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年终总结,给领导一个交代,更是对自己工作的交代

5财务预算工作总结

时间总是过得那么快。 转眼间,一年过去了,没有任何声息。 这近一年来,我们通过努力,收获了一点。 又到了回顾今年工作的时候了。 ,好好总结一下。 年终总结既是对领导的交代,也是对自己工作的回顾。 以下是小编精心整理的财务预算工作总结。 欢迎大家分享。

财务预算工作总结1

回顾20__年的财务工作,财务部在酒店经理的直接领导和集团财务管理办公室的指导下,认真遵守财务管理的相关规定,实事求是,严格要求自己。 -按照集团财务管理办公室的纪律要求,圆满完成了20__酒店的财务核算工作和各项经营指标的完成情况。 积极有效地为酒店的正常运营提供有力的数据保障。 它促进运营的顺利完成,为运营管理提供依据。 主要包括以下几个方面:

1、会计基础工作

为保证财务会计对单位各项工作的准确指导作用,必须在遵守财务制度的前提下,认真履行财务工作要求,正确发挥会计工作的重要性。 总结各方面工作特点,制定财务工作方案,扎实做好财务基础工作。 年初以来,我们将基础会计学习与集团下发的各项计划、制度相结合,真正有效地管理会计和会计档案。 将几项重要的基础工作摆上重要工作日程,按照月度工作计划,按月组织部门人员进行会计凭证装订归档,按时完成凭证装订工作。 严格按照会计基础工作要求达标,认真登记各类账簿、台账,及时进行部门内部和部门之间的对账,确保帐目一致、帐目一致。

2、会计管理

1、资产管理:在按照会计制度要求进行资产管理的基础上,更加有序地坚持集团各项制度,严格执行集团财务部颁布的资产管理办法和内部资产配置程序。管理部。 认真建立总体资产台账,对账外资产进行清查登记,要求各部门建立资产管理卡并完善使用中的资产台账,落实责任到人。 坚持月度库存制度。 员工办理辞职手续时,要认真对其经营的资产进行审计,确保没有任何问题。

2、债权债务管理:认真梳理酒店债权债务,每月督促营销部及时收回所有应收账款。

3、监督职能:加大监督力度,主要有以下几个方面:

(一)财务监控从第一个环节开始,即从前台收银到日夜审核、出纳。 各环节紧密相连,相互监督,发现问题,及时报告

(二)监督日常采购价格,制定每月原材料采购价格制度(蔬菜价格、肉类价格、干调料、冰鲜生鲜)。 酒类及物资采购价格通过签订合同协商确定。 严格控制供应商的采购价格,同时加强采购的审批、核算程序和计划管理,及时控制和掌握采购物品的质量和价格,及时了解市场行情和情况。趋势。

(3)加强客房部成本控制:要求客房部加强回收物品和客房饮料的管理,及时回收未使用的一次性物品,并建立二级回收台账。

4、货币资金管理:财务部门严格遵守集团财务规定,并接受会计人员的监督。 定期从收银库存中提取现金,日常审计定期从前台收银库存中提取现金。 现金收入和支出能够严格遵守财务规定。 系统实现无差错的现金管理。

3、内外部协调

1、内部:协助领导团队控制成本费用。 1、编制费用预算,确定各部门的费用上限,督促各部门一点一点节约费用; 2、合理制定经营部门的收入、成本、毛利率各项经营指标,及时、准确地向各级领导提供所需的经营数据,为领导决策提供依据。 认真教育本部门所属出纳人员,督促其尽力配合营业部的工作。

2、对外:及时了解税务新动向和各项法规,积极咨询税务疑难问题。

3、及时填写酒店纳税申报表,按时报送纳税申报表,出现问题及时与集团财务管理室沟通解决。

4、按时参加集团召开的季度会议,按照集团资金管理办公室召开的财务工作会议的工作安排,及时安排交易清理和固定资产管理工作。

5、积极配合集团财务管理部、法规审查部的联合检查工作,做好各项解释工作。

6、对收据、发票的领取、使用、保管进行登记,并认真审核和管理。

7、参加集团组织的会计师继续教育培训,不断提高自身职业素质,更好地为企业服务。

20__年是“十二五”开局之年,也是酒店发展的关键之年。 我们将以崭新的面貌迎接一年的工作。 在总经理的带领下,结合三星标准,我们将围绕“竭尽全力为酒店前厅服务,确保酒店正常运营”的宗旨,齐心协力,团结一致,共同努力为了酒店更加美好的明天,20__年,财务部将:

1、20__年财务预算规划工作。 根据集团公司及酒店领导班子的工作要求,结合市场情况,在反复研究历史数据、综合平衡、统筹规划的基础上,本着积极制定、审慎规划指标的原则,酒店20__财务预算已编制。 而且财务预算工作总结,根据集团公司下达的20__项任务指标,层层分解落实,下发到各部门。 同时,为确保任务指标顺利完成,财务部每月对各部门计划任务进行检查分析,及时发现各部门计划任务指标执行中存在的问题,并提供解决方案。公司领导层进行经营决策的重要依据。

2、财务决算工作于20__年进行。 财务部将按照决算工作要求,高标准、严要求,齐心协力,保质保量认真完成数十份决算报表的编制和报送,并编制明细报表会计报表的说明,认真完成会计工作。 期末会计任务。

3. 制定好20__年的收入、支出计划和商业计划。

4、组织会计人员继续学习新会计准则,提高会计人员的专业技术水平。

5、进一步完善财务部财务会计量化工作的管理。

财务预算工作总结2

回顾__年财务工作,财务部在酒店经理的直接领导和集团财务部的指导下,认真遵守财务管理的相关规定,实事求是,严格自律。按照集团财务部的要求,圆满完成了__年酒店的财务会计工作和各项经营指标的完成情况。 积极有效地为酒店生产经营提供有力的数据保障。 促进生产经营顺利完成,为经营管理提供依据。 主要包括以下几个方面:

1、会计基础工作

为保证财务会计对单位各项工作的准确指导作用,我们在遵守财务制度的前提下,认真履行财务工作要求,正确发挥会计工作的重要性。 总结各方面工作特点,制定财务工作方案,扎实做好财务基础工作。 年初以来,我们将基础会计学习与集团下发的各项计划、制度相结合,真正有效地管理会计和会计档案。 等几项重要的基础性工作被摆上重要工作日程,并根据月度工作计划,按月组织部门人员进行会计凭证装订归档,按时完成凭证装订工作。

严格按照会计基础工作要求达标,认真登记各类账簿、台账,及时进行部门内部和部门之间的对账,确保帐目一致、帐目一致。

2、会计管理

1、资产管理:酒店于2018年8月开业试运营,资产众多财务预算工作总结,价值巨大。 针对这一情况,我们在按照会计制度要求进行资产管理的基础上,更加有序地坚持集团各项制度,严格执行集团下发的资产管理办法和内部资产配置程序。财务部门。 精心建立总体资产台账,对账外资产建立登记备查,要求各部门建立资产管理卡并完善使用中的资产台账,责任到人,坚持月度盘点制度,并查明资产损失的原因,金额将从负责人当月的工资中扣除。 员工办理辞职手续时,应仔细审查其管理的资产,确保没有任何问题。

2、债权债务管理:认真清理酒店债权债务,每月及时收回所有应收账款,并从当月工资中扣除员工补偿项目、电话费超支等个人债务,确保及时清理,为公司打下了良好的基础。 公司减少了损失。

3、监督职能:加大监督力度,主要有以下几个方面:

(一)财务监控从第一个环节开始,即从前台收银到日夜审核、出纳。 各环节紧密相连,相互监督,发现问题,及时报告。

(二)监督日常采购价格,制定每月原材料采购价格制度(蔬菜价格、肉类价格、干调料、冰鲜生鲜)。 酒类及物资采购价格通过签订合同协商确定。 严格控制供应商的采购价格,同时加强采购的审批、核算程序和计划管理,及时控制和掌握采购物品的质量和价格,及时了解市场行情和趋势。

(三)加强客房部成本控制:

1、要求客房部加强回收物品和客房饮料的管理,及时回收未使用的一次性物品,并建立二级回收台账;

2、根据客房酒水销售需求,编制每日酒水销售报表,及时分析酒水进销存情况,从而控制成本,最终降低成本。

4、货币资金管理:财务部严格遵守集团财务规定,并接受会计人员监督。 定期从收银库存中提取现金,并通过每日审核定期从前台收银库存中提取现金。 现金收入和支出能够严格遵守财务规定。 系统实现无差错的现金管理。

3、内外部协调

1、内部:协助领导团队控制成本费用。 1、编制费用预算,确定各部门的费用上限,督促各部门一点一点节约费用; 2、合理制定经营部门的收入、成本、毛利率各项经营指标,及时、准确地向各级领导提供所需的经营数据,为领导决策提供依据。 协助各部门建立账户和卡片,为运营部门提供所需数据以及为后勤部门提供费用信息。 认真教育部门所属出纳、电脑维护人员,督促其尽力配合营业部门的工作。

2、对外:及时了解税务新动向和各项法规,积极咨询税务疑难问题。 多了解,多与税务官员沟通,为酒店个人合理避税提供依据。

4、其他工作:

1、酒店筹备阶段,为了保证开业后部门工作的顺利进行,财务部编制了部门内各岗位的工作职责及相关部门的业务配合工作流程。 规范会计各岗位的工作程序和步骤,制定各项管理制度,并监督检查其执行情况。 为本部门收银员提供系统全面的理论知识和实际业务培训,并督促电脑维护人员积极对前台接待员、收银员进行酒店管理软件的使用培训,为部门的顺利开展打下坚实的基础。试运行。

2、团队建设:熟悉和了解员工的思想状况、工作表现和专业水平。 定期召开部门协调会议。 每月评选优秀员工,组织员工参加各类活动。

3、及时填写酒店纳税申报表,按时报税,及时与集团财务部门沟通解决问题。

4、按时参加集团召开的定期财务会议,按照集团财务部召开的财务工作会议的工作安排,及时安排交易和固定资产的清理工作。

5、积极配合集团财务部门、审计部门联合检查,完成各项解释工作。

6、按照集团货币资金管理办法,按时报告资金收支计划,合理使用资金。 并按时提交每日资金报表,按时将资金存入银行。

7、根据集团要求及时审核工资表并及时下发。 及时与人力资源部沟通并解决人事变动。

财务预算工作总结3

3月20__日的工作即将结束。 也许是因为这个月的天数比其他月份少。 感觉这个月一眨眼就过去了。 我们来回顾一下这个月的工作,主要是日常工作和20__年的年报工作。

首先说一下日常工作:

1、对前期填报的账务进行审核和调整,及时更正部分会计差错

2、配合销售部门完成销售结算及开具发票,监督销售资金及时回笼,合理使用资金

3、按照会计制度和准则结合实际进行业务核算,及时记账、核算,编制各种会计和财务报表; 做好最基本的财务工作,确保所有账目一致,支出合理,确保有据可依; 在做好本职工作的同时,还要处理好与其他部门的协调关系。

本月最重要的工作是20__年度决算审计工作和统计年报工作。

对于我来说,这份工作给我带来了很大的压力。 此次审计过程的顺利,直接证明了我们今年财务工作取得的成绩。 幸运的是,没有什么大问题,只是一些数据。 所需要的只是验证和证明。 连审计我们的注册会计师都称赞我们今年的账目比去年清晰很多,基本没有问题。 这是对我们最大的鼓励和信心。

然后就是统计局的年报工作。 过去,统计申报工作由会计师事务所负责。 我们从来没有接触过这样的报告,所以今年的统计年报对我们来说也是一个挑战。 每个数字都必须检查多次。 数几遍。 如果不知道怎么做,请及时向统计局业务调查组老师请教。 在我们的共同努力下,一切最终都会得到批准。

以下是一些财务问题的摘要:

由于新的实习生是年底进入我们公司的,而且临近年底,所以没有对个人进行具体的分工。 这也导致了一些事情完成后没有人整理或记录,甚至出现的问题也没有人负责。 责任现象。 因此,这个月我们重新分配了工作,分配了人员和岗位。 大家每天必须提交详细的工作记录,避免这种现象再次发生。

做事也有粗心的情况。 财务工作最重要的是细心,其次是用心,第三是耐心。 如果因为自己的不小心而感到委屈,那就没有必要这么做。 以后只要有耐心、细心,认真对待每一项工作就可以了。 也向给大家带来麻烦的同事们说声抱歉。 人总会犯一些错误。 希望大家再给我一次机会,让我们慢慢成长。

公司财务部下个月的重点任务主要是加强新员工的学习培训,以及完善部门的组织职能,细化每个员工的工作职责,将各项工作落实到人,及时、定量地完成,提高部门工作质量要求。 ,圆满完成了公司交办的各项任务。

新的一个月又开始了,财务部还有很多该做而没有做、该做而没有做好的工作。 这些应该是未来财务部门应该重点思考和解决的问题,也是每个安都人应该关注的问题。 关于如何提升自我、服务企业思考、提升的必修课。 作为财务人员,我们还应该在加强财务管理、规范公司经济行为方面履行更大的义务和责任。 我们将不断总结反思,不断加强学习,以适应时代和公司的发展,与大家共同进步,与公司共同成长。

感谢大家对我和财务部的支持,谢谢大家!

财务预算工作总结4

20__年,我在旅行社财务部的所有工作基本结束了。 这里我仅简单总结一下我这一年来的工作和旅行社的财务工作。

根据公司的经营理念和现代管理方法的要求,财务工作必须严格正规、合理、合法。 在公司这种良好的氛围和环境下,我们的财务人员开展着严谨、踏实的工作。

反思和核算是财务工作的基本职能之一。 作为一名财务人员,我必须以不同的方式和方法对公司发生的每一项经济业务进行规范和记录,并反映在凭证、账簿、报表中,以供随时查阅。 我已经掌握了日常工作流程,能够清晰、账目相符。 从获取原始发票到填写会计凭证,从编制会计报表到装订、保存凭证,一切都已正规化、标准化。 做到反映全面、及时、准确。 今年我们财务部减少了人员,从8月份开始增加了国内康辉单位财务会计。 工作量比往年一下子增加了很多。 以我们常用的会计凭证为例。 去年我平均每月赚 450 张代金券。 从今年8月开始,我平均每个月发850张代金券。 工作量比去年增加了近一倍。 在整天忙碌的同时,我经常抽出时间帮助部门检查哪些小组没有关闭、贷款没有还清、应收账款没有收回,并提醒他们及时清理账目方式。 您还应该经常检查您的帐户,以防止在忙碌时出现错误。 由于职业关系,我们的财务人员经常肩背酸痛,站不直,但我们仍然忍着疼痛坚持工作,认真工作。

监督是财务工作的又一基本职能。 一是对各部门各项经济业务的合法性、合理性进行监督,确保企业不遭受不必要的经济损失。 例如,如果我在审核现有单位之间的付款和对账时不小心,可能会给我们单位造成难以挽回的损失。 在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时,必须实事求是,认真审核,加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报销规定开展财务报销工作。会计基础工作的制度和规范要求。 审核原始凭证时,敢于指出不真实、不合规、违法原始凭证的,不予报销; 记录不准确或不完整的原始凭证将被退回,并要求经办人员更正和补充。 通过认真审核和监督,确保会计凭证程序完整、规范、合法,确保我们的会计信息真实、合法、准确、完整,有效发挥财务会计和监督作用。

忠于职守,作为一名会计,我忠实执行财务法规和企业各项内部规章制度,勤奋学习,不断提高自己的专业技能和技术职能、责任心和职业道德。 我始终以敬业、热情、耐心的精神投入到工作中。 对前来报账的同志一视同仁,热情服务,耐心讲解,做好会计法律法规宣传工作。 工作过程中,不为难同志,不拖延报销时间:真实合法凭证及时报销; 对于不符合规定的凭证,请说明原因并要求改正。

随着年龄的增长和工作经验的增多,我个人对财务工作的要求也在不断提高。 通过会计人员的继续教育和培训,学习了会计基础工作的规范要求,使自己的会计业务知识和水平得到了更新和提高。 ,能够更好地服务当前工作。

财务预算工作总结5

财务部综合工作能力又向前迈进了一步。 回顾过去的一年,在公司领导和部门经理的正确领导下,我们的工作围绕公司的经营方针、宗旨和效益目标,紧密围绕重点工作,紧跟公司各项工作安排履行了应有的会计和管理职责。 为总结经验,弘扬成果,克服不足,现将20__年的工作总结如下:

1、严格自律,严格要求,遵守规章制度,团结同志

来到公司工作以来,我能够严格要求自己,每天按时上下班; 同时,我也能严格遵守公司的规章制度,从不做特别的事情,从不向公司提出无理要求; 无论是管理者还是工人,我都能团结起来,不进行无原则的争执,不做不利于团结的事,不说不利于团结的话。

2、勤勉尽责,履行工作职责

作为一名财务经理,我主要在__办公室从事财务工作。 为此,我做了以下几方面的工作:

1、严格控制合肥办事处现金支出。 储备金按照公司颁布的储备金管理办法的相关规定严格控制。 不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不齐全的报销凭证不予报销。 合肥办事处发生的费用将予以报销。 保持在预算之内。 制定合肥办事处备用金二次借款管理办法,严格控制二次借款,提醒借款员工按时归还或核销借款。 发生的费用和费用及时送回总部冲减储备金,保证现金的正常周转。

2、仔细审核需要支付的第三方物流承运商的运费。 费用结算严格按照合同规定的价格和周期进行。 对超额支出进行认真审核,并询问相关人员原因。 对于不符合要求的发票,承运人需重新开具发票或拒绝报销。

3、按时结算。 按时与__物流部、__销售分公司核对配送费用,及时向总部申请开票,开票时收入与成本严格匹配,取得统一发票并尽快提交__物流部结算尽可能。

4、正确计算工资。 根据公司规定,严格按照考勤记录和加班情况正确计算员工工资。 我耐心、准确地解释了所有员工关于每月工资的问题。 如果由于本人个人原因导致个别员工的工资计算不正确,我及时向办公室总经理报告并由总部人力资源总监做出回应,确保员工的合法利益不受到损害。

5、及时向总部提交财务分析和经营分析。 根据__系统和业务台账数据及时、准确地填写财务分析表,监督当月各项指标的执行情况,分析各项指标的异常因素,制定下个月的预期目标; 及时填写经营分析报告,反映合肥当月办事处的经营状况、财务状况及存在问题。

6、及时完成总部的其他要求。 如果您及时完成20__年办公收入预算的编制,及时配合完成20__年公司财务决算,您将成为公司正常工作的好助手。

3、存在的问题

一年来,我围绕工作职责做出了一定的努力,取得了一定的成绩。 但与公司的要求和期望相比,还存在一些问题和差距。 主要的是:我只在公司工作了很短的时间,我对某些情况并不熟悉。 特别是,一些公司法规尚未完全理解。 此外,____办公室处于逐渐改善系统的情况。 相关的业务流程会对工作效率产生一定的影响。 我将在未来的工作中认真研究这些问题。 ,不断改善自己,并为公司的发展竭尽所能。

最后,我想说三点:首先,我的工作报告还不全面,并且没有提及一些具体的任务。 至于我今天谈论的话,我希望每个人都能提供更多宝贵的意见。 其次,我可以顺利进行工作并取得良好的成绩。 首先,我要感谢我的前财务经理____和财务部的同事____会计师,他们在工作中给了我很多帮助与合作。 同时,我还要感谢公司的其他员工。 没有您的支持与合作,我们将无法实现今天的工作。 第三,我希望每个人都会继续在20__中支持和合作。 我将继续与所有人合作,为公司努力获得更好的经济利益。

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