家长学校是联系家庭与学校的重要阵地，是宣传先进的教育理念、普及有关家庭教育科学知识的良好场所，是家长了解孩子的学情和心理发展，掌握科学的教育方法和技能，协助学校共同促进学生健康成长的主要窗口。为此，我校根据《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推行素质教育的决定》中指出的“学校、家庭和社会要互相沟通，积极配合，共同开创素质教育工作的新局面”的指导思想，精心确立了“花大力气办好家长学校，引导家长切实担负起家庭教育的担子，密切配合学校填补校外教育空白”的工作思路，明确地制定了把家长学校办成“家长朋友的知心人、家庭教育的引路人、家校沟通的探路人”的有特色的教育平台的办学方针，以切实“提高家长整体素质和家庭教育水平”的作为办学目标，打破学校教育封闭的、一统天下的局面，有机地构成适应时代发展的完备的教育系统，促进家庭、学校、社会形成合力育人的生成，我们一直在“上下求索”。
一、学校重视，思想统一
我校历任领导对家庭教育都有着充分而明晰的认识，非常重视对家长的教育工作，始终致力于提高家长的素质，构建社会、家庭、学校三位一体的教育网络的工作。并将家长学校工作纳入学校年度工作计划和总结，完善家长学校机构建设和各项规章制度，做到办学目标明确，工作思路清晰，每一项工作有人抓、有计划、有措施、有落实、有总结，以确保家长学校各项工作顺利进行。
我校办好家长学校的信念坚定，树立了正确的办学理念。我们认为家庭教育是国家教育的重要组成部分，没有家庭教育的参与和补充，学校教育是不可能办好的。家长学校工作是学校教育的延伸和补充，它是以青少年学生为中心，以“终身学习”为终极目标，重在提高家长素养，教会家长如何教育子女做人，如何发展孩子的非智力因素，促使家长在非学校时空里对其子女完成多方位广角度的教育工作。多年的实践证明，通过家长学校的连接，学校与家庭、教员与学员、教师与家长、家长与学生的关系更加融洽，更加和谐，教育更加科学，有利地促进了我校教育教学的规范发展。
二、制度健全，组织到位
健全的规章制度是办好家长学校的依据，完善的管理制度是办好家长学校的有力保证。为加强家长学校管理，制定和完善了各种必要的规章制度，使学校的各项工作能顺利地开展。如我们制定了“校长职责”“主任职责”“教师职责”“家长职责”“教师家访制度”“家长考勤制度”“开放日制度”“校长接待日制度”等，并设立了家长学校教研室。做到各司其职，各尽所能，使家长学校的各项工作能有序进行，减少了工作的随意性和盲目性。近几年，家长学校工作在开展的过程中，不断补充完善，逐步建立并健全了各项规章制度。先后制定了《阳衡市八中家长学校章程》、《家长学校教学方案》、《家长学校教学制度》、《家长学校学员考核制度》等，对家庭教育进行科学化、制度化管理，使家长学校的工作向着规范、有序、高效、务实的方向发展。家长学校结合学校和学员的实际情况建立了考评制度，对各种会议考勤进行记录，定期对家长学校工作进行总结。每学期开学初召开校行政会议讨论工作计划时，都会将家长学校工作作为其中的一项重要内容进行统筹安排。
为了进一步认真贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》文件精神，落实各级领导对加强家长学校工作的指导意见，积极推进未成年人思想道德建设，在阳衡市中小学家庭教育工作中发挥示范作用，我校积极健全家长学校的管理机构。家长学校下设三个分校；设立顾问若干位，指定校长、副校长各1名，正副教务主任各1名，教务干事5名为领导班子成员；家长学校顾问由学校校长、学生实践基地领导担任，家长学校校长由学校党委书记担任，正副教务主任分别由学校学生处正副主任担任，教务干事由学生干事和心理辅导员担任。三个分校分别由三个年级部家长分校组成，年级部副主管任校长，年级部主任任副校长，辅导员由各班的班主任和生活辅导老师担任。由于组织完善，有效地调动了学校内部抓家庭教育的主动性，促进了家庭教育活动的正规化。
我校家长学校自成立以来，办学目标明确，工作计划详实，工作措施得力，每一项工作均做到“六有”，即有专管、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结，保证家长学校各项工作顺利进行。
三、队伍稳定，高效务实
好的教育必须有好的教育者，这就要求我们必须搞好队伍的建设。要办好家长学校，使每一位家长学有所获，学以致用，关键在教师。学校为了保证家长学校教学工作顺利开展，安排专职心理辅导教师、各年级部主任、班主任老师、校外辅导员等组成了一个稳定的家长学校教师队伍，承担家长学校的授课任务，并负责日常管理。为了让这些教师能充分胜任这项工作，学校要求教师按规定参加定时和不定时的集体学习与自学相结合的业务、政治、法律学习，抄写学习笔记，撰写心得体会