营养食品有限公司管理手册及制度（制度范本、doc格式） 本文关键词：制度，食品有限公司，范本，营养，手册
营养食品有限公司管理手册及制度（制度范本、doc格式） 本文简介：天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin；QQ:1318241189；QQ群：175569632管理手册及制度上海中预营养食品发展有限公司2003.9目录内部相关部门的管理…………………………………………………3招商部的管理…………………………………………………………6
营养食品有限公司管理手册及制度（制度范本、doc格式） 本文内容：
天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin
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管
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制
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上海中预营养食品发展有限公司
2003.9
目
录
内部相关部门的管理…………………………………………………3
招商部的管理…………………………………………………………6
专卖店的管理…………………………………………………….….9
总部与其他企业、商家的合作……………………………………….10
第一部分
内部相关部门的管理
根据上海中预的发展规划，整个市场运作体系由市场拓展部、市场部、管理部和财务部等四个部门构成。其中市场拓展部下设北京、上海、广州、西安四个招商分部。
上海中预市场运作体系图
财务部部
管理部
总
部
中心专卖店
招商四部
其他
特殊渠道
经销店
专卖店
招商二部
招商三部
招商一部
市场拓展部
市场部
市场部工作内容及职责
分析营销机会。
①收集市场信息和测量市场需求。
②分析营销环境。
③分析消费者市场和购买行为。
④分析企业市场与企业购买行为。
⑤辨认市场细分和选择目标市场。
制定公司的营销战略。
公司的每一件产品都有一个生命周期，这个周期的每一个阶段都对销售者提出了不同的挑战，并且在产品生命周期不同的阶段，产品的利润都有高有低，这就需要在产品的生命周期不同的阶段，制定不同的营销战略。市场部需要在每一种产品导入、成长、成熟和衰退的不同阶段，根据市场环境的变化和公司的总体发展战略，制定不同的营销战略。
制定公司的营销计划。
市场部在对市场进行分析和制定了营销战略后，就需要制定具体的营销计划，一个营销计划的内容应该包括：执行概要和目录表、当前营销状况、机会和问题分析、目标、营销战略、行动方案、预计的损益表、控制。
对营销战略进行控制。
营销计划在实施过程中，营销部门必须不断地监督和控制各项营销活动，因此营销控制显得非常重要。市场部需要利用年度计划控制，检查计划目标是否实现；利用盈利能力控制，检查公司在哪些地方和哪些产品上盈利，哪些地方和哪些产品上亏损；利用效率控制，评价和提高经费开支效率以及营销开支的效果；利用战略控制，检查公司是否在市场、产品和渠道等方面，正在寻求最佳机会。
为市场拓展部提供市场开拓的相关资料。市场部为市场开拓部制定好营销行动方案后，还需要为市场开拓部提供用于市场推广的各种相关资料，包括招商部员工培训手册、专卖店销售人员培训手册、各种宣传材料、促销用品等。
负责对每个专卖店的产品供货，保证产品以最快、最安全的方式到达经销商。
市场拓展部工作内容及职责
1、负责管理下属的四个招商分部，对每个招商分部的工作进行监督、检查和指导。并对每个招商分部的工作进行阶段性考核，保证阶段性市场营销计划的完成。
2、按照市场部制定的营销计划总体方案，为每一个招商分部制定更为具体的行动方案和任务指标。
3、为招商部设计详细的业务流程。
4、定期对各个招商部的工作进行汇总。
5、及时帮助解决各招商分部在工作过程中遇到的困难。
管理部工作内容及职责
负责公司专卖店和客户资料的收集、整理。
2、定期检查中心专卖店是否按照总部的要求开展工作，并进行指导。
3、对公司总部的信息管理系统进行维护和管理。
财务部工作内容及职责
1、结合产品的营销计划，制定具体的财务预算，为市场开拓提供充足的资金保证。
2、迅速安全地完成各个专卖店货款的结算。
3、及时将各个专卖店的重要财务指标（如平均应付帐款、货款回笼率等）提供给市场部，以便于市场部了解各个专卖店的信用情况。
4、定期对公司的财务数据进行汇总，并上报相关部门。
第二部分
招商部的管理
招商分部隶属于市场拓展部，按照区域分为上海招商分部、北京招商分部、广州招商分部和西安招商分部四个分部。每一个招商分部编制人员为16人，设主任一名，营养讲师一名，招商小组四个，每个招商小组设3-4人。
一、招商小组工作流程
根据招商分部的营销计划，对市场进行调研、分析
1、建立公共关系
2、介绍、宣传产品
3、与意向方的洽谈
4、签约
对加盟经销商实行TOCS策略
否
确定目标市场
提交招商小组工作计划
批准
是
招商活动的前期准备
进入目标市场
开展招商活动
提交招商活动报告
招商活动结束
二、招商部工作内容及职责：
1、每个招商分部按照市场拓展部的要求，负责在每个区域进行招商活动。
2、招商分部主任要求具备丰富的营销管理经验，熟悉区域市场，具有较强的责任心和协调能力，负责招商分部的日常管理工作和各项招商工作的开展，每天向总部上报《招商分部日报表》，月度向总部上报《招商分部月报表》和月度工作报告，接受总部的管理和考核。
3、招商分部营养讲师要求具备较强的营养专业知识，对公司的产品要有非常详细的了解，能够准确及时的回答客户和消费者提出的问题。
4、招商分部的每个招商小组由熟悉市场开拓、擅长公共关系和了解营养知识的不同人员组成，要尽量做到结构合理、能力互补，提升团队的战斗力。
5、每个招商分布依据总部的营销计划，根据具体情况在相应的环节上进行调整之后，制定区域市场推广计划，并呈报总部批准。
6、每个招商小组要根据招商分部的市场推广计划，对欲进入的市场进行调研、分析，确定目标市场，对目标市场进行详细的了解。
7、向招商分部主任提交招商小组对目标市场的招商计划，并每日向招商分部主任上报《招商小组日报表》。
8、做好招商活动前的准备工作。
9、每一个目标市场的招商活动时间为3-5天，为了确保招商活动的顺利进行和达到预期的目的，招商小组要积极与当地有关部门配合，做好外联工作。
10、有加盟意向的客户在填写完《意向加盟客户资料登记表》后，招商小组在招商期间要对其进行重点访问，向客户详细介绍公司的产品功能和营销策略，对即将加盟的客户按照总部的加盟程序以最快的速度完成签约。
11、在最短的时间内，保质保量完成对经销商的培训、开店、供货和检查工作，即按照总部的T(train)O(open)
C(check)
S(supply)策略进行操作。
12、每一个招商小组在招商工作开展结束后都要向招商分部主任提交招商工作报告，报告内容包括招商活动的费用情况、宣传效果、加盟意向、经验总结、消费者反馈意见等。
14、招商分部每周五要向总部反映在招商工作的开展情况以及在工作开展过程中遇到的困难和问题，接受总部在招商工作中的统一管理和指导。
第三部分
专卖店的管理
专卖店分为中心专卖店和中心专卖店属地管理的专卖店。中心专卖店是一个地区唯一授权经销采虹素系列产品的专卖店。
各个专卖店是直接面向消费者的终端渠道，是通过一种最直接的方式把公司的形象、公司的产品和品牌、公司的服务、公司的文化展示给消费者的。总部作为授权方赋予经销商以加盟的方式，经营授权方自有商品，由授权方统一提供货源、协助经销商在授权区域内以统一经营模式，以服务的标准化、经营的专业化、管理的规范化、效益的规模化为特点的一种法律约定和商业关系。总部与经销商是一种战略伙伴关系。
1、中心专卖店在招商小组的协助下开始营业之后，由招商分部归口管理，招商分部对中心专卖点提供相应的产品、技术和市场的支持。
2、中心专卖点作为公司直接面对消费者的窗口，除了获取相应的利润之外，还承担着产品宣传、公司形象的建立、公司文化的展示等重要任务。
3、中心专卖店作为本地区唯一的经销商，有权在本地区建立下属的专卖店、零售店、特殊渠道等。并且对于下属的专卖店、零售店、特殊渠道等具有管理的权利和义务。
4、中心专卖店的产品供货由总部直接负责，中心专卖点应每月向总部上报销售数据，并且随时向总部提供订货清单，以便于总部对本地区市场情况进行了解和保证产品的及时供货。
5、中心专卖店的货款结算方式是直接与总部进行结算，中心专卖店应及时与总部进行资金结算。
6、中心专卖店应每月向总部汇报产品的市场反应和消费者的需求，使总部和消费者保持最直接的快速联系。
7、中心专卖店应根据总部的通知，积极开展促销活动，促销的产品系列、折扣的比例、促销的方式等都应该按照总部要求的方式进行。
8、中心专卖店货品的陈列、广告的内容、广告设备的放置等都应该按照总部设计的方式，从创造气氛、改善公司形象、树立公司品牌的角度进行考虑。
9、经销商应积极配合总部对中心专卖店和中心专卖店下属的专卖店等部门的巡视，并且对于总部提出的整改方案进行认真的落实。
10、总部保留对长期不符合总部管理要求的中心专卖店授权资格的撤消权。
第四部分
总部与其他商家、企业的合作
上海中预在积极开发和推广自己的系列产品的同时，还积极寻求与其他商家和企业的合作，希望尽快将有利于国民健康的采虹素技术得以推广。
对合作商的要求
1、合作方要具备相应的资质。
2、合作方要具有相当的资金实力和生产能力。
3、合作方要本着共同推广健康食品、提高国民素质的合作意向进行合作。
4、合作方要具有一定的商业道德。
合作方式
1、采虹素技术转让。
2、合作开发产品。
3、技术入股。
篇2：推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿
推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿 本文关键词：学习，党代会，制度化，常态，传达
推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿 本文简介：推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿在中国共产党的坚强领导下，湖北民政围绕党的民政事业湖北实施、创新务实现代民政建设的目标任务，以推进民政供给侧结构性改革为抓手，以实施创新驱动发展战略为动力，在开拓中前进、在创新中发展，民政工作亮点纷呈、全面提速，积累了湖北经验、形
推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿 本文内容：
推进“两学一做”学习教育常态化制度化传达学习省第十一次党代会精神讲话稿
在中国共产党的坚强领导下，湖北民政围绕党的民政事业湖北实施、创新务实现代民政建设的目标任务，以推进民政供给侧结构性改革为抓手，以实施创新驱动发展战略为动力，在开拓中前进、在创新中发展，民政工作亮点纷呈、全面提速，积累了湖北经验、形成了湖北特色、提供了湖北样板。透析我省民政事业发展所取得的辉煌成绩，民政系统各级党组织、广大党员干部要倍加珍惜和继承发扬必须始终提高政治站位、必须坚持实事求是的思想路线、必须牢固树立“以人民为中心”的发展思想、必须坚持全面从严治党的宝贵经验，自觉担负起时代赋予当代民政人的光荣使命、责任担当，奋力打造湖北民政“升级版”。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化是党中央着眼推动全面从严治党向基层延伸作出的重大决策部署。厅直系统各党组织、广大党员干部要进一步在“深学”上下功夫，把学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话，以及党的十九大以及省第十一次党代会精神作为重中之重，反复学习、反复思考、反复对照，自觉把增强“四个意识”贯穿于党性锤炼全过程，切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、反腐定力。要进一步在“实做”上下功夫，与贯彻落实中央、省委关于民政重大决策部署、与深化民政供给侧结构性改革紧密结合起来，在推进党的事业湖北实施的实践中立标尺、树形象；与坚持“四个意识”、坚持全面从严治党、坚持问题导向紧密结合起来，在深入推进全面从严治党的实践中立标尺、树形象；与巩固和拓展巡视反馈问题整改、推进年度党建重点任务落实紧密结合起来，在查补工作短板、提升工作水平的实践中立标尺、树形象。要进一步在“抓常”上下功夫，把深化支部主题党日活动作为重中之重，在坚持中规范，在规范中完善。要把坚持目标导向、问题导向、效果导向、发展导向贯穿整个活动始终，切实做到真学、真信、真用、真干、真担当，推动基层组织全面进步、全面过硬。
刚刚闭幕的省第十一次党代会，是在我省决胜全面小康、加快转型升级关键时刻召开的一次十分重要的会议。厅直系统各基层党组织、广大党员干部要把学习贯彻省第十一次党代会精神作为当前首要政治任务，落实到创新务实现代民政建设中，将民政工作放到全省大局中去思考，找准推进党的民政事业湖北实施与落实党代会确定任务的最佳结合点。把学习贯彻大会精神落实到推动民政重大任务上来，加快推进加强困难群众基本生活保障、推进防灾减灾救灾体制机制改革、提升养老服务质量、加强城乡社区建设、改革社会组织登记管理、加强优抚安置工作、加强农村留守儿童关爱保护等重点民政任务落实，全力补齐民政事业发展“短板”，厚植民政发展优势，使民政服务对象在共享发展中有更多获得感。把学习贯彻大会精神落实到高质量完成全年工作任务上来，在工作中研究和思考深入贯彻落实大会精神的思路和措施，掀起争创全国一流、省直先进的竞赛热潮，按时保质完成各项工作任务。
篇3：全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿
全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿 本文关键词：制度化，工作会议，常态，全市，交通运输
全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿 本文简介：全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿同志们：今天会议的主要任务是，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、重要指示和中央座谈会、省电视电话会议精神，全面贯彻落实市委推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议精神，对我们交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化进行
全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿 本文内容：
全市交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议讲话稿
同志们：
今天会议的主要任务是，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、重要指示和中央座谈会、省电视电话会议精神，全面贯彻落实市委推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议精神，对我们交通运输系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化进行动员部署。
刚才，宏举同志传达了习近平总书记重要指示和中央座谈会、省电视电话会议、市委推进会主要精神，大家要认真学习，深刻领会，抓好落实。去年4月以来，我们交通运输系统各级党组织按照中央和省市委统一部署，把开展“两学一做”学习教育作为党建工作的重大任务，严密组织，狠抓落实，推动学习教育取得了明显成效。一是坚定了党的领导核心地位。把学习贯彻党章作为第一位要求，把学习贯彻系列讲话作为首要任务，在党员干部重点是各级领导班子中部署开展“讲看齐、见行动”学习讨论，党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识显著增强，维护党中央权威和习近平总书记领导核心地位的自觉性更加坚定。二是规范了党内政治生活制度。严格对照《准则》和《条例》，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等基本制度，推动组织生活严肃规范起来，广大党员干部受到深刻的党性锻炼。三是加强了基层党的组织建设。下发了《市交通运输局关于进一步规范基层党支部“三会一课”制度的通知》，建立了13个基层党支部“三会一课”制度示范点，大力推进基层党组织标准化建设。着力抓好党员组织关系排查、党费收缴工作专项检查等重点任务，统筹抓好各领域基层党建工作，发展了以公交三公司党支部、太白出租车党支部、爱心车队党支部为代表的先进基层党组织，不断夯实基层党组织基础。四是发挥了党员先锋模范作用。在全体党员中开展“学讲话、强党性、转作风、提能力”“戴党徽、亮身份、作承诺、当先锋、树形象”“争创先进党支部、争当优秀党员”和具有交通运输特色的领导干部“六服务”、全体党员“六承诺”等系列活动，动员党员结合“五大行业”特色创先争优，涌现出李鸿、刘霞等先进典型。
实践证明，“两学一做”学习教育是新形势下加强党内经常性教育的成功实践，为深化全面从严治党提供了有益启示，必须坚持不懈抓下去。下面，我就贯彻落实习近平总书记重要指示和中央座谈会、省电视电话会议、市委会议精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，讲四点意见。
一、统一思想、提高认识，深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化重大意义
推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是中央作出的重大决策部署。全交通运输系统各级党组织要充分学习贯彻落实中央精神和省、市委要求，进一步统一思想、提高认识，深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义。第一，要从维护习近平总书记领导核心地位出发，深刻认识推进学习教育常态化制度化的历史必然性。党的十八大以来，习近平总书记带领党中央领导集体开辟了治国理政新境界，开创了中国特色社会主义新局面。六中全会郑重明确习近平总书记党的领导核心地位，是历史、人民、事业发展的必然选择。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，就是要坚持把思想政治建设摆在首位，进一步筑牢同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的思想根基，推动广大党员干部把维护核心的要求转化为思想自觉、党性观念、纪律要求，确保全党统一思想、统一行动，不断夺取新的胜利。第二，要从推进全面从严治党向纵深发展出发，深刻认识推进学习教育常态化制度化的极端重要性。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，打出一整套组合拳，党风政风为之一新，党心民心极大凝聚。但也要看到，管党治党一些深层次问题还有待从根本上解决。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，就是坚持标本兼治、更加注重治本，坚持思想建党、组织建党、制度治党同向发力、同时发力，持续推动全面从严治党突出领导班子和领导干部“关键少数”并向基层延伸，真正做到敢管敢严、真管真严、长管长严。第三，要从打造“五个交通”、为实现全市奋斗目标提供坚强有力的交通运输支撑和保障出发，深刻认识推进学习教育常态化制度化的现实紧迫性。抓学习教育，目的是把各级党组织建设好、建设强，把各行业管理骨干队伍建设好、建设强，更好地推动发展。当前，马鞍山的发展已经站在一个新的历史起点上，市委市政府提出要奋力打造经济强市、文化强市、生态强市，努力实现“全省争三强、人均居前列，建设更高水平小康社会”的奋斗目标。作为市政府重要组织部门，城市发展重要交通的基础支撑和保障，尤其需要我们的各级党组织、广大党员干部把思想和行动统一到中央和省委、市委、局党委的决策部署上来，按照“三个走在前列”的要求，进一步提振干事创业的精气神，激发团结奋进的正能量。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，就是要让党的每一个细胞进一步健康起来、每一个组织进一步坚强起来，确保我们交通运输系统各项事业始终沿着正确方向前进。
二、明确目标、突出重点，全面做好推进“两学一做”学习教育常态化制度化规范动作
推进学习教育常态化制度化，要以总书记重要指示、中央《意见》、省委《实施意见》和市委《实施意见》《实施方案》为指导，坚持抓住“关键少数”、抓实基层支部，突出“讲政治、重规矩、作表率”，推动学习教育融入日常、抓在经常，务求取得实实在在的效果。一要明确目标要求。要把握根本遵循，坚持把习近平总书记重要指示作为灵魂和主线，贯穿到学习教育的全过程和各方面，确保总书记重要指示和省市委重要部署在我们交通运输系统落地生根、开花结果。要紧扣目标任务，做到“三坚持”“三增强”“三确保”。“三坚持”就是坚持用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作；坚持学思践悟、知行合一；坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效。“三增强”就是不断增强党组织和党员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性；不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。“三确保”就是确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用；确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用；确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用。要坚持指导原则，做到“六个强化”：强化问题解决，建立完善及时发现和解决问题的有效机制，推动各级党组织和党员依靠自身力量修正错误、改进提高；强化以上率下，严格和规范双重组织生活制度，充分发挥领导机关、领导干部带头示范作用；强化分类指导，针对不同层级不同领域不同行业明确工作要求，体现具体化、精准化、差异化；强化内生动力，充分调动党支部的积极性、主动性、创造性，探索创新党内教育和组织生活的有效方法；强化典型选树，大力宣传践行优秀党员先进事迹和工匠、劳模精神，引导广大党员干部见贤思齐；强化持久用力，防止和克服紧一阵松一阵、表面化形式化、学习教育与思想工作实际“两张皮”等不良倾向。二要突出重点任务。要细学。坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习党章党规，深入学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略，把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容，联系党的性质宗旨和历史使命，联系自身思想实际和工作实际，深入细致的学习领会其基本精神、基本内容、基本要求。要深信。要带着信念学，带着感情学，带着责任学，深刻把握蕴含其中的坚定政治品格、强烈历史担当、鲜明人民立场、科学思想方法，切实增强对系列重要讲话精神的思想认同、理论认同、情感认同，做到学而思、学而悟、学而信。要真做。引导党员知行合一、学做互进，始终做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。以“四个合格”为参照系，深化拓展“戴党徽、亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动，列出“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”等不合格表现的负面清单，不等不拖、即知即改，真正在信仰信念、纪律规矩、修身律己、责任担当上强起来。三要加强支部建设。为体现我局的特色做法，局党委在制定出台《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》的基础上，专门制定了《全市交通运输系统基层党支部推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》。我们要把党支部建设作为最重要的基本建设，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，切实把思想政治工作落到支部，把从严教育管理党员落到支部。要开展学习教育，将党支部打造成教育党员的学校。重点是组织党支部开展“双育双论”活动（即党性教育、能力培育、专题讨论、主题讨论），引导党员自觉践行“四讲四有”，切实做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。要强化基层基础，将党支部打造成团结群众的核心。重点是组织党支部深入开展“双争双强”
活动（即争创先进党支部，强化战斗堡垒作用；争当优秀共产党员，强化先锋模范作用），大力加强基层党组织标准化建设，全面强化党组织的核心作用，推动“两学一做”学习教育与经济社会发展的中心工作、基层党建的重点任务深度融合，不断激发党员创先争优的内生动力。要注重典型选树，将党支部打造成攻坚克难的堡垒。重点是组织党支部开展“双评双树”
活动（即评创党建品牌、评选优秀党员，将党支部的旗帜树起来，将党员的形象树起来），形成“一个支部一个特色，一个党员一面旗帜”，带动全市广大群众学优看齐、对标赶超，进一步攻坚克难、担当作为。四要着力解决问题。要深入查摆问题，切实把自己摆进去，查一查还有哪些问题没有解决、哪些问题解决得不彻底、哪些领域可能出现新问题，做到大问题和小问题都不放过。要扎实推进整改，继续抓好基层党建7项重点任务的深化落实，不断巩固拓展“管党治党宽松软问题”专项治理成果，把查找出的问题与“讲看齐、见行动”学习讨论中查摆的问题、巡察审计反馈的问题结合起来整改，对整改情况严格审核、严格把关、严格督办。要及时建章立制，注重从源头上找原因、建制度、堵漏洞，真正做到问题出现在哪里、制度就完善到哪里，工作推进到哪里、制度就覆盖到哪里。
三、认真谋划、精心组织，扎实推进开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育全面覆盖
按照省市委统一部署和要求，从现在起到十九大召开前，在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育，持续推动全面从严治党突出“关键少数”并向基层延伸。各级党组织要以强烈的政治责任感和使命担当，把“讲重作”专题教育抓好抓实抓到位。一要旗帜鲜明讲政治，坚定政治信念。要“学”字当头，深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神，认真落实省、市委《深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神若干规定》，更好地用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。当前，最主要的是要按照省市委统一部署和要求，以“三个一”活动为抓手，组织好一次专题学习讨论、开展好一次专题组织生活会、实施好一系列全面对标落实行动，不断把学习贯彻习近平总书记视察安徽重要讲话精神引向深入。要“树”字把关，牢固树立“四个意识”，坚持把“四个意识”作为政治信念和政治底色，严守政治纪律，做到“五个纯粹”，不断提高把握方向、把握大势、把握全局的能力，在思想上充分信赖、政治上坚决维护、组织上自觉服从、感情上深刻认同，始终与以习近平同志为核心的党中央一个声音、一个步调。要“培”字增效，大力培育政治文化，不断培厚政治文化的良好土壤，弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观，努力构建清清爽爽的同志间关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政企关系。二要坚定不移重规矩，始终遵规守纪。要让党的纪律和规矩立起来，坚持把党的纪律挺在前面，牢记“四个服从”的组织原则，深入学习、自觉遵守、严格执行党章党规党纪，时刻在党章党规党纪下想问题、作决策、办事情，始终做到心存敬畏、言有所戒、行有所止。要让党的纪律和规矩严起来，不断加强和规范党内政治生活，自觉用《准则》对照自己的思想和行动，严格执行民主集中制，切实用好批评和自我批评这个锐利武器，认真落实“三会一课”制度、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度。要让党的纪律和规矩亮起来，严格落实党内监督责任，不断健全监督体系，增强监督合力，提升监督实效，督促党员、干部按本色做人、按角色办事；同时也要敢于接受监督、乐于接受监督、自觉接受监督，真正养成在“聚光灯”“放大镜”下工作的习惯。三要以上率下作表率，勇于尽责担当。各级干部特别是各级领导干部要以全国优秀县委书记廖俊波同志为榜样，切实增强自律意识、标杆意识、表率意识，敢担当、敢负责、敢作为。要严抓党建，牢固树立抓党建是最大政绩的理念，坚持党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起考核，对管党治党的重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，抓好党建、领好班子、带好队伍，真正做到对党负责、对本地区本单位政治生态负责、对干部健康成长负责。要实干担当，发扬敢于担当的作风，多谋发展之策、多解民生之苦，敢挑最重的担子、敢啃最硬的骨头，务实创新，埋头苦干，干在实处，走在前列。要清正廉洁，坚持公正用权、谨慎用权、依法用权，严格按制度、按原则、按规定、按程序办事，把好用权“方向盘”，系好廉洁“安全带”。
四、加强领导、狠抓落实，全力确保推进“两学一做”学习教育常态化制度化取得实效
推进学习教育常态化制度化，是各级党组织的重大政治责任，是抓好党建工作的重要抓手。我们各级党组织要按照党建工作“1121”总体思路和“八个围绕”工作重点，切实加强组织领导，以钉钉子精神抓好各项任务落实。一要压紧压实责任。各级党组织要切实履行主体责任，要把主体责任牢牢扛在肩上、紧紧抓在手上，系统谋划，周密安排，积极行动起来。党组织主要负责人要认真履行第一责任人的职责，主动履责，全力担责，层层传导压力；班子成员要落实“一岗双责”。学习教育协调小组要统筹做好整体谋划、组织协调、督查指导等工作，加强与相关部门沟通联系，及时研究解决问题。二要注重层级指导。各级党组织要根据自身领域、自身行业特点，结合本单位党组织和党员的实际状况，对推进工作的内容安排、组织方式等提出具体化、精准化、差异化要求，因企制宜、因岗制宜，让基层党组织有更多的自主权和足够的灵活性。要通过督查调研、情况通报、重点约谈等方式，更好地推进学习教育和问题整改。三要培育典型引领。把选树、宣传、学习先进典型作为重要抓手，按照市委统一要求，结合纪念建党96周年、迎接党的十九大，评选表彰一批优秀的基层党支部、党小组长和50年以上党龄的优秀老党员，引导广大党员“比、学、赶、帮、超”，切实使学先进、赶先进、当先进成为时代风尚。四要强化统筹发展。要按照两手抓、两手硬的要求，把学习教育与中心工作深度融合，与正在做的事情有机衔接，切实做到“两手抓”“两促进”，真正把广大党员干部在学习教育中激发出来的工作热情，转化为忠诚干净担当的具体实践，转化为推进交通运输事业转型升级、加快发展的实际成果。
同志们，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是加强党的建设的一项长期任务。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，按照中央和省市委的部署要求，以更加严谨的态度，更加务实的作风，更加有力的举措，把学习教育开展好，把管党治党任务落实好，以更加优异的成绩迎接党的十九大胜利召开！