组织委员：
（2）加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育；
（3）建立健全并保管好工会组织的档案材料；
（4）会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作；
（5）负责本工会缺额干部的补选和报批工作；
（6）协助主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理及档案工作。
（7）开展多种形式的宣传活动，促进尊师重教社会风尚的形成；
（8）组织会员制定师德师表公约，教育会员加强师德修养，用法律、法规和道德规范来规范自己的言行；
（9）经常开展社会主义精神文明建设的宣传教育活动，组织会员开展“四德”（职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德）教育和争做“文明教职工”的活动；
（10）负责抓好“教工园地”出版、更新工作，定期开展黑板报的检查评比；
（11）负责抓好俱乐部（活动室）建设，年终组织检查、评比、总结；
（12）配合学校党政做好各个时期的中心宣传工作
（13）组织会员积极参加教育教学改革，努力提高会员执行教育方针和教育法规的自觉性，不断促进会员适应教育现代化要求；
（14）协助行政，运用各种形式，组织会员学习文化、业务，提高素质，帮助会员遵循教育、教学规律；
（15）协助行政组织会员上好教学研究课、公开课、示范课等，开展教学研究；
（16）协助工会主席，组织开展经常化的“教学练兵”和基本功竞赛活动，不断提高会员业务素质；
（17）在会员中经常、持久地开展学习陶行知活动，培养会员良好的职业道德，做到教书育人，为人师表。
（18）组织会员经常开展有益于身心健康的文艺、体育活动；
（19）组织小型多样的文体竞赛活动；
（20）组织会员观看电影、戏剧、电视录像、展览等；
（21）组织会员参加公益服务活动（义务劳动、环境保护、慰问演出等）；
（22）协同宣传委员，负责检查工会俱乐部（活动室）工作。
女工委委员：
（1）关心会员生活，经常了解会员生活状况，为会员办实事，尽力改善会员的工作和生活条件；
（2）参加有关住房改革、补助、奖金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论；
（3）协助组织会员进行参观学习、体检、疗休养等活动；
（4）节假日为会员组织代购优惠供应物资；
（5）负责检查、监督经济实体收支情况。
（6）关心女教职工的思想、工作、生活，依法维护女教职工的特殊利益；
（7）策划和实施富有女性特点的教育活动；
（8）协助做好计划生育、晚婚晚育、优生优育及妇幼儿保健宣传工作；
（9）关心会员婚姻，热心为大龄未婚会员做“红娘”；
（10）主动配合做好“巾帼建功”先进集体和个人、“三八红旗手”、“文明新风家庭”等评比工作。
财务委员：
（1）负责编制学校工会财务预决算表；
（2）遵守财务纪律，执行财务制度，收好、管好、用好工会经费；
（3）督促并协助行政会计及时、足额向上级工会拨缴经费；
（4）负责管理有关会员互助性质的储金会；
（5）民主理财，定期接受工会经审组织的审计，至少每年公布一次账目；
（6）负责对工会经济实体的财务审计。