通南中专政风行风建设公开承诺书
为进一步加强我校政风行风建设，树师德形象，扬教育新风，努力办好人民满意的职业教育，特向社会作出如下承诺：
一、严格依法治教。以科学发展观为指导，按照《教育法》、《职业教育法》、《教师法》等教育法律、法规的要求，以江苏省职业学校《教学、学生、后勤三项管理规范》为依据，建立以学校章程为核心的管理制度体系，全面推进素质教育，加强教育教学管理，提高教育质量，办人民满意的职业教育。
二、规范办学行为。对课程设置、招生就业、校企合作、学生用书、考试管理、收费与服务、教学组织及学籍管理等八个方面实行规范管理，做到依法治校、依规办学；推进“阳光招生”工程，确保招生工作公开、公平、公正；加强对学校安全工作的领导，坚决杜绝各类伤亡事故和重大责任事故的发生。
三、坚持办学理念。全面贯彻职业教育方针，严格执行课程计划，秉承“一切为了学生发展”的育人理念和“致力于经济社会发展”的服务理念，切实转变教育观念，建立和谐的师生关系，着眼学生长远发展，公平、公正对待每一个学生，通过有效的教育教学活动，引导学生笃学上进，健康成长。
四、规范经费管理。规范教育收费，无截留挪用国家助学金、增加收费项目、提高收费标准、强制收费、价格欺诈等问题；实行收费公示、报批、收费许可证、票据管理等制度；落实收费明码标价制度，从严查处教育乱收费行为；严格执行基建工程和政府采购项目有关规定。
五、加强效能建设。进一步改进工作作风，提高服务效能，维护师生利益。强化责任意识和服务意识，依法行政、廉洁从政；认真落实首问负责制、限时办结制、绩效考评制和责任追究制，提高服务水平和服务质量；深化党务、校务公开，丰富公开内容，拓宽公开形式，做到公开及时、全面、规范。
六、强化师德建设。加强教师职业道德教育，严格执行《中小学教师职业道德规范》以及“五严”规定，廉洁从政从教，无以职以权以业谋私、徇私舞弊、吃拿卡要等问题。严禁教师歧视、体罚和变相体罚学生，严禁违规补课、有偿家教；制定完善师德教育和教师管理的各项规章制度，建立健全师德师风建设长效机制。
七、加强监督检查。设立并公开投诉电话和邮箱，热情接待来信来访，积极处理各类投诉举报，主动践行公开承诺。加强与师生对话沟通，虚心接受师生监督。认真受理群众关于教育违规行为的投诉和举报，坚决纠正损害群众利益的不正之风。及时解决热点问题，积极化解矛盾纠纷，努力构建和谐教育。
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