机械工业第一设计院发展战略交流材料 本文关键词：设计院，发展战略，机械工业，材料，交流
机械工业第一设计院发展战略交流材料 本文简介：天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin；QQ:1318241189；QQ群：175569632机械工业第一设计院发展战略交流材料一、业务构成现状与描述1、现有业务及产业群的状况机械工业第一设计院是中国最早的综合性设计单位，前身是1952年成立的重工业部北京设计处。19
机械工业第一设计院发展战略交流材料 本文内容：
天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin
；QQ:1318241189；QQ群：175569632
机械工业第一设计院发展战略交流材料
一、业务构成现状与描述
1、现有业务及产业群的状况
机械工业第一设计院是中国最早的综合性设计单位，前身是1952年成立的重工业部北京设计处。1953年随一机部的设立而改为第一机械工业部第一设计分局，地址在北京。
1970年5月，一院由北京战备疏散到安徽省蚌埠市。
2000年10月，根据国务院71号文精神，一院由企业化管理的事业单位转为中央管理的科技型企业。归属机械科学研究院领导。
近五十年来，一院承担了2000多家国家骨干企业的建设设计，拥有一批国家甲级设计、监理、承包资质，为我国机械工业各行业的工厂建设，为援外工程建设和国民经济建设做出了杰出的贡献，也向各行业输送了大批有经验的高素质人才。
一院目前院址位于蚌埠市郊区，是原二机部化工学校，条件较为恶劣。1979年改革后，国家对科研事业单位大力投资进行基建，改善工作环境和科技人员的生活待遇，但一院当时由于大量北京户口的职工返京（回原机械部设计研究院），院领导在北迁回京或南迁南京方案间举棋不定，错过了国家投资的大好时机。到1984年国家明确大型科研院所不宜搬迁时止，一院基本上维持疏散原貌，国家投入的周转金不到100万元。从此一院走上了艰难的自我生存和发展之路。
为解决地理劣势，扩大经营覆盖面，解决人员流失问题，一院自筹资金投资兴办了上海分院、厦门分院、深圳分院。
一院的基本建设和技术投入实际上是从80年代后期开始的，可是这时国家对设计单位的政策已改变（1984年开始无拨款，完全靠收取设计费生存）。在此条件下，职工做出了很大的努力和牺牲，仍取得了一定的经济效益和社会效益。但由于整体效益差，地域落后，人员、生产及管理手段逐渐跟不上行业发展，2000年几乎走到了崩溃的边缘，面临淘汰出局的危险。
2001年，在机械院批复下成立了新的领导班子，在转变观念后，一院奋发图强，团队奋斗、学习创新，经过近两年的努力，终于摆脱了困境，获得了发展，改革取得了初步成效。预计年可承担设计工程量5000万元，监理1000万元（均指收费额度）。2003年效益可能会比2001年翻一番。
一院现有业务目前主要划分成三大产业群：一是工程咨询和工程设计；二是工程监理；三是工程承包。工程咨询和工程设计是设计院原有的主业。一院是国内最早开展监理工作的单位之一，1993年3月机电部批准一院成立华兴建设监理咨询公司，公司成立以来共承担过工程建设项目150多个，在建设部主持的两届全国先进监理单位评选中均被评为全国先进监理单位，1998年3月经机械部和北京市建委批准将公司在北京注册，并改名北京华兴建设监理咨询有限公司。工程承包是一院现在有一定规模但仍要努力发展和开拓的产业。
2、承担政府共性技术研发任务与企业发展的冲突及协调关系
除了承担少量专业标准图集编制外，一院只是按照市场经济要求为企业服务。近年来，先后为国有196家大型企业中的十余家进行过服务，收取设计或监理费用。
3、有前景的产业和研究领域方向，发展目标
发展方向与目标：根据一院现有资质和能力、经验，参考兄弟院改制的经历，向工程公司发展是主要方向。必须改变传统的设计院模式，设法走国际通行的进行设计、监理、工程承包、设备采购等工作的工程公司之路。
西方发达国家的工程设计运作模式，按生产经营特点可分为三种基本类型：工程咨询公司、工程公司和设计事务所。它们是在长期的市场竞争机制下发展形成的，与工程管理体制密切相关。它们在业务范围上常常有很大的交叉。
工程咨询公司：可以为业主提供工程全过程的咨询服务，主要包括投资前的可行性研究、详细的工程设计和实施过程中的施工监理。
工程公司：它以工程技术为基础，以工程建设为主业，具备设计、采购、建设（简称EPC）总承包能力，通过组织项目的实施，创造价值并获取合理利润。具有经营方式国际化，业务范围多元化，技术装备现代化，项目管理科学化的特征。国际性工程公司是建设部一直提倡的大型设计院发展的方向。
设计事务所：进行纯粹的工程设计。
根据一院的情况，只能最终通过改革，发展成能向国内外顾客提供以设计为龙头的工程建设全方位、全过程服务的集团性工程公司。创新观念，团队学习，把院物质和精神文明建设提高到新的高度，满足WTO要求。
二、单位发展外部环境的机会与威胁分析
1、
政治、政府和法律环境构成的机会与威胁分析
进入WTO后，外部留给第一设计院的空间和时间都已不多。我国政府对国内工程设计及建筑行业的保护期从进入WTO之时开始只有五年：2002年内国外设计咨询机构可以与国内设计院合作或合资，国外建设公司可以单独承接外资占50%以上的工程；2004年以后国外独资设计咨询公司与建设公司将全面进入中国。实际从2002年12月开始国家建设部已经批准国外设计咨询公司进入中国市场。
国家经贸委等8部门以国经贸[2003]859号文件，国资委、财政部、劳动保障部、国家税务总局先后以国资[2003]21号文件明确了设计院是应该实施改制分流的辅业。一院的出路在于国退民进，由国有独资企业向国有绝对控股——国有相对控股——民营企业方向发展。
2、
经济环境构成的机会与威胁分析
一院地处于国家中西部地区的蚌埠，改革开放后发展不快，没有任何区域优势。部属大院中像一院这样不在中心城市且就近又缺市场支撑的单位绝无仅有，地利无优势可言。
3、
社会、文化、人力资源与自然环境构成的机会与威胁分析
一院不在中心城市，常年有一半以上的职工异地出差，加之信息闭塞，业务负担很重。一院是一个老单位，队伍老化，费用负担过重。工资、福利待遇低等使一院人才流失严重，仅2000年流失的中青年技术骨干就达58人。
4、
技术环境构成的机会与威胁分析
一院缺少专有技术，项目杀手锏太少。技术竞争处于劣势。
5、行业竞争构成的机会与威胁分析；
原机械部有十余个工厂设计单位，民用设计院更是多如牛毛，一院的主要市场在工程机械等行业的工厂设计与民用工程设计。目前全国12500家设计院，6000余家监理公司，一院2003年约可进入设计口的前150强，工程监理的前50强。
三、单位发展的内部优势与劣势分析
3.1优势：
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资质优势：单位具备项目咨询、可行性研究、工程设计、设备采购及成套、施工管理、试运行、培训、过程服务等工程项目总承包的全功能和国家甲级资质，有多年项目运作经验，对急于进入中国市场而缺少资质的同行外商很有吸引力；
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品牌优势：品牌在机械工程及民用建筑、工程监理市场有一定感召力，有一批传统的顾客；
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在北京注册中机一院及北京华兴成功，进入国内最大的北京建设市场无障碍；
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是国际工程咨询工程师协会（FIDIC）成员，可按照国际惯例组建与工程公司功能相适应的组织机构和管理体系，在专业设置、设计程序、设计方法、项目管理、表达方式上基本符合国际惯例；
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尚有一批具有事业心的人才（拥有国家一级注册建筑师17人，国家一级注册结构师60余人，注册监理工程师86人，造价工程师8人，评估师8人，注册咨询师3人，项目经理33人等个人资质）和传统的经验、资料；
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处在全国大型国有设计单位改制转企的大环境下。
3.2困难：
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WTO强调个人资质，弱化单位资质，外国公司及位于中心城市的设计单位以极高待遇挖有资质的技术人员，使一院优秀人才流失严重，最明显的如国家一级注册建筑师目前在岗仅7人,在安徽总部的仅1人；
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观念与组织结构陈旧，管理缺乏创新，国有企业管理层次太多，经营决策缓慢，经常造成机遇流失，体制没有创新；
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冗员多且人员结构不合理，积重难返，现有200余名生产人员承受了多年积累的过重的改革成本；
四、一院的战略发展思路构想
4.1一院向何处去
设计院的核心竞争力集中体现在人才和知识资本上。一院要发展，最终出路在于跳出现有的地域局限，实现生产及经营重心向最适宜生存和发展的地区转移。目前院部所处的蚌埠市经济发展较缓慢，信息交通及经营支撑能力都明显不适应设计院这种信息密集、知识密集、技术密集、人员素质要求高的单位发展。蚌埠市内现有部属院所几乎全部都在往中心城市迁。与一院相似地域不利的机械部四院（到上海）、十院（已经到北京）、东风院（已经到武汉）也是证明。一院老领导们不能说对一院发展不尽心，在外地设了一些窗口，对一院的延续起到了一定的支撑作用。但分散只能求生存，集中才能发展。目前的一院只是在生存线上挣扎，而简单的撤消分院，把人员全部集中到蚌埠不现实更不可行，只会加速使优秀职工及骨干流失。集中是必要的，但集中在何处却要研究。一院发展出路大概有三条：
第一条出路是拿出一部分优良资产及骨干职工与母体脱壳，部分迁移，组建新机制的公司，上一个层次运行；而母体借助现资产保持低水平（适应或高于当地经济水平）运行，母子公司之间以资产、资金、人员、资质等有机连接。国内大型设计院改制过程中已有国电华北院北京公司，中国电子工程设计院（电子部十院及十一院）深圳设计公司等成功经验。
第二条出路是利用尚具备的无形资产（品牌、多年在行业内的商誉、人员、经验和传统市场）优势，整体与国内外机制先进、资金充裕的优秀单位有机重组。这方面需要国有资产管理部门及上级主管部门在资金、用地、用房、户口、资质管理等方面的强有力的实质性支持。机械部十院与中国农机院的有机整合就是一个经验。原机械部五个设计勘察院联合重组形成中国联合工程公司也是一个经验。
一院的第三条出路是：不求大的发展，按传统模式运作，任企业在市场经济和WTO大潮中冲击，留下一个所谓完整的国有资产给上级、社会一个交代，人员突围到其他优秀企业，（设计资质属于个人）。这样不违反现行政策法规，不会犯错误，也会对国家整体发展有利，。
在外部力量很难大量借助的情况下，第二条出路将会走得很艰难，一院与机械院整合的机遇几乎已经丧失，靠自筹资金搬迁对一院目前是困难的——国家自1984年以后对一院就无拨款。在这种情况下，第一条出路靠自力更生加机械院的外部支持还是有可能行得通的。只有这样，才能以优良资产运作，维持资源持续攀升，保持国有资产的保值增值。
4.2一院在北京分支机构与公司的情况
目前一院在京设有北京分院、中机一院、华兴监理公司等机构。
为充分发挥北京户口技术骨干的作用，解决历史遗留问题与生存发展结合起来，经原国家机械工业局以国机改（1999）72号文批复同意，并经建设部批准，决定在原机械工业部第一设计研究院北京分院的基础上，改制组建北京中机一院工程设计有限公司，定为建筑工程及相应的工程咨询和装饰设计甲级资质。
华兴监理公司是按《公司法》规定建立了现代企业制度，实行清晰的多元化产权改组，健全法人治理结构的国家甲级监理公司，公司以北京为总部所在地、以北京为基本市场依托、面向国内国际两个市场运作。
华兴公司及中机一院均已经机械部和建设部批准设立，依法进行了工商与税务登记，具备国家批准的甲级工程资质及在北京承接项目的资格。一院和骨干职工均以货币形式投入，一院保证了控股，一院法人以货币出资占公司股本的51%，职工作为自然人以货币出资占公司股本的49%。国有资产未流失。也为一院在北京发展提供了平台。
4.3重心转移的探讨
一院目前各个分支机构中，以北京最为有利。首先，一院是由北京下迁的，在京还有一定的房产及工作关系；其次我们又符合市场准入条件（很多外地设计院想进京还进不来）；第三是因为北京市场非常大，收费高、效益好，目前每年在京取得的效益占一院总效益的1/3以上；第四是可以借助机械院的支持。发展国际化的工程公司必须有设计和监理、承包（设备和土建工程）的能力。一院在北京已有中机一院（民用工程设计）、北京分院（工业工程设计）、华兴监理（工程监理）三个支柱支撑，要发展必须整合资源，如能把设在安徽的工程承包公司移至北京注册，形成互相依托的体制，就可以充分利用一院已经有的工程承包甲级资质，把项目做大，把企业和事业做大。之所以要在机械院发展，主要是因为我们处于机械院团队，资源与品牌应在一院和机械院集团之间互动。
4.4现有安徽基地的利用与发展
如果发展顺利，一院北京各子公司可以完成效益的1/2以上，会对机械院团队和安徽存续基地起很大的作用，如能充分利用安徽现有资源（市场、传统项目、三产、土地与房产等），可以保证存续公司的同步发展。
一院安徽总部（存续基地）与各子公司之间以资产、资金、人员、资质等有机连接。要设法保证子公司的活力。
4.5工程公司的建立与发展
工程公司应该尽快建立，一院曾向机械院领导打过专题报告，机械院也成立过相应的领导小组，但一直没实际操作。加入WTO以后，项目实行EPC及MPC（代表业主管理）的模式会越来越多，单纯的设计会越来越少，成立工程公司可能会适应将来市场的需要。一院目前拥有33名国家发证的项目经理，已经进行了几年的全过程承包，生计维系于此，问题在于注册资金要到5000万元，如能办成则会对机械院团队提供更大的发展平台，一院一直在努力推进。
4.6在京办公用房与团队利用一院资质
一院如在京发展，至少须有工作、经营、管理用房。工程公司起步阶段至少也要有经营、管理用房（与华兴公司、中机一院等互为依托）。希望机械院能按照市场经济的原则帮助解决在京办公用房。
如一院能把北京子公司做大，机械院团队可同样按市场经济原则优惠使用、充分利用一院的各种资质。机械院集团可以起到战略支撑作用，提出前进方向，与一院共同承接国内外大型工程项目，共同进行市场运作。为团队造福，实现双赢。
篇2：北京山合水易规划设计院休闲农业与乡村旅游经典案例之
北京山合水易规划设计院休闲农业与乡村旅游经典案例之 本文关键词：合水，北京，乡村，案例，农业
北京山合水易规划设计院休闲农业与乡村旅游经典案例之 本文简介：中国酒庄旅游大全1、百年张裕博物馆位于山东烟台，张裕酒文化博物馆是由酒文化广场、百年地下大酒窖、综合大厅、历史厅、影视厅、现代厅、字画厅、珍品厅、休闲购物厅、会议接待厅、信息网络中心、营销中心和现代化办公区组成。张裕酒文化博物馆主体面积近4,000㎡,总建筑面积约为10000㎡，博物馆景区占地面积约
北京山合水易规划设计院休闲农业与乡村旅游经典案例之 本文内容：
中国酒庄旅游大全
1、百年张裕博物馆
位于山东烟台，张裕酒文化博物馆是由酒文化广场、百年地下大酒窖、综合大厅、历史厅、影视厅、现代厅、字画厅、珍品厅、休闲购物厅、会议接待厅、信息网络中心、营销中心和现代化办公区组成。张裕酒文化博物馆主体面积近4,000㎡,总建筑面积约为10000㎡，博物馆景区占地面积约为30000㎡，大酒窖占地面积2,666平方米。
2、瑞事临酒庄
烟台瑞事临酒庄于2004年落成于山东·蓬莱18公里葡萄长廊解宋营东南部，距烟台40公里蓬莱25公里。酒庄坐落在生长8年的600亩优质葡萄园中，依山傍海，毗邻烟蓬旅游观光大道，交通便利，环境优美。酒庄布局为酒堡、绿色葡萄种植园和文化休闲服务山庄三个部分，建筑面积达7000平方米，其中酒窖面积占2500多平方米。酒庄生产车间为透明设计，游客可以亲眼看到葡萄酒的主要生产流程。
自05年以来，酒庄发展定向于优质葡萄酒酿造、葡萄酒旅游、会议接待、休闲娱乐、餐饮食宿等工农业生态观光旅游为一体的服务体系。今年，瑞事临酒庄将用自有葡萄园、晚收的优质葡萄酿造高档甜型葡萄酒，为游客提供有产区特色的优质葡萄酒品尝，这标志着瑞事临酒庄将由单纯的规模型葡萄酒生产企业向产品质量高、个性突出和综合服务方向发展。
3、君顶酒庄
中粮南王山谷君顶酒庄，由中国粮油食品（集团）有限公司与山东隆华投资有限公司在世界七大葡萄海岸之一——中国蓬莱·南王山谷合资兴建，总投资超过3亿元人民币，是目前亚洲最大、最具创新意义的酒庄。
君顶酒庄作为中粮集团继“长城”品牌之后，进军中国高端葡萄酒市场、提升国际竞争力的重要战略举措，将倾力打造为以顶级葡萄酒生产为核心，涵盖优质酿酒葡萄苗木研发和种植、葡萄酒文化推广、世界顶级葡萄酒交流、葡萄酒主题休闲旅游、艺术经营等的产业集群，成为最具东方神韵的个性化葡萄酒庄，首创中国全方位葡萄酒文化体验之旅。
追求卓越的君顶酒庄，以五千年华夏文明蕴涵的“天人合一”理念，巧妙地融合旧世界葡萄酒的传统精深艺术和新世界葡萄酒的现代酿造工艺，使君顶葡萄酒完美体现人与自然的和谐，进而倡导以葡萄酒为主题的现代生活方式。园中葡萄的成熟时间大约为9月中旬至10月初。每年收获时节，酒庄都将在葡萄酒文化广场举行盛大的庆典仪式，宣告当年葡萄采摘与酿造的开始。您可以在酿酒师的指导下，亲手采摘下串串葡萄，满怀一种沉甸甸的喜悦，用传统的手工酿酒工具自酿葡萄酒，并签名存放在酒庄地下酒窖的VIP专区。
4、华东·百利酒庄
位于山东青岛，启功先生为华东酒庄题写的石匾。背后山脚下的红顶建筑就是酒庄了。
从前有座山，山里有个庙，庙里有个和尚讲故事。这座山叫崂山，这个庙叫华东，那个和尚叫百利。
对华东的定义应该是：中国第一个以酒庄方式建设和经营的企业。她不但种植葡萄、酿酒，还融合了葡萄酒旅游并由此促进了葡萄酒知识的普及。
华东的名称近期改为“华东·百利酒庄”，这是为了纪念百利这个英籍的创始人而更改的。酒庄地处著名旅游景点
—
青岛崂山，当地一个叫做九龙坡的优美恬静的山坳里，占地
1000
余亩。经过
20
多年的打造，这里已经成为青岛的一大景观，经常可以看到有俊男靓女来拍婚纱照；同时也给酒庄赋予了丰厚的文化内涵。
5、朗格斯葡萄酒庄
1999年，朗格斯酒庄在中国酿酒葡萄之乡——河北昌黎建成了“中华第一绿色人文酒庄”。葡萄酒庄，不仅是物质的，也是精神的。她凝结了这个时代的科技、人文、社会与文化等要素，也携带了特定的传统要素与地方文化符号，同时她还代表了这个年代流行的时尚与对未来的向往。因此，我们不仅希望朗格斯酒庄能够给客户带来无限享受和沉醉，更希望能够开创别具一格的葡萄酒文化，从而展现一种全新的生活方式。
6、波龙堡酒庄
“波龙堡面积是70公顷，和法国的木桐酒庄一样大。”邹福林不止一次地提到木桐酒庄。木桐酒庄是法国为数不多能代表法国酒庄酒的顶级酒庄。很多著名画家为得到木桐酒庄酒，而为其画酒标，比如毕加索、夏加尔、马瑟韦尔……
7、怡园葡萄酒庄
怡园的两位创始人是香港陈进强先生和法国詹威尔先生。在世界著名的法国葡萄学者
Denis
Boubals
教授的专业协助下，在中国山西太谷境内找到这一片宝地。
她座落在晋中盆地东北部太谷县的一片黄土高坡上，在山西省省会太原市以南40公里的地方。这里具典型的大陆性气候，四季分明，干旱、雨水少，日照强烈，昼夜温差大，很适合酿酒葡萄的种植。晋中一带大规模种植葡萄的记载，可追溯到公元七世纪的唐朝。
8、中法王朝酒庄
“DYNASTY
王朝”是具有自主知识产权的品牌，品牌名称简洁、高雅、隽永、易记，同时寓意了王朝公司要在我国葡萄酒业的腾飞之际大展宏图的壮志雄心。
9、圣马法式葡萄酒庄
2000年迁至中国·河北·李马，她占地498亩，是中国第一座严格按照圣马教堂小酒庄传统手工工艺种植葡萄，酿造、储存葡萄酒的酒庄。
10.
瑞云酒庄
瑞云酒庄是专一生产高档葡萄酒的小型酒庄。瑞云酒庄位于长城脚下的“中国葡萄酒之乡”河北怀来县，是唯一可以看到长城的酒庄。
11.
新疆西域酒庄
位于中国新疆天山北麓,玛纳斯河流域上游,准葛尔盆地南缘(东经85度,北纬44度)的石河子市,酒庄总面积4万余亩,引天山远古山水浇灌着这万亩葡萄园.葡萄园中汇集着世界各地优良酿酒葡萄近200种,主要有赤霞珠、梅鹿辄、品丽珠、黑皮诺和雷司令、霞多丽、白诗尔、贵人香、白羽.
12.
华夏酒庄
华夏公司座落在依山傍海的河北昌黎县，被国家命名为“中国酿酒葡萄之乡“。中国第一瓶干白，亚洲大酒窖。凭借得天独厚的自然地理优势，华夏首家引进国际名种赤霞珠、梅鹿辄、霞多丽、黑比诺等脱毒苗木，最早建成了国内最大的酿酒葡萄基地，实现了“原料基地化、基地良种化、良种区域化“，使天赐好产地、好年份与最适合这里生长的好品种完美结合。与此同时，先后从德国、法国、意大利、美国引进发酵、陈酿、净化、深层过滤、冷稳定、灌装等国际先进全套设备，保证了现代管理模式和现代生产工艺的高效运行。
14.龙徽葡萄酒博物馆
龙徽葡萄酒博物馆在海淀区玉泉路2号正式开馆。这座博物馆由北京百年葡萄酒老企业“北京龙徽酿酒有限公司”投资建设，坐落在龙徽公司拥有近百年历史的地下酒窖上，是北京市唯一一家讲述北京葡萄酒百年文化及历史发展的博物馆。她是一座古朴典雅的明清风格建筑，分地上地下两大部分。地上部分是北京葡萄酒百年发展的历史沿革和葡萄酒文化培训教室，地下部分则是龙徽的地下酒窖、酒池和储酒长廊。龙徽葡萄酒博物馆从历史沿革、葡萄酒生产储存以及葡萄酒文化等角度全面清晰地介绍了北京地区葡萄酒产业从20世纪初至今，在生产工艺、研发技术、瓶储窑藏、品牌建设及文化传播方面的历史沿革及其对推动中国葡萄酒业的发展所做出的成就与贡献。
15.澳门葡萄酒博物馆
澳门葡萄酒博物馆于一九九五年开幕，介绍了葡萄酒酿制文化的发展，由公元前一万年的高加索时代到今日，特别是位于伊比利亚半岛的葡萄牙。其占地面积有1400平方米，是一个富有文化、娱乐和教育特色的场所。展览馆内收藏了各式各样的古老制酒器皿和用具，如旧式的榨葡萄机；展示了酿酒的历史、技术和品味。博物馆内介绍的葡萄酒超过１０５０个品牌，展出了近７００种行销酒和３００种珍藏酒。最早的葡萄酒是一瓶在收藏区展出的１９１５年的“马德拉酒”。在每周交替更换的酒牌上，均有十几种产自葡国不同地区的美酒。中国内地所产的葡萄酒样品也在酒类陈列区展出。另外，酒牌上列有多种葡国佳酿，游客可品尝其中一种美酒。在这里我们不仅可以了解葡萄酒各方面的知识，还可以亲身体验“葡萄美酒夜光杯”滋味，何乐而不为呢?
16.容晨酒庄（德尚酒庄）
容辰葡萄酒园有限公司是一家中美合资经营，立足发展环保型生态葡萄酒，集种植、酿酒、生态旅游为一体的庄园葡萄酒公司，注册地在有“中国葡萄酒之乡“美称的河北怀来，拥有葡萄园、葡萄酒园和旅游度假村等。公司始建于1997年，是中国葡萄酒企业中的新生代。
17.南山庄园
座落在国际葡萄酒城－烟台的南山庄园葡萄酒有限公司是个庄园式的现代化葡萄酒公司，2001年由南山集团投资2亿元，在国家4A级旅游风景区建成。烟台地区气候宜人，雨量充足，光照时间长，昼夜温差大，具有良好的葡萄酒生长条件，是中国优质葡萄酒生产产区之一。南山庄园建立了20000亩优质葡萄酒基地，种植着蛇龙珠葡萄、赤霞珠葡萄、品丽珠葡萄、贵人香和雷司令葡萄等世界优质酿酒品种，为生产南山庄园葡萄酒提供了优质而丰富的原料保证。庄园拥有从德国、法国、意大利等地引进地先进成套酿酒设备，年设计生产能力为优质葡萄酒50000吨，白兰地5000吨。
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北京山合水易规划设计院
北京市朝阳区媒体村天畅园2号1606室，100101
Tel/Fax
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64152865/64152895
公司邮箱：[email protected]
篇3：2020届毕业生设计院实习报告范本
20XX届毕业生设计院实习报告范本 本文关键词：设计院，毕业生，实习报告，XX，范本
20XX届毕业生设计院实习报告范本 本文简介：20XX届毕业生设计院实习报告范本，:#：设计院实习报告对建筑设计过程的认识“拿到一个方案，你必须清楚这个方案基地在哪儿，环境怎么样?”这是我们公司产品研发部丁总说的。丁总负责整个公司内部日常事务，并负责建筑设计方案创作。他喜欢和员工在一起，特别是我们这些实习生。实习生一拨一拨的来了又走了，但他的个
20XX届毕业生设计院实习报告范本 本文内容：
20XX届毕业生设计院实习报告范本
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设计院实习报告
对建筑设计过程的认识“拿到一个方案，你必须清楚这个方案基地在哪儿，环境怎么样?”
这是我们公司产品研发部丁总说的。丁总负责整个公司内部日常事务，并负责建筑设计方案创作。他喜欢和员工在一起，特别是我们这些实习生。实习生一拨一拨的来了又走了，但他的个性依然不变，就是特别地喜欢跟实习生在一起做方案、讨论方案。每当一个新的设计任务那过来，他就会让我们实习生单独做方案，他来评说。同时他也会做一个方案，然后一起交流。每个项目的设计可以说是一个漫长的过程，也可以说是一个短暂的过程。漫长的时候如遇到大型住宅小区，几十万平米的小区，分期而建，至少也得一两年。短暂的如一些投标，或者一些委托设计，也就一两周，甚至一两天。但不论是大型小区也好，小型投标也好，委托设计也好，总会有设计开始的时候，也会有设计结束那一刻。
老总说，拿到一个方案，你必须清楚这个方案基地在哪儿，环境怎么样?其实他讲的也就是方案的前期工作。方案的前期工作是整个设计的基础，在这个阶段，需要大量的信息和资料，要对方案要有一个整体的认识。一般来说每个方案都有一个甲方委托的设计任务书，这个任务书上所包含的信息是整个设计过程的出发点。但是仅靠这个任务书上的东西肯定是不够的，所以需要对任务书上的内容进行深化，这个过程实际上也是最原始方案的形成过程，因为在深化任务书的同时也就对在整个方案中要解决的问题作出一个初步的回答。所以，建筑设计前期工作也不只是收集资料那么轻松。在前期阶段需要做的工作大概有，对方案基地的分析，对基地周围整个环境的分析，找到设计的出发点，找出设计中需要解决的问题，这个过程中也许会遇到资料收集困难的问题，必要的时候还需要到现场观察，照相，然后对资料进行汇总。通常，这个过程会以一个前期报告的形式总结出来，然后跟同事们一起交流，讨论。通过交流，发现新的问题，然后在下一步的方案设计中解决问题。然后就是方案的设计过程了。这是方案形成的关键过程。也许在最开始方案只是在思考中，但这个阶段就要求我们动手动脑，讲方案表现出来。手绘方案草图是必要的，也是最直接最方便的表达方式之一。这个时候老总不会打扰我们，会让我们自由发挥。草图过程后，又会有一轮交流会，对每个方案进行剖析简评，找到设计的突破点。但是这并不是最终的方案。方案过程是漫长的，也许直待到出施工图甚至是施工图纸后还有改方案的。方案的设计有不断反复的过程，即便是这样，最后的方案也不是最完美的，而只是最合适的。方案的初步设计中或许会用到电脑，手工模型等工具来推敲方案。模型是一个很好的表现工具，这在我所实习的公司用到的时候很多。几乎每个方案都会有模型，有的方案甚至好几个模型。这个设计过程中会形成一些实际的方案的东西，公司一般形成一个幻灯的文件，方便大家在一起讨论总结。这之后形成的方案已经有一定的可行性了，但还需要深化。深化的方案会形成一个方案文本。这个文本可以用来更甲方交流，也可以公司内部交流。但这都还是初步设计过程。然后便是方案深化过程。方案的深化过程意味着方案基本定下来了，可以进行施工图的设计了。施工图设计在我所实习的公司是用跟方案设计不同的人来进行的。这样的安排合理性有待商榷。尽管是不同的人来进行，只要有团队意识，一般也能顺利完成。这样，一个大体的方案设计过程也就是这样。我在公司实习期间，还听了一设计成果回报会。公司的老总陈总(董事长)对一个已经设计好的方案进行的总结。也就是说，对每个已经设计完的方案，还需要重新在脑袋里面过滤一次，及时总结方案中的足与不足，以便在以后的设计工作中少犯错误。有时候方案的设计往往会因为甲方的意见重新再做，中国的建筑行业里面，甲方甚至超过建筑师对建筑方案进行总体控制。所以方案往往不是一轮两轮可以做完的，有的时候会做很多轮。更有甚者，在做了很多轮后，甲方自己拿出一套图来，然后说照着那套图做就行了。所以说建筑设计的过程不是直线性的发展过程，有的是曲折的无规律可循的一个过程，充满了反复，充满了否定。我们在设计中要保证，最后的结果却是明确的，清晰的。
对专业分工合作的认识
“现在老板要求我们化施工图的也要学着画建筑方案，每样都要懂一点。”
这是我们一组负责施工图的王工说的。王工和另外一位张工负责一组的施工图设计。整个建筑设计过程不是一个简单的过程，包括建筑部内部之间的分工合作，也包括建筑部跟其他部门的合作。我所在的公司方案设计过程和施工图设计过程是由不同的人来承担。公司分了4个建筑设计小组，每个小组里面有两名负责施工图设计。但最近公司的新规定是负责施工图的人在必要的时候也要参与到方案设计中来，同时方案设计人员也要参与到施工图的绘制中去。相互学习，相互渗透。除了组内部的分工合作外，建筑部跟景观部，结构部，设备部，暖通部，电器部也有密切的合作。跟景观部的合作主要是方案阶段建筑设计的场地绿化景观设计部分。有时方案催的急，这部分工作就交给景观人员去做了。这样的结果也有收效很好的，也有没有效果的，有的时候景观部设计的绿化场地拿过来还得经过建筑部改，或者干脆弃用，造成了资源上的浪费。
跟其他部门的合作也非常密切，一个成熟的项目不仅仅包括建筑设计，而且包含了其他的结构设计，设备设计，电器设计等等。这些设计有时候会给设计带来约束性，需要建筑师认真对待。在我实习期间，曾见过结构部的人过来跟建筑部的人沟通，调整建筑设计方案。我的室友是搞建筑电气的，曾跟他说起建筑电气的事情，他说搞建筑的(主要是方案设计)图要是画的准确，拿到他们那儿去他们很省事，用不着麻烦改图层什么的。所以说最后所形成的成果往往不是个人努力的结果，而是整个公司共同努力的结果。但毕竟还是要回到专业上面来，各司其职，干好自己的专业问题，整个设计流程才会少走弯路。在中国建筑行业还有特殊现象，那就是本来是整个建筑设计中要考虑的问题被层层细化，有很多外包公司，专门负责建筑设计中的某一项。如效果图公司，专门做效果图，建筑动画什么的，跟他们之间也应该要有合作意识。设计小组内部也有明显的分工，每个设计师有自己的强项，比如有画总平好的那么他在设计中负责总图的绘制设计就会多一点，有户型能力很强的那么他在设计中就专攻户型方面，也有立面造型能力很突出的在立面造型的时候就多分担一些责任。但是如果分工太明显也会造成人力资源的浪费，段工(户型能力很强的一个同事)说，去年公司没有分组的时候，那时候来一个项目，大伙儿都分着干，干总平的就负责总平，干立面的就负责立面，那样做事确实很快，但是把建筑师的个人素质给降低了，长久下去，干总平的可能立面造型方面就会弱下去，干立面的呢，总平方面又可能又会弱下去，所以整个公司的人力没有得到最大化得锻炼，不利于个人发展的同时，也不利于公司的发展。所以个人的综合专业素质，综合专业知识修养显得尤为重要也就是说要做一个全面的建筑师。
对建筑设计方法的认识
“建筑师就是业主和住户之间的桥梁，我们需要解决的却不仅是业主和住户之间的问题。”
这是在实习的最后一天，丁总给我们实习生做的一场专业知识培训上讲的话。每一个建筑设计人员都有一套自己的建筑设计方法，都有一套自己的建筑设计节奏。建筑学学生课程作业和实际建筑设计工作有很多的不同，而一个最大的不同就是实际，就是要解决实际问题，最后的成图上的每一个东西都得有理有据，都得让甲方心服口服。一名“专业”建筑师有处理各种复杂设计问题的能力。当然对于一个从学校刚出去的本科大学生来说，需要学习的还有很多。建筑设计方法不是一成不变的，也不是约定俗成的，每个建筑设计人员不同人生阶段，不同的人生阅历都会对建筑设计产生影响，都会体现到建筑设计当中来。进入设计院，所要处理很多关系，设计师，客户，用户，立法者之间的关系，而这些人群有形成了来之外部和内部的一些约束，有基本的约束，有形式上的约束，有实际问题的约束，也有象征性的约束，种种的约束都是向着建筑设计本身来的。一个专业的建筑师所面临的就是平衡这些约束之间的关系。这里，设计师是指我们自己，以专业眼光来看待的建筑师自己。客户一般是甲方，投资方，不一定最终住到房子(建筑)里面去。而用户呢，是最终享受房子(建筑)的人。
第3篇:设计院实习报告（三）
一、实习目的，任务：
通过设计院的实习，了解建筑师的基本工作程序、工作方法、职业素质要求，毕业后能更好适应市场的发展和社会的要求，同时，也是检验学生在校的学习下的成果，弥补课堂学习之不足，提高综合设计的技能，以达到专业培养的目标。
1.
了解设计院的工作程序，建筑师的基本工作内容和工作方法。
2.
了解设计院不同专业相互合作方式，学习建筑师的职业素质、及协调能力。
3.
结合实际工作，学习运用计算机绘图，进行建筑设计方案和建筑施工图的绘制。
二、实习内容:
1.
了解设计院的工作和程序，建筑师的基本工作内容和工作方法，了解设计院的不同工种的基本工作内容和合作方式。
2.
了解有关建筑设计的法规、规范、标准。结合实习工作，在实习单位的指导老师的具体安排下，学习运用计算机绘图，进行建筑设计方案或建筑施工图的绘制。
3.指导老师检查指导实习工作。
三、实习日期：
第二学期教学周1—17周。
四、实习地点、单位：
地点：**省**市**路**号**金融中心9楼
单位：中国建筑技术集团有限公司**设计院
五、实习经过：
大四下学期，我有幸来到中国建筑技术集团有限公司**设计院实习，在为期四个月之久的实习期里，我进一步了解了建筑的深刻内涵，从书面的理论水平攀升到与实际结合的新的高度，同时，对具体设计流程，平面图，立面图，剖面图以及效果图的要求规范都有了更深层的体会，空间概念也逐渐明晰，对未来有了新的定位，相信这段实习经历在我未来的建筑设计生涯中将发挥不可替代的作用。以下是我实习的经历和心得体会。
实习第一天，当我来到设计院，端详那些即将陪伴我度过四个月实习时光的新同事们，环顾着那全然不同于学校的新环境，看着办公桌上那一叠叠图纸和墙壁上贴着的成果图，心情用激动万分来形容一点不为过，强烈的表现冲动涌上心头，我下定决心，把这里当作人生新的战场，来走好人生关键一步，证明自我，超越自我。
刚来的时候，所长就给我找了个指导老师，他的名字叫王伟，由于我是自己搬电脑来的，所以平常在学校做的设计都在电脑存着，所长把王工找来，让我们认识一下，以后好跟着他学习，他开始也没有给什么活，就看了我平常在学校做的设计，给我指点了一下，在以后的日子里他就是我的指导老师。
来这的前两星期，不知道该做些什么，什么也插不上手，只是这里看看，那里逛逛，有的时候看看书，看看别人画的图，给自己找点事做。过了两周以后，最终还是公司里的王工程师给我指了条路，他告诉我一些简单的要求让我用CAD软件画一个两层的办公楼的平面图和立面图，终于有事情做了，于是我就乖乖的做起了图。说实话我以前在学校的时候经常画图，速度和质量相对来说都是很高的，可是当我以很快的速度完成后，王工指出了很多规范上的不足，然后他就耐心地告诉我设计的流程和不同建筑种类的设计规范要求。
首先，是对建筑的整个流程的了解。建筑物的形成、流程如下：投资商投资--国家审核批准--设计院做出建筑方案--中标--设计院进行建筑设计(包括建筑物正，立，剖面，水电，供暖的设计)--建设部审核批准--施工单位施工--监理进行审核--施工完成，交工--装潢公司进行装修--交工--由投资商和房产公司进行买卖。整个过程中，建筑的设计部分占了相当重要的位置。所以设计的时候，每一步都要按照规定，每一步都要谨慎。设计时也有它的过程：做方案(必须符合结构要求)--进行平面设计(设计的同时，由结构师就行调整，平面做法应符合结构要求，调整的同时，结构师进行结构设计，两者属于同步进行，同步完成)--立面，剖面设计--水电，供暖，电梯设计。
对这一些方面有了大致的了解后，我们进行了实际操作--绘图。绘图所用程序为AUTO
CAD--计算机辅助设计。程序具有二维，三维绘图功能。我所做的工作就是建筑物平，立，剖的二维绘制。绘图，要先对功能进行了解，再就是熟悉里面各个工具的用法。绘图的时候也有步骤：轴线--墙线--门窗--楼梯--屋内布置--标注。还要一边绘制一边修改。刚开始画一些简单的房屋平面图，学着用快捷键做图。在绘制的过程中也遇到一些困难，如弧线与直线的交接，图形的闭和，楼梯的绘制，在做这些时候经常出现错误，影响下一步的操作。在这些操作中，就需要有足够的细心和耐心去修改。
在以后的日子里，进入了上班的模式，帮助别人干点小活，也参与几个小型的方案的设计，但是我的设计一般不被使用，因为我方案还处在现实与理想的交融处，也就是不结合实际，但是这可以锻炼我的思考，积累更多的经验来为以后做铺垫，方案的设计是一个漫长的过程，好的方案的出炉，需要更多思考和更多的经验做后盾的，而我是一个刚从学校出来的学生，对一切都不是那么的熟悉，这有从实践中吸取经验。
在所里作为一个实习生，什么小活都干，可以说会有学长给你活叫你做，有时候给别人给你一个平面图叫你画立面和剖面，都是设计好的，这样的活并不简单，也需要开发大脑资源和充分的想象力，还有要准备多次的修改，好的方案都是在多次修改中完成的，我也不例外。有时候别人给你个小区让你用PS处理，这都是常见的事，所以学到PS也是当务之急，在这段实习的过程中，PS的水平也得到了提高，关键是学习和请教，不会的有高手在，大部分都是精英。在我们所里，3D是不常用的，一般做效果图都拿到效果图公司去做，大部分人都用SketchUp来画效果图来表现一下，所以在这不会3D可以，但一定要会SketchUp
这也是方案表达的一种形式。以上这些都是画图手段，必不可缺少的，想要提高自己的修养，关键要不时的学习，我们这设计院有好多书，没有事情做的时候就用看书来提高自己，总之学到东西就行。
在实习的过程中，除了要对所学的理论知识进行实践之外，还要学会处理人与人之间的关系。在现实的社会中，纷繁复杂的人际利益关系就像是一张张的网，连接着这个社会中的每个人，而当你能够把这张网不断地进行扩张，并且保持其完好的状态，就有在社会中立足的基础和取得发展的机会。也许我们不必将这个关系看得太复杂和过分重要，毕竟我们才刚从学校里走出来，要建立良好的人际关系也需要一定的时间慢慢积累和沉淀。由于这次实习时间短暂，因此并没有多少时间让我对设计院的同事进行详尽的交流，一般只能够把握在每天的吃饭过程中以聊天的方式促进了解。
除此之外，在我实习的这段时间里，还有两次聚餐和一次集体户外活动的机会，我也积极参加了，这多少也会增加我与同事之间的交流。能够在短时间之内认识到了一批设计人员，相信这是我在实习中获得的宝贵的人际关系资源;但是对于自己在交流上的不够积极主动以及他们交流的有限性，成为了我在这次实习过程中的失败教训的一部分。
六、实习心得
其实，四个月下来，才发现自己大学四年学的知识太少太少了，专业性的知识只接触个皮毛，我突然发现我的未来、我的希望、我得曙光……我要努力学习，毕业前的一年内，我要大补，充实每一天，每一天都有新的收获，每一天都有进步!
在设计院这段时间，充分的让自己了解的更多，更全面。通过与其他同事的交流，间接的了解一些规范、控规方面的内容，以前只是理论上研究，现在在设计院通过图纸，实际的工程去接触，别有一番味道!
总体来说，我觉得这次在设计研究院的实习还算是比较满意的。首先，这次实习达到了我设定给自己的最低要求：初步了解到设计院的架构设置和工作流程、工作环境，设计人员的日常工作开展情况，以及认识到一些从事设计工作的结构师、设计师等等。其次，我还提高自己对电脑制图软件的应用水平，并学到了一些以前从来没有学过的制图软件。除此之外，在多次的修整制图的过程当中，让我加深了对设计的认识。不过令我觉得不满意的地方还有很多：在日常的交流中不够主动积极，引致在工作时产生困难;此外，自己的电脑软件操作水平有限，再进行工作的过程中往往遇到相当大的难度……相信我能够充分吸取这次实习的经验和教训，在日后的工作中能够完善自我，尽自己最大的能力成为能够对社会做出贡献的年青人。