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柳折中心校班主任工作月考核方案

  柳折中心校班主任工作月考方案

  为进一步加强学校管理,规范班主任工作,拉大津贴发放差距,体现“多劳多得,优劳优酬”的原则,充分调动广大班主任工作的积极性,促使班主任更好地履行岗位职责,创造性地开展好班级管理工作,形成良好的班风、学风和校风,现结合本校实际,特制定本方案。

  一、岗位职责

  1、在校长室、德育处和少先队大队部的领导下,负责本班学生的思想学习卫生和生活的教育与管理,全面了解和研究学生。

  2、忠诚党的教育事业,热爱班主任工作,教育学生认真遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并能为人师表,关心学生,在学生中有较高的威信。

  3、根据有关教育法规和学生的管理要求,认真上好“三会一课”,充分利用德育阵地对学生进行生动活泼的教育。结合本校实际,积极组织并参与“十星级文明班级”和“十好生”的评比活动,对出现的问题,能正确对待,正确教育,及时解决。

  4、教育学生明确学习目的,端正学习态度,养成良好的学习习惯,形成优良学风。经常与本班各学科教师联系,能积极配合各科教师分析学生的思想和学习动态,有的放矢地进行教育指导。

  5、指导并帮助学生开展班队活动、科技文体活动、公益活动、社会实践活动、各种竞赛活动,关心学生身心健康,培养学生良好的生活、卫生习惯,教育学生上好“两课两操”,并能自始至终随队,参与管理与动作指导,要积极动员学生在校就餐,能一手抓就餐安全,一手抓就餐秩序,高度认真负责抓好学生的午间就餐,协助学校贯彻《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》。

  6、班主任是班级安全工作的第一责任人,按照学校与班主任签订的安全工作责任状的要求抓班级工作,要协助学校抓好学生的安全教育与管理,认真执行学校制定的加强班级安全管理的规定,要认真而慎重地处理班级中的偶发事件。

  7、加强对学生家长和社区单位的联系,配合学校开好学生家长会,努力争取学生家长和社会对学校工作和班级工作的支持,每月至少能对3名学生进行家访

  8、加强对班队干部的建设,充分发挥班队干部在班级管理中的积极作用,注重学困生和问题学生的教育和辅导,建设和谐、民主、进取的学习团体。

  9、十分重视环境管理和班级文化的建设,定期更换板报、学习园地及其它专栏的内容,采取措施做好教室和保洁区的卫生保洁工作。

  10、认真填写《班主任工作手册》,制订并实施班级工作计划,及时做好班级工作记录和总结

  11、要教育学生节约电、节约纯净水、爱护现代教学设备,负责保管好班级的所有物品,加强对学生爱护公共财物的教育,期末要及时上交有关资料和物品。

  12、认真填写《学生成长记录册》,做好学生操行评定工作和学生的奖惩工作,并统一在休业式时发放素质报告单和各类奖状、奖品。

  13、按上级要求征订教辅资料,班主任不得私自组织和启发学生征订。按学校规定标准收取各种费用,并及时上交。

  14、服从学校领导的分工,积极参加学校组织的各种学生活动,认真及时地完成学校布置的各项工作,不得消极,推诿。

  二、考核细则:

  1.为人师表,以身作则,以自己模范的言行感染学生。(4分)

  2.尊重学生人格,关爱每一位学生,营造民主、和谐的育人氛围。(4分)

  3.严禁体罚或变相体罚学生,不歧视后进生,班级无流生现象发生。(10分)

  4.按规定认真收好各种费,不向学生推销物品或乱订资料。(5分)

  5.有班队计划,晨会、班队有备课,课时数足。(5分)

  6.能认真上好晨会、班队课,无乱课现象。班队活动课有主题。(5分)

  7.组织学生积极参加学校各项活动,完成学校布置的各项任务。(5分)

  8.有目的、有计划做好家访工作,每月至少3次,有记载。(6分)

  9.注重班队干部队伍的培养,发挥小助手作用,每月至少召开二次班队干部会议。(4分)

  10.班级布置美观大方,“红领巾台帐”、“班级日记”及时记载,板报、板块内容每月更换。(5分)

  11.组织学生踊跃向柳芽电视台投新闻稿,四至六年级每班每周至少交一篇,每周五晨会时认真收看柳芽电视台节目。(3分)

  12.认真抓好“两课两操”,学生“两操”质量高,

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