新媒体运营岗位的实习报告 本文关键词：实习报告，岗位，运营，媒体
新媒体运营岗位的实习报告 本文简介：关于在别具一格网络科技有限公司新媒体运营岗位的实习报告一、实习说明1.实习单位简介：别具一格网络科技有限公司位于陕西省西安市，是一家以新媒体运营和移动互联网产品研发为主要业务的互联网创业公司，旗下产品微西安（Vxa.me）为西安超过2000家企业提供微营销技术服务。公司成立于2013年，截止目前合作
新媒体运营岗位的实习报告 本文内容：
关于在别具一格网络科技有限公司新媒体运营岗位的实习报告
一、实习说明
1.实习单位简介：
别具一格网络科技有限公司位于陕西省西安市，是一家以新媒体运营和移动互联网产品研发为主要业务的互联网创业公司，旗下产品微西安（Vxa.me）为西安超过2000家企业提供微营销技术服务。公司成立于2013年，截止目前合作客户超过500家，其中深度服务的本地客户包括：贾平凹研究院、陕西省委党校、户太葡萄、米旗、陕西交通广播916等；品牌客户：雪花啤酒、ROBOO、爱早教等；本地自媒体：陕癫侠、西安扑通、我爱西安、西安妈妈网、西安帮等。
2.实习岗位简介：
（1）岗位职责
我所在的岗位是公司运营部的新媒体运营岗位，担任新媒体运营一职。运营部下面有我爱西安、家在西安、西安同城、西安范儿姐、西安亲子趴、惠游陕西、西安聚实惠等几个自有本地媒体，还同时托管十数个其它企业或者媒体的微信公众平台.我负责的是自有的“惠游陕西”公众号以及托管的“老回坊”公众号，主要负责两个公众号的微信文章编排、活动策划、数据统计以及与托管方对接等。除了这些本职工作，还负责“家在西安”的社群管理以及其它客户对接洽谈。
（2）能力要求
1、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。
2、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件；
3、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；
二、实习目的
在这次实习之前，曾做过新媒体方面的工作，但主要限于微信文章的编排工作。为了提高我的新媒体运营的综合能力，除了深化文案写作能力，再学习运营方面的知识，我加入了别具一格网络科技有限责任公司并担任新媒体运营一职。
3、
实习内容及过程
1.本职工作
（1）工作内容介绍
实习伊始，我的本职工作就已经展开。在这里，先说一下我的本职工作吧，就是运营“惠游陕西”和“老回坊”两个公众号。
“惠游陕西”是公司新搭建的一个本地旅游类公众平台，和公司其它本地类公众平台，形成本地新媒体矩阵。“惠游陕西”由于是新开号，老板要求只发原创文章，不着重吸粉、引粉，直到开通原创标识，可以在文章底部留言评论，然后了再做活动吸粉，积累一定粉丝量后，进行商业化运作。
“老回坊”公众号是以莲湖区旅游局为认证主体的公众号，由莲湖区旅游局托管给我们公司，为半政府性质的公众号，所以商业化程度不高，发文主要以回坊的风俗、美食、景点、物质文化遗产、非物质文化遗产以及其它和回坊、回民相关的内容为主。
由于“惠游陕西”要拿下原创标识，所以规定每天发文一篇，所发文章均为纯原创文章，不得转载外部资源；“老回坊”要求一周发三篇，对于原创度没有要求，在我任职期间，此公众号发文的原创比例占50%左右。
实习期间，“惠游陕西”和“老回坊”所涉及的整个工作流程都是由我负责（除了公司技术部门第三方平台的接入），包括所发文章的素材收集整理文案编写、图片编辑、文章排版、发文，还有数据的统计分析，简单的报表的制作（“老回坊”要求制作周报和月报给莲湖区旅游局）以及与莲湖区旅游局对接的其它事项。
实习刚开始时，事情不多，所以自己就把已经半年多没做了的微信公众平台的各个板块再熟悉了一下，比如后台的留言管理、数据分析板块等。然后又继续熟悉了一下135编辑器，构思编辑器等一些排版，基本上也是边做公众号的同时就慢慢熟悉了。公司规模不大，业务体系不多，技术部的基本不需要怎么了解，我就大致了解了我们公司运营部的一些业务体系，由于我们公司是做本地类公众号的，所以在实习前期，对于西安本地类尤其以“西安扑通”“西安帮”“我爱西安”“在西安”等本地生活类公众号有了个初步的窥探。公司运营部除了我和老板（指别具一格网络科技有限公司运营总监，主管运营部），其它全是90后，相处就非常融洽。实习前期，因为自己在以前做过新媒体，手不生，而且公司氛围很好，所以障碍不多，融入很快。
（2）遇到的问题及解决方法
随着两个微信公众号的继续运营，我也遇见了更多的问题。
首先说下“惠游陕西”吧，因为这个问题是深层次的问题，就是产能不足。当然，也不是严重的产能不足，就是遇到了一个小小的瓶颈一样，不知道写点啥了。在“惠游陕西”刚开始运营的前半个多月，基本上呈现的是高歌猛进的状态，几乎每天都有的写，但是随着写得越来越多，这种状态慢慢消失，到了20多天左右，就不知道写点啥了。因为“惠游陕西”定位于本地旅游，在前期写公众号文章时基本上就是写景点，而且大部分都是自己去过的景点。这些景点因为自己实实在在地体验过，写起来有的说，有的写，出文也比较快。但是把这些景点写完之后，就出现了一些障碍，没有去过怎么写？就犹如我每天开着奇瑞QQ，却要写玛莎拉蒂的保养技巧一样，怎么弄？
不过问题总要面对和解决。首先我是大量的搜资料，上网查，后来就干脆从图书馆借了一本陕西旅游的书，然后参照着内容，结合当下的时间段或者热点来写。后来我想到其实不必要总是写景点，也可以写一些和旅游相关的，比如当时写过《蓝瘦，香菇。。。旅游途中遇到这些事儿，太尴尬》、《丈母娘让我从西安带回去特产，怎么办》等一些跟非景点的文章。其实还有就是，深度挖掘景点的故事，或者旅游的故事，但这个需要耗费大量的时间去查阅相关资料，由于实习期间工作较多，这种深度挖掘景点故事的做得不多，比如做过《一脚踏三省，最美青木川》、《沧海月明珠有泪，蓝田玉暖日生烟——贵圈真乱》、《秦川自古出帝王，黄土处处埋宝藏》等7—8篇文章。
再了说下“老回坊”公众号遇到的问题，就是作为一个外地汉族人，对于西安回坊的文化、宗教、美食、习俗等真的是知之甚少。又一次因为不知道“板油”是猪油，将之写在了文章里。后来文章被旅游局方面打回来，还被批评一顿，因为猪是回民的禁忌之一嘛。
不过这个问题的解决办法也只有一个，大量阅读相关资料，增加相关的知识储备，发掘能出文章的点子。比如做过《羊羹美味尝，唯属同盛祥》、《回坊里的小日子》、《你好，我叫回坊，这是我小时候》等文章。
其实，“产能不足”这个问题是一直存在的，我把它戏称为“公众号运营初期的基本矛盾”，即：日益增长的产能需要与知识储备不足的矛盾，这个矛盾在我实习的前两个月是一直存在的，知识深度深浅不一而已，随着对于相关领域的知识储备的增加，这个矛盾才渐渐不太突出。
以上就是我本职工作的一些概况。当然，新媒体运营肯定不止是微信文章的编排了，所以，我在实习期间也接触了一些其它方面的知识，比如第三方后台、一点代码知识、社群管理、活动组织策划、客户洽谈与对接等等，这都对我的新媒体运营整体的能力的提高有很大帮助。
2.学习第三方后台
进入公司半个月后，我开始接触一些第三方后台方面的知识。我们公司技术部有自己的第三方后台管理工具，有门店管理、微网站、关键词回复、以及开发各种微信小游戏、抽奖活动等。运营部一般用到微信游戏以及抽奖活动比较多。我当时就试着用我们公司的第三方后台，设置了一个其它公众号的拼图游戏和摇一摇抽奖，并将它运用于“惠游陕西”一次活动中。
以前做公众平台，只做过微信文章的编排、微信后台数据整理分析等，不过到了我们公司技术部了解学习之后，更觉得微信第三方后台运用得好，也是吸粉引流的一大利器，而且更加方面快捷，效率更好，比如对活动效果的分析、名单的统计等。
3.社群管理
2015年被称为“社群经济元年”，因为在微信公众平台颓势凸显，发力愈难得情况下，用社群来与粉丝互动，增强粉丝黏性，留存粉丝，便成为微信公众平台引粉引流的另一个突破口。
有点遗憾我在今年才具体地接触了社群运营。因为“惠游陕西”和“老回坊”都不需要组建社群，我在实习期间组建了另一个微信公众平台“家在西安”的社群。社群学问也挺大的，比如刚刚开始运营，了解到的游戏设置、奖惩制度、第三方平台的接入、社群机器人的设置等这些浅层的东西。继续运营的话，就是更深层一点的东西，比如管理员的选用、话题引导以及怎样协调时间，因为，社群运营也是件比较累人的活儿，需要经常去群里查看。老板甚至都给我们讲了怎么防止管理员架空群主。社群管理让我见识到很多，虽然研究不深，但也算打开了那道门。
4.策划线上活动
策划组织线上活动是新媒体运营必须要做的啊，本来公司没有啥线上活动，但是我跟老板请示了一下，想给“惠游陕西”公众号和“老回坊”公众号做个线上活动，涨涨粉！
老板还是很好说话很大方的，让我自己去弄吧！然后给了我一批“行游天下旅游护照”作为活动奖品。因为这个活动没那么复杂，就没有写策划案，直接跟技术部的人沟通了一下，让他们做了一个抽奖页面，然后再接入公众号。
“惠游陕西”做的过程还是比较顺利，但是吸粉效果不佳。我分析了一下原因，一个是粉丝基数太小，另一个则是奖品不够吸引人（虽说市场价值100元，但是粉丝需求不强烈）。
不过有些意外的是，“老回坊”公众号的托管方没有允许此次活动。大概因为他们是半政府性质的吧，觉得靠做活动来引粉不好吧，不多做评价了。
5.洽谈客户
客户是我们的衣食父母，所以学一学跟客户的洽谈还是非常有必要的。实习期间老板先带着我跟客户洽谈了两次。
那两次我只是在“旁听”，基本上不说话，老板偶尔会问我一两个问题，事后老板会再跟我讲解一下洽谈的技巧，比如“如何引导话题”“如何让客户更加信服自己”“如何在洽谈时保持自己利益最大化”等等，感觉跟客户洽谈就如一场小型的心理战，敌进我退，敌退我进！
后来老板派我出去谈过三位客户（两个广告客户，一个托管客户）。其实这三个客户的订单都已经基本确定了，知识剩下的一些较细的事项和具体地款项由我来谈判交接一下。
我发现广告客户是比较好说话的，洽谈也比较顺利，他们要求不多，大致问一下平台的基本情况、活动预期效果，再讨价还价就差不多了。托管客户就比较复杂了，他们会问你各种问题，简单一点的就如粉丝量、转发量、活跃度以及粉丝主体等，复杂一点的就是一些详细的数据了，比如以前的案例数据、预期增长量等。我也更加认识到谈判的复杂性，以后要为每一次谈判做详尽的准备！
6.学习本地类媒体运营
我们公司要打造本地媒体矩阵，所以新媒体编辑们对于本地号的一些写作啊、运营的常识以及技巧都要知道。所以在实习期间接触了比较多的本地号运营知识。
我首先觉得最重要的是要嗅觉好，本地的一些新闻事件要第一时间发在公众号上。比如停电公告等，发得越早越好，这其实也考验了你获取信息渠道的能力，不然等到别的本地号都发遍了，你才知道这件事，那岂不很尴尬。
要善于抓热点，本地发生的一些较大的新闻事件，如果可以的话，尽量攀热点、抱大腿，比如在10月初在体育场进行的国足和叙利亚的比赛。
然后就是文章风格了，比如我们公司有个“掌上临潼”，一次老板说我写不了掌上临潼的文章，因为我写的不够“土”，因为我调性有点高了。掌上临潼确实要写的非常非常通俗一点,甚至“土”！
再了，就是选题了。选什么样的话题，让本地号的受众爱看甚至爱转发，这个说难不难，说简单实则一点也不简单！比如类似于“西安将要发生的十件大事”，每个月都有很多本地类公众号写，我们这些做新媒体的看烦了、写烦了，但阅读量依然不减。
其实，我觉得对我提升最高的，是“格局意识”。了解了本地类的公众号的合纵连横、互为敌友，也意识到打造本地媒体矩阵不仅仅是建一些公众号这么简单，多方位的资源整合，也是重要的一环。
以上就是我在西安别具一格网络科技有限公司做新媒体运营工作的大概实习内容了，有一些比较细的、琐碎的内容（比如学一点点代码）就不多提了。在公司实习期间，学到挺多的，尤其是有关运营本地类公众号的方面的东西，认识更为深刻些。总之，挺忙的，挺开心的！
实习总结：
实习结束，收货还是蛮多的。首先在个人专业知识上，写作和编排都有了很大进步；学习了一些社群运营方面的知识，虽然刚刚入门，不过还是打开了一片天；初窥第三方后台，也是刚入门，以后会继续深入学习的；和客户的一些谈判，也锻炼了自己，其实更多的是发现自己说话的不足，今后一定会勤加锻炼自己的说话水平，尤其是在逻辑语言上，它确实是门学问。
除了这些能看得见的，我收获最多的就是本地类公众号运营方面的知识，和我的“格局意识”。尤其是“格局意识”，它对我影响是最深的。我觉得一个好的新媒体运营者，会写文案，会排版，会运营社群，会这个岗位所需的一些技能和知识，即使这样，也不能称之为最好的新媒体运营，因为我们要有“格局”，不能只局限在自己的岗位上，只做自己的事。而是要站在更高的角度，更高的格局，去想问题，比如媒体矩阵的打造，比如行业资源的整合，虽然现在不一定会用到，但这种意识的培养是伴随我们职业终身的。所以也比较庆幸自己老板经常跟我们聊一些“战略层次”的问题，让我能看得更远一些。
当然，肯定会有遗憾或不足的地方的。就是我还是没有在实习期间把某一项专业技能或专业本领练精，更不能说炉火垂青。这让我多少有些焦虑，我希望能在毕业之前，真正地精化一项本领。虽然现在讲全能型人才，但如果没有一项看家本领，是站不住脚的。
实习建议：
实习结束后，我也更深刻地认识到我的专业知识与行业优秀人才的巨大差距，经过很认真的思考后，现谨从实践课程设置方面为我们学院提一些建议。
1.行业前瞻性
我觉得设置实践课程，一定要有一些非常具有行业前瞻性的实践课程，而且实践课程一定要深入，如果只是浅层的入门，对大多数学生来说，作用不大。比如我们在更早些时候进行微信公众平台运营的实践课程并深入，那我们院现在会不会有几个学生或者毕业生坐拥十几万几十万的粉丝，因为以前的微信号，确实很好做的。或者到今年，我们可不可以对当下火热的短视频和直播行业进行相关实践课程的可行性分析，如果可以的话用最快的速度着手去做，在今年寒假或者明年暑假就能培养出一批有相关专业知识的学生，然后引荐到一些公司实习。新兴行业对人才需求比较迫切，而且要求不会太高，所以有着相关知识学生们就有可能进入更好的企业或者拿更高的工资。
2.专业方向进修班
其实，文化传媒学院的学生们好多都会说：我们院的课程设置得很杂，学得也比较浅。这也是一个矛盾吧，行业对全能型人才的需要与学生抱怨课程设置繁杂的矛盾。所以，我们有了暑期实践，有了小学期，有了毕业实习，我觉得我们可以在毕业实习之前就把东西学得更深一些的。
我给学院的建议是可以设置一个可以很深入地学习一些专业知识的实践课程或者培训课程，我姑且称之为“专业方向进修班”。比如我们在设置一个“新媒体运营进修班”，满足利用晚自习、周末等时间深入学习新媒体运营知识，从基本的编排到后台管理、数据分析、粉丝增长，再到社群管理、活动策划等一系列知识。这样，学院的学生既样样通，又有一样精，更容易找到一个优秀的实习单位。
实习报告撰写人：贾磊
2016年11月16日
篇2：112409218符加亮实习报告
112409218符加亮实习报告 本文关键词：加亮，实习报告
112409218符加亮实习报告 本文简介：河南城建学院生物工程系生产实习（三）实习报告专业：生物技术姓名：符加亮学号：112409218指导教师：屈二军完成时间：2012/10/21河南城建学院生物工程系2012年10月20日一、实习目的了解工厂概况，掌握药品生产所用主原料，了解主副产品的化学性质，观摩车间生产路线了解工艺流程原理等。二、实
112409218符加亮实习报告 本文内容：
河南城建学院
生
物
工
程
系
生产实习（三）实习报告
专
业：
生物技术
姓
名：
符加亮
学
号：
112409218
指导教师：
屈二军
完成时间：
2012/10/21
河南城建学院生物工程系
2012年10月20日
一、
实习目的
了解工厂概况，掌握药品生产所用主原料，了解主副产品的化学性质，观摩车间生产路线了解工艺流程原理等。
二、
实习内容
本次实习主要分为三大块，一是入厂教育；二是，车间实习；
三
是，专题讲座。
入场教育预示着专业实习的开始。
我们先是对实习企业进行整体了解：
南阳利欣药业有限公司成立于年月是有位股东出资万元注册的一家现代化制药企业公司注册地址位于河南省南阳市镇平医药工业产业集聚区经过近几年的发展固定资产由原来的多万元增加到目前的多万元
公司目前拥有职工人大中专毕业生及各类专业技术人员人其中高级工程师人工程师人执业药师人公司董事长总经理及其他公司高层管理人员均为本行业从业多年的精英人士具有相关专业的教育和培训背景和丰富的药品生产企业的管理经验
公司现有塑瓶输液软袋输液玻瓶输液粉针剂喷雾剂针剂片剂胶囊等个制剂生产车间和个原料生产车间(合成车间)以及原材料辅料成品等仓库机动力部门等辅助生产设施所有车间全部通过国家GMP认证拥有产品批准文号余个
公司目前生产经营的国家二类新药──依安欣有一支稳定的销售队伍在全国余个省市拥有余家二甲以上的医院客户和近家合作良好的商业代理商建立起了以输液产品为龙头以南阳为中心方圆公里的基础输液销售网络公司的其它普药产品也有稳定的客户和销售利润
公司将调整产品结构作为公司长远和高速发展的战略任务加大了新产品开发力度目前公司研发的具有自主知识产权的新药──柴胡鼻腔喷雾剂已获得两项国家发明专利市场主流产品的仿制工作也在紧张进行
然后该公司对其主产品展开了介绍：
公司目前生产经营的国家二类新药──依安欣有一支稳定的销售队伍在全国余个省市拥有余家二甲以上的医院客户和近家合作良好的商业代理商建立起了以输液产品为龙头以南阳为中心方圆公里的基础输液销售网络公司的其它普药产品也有稳定的客户和销售利润
公司将调整产品结构作为公司长远和高速发展的战略任务加大了新产品开发力度目前公司研发的具有自主知识产权的新药──柴胡鼻腔喷雾剂已获得两项国家发明专利市场主流产品的仿制工作也在紧张进行
最后是厂内安全教育：
在实习期间，我们必须多看多问，操作尽量在相关人员指导下进行，并重点强调了个人安全以及厂内所存在的安全隐患。
车间实习是本次株洲之行的重头戏。
本人先是在食堂体验劳动，洗去以往校园生活四体不勤的懒意。
紧接着我和组员来到企业的监督科研中心——中心化验室：
化验室分为两部分，理化区和微生物区。理化区以众星拱月的方式布局，中间为办公区，周围环绕着资料室、仪器室（Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ室）红外室、气瓶室、天平室、留样室、高温室、制水室、清洗室、标化室、通风室等。微生物区分为微生物检验室、培养室和洁净室。
中心化验室检验的主要内容有：显微鉴别检验、薄层色谱检验、高效液相色谱检验含量、气相色谱检验含量，还有一些崩解时限检查、微生物限度检查、水分测定、重量差异、溶化性等。常用的药品检验仪器有：电子天平、智能溶出试验仪、智能崩解试验仪、高效液相色谱仪、紫外分光分度计等。
随后来到了制剂车间：在这个现代话气息很浓的大楼里，我们先参观了三大公用系统：纯水制取系统、空气净化系统、压缩空气系统
纯水制取系统
目前随着医药行业的发展,制药用水的水质要求也在逐步提高,传统的制水工艺如离子交换法已远远不能满足其要求,为了适应这一发展的需要,该公司采用的水质净化技术——
反渗透膜技术，制取的纯水能够满足本公司制剂的需求。
空气净化系统
药品的优劣直接反映在药效和安全性以外，还表现在药物的稳定性、一致性和实用性上。要想保证药品的质量，除遵照药典等有关法定标准外，在洁净的环境中进行生产是很重要的一方面。在空气净化方面的要求，其室内空气压力、微生物、尘埃和温湿度控制，应以下列项目为目的：
①减少产品污染，包括来自其它产品生产和贮放时产生的微粒细尘污染。
②减少微生物的传播。
③适用于原材料、半成品和产品的贮放
压缩空气系统
压缩空气过程(生产设备用)：兴风口→初效过滤→风机段→消音段→加湿段→中效过滤→送风段
之后本组被分别带入制剂生产洁净区，体验了药品从主材料与辅料混合到包装出厂的过程大致如下图：
具体过程如下
1、配料
按工艺处方准确配料，例如盐酸地芬尼多片的原辅料为：盐酸地芬尼多、淀粉、微晶纤维素、羟丙基纤维素、蔗糖、硬脂酸镁；利巴韦林颗粒的原辅料为：利巴韦林、乳糖、蔗糖、乙基香兰素、药用乙醇。
2、领料
根据生产指令从库房原辅料、内包材领取各原辅料。
3、复合过筛
将各原辅料分别按工艺处方表要求称量复核（每袋称量不超过规定范围的5‰）后并按要求过筛。
4、预混
将原辅料投入多项运动混合机，混合均匀的药粉入湿法制粒干燥间。
5、配粘合剂
用纯化水跟乙醇进行定量混合、搅拌，时期均匀分散，配成所以浓度。
6、湿法制粒
将物料加入湿法混合制粒机，预混至规定时间后，加入规定量粘合剂，搅拌（包括切割）至规定时间，放料1Kg左右，检查颗粒粒度及松紧情况，符合要求后分次放料于洁净容器内。
7、湿颗粒整粒
检查筛网规格是否符合要求，将颗粒均匀放入颗粒机内整粒，检查颗粒及松紧情况。随时检查筛网是否有破损。
8、干燥
将湿颗粒转入沸腾干燥机中，干燥至规定时间后，颗粒倒入内置洁净塑料袋的洁净容器内，填写盛装单（品名、批号、规格、皮重、操作人、日期），检验合格，移交整粒总混工序。
9、整粒
将干燥后的颗粒加入摇晃式颗粒机中，用尼龙筛整粒。
10、总混
将整粒后的颗粒转入多向运动混合机中，加入粘合剂，将混合后的颗粒附上桶笺，转入颗粒-素片中间站待验。
11、压片
颗粒经检验符合要求后，计算应压片重及平均片重控制范围（每片应压片重=规格含量/颗粒含量），根据应压片重的97-103％计算平均片重控制范围。压片过程中应检查平均片重、外观、硬度、崩解时限及脆碎度（指素片）。
12、配浆、包衣
将检验合格的素片投入包衣机中，包衣中注意观察并调节各参数，使包衣片表面光洁，衣层均匀，无麻点。在包衣机中通风冷却后，附上桶笺，转入待包装间待验。
15、泡罩包装
包装之前，设置成型上、下加入温度，设置热封温度；检查同步与泡罩情况，确保良好后，铺好铝箔，使其进入热封模具；检查批号、有效期打印情况，确保打字清晰；随时抽查包装质量，确保无缺粒、无碎片、无粉尘、批号清晰正确；生产过程要根据泡罩效果调节水量、成型热封设定温度。
16、外包装
所用外包装材料必须检验合格，计数发放。按照包装规格进行包装，将合格的药板（袋）装入已喷印批号、有效期限至的小盒中，用PVC热收缩膜热封，装入规定的塑料袋，再放入纸箱，用不干胶带封箱后捆扎牢固。成品按批次分别放好并挂上待验标牌，合格后办理入库手续。
观摩过后便开始了我们的具体工作——药粒筛选。
制剂车间工作结束后我们来到了综合车间
本车间主要包括粗产品的加工、粗产品的精制这两道工序。公司负责人向我们介绍了车间一些主要的生产设备、生产工艺流程及原理，并以盐酸地芬尼多为例讲解了其具体的工艺生产。
主要生产设备
（1）搪玻璃K—500L型反应罐，主要包含的组件有：石棉垫
、夹套（由泡沫包裹，并在外层涂好油漆）、投料口、温度显示仪（通过调节阀门，控制热蒸汽及冰盐水的流量，从而达到控制温度的目的、防爆开关及灯（该公司原料药生产的各个车间的开关及灯采用防爆的方式进行安装，由于生产的辅料很大一部分需要酒精等易燃易爆的化学用品，需要严格要求无火环境；并且工人穿的鞋也要求能防止与地面摩擦产生静电，导致危险的发生）、
列管式冷凝器、叠片式冷凝器、进料槽、分水器（例如原辅料反应中含有水、苯两种物质，反应进行到一定程度达到平衡，产物往往有水生产，为了打断这种平衡，使反应趋向于产物生产的方向，可以在苯跟水共沸之后，使其两者进入列管式冷凝器，因为水比苯重，通过分水器，将水分离出，从而可以促进反应向正方向进行，获得大量所需的产物）、排空管（可以排出反应罐里的蒸汽，从而调节罐内的压力）。
搪玻璃K—500L型反应罐操作标准：
1、加料：开动搅拌，缓慢加入，避免空冷缸加热料和空热缸加冷料，严防骤冷骤热，损坏搪玻璃。
2、加热：要徐徐加压升温，先通入0.1MPa压力的蒸汽，保持15min再缓慢升压，以0.1MPa/min的速度，直至操作压力。
3、冷却：开动搅拌，通入冷却液。
4、出料
。
（2）甩干机
能够将物料中的水分大部分甩出，作为下一道工序的产品。
（3）抽滤器
操作标准：
1、垫上干滤布（微湿）
2、垫滤纸两层
3、安上初滤袋2个
4、将活性炭加纯净水，做过滤试验，检验不过活性炭
5、开车，将物料从精致罐放入过滤器开真空，进行正常过滤操作
6、通过视镜观察抽滤运行情况
7、中途取出第一初滤袋动作要轻，不要损坏滤纸。
盐酸地芬尼反应工艺流程为：
具体过程如下：
①烷基化反应：
将1，3-溴氯丙烷、六氢吡啶加入到烷基化反应罐中维持在18-35℃保温反应1小时，加入液碱并通冰盐水，在20-35℃保温反应2小时；
加入饮用水降温至15-17℃抽入分离罐中，加入盐酸进行酸化，保持物料20℃以下调节PH=1，静置0.5小时分层，从釜底分离下层的未反应的1，3-溴氯丙烷；
加入液碱调节PH=14，搅拌30min，复测PH=14，置10min，上部析出油层，分出下部水层，将油层放料至干燥桶中，把相对于油层重量20％经烘烤的无水硫酸钠加入其中干燥，72小时之后用烘烤过得超滤瓶，漏斗将物料减压抽滤，得1-（3-氯丙基）六氢吡啶。
②格式反应：
烘烤格式反应釜到110℃1.5小时，投镁屑，搅拌，通冰盐水降温至50-60℃，将引发的四氢呋喃加入反应釜内，釜内温度40℃左右，迅速投入碘、溴乙烷，物料反应鼓泡并升温至50-60℃，滴加产物一的四氢呋喃保温2小时，加入二苯甲酮的四氢呋喃保温1小时。
③水解反应、成盐反应：
在水解釜中先放好水、冰块，称好的氯化铵；
对反应釜加热常压回收四氢呋喃，最后减压蒸出四氢呋喃至料液粘稠状，放料至水解斧中，放完搅拌15min，静置水解8小时以上；
放入离心机甩干，得到碱粗品；在成盐反应罐里加入盐酸与碱粗品，调节PH=1-2得到盐粗品。
最后两天我们来到了废水站，这里集中了工厂中所有污水，可以说是工厂中污染物集中营，但也是这里让污水重新得以净化回归大自然。
专题讲座是实习的升华。
本次讲座以溶出度方面为主，会中也探讨了仿制药的相关问题。
首先提到，溶出度技术才是“固体制剂内在品质的灵魂与核心所在”！
随着人们对溶出度的不断研究与深入，对其认识与理解亦在不断发展与变化着。现今，该试验不仅具有为建立体内外相关性而设立的理念，且还已成为证明药物体内释放特性的一种简单、廉价而不失严谨的实验室检测方法。
这里所指的溶出度是广义的溶出度、包括了释放度。
这里所指的溶出度测定是指——在多pH值溶出介质中的溶出曲线测定，而非一个介质、一个时间点、一个限度的测定！
“在多种pH值溶出介质中溶出曲线的测定”
——
绝非一个介质、一个时间点、一个限度的测定！
该手段已成为“剖析”和“肢解”原研固体制剂内在品质一种擘肌分理、抽丝剥茧的重要手段；成为固体制剂内在品质呈现于外在的一种“表象”、“映射”与“载体”。
所以，采用该手段用于评价口服固体制剂，就可指示出不同来源的同一制剂内在品质间的差距，从而为彼此间临床上的差距提供佐证！
溶出度核心理念——多条溶出曲线是口服固体制剂的
“指纹图谱”！
然后谢博士对自己的日本之行稍作讲解，分享了他的所想所获。
工作的一条主线：《日本薬品品質再評価工程》
介绍工程实施的历史背景。日本国家技术部门通过对溶出度（释放度）的严格要求，来提高固体制剂在各种人群体内的生物利用度。
工作理念
——通过控制药品质量的决定性、关键性评价指标，
“一针见血式地”实现国家管理部门的各种职能！
目
的：
保证口服固体制剂对于不同患者均能具有较高的生物利用度；使不同企业生产的同一药品均能具有相同的生物等效性;
手
段：
对体外溶出度（释放度）试验进行全面、细致、深入的研究；更为科学、有效地利用体外溶出度试验来评价和提高体内生物利用度。
结
果：
通过对溶出度（释放度）试验的严格要求，大大推动了制药企业对制剂工艺的充分、详尽研究；提升了药品的内在品质和临床疗效！
期间他也只能感慨：我们已经走得太远，以至于忘记了为什么而出发。
——
黎巴嫩著名诗人纪伯伦（1883～1931）
三、
实习收获
通过本次实习，大家都收获颇丰：
首先在化验室实习，跟踪操作的过程中我们学到了药品质量检验工作的基本程序:
（1）取样：取样的基本原则应该是均匀、合理。
（2）检验：
1.性状:包括外观(颜色,臭味),溶解度和物理常数(熔点,沸点,密度,折光率).在一定程度上能反映了药品的纯度和疗效；
2.鉴别：依据药物的化学结构和理化性质进行某些化学反应，测定某些理化常数或光谱特征，鉴别药物(已知药物)及其制剂的真伪；
3.药物的检查：①原料药检查杂质即纯度检查②制剂检查:有效性、均一性、安全性；
4.含量测定:
药物在通过鉴别和检查合格后,进行药物的含量测定。含量测定是测定药物中有效成分的含量，可以采用化学分析或仪器分析方法
而在去制剂车间后通过网络了解了RO反渗透工作原理：
反渗透是用足够的压力使溶液中的溶剂（一般常指水）通过反渗透膜（一种半透膜）而分离出来，方向与渗透方向相反，可使用大于渗透压的反渗透法进行分离、提纯和浓缩溶液。利用反渗透技术可以有效的去除水中的溶解盐、胶体，细菌、病毒、细菌内毒素和大部分有机物等杂质。反渗透膜的主要分离对象是溶液中的离子范围，无需化学品及可有效脱除水中盐份，系统除盐率一般为98%以上。所以反渗透是最先进的也是最节能、环保的一种脱盐方式，也已成为了主流的预脱盐工艺。
RO反渗透法分离过程的优点：
无需加热、能耗少，运行过程连续稳定，设备体积小、操作简单，适应性强，对环境不产生污染而逐步取代传统的离子交换工艺。目前一些公司产品（如HYDRANAUTICS、DOW-FILMTEC等公司反渗透膜，COLDLINE、WAVECYBER等公司反渗透膜壳，GROUDFOS、LOWARA、NOCHHI等公司加压泵……），产品质量可靠，可扩展性强，产品寿命长，能耗低，操作维护简单
热、湿处理的过程包括加热、冷却、加湿和减湿。热、湿交换的介质有水、蒸汽、液体吸湿剂和制冷剂。热、湿交换的设备可分为直接接触式和表面式，其中直接接触式包括喷水室和蒸汽加湿器。表面式包括空气加湿器，水冷式表面冷却器和直接蒸发式表面冷却器。
其中热湿处理方案如下：
①加热方案利用空气加热器中通入热水或蒸汽，可以实现空气等湿加热过程，可以提供较大的供热量，并且比较经济
②加湿方案利用普通的蒸汽喷管对空气进行加湿。普通的蒸汽喷管虽然构造简单，容易加工，但喷出的蒸汽往往夹带凝结水滴，影响加湿效果的控制。通常用于湿度要求不严格的系统中；利用干式蒸汽加湿器对空气进行加湿；利用喷循环水的方法对空气进行加湿
③冷却干燥方案。在淋水室中利用低于空气露点温度的冷冻水对需要处理的空气直接进行喷淋，使其产生热、湿交换，可以实现对空气进行冷却干燥处理，这是空调中应用最普遍的方法
四、
实习意见及建议
在实习过程中我们总会碰到各式各样的问题。
在日常生活方面，由于是出门在外大家理应相互照顾。通过某次下班回家，一位独行侠差点出现意外的事件后，在老师的硬性规定下同组成员必需得一起回招待所。由此，建议在外实习时大家都应相互照应，有事找人商量，尽量不要单独外出，特别是女生。而在日常饮食方面，尽量在单位里解决。在实习企业里我们代表的是一个集体，尽量避免损害集体利益的事件发生。
对于实习单位，从我个人角度来讲，首先由于本人对营养养生较感兴趣，也去食堂工作了一天，从食堂的卫生条件以及食物搭配方面可以推知，本企业员工大多处于亚健康状态，二食堂正在加剧这种状态，因此建议企业为员工身体着想提高卫生条件，将食物搭配合理，尽量多样化，增加含蛋白质、维生素丰富的食品种类适当减少油脂含量。再者，对于制剂车间，综合车间等原料及生产地的器械，我认为应定期检修，并且对性能需进行记录，而其内的药物残留，油污等必须定期清理。对于化验室，对员工还可适当加强培训，便于开拓创新，并在一定条件下增进研究，组织实验开发新药，改善旧药，增加生物利用率。
五、
实习感想
在安全教育时，有一句很平白的话语引起了我的深思“你没有第二次机会改变别人对你的第一印象”。同样，我们也没有第二次机会换回已逝的生命，所以我们要珍惜现在，把握这一刻。
开始时，一直认为食堂这个岗位比较尴尬，而在经历后却或多或少有些感慨。我是个比较追求完美的人，但凡做事要么做好要么不做，即使在生活中不顺心之事因此而增加，我相信只要努力了，就会有收获，哪怕是吃亏，但塞翁失马焉知非福。在食堂工作也如是，只有将现有条件最大化利用，将卫生条件尽可能地提高，才能让他人吃得放心，吃得开心。
进入化验室后通过对此处工作的了解，首先是感叹科技的力量——科技让我们将简单事物详细化复杂化，再以此研究总结然原本复杂的事情简单化。其次，在他们忙碌的身影中我看到了曾经的自己，只有发展壮大自己，用知识武装自己，才能更好的把握未。最后，我也在这里发现了两个极端：任务式工作和研究式工作，。回想自己的大学生活，理论学了一大堆，但能应用的微乎其微。刻苦钻研是一个学者永恒不变的话题，学生如是，走向社会后亦如是。
在制剂室实习时，我们都被严密包裹起来，裸露在外的双手也经过清洗消毒，给我的第一感觉是窒息，不仅仅是口罩以及里面气压的原因，还包括空间布局和心理的因素。这里很注重细节，因为一个环节的错误将会带来许许多多的连锁反应，若是被检测出来倒罢了，若是检测出乎了问题或是没有检测到（因为化验时是抽样检测的），事关人命，危害可想而知。由此可知，细节的重要性。而在实习阶段，“休息室事件”，更是说明了此节。
而在综合车间实习阶段通过学习各个仪器设备，可以总结出：要使每个工序达到最高的生产效益，需要经验丰富的工作人员，他们能够在长期生产的过程中不断地发现工艺生产上的缺点与不足，对其流程及设备进行适当地改进，从而实现低投入高产出。
六、
实习总结
经过这次实习，我获得了一些经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫苦练基本功，日后才能尽快适应自己的工作岗位
(二)只有熟悉自己的工作环境，知晓各设备的工作原理，日后才能保持好的工作状态
总的来说，这次毕业实习培养和锻炼了我的自主动手能力、开拓了我们的眼界，强化巩固了我在学校所学的知识、明细了制药技术规则和保持工作环境清洁的自觉性，提高了我的整体素质。对我制药素质和制药能力的培养起着综合训练的作用，使我掌握制备各药剂的应知应会要求，还要建立较完整的系统概念，即要求我学习各工种的基础药物知识、又要加强实践动手能力的训练。
实习是对一个应届大学毕业生来说非常重要的经历，实习是最真实地感受社会的一个窗口。这次在南阳利欣制药有限公司为期的实习生活让我学到了很多东西，对我而言有着十分重要的意
(三)只有拥有独立解决问题的能力，同时又保持着团结意识，日后才能把分内的工作做好。我更深刻的了解社会，更便捷的融入社会，它不仅使我在理论上对制药技术这个领域有了全新的认识，而且在实践能力上也得到了提高，真正地做到了学以致用，让我学到了许多书本上学不到的东西，有效的锻炼了自己，长了见识，开拓了视野，实习是我把学校学到的理论知识应用在实际中的一次尝试，是我们迈向社会的第一步。
通过这次实习，我发现了不少问题，自己的缺点、不足，早该摒弃的陋习，逐渐被自己所认知，自己所学知识的肤浅，专业知识在实际运用中的匮乏让我明白我需要学习的太多，使我认识到必须让自己了解更多才能在当今竞争激烈的社会中拥有一席之地。
在此特别感谢给我提供帮助和指导的屈二军老师，还有为我提供实习环境的南阳利欣制药有限公司的各位领导以及在实习过程中给予我关怀的各位车间师傅。
篇3：实习报告软件工程
实习报告软件工程 本文关键词：软件工程，实习报告
实习报告软件工程 本文简介：郑州轻工业学院校外实习报告实习名称：院（系）：姓名：专业班级：学号：校外指导教师：校内指导教师：赵晓君实习单位：成绩：2015-2016学年第1学期目录第一部分实习概括第二部分实习内容1昆山杰普软件实习21.1学习生涯21.1.1coreJava学习21.1.2数据库学习31.1.3Javaweb学
实习报告软件工程 本文内容：
郑
州
轻
工
业
学
院
校
外
实
习
报
告
实习名称：
院
（系）：
姓
名：
专业班级：
学
号：
校外指导教师：
校内指导教师：
赵晓君
实习单位：
成
绩：
2015-2016学年第1学期
目
录
第一部分
实习概括
第二部分
实习内容
1
昆山杰普软件实习2
1.1
学习生涯2
1.1.1
core
Java学习2
1.1.2
数据库学习3
1.1.3
Java
web学习4
1.2
面试与就业5
2
公司实习6
2.1
工作环境6
2.2
工作情况6
3
公司项目总结8
3.1
项目功能分类8
3.2
功能模块完善13
3.3
测试与上线13
4
生活感想14
5
实习感想15
第一部分
实习概括
实习公司：昆山杰普软件科技有限公司
校外指导老师：郭苗
实习简介：
昆山杰普软件科技有限公司是一所培训性质的公司。我在昆山杰普软件科技有限公司共实习了三个月，后来进入上海宝资信息有限公司实习。这是一家软件公司，以出售自己的服务为主要业务，业务主要是针对国内各种汽车行业的库存管理。我将在这里实习到2016年五月份左右，然后回到学校处理毕业设计的相关问题。在昆山的实习主要以学习为主，计划的实习时间是4个月，在杰普学习的时候我提前找到了工作，所以提前结束了在昆山杰普软件科技有限公司的实习生涯。在昆山主要学习的课程有coreJava，数据库，Javaweb，hibernate等等。实习到了中期的时候，进入到了面试及就业的时期，每天都会有公司进入基地进行专场招聘，陆陆续续有学生离开基地就业。我也是在实习的中期找到工作并就业的，后面的实习生活主要在上海宝资信息有限公司进行。上海宝资信息有限公司的实习可以分为两类，我到了公司之后公司给我安排了师傅也就是相当于指导老师，然后让指导老师给我们分配任务，因为我是刚去实习要用到的知识我还没有学习完所以公司让我先自学知识，我的师傅每个周都会给我安排任务，让我根据所学的知识完成项目所要的功能。我是在前一个月的实习时间内都是在学习然后完成师傅交代的任务。
第二部分
实习内容
1
昆山杰普软件实习
2015年7月26号我们正式抵达昆山杰普软件科技有限公司，7月27号，我们开始了我们为期4个月的实习生涯。昆山杰普软件科技有限公司位于昆山市巴城镇，毗邻阳澄湖。还有全国有名的阳澄湖大闸蟹，不过我是没有吃过啦，就是看到有很多人在大闸蟹成熟的时候买大闸蟹，这里的环境很好就是天气过于炎热，每天上下课的时候路程上都会出一身的汗，慢慢的习惯也就好了。南方人大多是吃米饭，不过很凑巧的是我从小喜欢吃米饭所以这里的饭菜很合我的胃口，不过有些同学因为吃不了米饭还在适应当中，不过我的实习生活总的来说已经愉快的开始了。
1.1
学习生涯
进入昆山的第二天就开始了学习生涯。学习的模式是上午老师授课下午自己复习并且完成老师在上午遗留的课后作业。第一周的学习还是比较轻松的，主要学习了Unix和core
java课程。因为在学校接触过Linux系统，所以在学习Unix系统的时候感觉比较轻松，能够轻易的理解老师讲解的内容。学校采取的是上午教学和下午辅导的模式来进行授课的。基本上上午老师讲解的东西都能当堂理解，下午稍微复习就能基本掌握了，剩下的时间用来复习第二天的课程，时间安排还是比较紧凑的。晚上的自习时间没有辅导老师，但是有问题的话可以去办公室里找老师解决。每天晚上办公室里都会有4、5位的老师在办公室里，为同学们解决问题。Core
java前期的课程是基于Unix操作系统的。
1.1.1
core
Java学习
core
Java是整个学习阶段的核心，老师多次强调了core
Java的重要性。所以在core
Java的学习当中，我努力的做到在课堂上听懂老师讲解的每一个知识点。主讲老师李楠非常注重我们对课堂知识的掌握情况。所以每天上课之后，都会花15分钟左右的时间对学生们进行知识点的提问。对于没有回答出来的同学，老师会耐心的讲解，重点的强调，尽力的让每一位同学都能听懂，理解。让每一位同学都能在打基础的阶段好好的把基础打牢。
由于在学校对core
Java知识的一些基础，所以我在辅导课程上会花一小部分的时间复习老师讲解的课程，剩下的时间用来完成老师布置的作业以及第二天的课程预习。晚上的时候有老师在不定时的进入教室检查学生的学习情况。努力的让自己吸收老师讲解的每一个知识点，让自己学的更多一点。core
Java的学习时间一个有一个月，因为coreJava真的是重中之重，太重要了这是基础也是核心一定要学好coreJava。
1.1.2
数据库学习
数据库的学习时间是三周左右，其中有7天是在学习Oracle，2天学习JDBC，7天学习hibernate。学习数据库首先要了解数据库SQL标准的发展进程。SQL标准的发展进程如表1-1所示。
标准
大致页数
发布日期
SQL/86
864页
1986年10月
SQL/89（FIPS
127_1）
120页
1989年
SQL/92
622页
1992年
SQL/99
1700页
1999年
SQL/2003
3600页
2003年
表1-1
SQL标准的发展进程
数据库的学习不仅仅是学习一种数据库语言，还包括对数据库的认识和理解，对数据库应用技术的封装和实现。我们学习的数据库是关系型数据库Oracle，数据库的学习用了一周的时间，后面继续学习了JDBC和Hibernate。在学校的时候学习的是SQL
Server数据库，对数据库的语言也算是有了一些的基础，在学习Oracle的过程中，让之前在学习过程中觉得不理解的东西有了一些新的认识。短短几天的时间我们是不能够精通数据库的，但是掌握的东西在编写项目的时候也是够用了，如果想要从事数据库相关的工作，可以在今后的学习中多多学习数据库的知识。
1.1.3
Java
web学习
在数据库的学习之后还学习了几天的设计模式和XML，Java
web的学习从HTML开始，学习HTML和CSS的时候还是比较轻松的，因为HTML和CSS应该算是整个实习过程中最简单的部分了。后面我们紧接着学习了Servlet和JSP，老师说Servlet就是一个分水岭，有的同学到里这里就开始学不会了。老师一而再再而三的强调了Servlet的重要性，所以大部分的人都不敢懈怠。
其实学习也不是说的那么难，只要你用心听讲，按照老师的要求来做，基本上还是能够听懂的。后来继续学习了JavaScript和Struts以及spring，由于在之前面试的时候找到了还比较满意的工作，所以我在学习完servlet的时候就进入到了公司就职，后面的学习并没有在昆山杰普软件科技有限公司完成。
1.2
面试与就业
面试是所有在杰普实习的同学们最关心的意见事情，不排除的说，百分八十的同学都是为了能够找到一份自己满意的工作才来到这里，除了一些被学校逼过来的同学，他们只是为了逃避工作才来到这里。很早的时候就有就业部老师来到教室里进行面试与就业的一些演讲，告诉我们面试技巧以及就业中的问题。
就业部的老师给我们提供了一些常用的面试题总结，让我们在学习之余也做好面试的准备，并且就业部的老师举办了一次一对一的模拟面试。根据模拟面试中每位同学的表现提出自己的建议，修正自己的不足，也许就是因为那一段时间每天既要学习听讲又要准备面试的繁忙工作，很多同学顾此失彼。老师看到了同学们的浮躁情绪，总是安慰我们说不要着急，只要你技术过关，找到工作是没有什么问题的。我很幸运的是在第一次面试的时候就找到了一份相对来说还比较好的工作，所以在后面陆陆续续的公司招聘中能够静下心来学习。面试的过程中我发现，并不是那些学习很好，技术很强的同学就一定能找到一份好工作。真正在面试过程中，面试官看中的更加是个人的整体素质。我们这一行技术是很重要但是，也不是只要技术好就一定能找到好工作。面试中的整体表现也是很重要的，我不认为自己的学习在班里是多么的好，但是能够很快的找到工作应该是我的心态比较好的原因。如果有面试，就准备好安安心心的去面试，成功了就当是多了一个选择的余地，不成功就当是长了一次经验。没有面试的时候还是要好好学习，老师们讲的不仅仅是知识，更是他们工作几年时间对于Java的认识和理解，他们也是开发人员，他们在传授知识的同事也会把他们在工作中遇到的问题告诉我们。这也是一份财富。
我的经验毕竟还是少，因为我的面试经验并不多，不过在面试和就业之后，大部分的同学都选择了进入公司实习。也有一小部分同学选择学习完毕后再就业。每个人有每个人的选择，不是说早就业的同学就一定会表较好，也不是他们就比其他同学学的更好，也许只是幸运了一些。
2
公司实习
我来到上海宝资公司之后，首先是人事部的同事跟我们讲了一下公司的规章制度，有关事假、病假、婚假、产假、年假等等一些要求，还有上下班时间的安排，人事部的同事们和我们进行了交谈，给我们讲了公司的企业文化理念。人事部的同事们还讲了公司的奖罚条例，和公司人事的升迁机制。人事部的同事还跟我们讲了有关外派的规定和条例，人事部的同事说把我们外派到宝钢集团控股的上海宝信软件股份有限公司，人事部的同事跟我们讲解了如何更好的为客户服务，在本周的第二天也就是周二我和三名同学问清了上海宝信软件公司的具体地址，上网用百度地图查找到宝信软件的路线。我们三个人一起去宝信报道，到了外派的公司后，我们的项目经理很热情的招待我们，给我们分配好座位，又帮我们设置连接网络，还对我们的情况进行了询问，讲解了在工作中我们应该注意的问题。最后项目经理给我们了相应的软件让我们在电脑上配置工作的环境。之后的几天我们配置好环境之后开始看公司的项目需求说明书。项目经理在得知我们的课程还没有学完时说给我们时间让我们学习。
2.1
工作环境
我们公司的位于上海市宝山区友谊路路1016号上海宝信软件股份有限公司。这个是我被派到的公司的地址以后我都会在这里工作，我的工作的公司是国企，压力相对来说没有私企那么大，所以公司给我们足够的时间让我们打好基础，给我们足够的时间来学习知识，公司的办公环境比较舒适，公司还有提供24小时的热水，还有提供了咖啡免费让员工来喝，公司也给提供了电脑不过都是提供给正式员工的我们实习生还没有呢，但是我们用自己的电脑有每个月都会有电脑补贴费用发放，公司里面环境很好，气氛很融洽同事之间也都相处的很好，我对于工作环境非常满意。
2.2
工作情况
我被派到上海宝信软件后宝信的同事们对我都很热情，因为宝信软件是国企压力没有想象当中的大，但是我也绝对不会就在这个时候放松自己，因为我现在毕竟是实习生，我最主要的任务就是努力跟着公司的前辈们好好学习，不断的加强自我的能力在未来的竞争中我才能够脱颖而出。项目经理把我们安排好后又给我们分配了指导老师，让指导老师带领我们学习技术，指导老师给我们分配任务，这一周我的指导老师让我学习Struts1并且学习完了之后要完成他给的任务用Struts1搭建环境并且要求实现Struts1的表单验证功能。我的指导老师给了我学习的视频，是传智播客的老师讲的Struts视频，传智播客老师讲的Struts深入浅出，我很喜欢老师的讲课风格，在看视频学习的时候我还做笔记，熟话说好脑袋不如烂笔头，遇到中的知识点或者是在看视频我没有理解的部分我都会记到笔记本上，遇到的重点知识我会理解记忆，而遇到的我不会的那些知识点我就请教我的指导老师，指导老师也很认真的帮我解答问题。我的师傅给了我传智播客的视频学习传智播客韩顺平老师的视频，理解一个请求从浏览器发送给ｗｅｂ服务器，http://localhost:8080/web应用/action，web服务器首先解析主机à然后解析web应用的名称à在解析出资源名à转发给总司令ActionServlet(该类由struts框架提供给我们的无需编写，只需配置)àActionServlet有一个文件struts-config.xml，该文件配置了表单actionForm(军火库)，还配置了action，以及他们之间的对应关系，当ActionServlet拿到命令后它会查询struts-config.xml文件去填充数据，把用户的数据填充到表单里边，à下个动作就是去调用指定的action(小队长)，action去从表单中读取数据，à调用某个model(士兵，如service)完成任务，à完成任务把结果返回给ActionServlet总司令(返回一个执行的结果)，总司令又去查询struts-config.xml文件，决定跳转到哪个jsp页面，à返回一个执行结果(形成静态html文件)à直接返回给web服务器à服务器再把静态页面以http响应给浏览器。接着我还学习了配置过滤器、Struts的标签、Struts的表单验证、Struts文件的上传与下载、国际化等等。
3
公司项目总结
进入公司后我第一次开始写的项目是一个电商项目相当于我们说的钢铁销售系统写用的是Struts1和spring3，用的jdk1.5这是一个比较老的框架搭建的项目。做这个项目让我学习到了SSH框架版本的不同之处。项目框架之间是怎么联系的，代码之间的耦合性如何降低等等很多的知识。回顾这段历程，遇到了一些瓶颈，例如批量删除时如何有效的处理选中的id，要明白它得到的是一个String[]，需要转化成int[]就好办了。关于分页，我也是琢磨了好久。在网上看了不少实例，具体实现起来还是一头雾水。第一个方法是需要获取表里面总记录数count，按照套路执行hql，我这样处理了结果：count
=
list.size();结果出了问题。数据库里有6条记录，结果打印出count为1。在这里折腾了好久，后来打印list为[6]，这下才明白list.size()得到的是list里元素的个数，这个元是6
，我需要获取的是元素的是值（基础知识薄弱）。明白这点就好办了，最后我是这样处理的String
a
=
list.get(0).toString();
//获取list第一个元素(对象)，并转换成String
count
Integer.parseInt(a);
//将a转换成int，得到count
这样做分页的第一步就完成了，顺利的完成了剩下的代码并测试成功。这次实习我有了很多的项目经验，遇到新的知识点我也不会紧张，因为每次遇到新的知识点就说明我又有新的知识可以学习了，我只有不断的学习新知识才能够加强自己的能力，在以后的工作中才能够更加的得心应手。
3.1
项目功能分类
(1)我做的项目上的第一个功能首页显示
进入项目组进行正式的工作，首先是项目组的组长，给我讲解了有关项目的要点，还有项目的框架，接紧接着就让我好好看一下项目需求分析，我们公司的项目都是为宝钢集团做的都是电商项目，买卖钢铁、猛、合金等等矿石产品。接下来就是把项目要用到的环境帮我配置好，然后就告诉我该做哪个模块的功能，还有就是让我参考哪个模块来写这个功能。组长先让我在项目上做一个增删改查的功能，我就首先看了一下他让我参考的那个模块的代码，看看里面的框架和封装的类都是什么，应该怎么用，然后按照dao到model到form到service到action的顺序来尝试着编写代码，哪里出错，或者是哪里不懂了都会找我的指导老师或者是组长问一下，他们都很热情的给我解答。在我的努力和指导老师及同事的帮助下载本周周五我完成了组长交代我的任务，并且还受到了组长的夸奖。
我做的第一个功能就是对项目中用户信息和钢铁商品信息的增删改查，我按照师傅交代的功能进行工作效果如下首先是查询的功能将查询的结果显示到对应的页面上。代码的结构如图3-1所示。
图3-1
代码结构
我负责写了首页商品显示功能，这里的首页显示功能主要是用到了查询方法然后将查询到的信息显示到首页上面来，并且显示是按价格的升序排序。在首页不登录也可以进入就像淘宝的网站是一样的你没有登录也是可以查看商品信息的当你点击购买时才会让你登录。首页商品显示如图3-2。
图3-2
首页商品显示
(2).商品信息的增加
商品信息的增加是还要当你点击新增按钮时可以弹出一个弹窗上面可以添加你想要添加的信息，将退货的库存相应进行增加。这里的弹窗使用jQuery来实现的，刚开始我不会使用jQuery但是我的师傅给了我很多的学习视频里面讲的jQuery我学习了之后就开始写项目了，并且我按照师傅的要求完整的将功能写完了。账号管理页面如图3-3所示。
图3-3
子账号管理
(3)用户信息的管理：
客户信息的管理有用户的增加删除和客户的修改还有客户信息的查询几个模块。其中用户信息查询的需求是：客户姓名+客户密码+客户代码+客户公司+按客户注册时间降序排列显示；还要把显示的用户信息在页面上进行分页。根据数据中维护的信息能够不断的更新用户信息的结果。用jQuery实现增删改查的弹窗。修改弹窗如3-4所示。
图3-4
修改弹窗
(4)客户注册信息的和成交量信息的维护与显示
客户注册信息的下载和成交量信息的维护与下载这一模块，需求是：针对注册的用户信息在页面上进行显示，但是又不能将用户的所有信息都显示到页面上来比如密码等等之类的机密信息就不要显示，另外钢铁等商品的成交量、合同量、合同金额要显示出来，但是其余的机密信息不要显示，这里就用到了数据库中表的连接查询，又要做到不能有重复的列那么这里就会用到全连接的查询。在做这个功能的时候我遇到了很多的问题，首先是我在学习数据库的来接查询时没有学好连接查询所以我就在网上搜索了很多的连接查询的知识，然后还做了很多的练习了解了fulljoin、leftjoin、rightjoin的区别和联系，在做练习的时候遇到问题我自己首先在网上搜索，如果搜索不到就会问带我的师傅让他帮忙讲解一下，这让我学习到了很多。效果如下图3-5和图3-6所示。
图3-5
全连接查询用户信息
图3-6
月度成交量查询
(5)注将需要的信息下载成为excel表格或者word文档。
下载有两种：下载成为excel表格。其中这些信息相当于报表的需求是：列表按照时间降序排列，这里都是用到了io流的操作，当然框架中有架构师封装好的方法，但是好多方法都需要我们自己写才能完成，不过前提条件是要根据项目的框架来编写代码。具体的excel导出下载实现如下图3-7所示。
图3-7
excel导出下载
因为模块较多，其他的模块我就不再一一列出了。
3.2
功能模块完善
功能模块的完善由不同的开发人员来完成，公司使用CVS来进行代码的同步。其中我涉及的模块是：商品信息的增加、商品信息的删除、商品信息的修改、用户信息的增删改查、合同信息的下载。我负责的功能模块我都要进行完善，如果出了问题我也要进行解决。客户有时候回在项目马上就要上线是再提出功能的修改或则是功能的增加也是很正常的，但是这时候我们开发人员和测试人员就要加班了，每天每夜的加班直到功能完善之后才能发布上线。
3.3
测试与上线
项目的基本功能于15年12月25号左右全部写完，其中主数据管理已经由测试人员测试完毕，出现的问题也已经全部解决，后面的时间将由测试人员进行全部模块的测试我们公司是没有测试部门的我们的测试主要是外包给其他测试公司，不过尽管我们不是同一家公司的但是我们相互之间配合的很好有问题就会一起商量着解决。项目将于2016年1月15号正式上线。
4
生活感想
出门在外才明白生活的不易，也许每一个在外面的孩子最盼望的事情就是能够回家了。过年是每一个人都在想着盼着是事情，可是今年在上海，我第一次体会到了什么叫春运。我之前一直以为春运就只是过年回家的那几天，后来才知道是我天真了，真正的春运要从抢票开始算起。我们公司过年就放假7天，所以买票变的更加的有难度了，买的太早不好请假，买的太晚了过年又回不了家了，所买票就是那两天时间上比较合适。为了抢到那两天能够回家的票，我也是费了九牛二虎之力了，各种抢票软件，各种抢票神器，我都在手机上下载还在电脑上也下载了，唯恐错过了那个能让我回家的机会。这种抢票的日子，我持续了一个星期，还好，最后我终于抢到了一张回家的车票。
上海的天气让我很不适应，来了三周了，基本上很少看到太阳。以前听人说江浙沪晒不干棉被我还以为是夸张，等到我真正知道的时候，我们被子已经潮到快要拧出水来了。每天晚上躺被窝里都是一种痛苦，等到你终于把被子暖干的时候，已经是第二天早上了，你有不得不起床去上班。我现在越来越喜欢在公司里待着而不是在家里了，因为公司里有暖气，身上不潮，而租的房子比较不好，每天下班开门的时候闻到那个味道我都不禁怀念郑州的夏天，那大大的太阳，照的你暖洋洋的。在追逐梦想的道路上，没有谁是一帆风顺的，现在过的苦一点就苦一点吧，慢慢的就会变好了，面包会有的，一切都会变好的。
12月15号的时候，我发了第一个月的工资。由于上个月的上班时间还不到一月，所以我的工资也不是合同上写的4000，发了大概4000。人生中的第一份工资，到手的那一刻我们的心情还是很激动的，但是这份激动并没有维持多久，因为到手的第二天我们就要交房租，感觉自己辛辛苦苦一个月，还没怎么着的钱就没有了。忽然想起老师以前说的，实习的时候不要想着能够挣多少钱，学到东西是最主要的。慢慢的也就淡然了，自己在实习的时候还是好好的学习吧，只有当自己强大了，有能力了，
以后才能挣着钱。我在努力的尝试，看看自己实习期间挣得钱够不够给自己交学费，如果够了，也算是对自己得一个肯定。
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实习感想
我渐渐的发现和其他的实习生相比我是多么的幸运。我们公司不算小，而且确是一个国企。所以我们基本上没有加班过，唯一一次我因为改写一个小小的问题，在公司多待了半个小时，走的时候发现就剩下两个人还没有走，其中的一个还是因为回家的车有时间点，他走的早也没法回去，所以在公司多带半个小时在出去。我渐渐的发现其他的实习生也是要加班的，而且加班也没有加班费，我问他们加班多学了什么吗？他们的回答是加班也没有什么事，但是上面就是不让你回去。我好幸运，不忙的时候我就在网上下载了一些书，自己慢慢的在那看，弥补不足，有事情的时候就努力的去完成。这种实习生活让我很舒适。我会努力的让自己成长起来。临近新年，项目也接近尾声，我们慢慢的忙了起来因为项目要结项要发布上线，这个时候我开始加班了真的是每天每夜的加班。终于项目基本做完了，我就变得没有事情了，自己每天在看有关专业的书，学习。想着学校里应该进入考试周了，考完试差不多就要放假了，而我们还要等到过年那两天才能回去。忽然觉得时间过得很快，我依稀记得自己还在学校实训呢，一眨眼马上就要过年了。大四也快要结束了，我打算趁着最近公司不忙开始筹划自己的毕业设计。一想到毕业设计才惊觉自己马上就要走出校门了，以后就再也不是一个学生了，心里不知道是什么滋味。
真正的出来实习了，才明白在学校的日子有多么的幸福，这个时候我开始想念学校了但是人总是要长大的就想着回不去了过去的时光，我应该珍惜当下时光才是最重要的。这一年经历了许多也体会了许多，在学校的学习和培训，出门求职的艰辛，工作上的各种不顺利。渐渐的觉得自己长大了。真正进入公司了以后才明白之前在学校里学到的东西都是小打小闹。到了公司一切都要按照程序来，一切都以客户的标准来，我想我会成长的更快的。以前在学校的时候也写过项目，可是那时候就是应付应付老师，骗骗自己。根本什么都不懂得在那里瞎写，进入公司之后才真正接触了一整套的开发流程。
一个项目的完成不仅仅是靠开发人员来完成的，BA每天都要和客户讨论项目的功能实现，向客户说明目前的开发进度，开发人员不停的根据客户的要求改写代码，来达到客户的需求。测试人员则要在开发的时候进行一些已完成模块的测试，开发完毕后还要进行整体的测试，连一个小小的标点都追求一致以达到客户的要求，力求让客户满意。通过这么久的实习我才真正理解了这一份工作的性质，我会让自己成长起来的。
我的实习期虽然很短，却使我懂得了很多。不仅是进行了一次良好的校外实习，还学会了在工作中如何与人相处，知道干什么，怎么干，按照规定的程序来完成工作任务。同时对编程这方面也有了实际操作和了解，为我以后更好的发展奠定了基础。并且在那里经过半个月的培训让我知道对一个企业而言，得控则强，失控则弱，无控则乱。企业经营好比一湖清水，管理规范好比千里长堤。水从堤转，才能因而得福，如果大堤本身千疮百孔，水就会破堤而出为祸一方。军中无法，等于自败，企业无规，等于自乱。经过这几个月实习下来，使我受益良多，具体的实践体会如下。
(1)是要有坚定的信念。不管到那家公司，一开始都不会立刻给工作我们实习生实际操作，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生离开的想法，在这个时候我们一定要坚持，轻易放弃只会让自己后悔。其实对于些困难我们要端正心态，对于我们前进道路中的困难，取决于我们踏脚的位置，那样困难也能变成我们飞速成长的跳板。
(2)要认真了解公司的整体情况和工作制度。只有这样，工作起来才能得心应手。
(3)要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅。
(4)要学会怎样严肃认真地工作。以前在学校，下课后就知道和同学玩耍，嘻嘻哈哈、大声谈笑。在这里，可不能这样，因为，这里是公司，是工作的地方，是绝对不允许发生这样的事情的。工作，来不得半点马虎，否则就会出错，工作出错就会给公司带来损失。所以，绝不能再像以前那样，要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力地工作。
(5)要多听、多看、多想、多做。到公司工作以后，要知道自己能否胜任这份工作，关键是看你自己对待工作的态度，态度对了，即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好，就算自己有知识基础也不会把工作做好，四多一少就是我的态度，我刚到这个岗位工作，根本不清楚该做些什么，并且这和我在学校读的专业没有必然的联系，刚开始我觉得很头痛，可经过工作过程中多看别人怎样做，多听别人怎样说，多想自己应该怎样做，然后自己亲自动手去多做，终于在短短几天里对工作有了一个较系统的认识，慢慢的自己也可以完成相关的工作了，光用嘴巴去说是不行的，所以，我们今后不管干什么都要端正自己的态度，这样才能把事情做好。
(6)要学会虚心，因为只有虚心请教才能真正学到东西，也只有虚心请教才可使自己进步快。
总得来说在实习期间，虽然很辛苦，但是，在这艰苦的工作中，我却学到了不少东西，也受到了很大的启发。我明白，今后的工作还会遇到许多新的东西，这些东西会给我带来新的体验和新的体会。因此，我坚信：只要我用心去发掘，勇敢地去尝试，一定会能更大的收获和启发的。
在学校里学到的知识都是最基本的知识，不管现实情况怎样变化，抓住了最基本的就可以以不变应万变。如今有不少同学实习时都觉得课堂上学的知识用不上，出现挫折感，可我觉得，要是没有书本知识作铺垫，不可能会有应付瞬息万变的社会的能力。经过这次实践，虽然时间很短。可我学到的却是我一个学期在学校难以了解的。就说如何与同事们相处，相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自己也虚心求教，使得这期间的实习更加有意义。
此次的公司实习为我深入社会，体验生活提供了难得的机会，让我在实际的社会活动中感受生活，了解在社会中生存所应该具备的各种能力。为以后自己的奠定啦坚实的基础。虽然实习的时间不长，但是总体上收获挺大的，学习中我不但有了学习成果的喜悦，而且自己也日渐成熟，有种说不出的喜悦。以下是我在这次实习中的一些总结如下。
(1)通过过这次实习，我们不仅在编程的理论知识上有所巩固和深化，更重要的是有了实战进行项目开发锻炼动手能力的机会，积累了一笔宝贵的经验。我学会了如何团队合作，共同开发。独木难支，光靠一个人的力量是远远不够的。只有管理组织好一个团队，才能够最终完成项目的开发，或许在编程技术水平上团队成员有高有低，但是，每个人都有自己的闪光点，总可以在团队的找到适合自己的位置，每个人在自己的团队中做的贡献，创造出不可磨灭的重大价值。
(2)有些知识点以前没有学过，但我也没有去研究，实习时突然间觉得自己真的有点无知，虽然现在去看依然可以解决问题，但要浪费许多时间，这一点是我必须在以后的学习中加以改进的地方，同时也要督促自己在学习的过程中不断的完善自我。另外，也是在实习中必不可少的部分，就是同学之间的互相帮助。
(3)我学会了如何理解和分析客户的需求。软件为客户而生，只有理解了客户的需求才有写出优秀的软件的可能，在这次实战演练中，老师教会了我们如何组织团队正确的理解和分析客户的需求，并写出完善的需求分析，并用于项目开发。
(4)我学会了对按照需求对软件架构进行设计，这点我想是我们许多同学之前都非常欠缺的，因为我们在学校的时编写代码篇幅短小，功能单一，所以设计思路通常只留于脑内，非常模糊。而在这次项目开发演练中，老师手把手的教会我如何从需求中抽象出问题，并将之模块化，然后逐步求精，就如同为高楼大厦搭建栋梁。此次实习，我深深体会到了积累知识的重要性。在实习当中我们遇到了不少难题，但是经过我们大家的讨论和老师细心的一一指导，问题得到了解决。
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