动,驻矿安监员有权对矿井进行处罚。

8、每次探水作业后,驻矿安监员要对探放水钻孔数量、深度及角度等参数进行检查验收,待探放水作业均符合《防治水规定》和《探放水设计》的要求,由驻矿安监员在探放水验收单上签字确认后,方准进行采、掘作业和其他工作,否则,立即停止所涉探水范围内的一切工作。

三、掘进队与探水队互相考核制度

1、防治水工作是煤矿安全工作重要内容之一,所以必须建立健全严格的掘进队与探水队互相考核制度。考核制度要与安全目标相结合,作为煤矿安全制约、激励机制的重要手段。

2、有下列情形之一的,给予探水队以下处罚。

(1)、探水队没有执行“有掘必探”的原则,罚探水队5000元。

(2)、探水队接到探水通知单未及时按设计要求组织探水作业,罚探水队3000元。

(3)、探水队未按设计要求在工作面布置探水钻孔,罚探水队2000元。

(4)、探水队未在探水地点悬挂探放水牌板,罚探水队300元。

(5)、探水队未建立探水记录,罚探水队300元。

3、有下列情形之一的,给予掘进队以下处罚。

(1)、掘进队没有执行“先探后掘”的原则,罚掘进队5000元。

(2)、掘进队接到停掘通知单未及时停止掘进作业,罚掘进队3000元。

(3)、掘进队未按探水设计要求超过允许掘进范围掘进,除罚掘进队2000元外,每超过1米加罚200元。

(4)、掘进队在施工过程中发现无探水孔时,没有停止掘进施工,

罚掘进队3000元。

(5)、掘进队损坏探放水牌板,罚掘进队300元。

4、有下列情形之一的,分清责任,给予责任单位以下处罚。

(1)、没有坚持“预测预报、有掘必探、有采必探、先探后掘、先探后采”原则,由安监科和地测防治水科共同调查,分清掘进队和探水队的责任,对负有责任的单位处罚50000元罚款,领导给予撤职,职工给予开除的处分。

(2)、防治水措施执行不到位,由安监科和地测防治水科共同调查,分清掘进队和探水队的责任,对负有责任的单位罚款5000元,责任人罚款500元,留矿查看,如有再次出现给予开除。

(3)、探放水记录不全,设备管理不到位,现场牌板管理混乱,由安监科和地测防治水科共同调查,分清掘进队和探水队的责任,对负有责任的相关人员罚款200元。

(4)、现场情况有变,没有及时汇报,由安监科和地测防治水科共同调查,分清掘进队和探水队的责任,对负有责任的人员罚款200元。

5、掘进队在施工过程中发现无探水孔时,必须立即停止掘进施工,所造成的经济损失由探水队全部承担。

6、驻矿安监员、地测科、验收相关科室、当班安全员负责探放水孔的考核验收。

7、探放水结束后,探放水队必须通知验收人员到施工现场进行验收,探放水验收人员检查各孔的方向、角度、孔深是否符合设计规定,并做好验收记录。

8、现场验收人员必须认真负责,严禁弄虚作假。发现验收人员伙同探放水人员弄虚作假现象,对验收人员、探放水人员各罚款1000元。

9、对举报验收、施工假孔者一次给予500元奖励。

10、对通知验收,无故不参与验收者一次处罚100元。

11、未建立记录台帐的一次给予处罚200元,并限期完善。

12、探放水队归地测科领导,探放水队长与掘进队长平级,不受掘进队领导,与掘进队只是业务关系。

13、探放水队必须按时将当日、当班钻探进尺日报,报送地测科,经地测科审查满足设计要求、达到探水目的后,经地测科长、跟班矿领导签字后下达允许掘进通知单,才能将探水巷道移交掘进队施工。

2012年9月28日

篇2:十矿防治水专题会议汇报材料

十矿防治水专题会议汇报材料 本文关键词:治水,汇报,专题会议,材料,十矿防

十矿防治水专题会议汇报材料 本文简介:河南煤化鹤煤公司十矿防治水专题会议汇报材料鹤煤十矿地测科2011年9月鹤煤十矿防治水专题会议汇报材料我矿在防治水工作中贯彻落实了《煤矿防治水规定》,及时对防治水相关人员进行业务技能培训,提高矿井防治水管理人员业务技能素质,实现了矿井防治水精细化管理。加大水情水害预报水害隐患排查力度,并对排查隐患进行

十矿防治水专题会议汇报材料 本文内容:

河南煤化鹤煤公司十矿

防治水专题会议汇报材料

鹤煤十矿地测科

2011年9月

鹤煤十矿防治水专题会议汇报材料

我矿在防治水工作中贯彻落实了《煤矿防治水规定》,及时对防治水相关人员进行业务技能培训,提高矿井防治水管理人员业务技能素质,实现了矿井防治水精细化管理。加大水情水害预报水害隐患排查力度,并对排查隐患进行五定原则整改。避免了水害事故的发生,我矿防治水工作在历次考核中获得了公司一致好评。下面对我矿防治水工作做简要汇报。

一、以人为本,强化培训。

我矿在目前防治水工作人员变动频繁的情况下,结合我矿防治水工作的特点和人员技术水平结构,按照《煤矿防治水规定》要求将矿井防治水工作细化,逐条逐款提出技术要求并落实到责任人;并以“双基”建设为契机,对新老员工签订了师徒协议,在工作中,要求新员工尊重老工人。老员工无条件将防治水工作经验技术传授给新员工。我矿防治水工作已形成了事事有人管,技术水平人人争先的良好风气,为我矿的防治水工作精细化管理创造的良好的条件。

二、完善矿井防治水基础资料、台账。

我矿根据《煤矿防治水规定》和上级相关防治水管理规定的要求、在今年年初对防治水基础资料进行了系统化的完善:

(1)完善了《煤矿防治水规定》的十五种台账和五种图纸;

(2)完善了《煤矿防治水规定》实施细则;

(3)完善地测科防治水工作人员的岗位责任制;

(4)完善了各项防治水管理措施

通过对各种防治水基础资料的完善,我矿各项防治水各项工作在系统自控的环境下有条不紊的完成。

三、实事求是,有的放矢:

我矿地测科根据矿井采掘接替计划,根据各采掘区域的水情水害特点制定了矿井中长期防治水规划和矿井年度防治水计划。并根据矿井中长期防治水规划和矿井年度防治水计划提前完善防治水设备和防治水工程设计的编制,我矿在今年防治水工作中,由于准备充分,措施到位我矿上半年安全地完成了以下防治水工程:

(1)1204掘进工作面疏放上部1202中工作面老空水,该项目2011年3月完成。疏放效果较好,共疏放老空水静水1748m3/h,动水1844m3/h。

由于设计,措施,设备准备充分在疏放水过程中少打孔60米、提前完成疏放水9个小班、解放有水害煤炭储量约29万吨

(2)12采区下部补勘,该项目2011年3月完成,并提交了12采区下部补充勘探地质报告,主要查明了采区构造,断裂的展布规律,可采煤层的赋存情况,为12采区下部设计提供了可靠的地质资料。

(3)15采区回风斜巷过F1061断层,该项目2011年6月完成。由于该断层可能导水,在施工过程中严格按照公司要求采取“物探先行、钻探验证”,在技术上保证了施工安全,巷道顺利穿过F1061断层,并与1309底板抽放巷安全贯通。在此工程中有效的探明F1061断层是否导水,为15采区附近1504、1502工作面布置提供了可靠的地质资料,使1504、1502工作面增加储量约10万吨

四、强化水情水害预报和隐患排查整改

(1)水情水害预报

每月初通过对各采掘工作面及上月水情水害预报进行对比分析、验证后,进行水情水害预报;做到临时预报,无漏报漏发现象。1-9月份共下发水情水害预报92份,每月底前对各采、掘工作面水情水害预报进行实际对比、验证,查找不足,及时总结,提高预报的准确率。施工单位根据水情水害预报,制定防治水专项安全技术措施,杜绝了因错报、迟报、漏报引发的水害事故。

为了有效消除各采、掘工作面水害事故,依据《煤矿防治水规定》要求,通过建立防治水效果评价体系,每月初5日前对各采、掘工作面水情水害情况进行了综合评价,确认效果,保证安全生产。

(2)隐患排查及时整改

每月初(或上月底)进行矿井防治水逐头逐面隐患排查,1-9月份共排查防治水隐患94条,对查出的问题,及时下发隐患整改通知书,并逐条制定整改计划,有整改、有落实、有负责人,做到闭合管理。根据井下各采、掘工作面隐患排查情况,及时下达临时预报,严格按“五定”原则进行整改落实。

五、防治水新方法、新技术应用提高防治水工作效率

2011年1月份,我矿委托河南煤田地质局物探测量队,利用瞬变电磁仪在1504底板抽放巷和1309底板抽放巷分别进行了超前探测,目的是探明前方含水层富水性。通过探测在巷道前方一定范围内存在相对低阻异常区,推断为该区域对应地层的含水性相对偏强。后经钻探及巷道实际揭露验证,含水层富水性不大。通过此工程保证了巷道的安全掘进,巷道提前贯通20天。

2011年3月份,我矿委托福州华虹智能科技开发有限公司,利用震波超前探测技术在1504底板抽放巷进行了超前地质构造探测,目的是探明前方F1061断层摆动位置。根据探测结果,巷道掘进前方存在4处反射异常带,分别是破碎带、疑似断层、破碎带或构造发育带、小构造发育。后经过巷道掘进实际揭露验证,与探测结果吻合。通过此物探工程及实际打钻验证,探明了15采区F1061断层附近伴生构造的地质资料,使1504、1502工作面合理布置提供了可靠地质资料。

2011年4月份,根据《煤矿防治水规定》第九十一条规定,我矿利用无线电波坑透仪在1204回采工作面进行了探测,目的是探明工作面内地质构造情况。通过坑透,通过此物探少施工钻孔1000米,节约工时18班。

通过新技术的应用,进一步的的提高了我矿防治水工作效率,为我矿防治水工作创造的良好的条件。

六、存在问题

我矿部分防治水工作人员经验不足,虽然积极运用了数字直流电法仪等新技术,但在对物探结果的解释方面还存在一定的问题,但通过培训和实践我矿防治水工作人员在不久的将来,人人能胜任矿井防治水工作,为矿井安全生产保驾护航。

地测科

2011-09-30

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