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企业纪委监督责任落实情况工作汇报范本篇 本文简介：企业纪委2017年监督责任落实情况工作汇报范本2篇企业纪委2017年监督责任落实情况工作汇报党的十八届三中全会首次明确提出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。二者既有区别也有联系，互为支持不可分割。如果一个地方或部门党风廉政建设没搞好，出现了严重的腐败问题，毋庸置疑，党委要负总
企业纪委监督责任落实情况工作汇报范本篇 本文内容：
企业纪委2017年监督责任落实情况工作汇报范本2篇
企业纪委2017年监督责任落实情况工作汇报
党的十八届三中全会首次明确提出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。二者既有区别也有联系，互为支持不可分割。如果一个地方或部门党风廉政建设没搞好，出现了严重的腐败问题，毋庸置疑，党委要负总责，承担主要责任，但纪委的监督责任也难以推卸。纪委的监督责任是保障，如果监督作用发挥不了，监督责任不敢担当，就会造成监督不力，从严治党就会成为一句空话。因此，在新形势下，如何落实好纪委监督责任，推动党风廉政建设责任制落实是各级纪委必须认真思考，加以分析研究。
一、纪委监督责任的依据
纪委的监督权力是党内最高法规《中国共产党章程》赋予的一项神圣职责。党章第43条规定，党的中央纪律检查委员会在党的中央委员会领导下进行工作，党的地方各级纪律检查委员会和基层纪律检查委员会在同级党的委员会和上级纪律检查委员会双重领导下进行工作。第44条规定，各级纪律检查委员会要经常对党员进行遵守纪律的教育，作出关于维护党纪的决定;对党员领导干部行使权力进行监督;检查和处理党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的比较重要或复杂的案件，决定或取消对这些案件中的党员的处分;受理党员的控告和申诉;保障党员的权利。
党的十八届三中全会《决定》指出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。中共中央政治局审议通过的《党的纪律检查体制改革实施方案》强调，深化党的纪律检查体制改革，关键在落实党风廉政建设主体责任和监督责任。习近平总书记多次指出，各级纪委要履行好监督责任，做到守土有责、守土尽责。
监督责任的提出，不仅是新一届中央领导集体对党风廉政建设和反腐败斗争的新概括，是反腐倡廉理论和实践的重大创新，也是从政治和全局的高度，对纪委地位和作用作出的清晰定位，提出的明确要求，是纪委必须担负的重大政治责任。
二、纪委履行监督责任的重要意义
纪律检查机关是党内监督的专门机关和执行党的纪律的职能部门，落实监督责任是纪委必须担负的重大政治责任，履行好监督责任，既是党风廉政建设的治标之举，更是治本之策。
落实监督责任是纪委的地位作用决定的。《党章》对纪律检查机关的地位、设置和任务作了明确规定，把执纪监督作为纪律检查机关的重要职责。在不同历史时期，纪律检查机关的主要任务和工作重点有所不同，但最根本的职责始终是执纪监督。落实党风廉政建设责任制，纪委负监督责任，是新一届中央领导集体从政治和全局的高度对纪委的地位和作用作出的清晰定位和提出的明确要求，对于指导各级纪委全面履行党章赋予的职责使命具有重大意义。
落实监督责任是坚决遏制腐败蔓延势头的现实要求。当前，反腐败形势依然严峻复杂，对惩治和预防腐败提出了新的更高的要求，需要纪委更好地发挥职能作用。但目前一些地方和单位的纪委大包大揽、职能泛化、聚力不足的现象比较严重，极大地影响了监督效果。纪律检查机关要切实解决好主次不分、力量分散、越权越位等问题，明确职能定位，聚焦主业主责，坚决遏制腐败蔓延势头。
落实监督责任是保证党委主体责任落到实处的客观需要。落实党风廉政建设责任制，党委主体责任是前提，纪委监督责任是保证，两者相互依存、缺一不可。实践证明，一个地方或单位纪委监督主体意识强，查处违纪违法案件坚决有力，党委关于党风廉政建设的决策部署和工作安排就能落到实处，主体责任就能落实到位。反之，纪委监督主体错位、缺位、不到位，监督措施软弱乏力，党委落实主体责任就必然受到影响。因此，纪律检查机关要通过加强纪律建设、案件查办、作风建设，全面落实监督责任，协助和推动党委主体责任落实，实现两个责任良性互动、共同发力。
三、纪委监督责任的具体内容
习近平总书记在中纪委三次全会上强调了纪委监督四个方面的责任：一是协助党委加强党风建设;二是组织协调反腐败工作;三是督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务;四是查处腐败问题。王岐山书记在中纪委三次全会的报告中把纪委的监督责任简要表述为6个字：监督、执纪、问责。
其中，协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作是首要职责。要协助党委建立健全落实党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制，把党风廉政建设与经济社会发展和业务工作同步部署、同步推进。坚持履行监督责任必须对党委负责，围绕党委中心工作谋划和推进执纪监督工作。协助党委健全责任分解、检查监督、倒查追责机制，全面开展党风廉政建设责任制检查考核，强化责任追究，确保党委关于党风廉政建设和反腐败工作的各项部署落实到位。
督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务是重要职责。要加强统筹协调，协助党委抓好任务分解，明确相关部门应担的责任，切实把惩治和预防腐败工作寓于深化改革全过程。加强督促指导，推动各相关部门结合实际，制定贯彻落实中央关于《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》的具体办法，把惩治和预防腐败各项任务落到实处。
开展执纪监督和查办腐败案件是专门职责。要巩固深化落实中央八项规定成果，加大明察暗访、效能监察、通报曝光、整改落实、问责处理力度。严明政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，认真开展对纪律执行情况的监督检查，强化党员干部的组织意识和纪律观念。坚持以零容忍态度惩治腐败，坚决查处那些不收敛不收手、群众反映强烈的领导干部，保持惩治腐败的高压态势。
四、履行监督责任面临的问题和现状
第一，领导体制和工作机制不畅影响了监督职能发挥。首先，一些基层单位纪检机构的编制、经费等没有真正独立，在一定程度上受制于监督对象;其次，一些单位和领导干部不想监督、不会监督、不敢监督，使得纪委监督执纪问责面临压力和干扰，这种情况越到基层越突出;再次，一些职能部门或出于工作惯性，或因为不愿得罪人，对应该承担的监管责任不愿承担，过分依赖纪检机关“牵头”，导致纪检机关无法集中精力聚焦主业;最后，责任考核和责任追究是纪检机关落实监督责任的重要方式，但目前来说，考核方式仍然比较单一、考核内容和指标设置不够科学，存在责任认定难、追责力度不大等问题。
第二，权力运行机制的不完善增加了监督难度。从权力配备上看，党政机关特别是主要领导权力过于集中，一些重要领域和重点部门的权力较大，而且权力运行具有很强的封闭性、业务性，外部监督难以及时覆盖。从权力监管上看，存在边界模糊、职责不清的问题，同一事务多头管理、管理有“真空”的现象仍然存在。
第三，社会环境的复杂性为监督带来了挑战。从发展阶段看，转型期的腐败问题和作风问题易发多发，特别是一些消极腐败现象面临纠而复生、死灰复燃的问题，客观上增加了纪委执纪监督的难度。从社会文化看，人情观念、礼尚往来普遍存在，公众自我监督意识还不强。从社会风气看，一些领域“潜规则”、“暗规则”盛行，“容忍腐败”、“羡慕腐败”的腐朽观念，以及对纪委执纪监督不理解、不支持的心态还有存在。这些都在一定程度上影响了纪委履行执纪监督的职责。
五、纪委履行监督职责的对策建议
一是深化体制机制创新，增强执纪监督的制度保障。反腐败体制机制和制度问题，既是影响反腐败成效的关键问题，也是决定纪委监督职能发挥的重要问题。首先，要进一步健全党委主抓直管党风廉政建设的工作机制，全面实施主体责任、监督责任“双报告”制度，坚持一级抓一级，级级落实责任，防止执行力递减。其次，要加强法规制度建设，强化用制度管权管事管人，健全规范各级党政主要负责人权力行使制度、重点领域和关键环节权力行使制度和权力公开、决策公开、管理公开制度，切实把权力关进制度的笼子。最后，要创新纪检干部管理制度，坚持纪委书记异地交流制度，探索建立纪检干部上下流动和横向交流的常态化机制，从制度层面解决不敢、不能、不会执纪监督的问题。
二是深入推进“三转”要求，强化执纪监督基本职能。“工欲善其事，必先利其器”。履行好监督职责，必须要有一支素质过硬、能力突出、作风优良、敢于监督、善于监督的纪检监察干部队伍。
第一，强化主责转职能。要全面清理调整议事协调机构，不该牵头和参与的坚决不牵头参与，该退出的坚决退出，该取消的一律取消，把主要精力和工作重心放到监督执纪问责上来，做到不越位、不缺位、不错位。
第二，开拓创新转方式。创新思路，优化流程，将科技手段运用于监督工作之中，更加高效地履行好纪检监察工作职责。坚持问题导向，努力做到有疑点就有监督，有问题就有追责。坚持开门反腐，积极拓宽信访投诉渠道，深化纪委“开放日”、“开门问计”等工作，提高纪检工作的透明度和群众参与度，充分发挥社会监督力量的作用。
第三，提升形象转作风。纪检干部要保持守土有责、守土尽责的紧迫感，做到忠诚、干净、担当，在大是大非面前敢于亮剑，在不正之风和腐败现象面前敢于坚决斗争。同时，要强化队伍内部日常监督管理，严防纪检干部以公权办私事、徇私情、谋私利，坚决查处纪检干部违纪违规问题，严防“灯下黑”。
三是自觉运用“四种形态”，落实执纪监督纪律要求
监督执纪“四种形态”是落实全面从严治党的具体部署，是管党治党的重大创新，基层纪检监察机关要切实增强四种意识，自觉把“四种形态”贯彻到监督执纪问责各项工作中去，真正把纪律挺在前面。通过综合运用批评教育、谈话函询、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种处理手段，把严明纪律贯穿在日常监督中。发现线索及时追踪，有了反映及时提醒，防止小问题变成大问题，有效预防挽救干部;对于轻微违纪的党员领导干部，按照宽严相济的原则，采取党纪轻处分和组织处理的方式，防止党员领导干部跌入违法犯罪的深渊;对于严重违纪但不足以沦为“阶下囚”的党员领导干部，必须出重拳、下猛药，采取党纪政纪重处分、作出重大职务调整等方式;对于那些不断提醒挽救不奏效，最终走向严重违纪涉嫌违法的党员领导干部，必须以零容忍态度执行党纪、绝不手软。对违反政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风”问题突出，发生顶风违纪问题，出现区域性、系统性腐败案件的地方、部门和单位，既追究主体责任、监督责任，又严肃追究领导责任。
企业纪委2017年监督责任落实情况工作汇报
党的十八届三中全会《决定》提出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”。作为国有企业纪委,如何在新常态、新形势下切实履行党风廉政建设监督责任,是当前纪检监督工作亟待解决的问题。笔者结合单位工作实践,从如何聚焦监督主业,加强纪委监督责任进行了思考,总结纪委监督工作中的有效经验和不足之处，并提出了合理化建议，以期对国有企业纪委有效履行监督责任有所启示。
十八届中央纪委二次全会上，习近平总书记强调：“更加科学有效地防治腐败，坚定不移地把反腐倡廉建设引向深入”。党的十八届三中全会和习近平总书记的指示精神，为新时期开展党风廉政建设和反腐败斗争指明了方向。
笔者所在单位广州市长途汽车运输公司(以下简称：公司)
作为国有企业，近年来公司纪委坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧紧围绕企业中心任务，以落实“两个责任”为抓手，强化监督执纪，层层传导压力，取得了一定成效，为企业健康可持续发展提供有力保证。
一、
企业纪委落实监督责任总体情况
(一)抓制度建设，健全监督长效机制。
习近平总书记指出“要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制”，反腐败的核心在于管住权力。为“把权力关进制度的笼子里”，公司坚持用制度管权管事管人，让权力在阳光下运行。一是夯实制度建设，形成不敢腐的惩戒机制。公司相继制定、完善《党风廉政建设签字背书制度》、《党风廉政建设责任制责任追究办法》、《纪检监察信访举报处理工作指引》、《落实“三重一大”决策制度的实施办法》、《建设工程管理规定》、《物业出租管理规定》等制度。从源头抓起，通过筑牢制度防线来堵塞漏洞，规范决策程序，加强对权力运行的制约和监督。二是健全工作机制，构建不易腐的保障机制。建立了曝光台、作风建设长效机制、应对涉腐舆情和党风廉政建设方面突发性事件的快速反应机制、查办违法违纪案件工作等相关机制。三是加强风险管控，构建不能腐的防范机制。在公司内部全面深入查找廉政风险点，深入制订防控措施。共梳理工作事项177个，对242份制度完成廉洁性评估，编制工作流程图183个，查找了廉政风险点739个，制订防控措施1396条，并制作了采购招标、建设项目、物业管理三项重点工作的廉政风险防控手册，强化人财物监管、工程建设招投标、物资采购等重点岗位、关键环节的内控管理，建立健全防控预警机制。
(二)抓教育提醒，筑牢拒腐防变的思想防线。
俗语云：思想上松一寸，行动上就会散一尺。公司纪委坚持宣传教育为先，旗帜鲜明地举起思想教育这个有力武器，引导广大党员干部常补精神之钙，增强政治定力，促使党员干部从思想认识上筑牢“不想腐”意识，逐渐形成“不想腐”的习惯。一是深入开展廉政教育。通过中心组学习、各类会议、OA传阅、专题讲座、考学活动等多种形式狠抓党纪政纪学习教育，同时以开展纪律教育活动为契机，通过廉政谈话、曝光台、参观反腐倡廉教育基地、观看电影等开展正反面典型教育，一级抓一级，层层抓落实。近三年来，公司受廉政教育的党员干部达3821人次。二是深入开展廉洁文化建设。注重将廉洁意识融入企业文化理念和活动中，积极探索开展廉政文化教育，举办廉洁摄影书画比赛、廉政课题调研、廉洁文化征文、廉政大家谈、道德讲堂相关文化活动，营造风清气正的良好氛围。
(三)抓监督查处，深入推进惩防体系建设。
加强监督执纪，是规范管理、防范风险的重要途径。公司紧紧抓住“监督责任”不松懈，着力在监督执纪问责上下功夫，抓早抓小，认真落实组织协调、维护党纪、监督问责、查办案件等监督责任。一是畅通纪监信访渠道。通过领导接访日、纪检信箱、专线电话、工作网络收集纪监信访举报信息，认真落实纪监信访程序。二是及时受理、核实和处理职工群众来信来访。切实做到有案必查、违纪必究。对信访反映问题逐一调查核实，三年多来共收到12宗纪监信访件，均已进行了处理。三是围绕中心工作，切实开展效能监察。着力抓好重大采购、基建工程等招标项目的监督。通过审查招标文件，落实签字背书制度，确保招标过程的公开、公平、透明，尽力杜绝廉政问题的滋生。三年来开展招标监察46次。同时围绕企业中心工作选准、选好效能监察项目，切实发挥效能监察促进和提高公司管理效能的作用，近年来针对基建工程、物资采购、公车管理等高风险领域选题立项，管控风险，确保做到开展一项监察、查透一类问题、规范一类管理，提高业务操作过程的透明度，从而杜绝滋生商业贿赂的土壤。三年来，公司效能监察共立项24个，制订工作措施88条，切实取得较好成效。四是扎实开展作风建设，深入推进惩防体系建设。在抓好落实“八项规定”和会员卡专项清退等日常检查监督的基础上，重点在春节、中秋等重大节假日开展廉洁自律自查自纠，严查全体党员干部是否严守纪律和规矩，是否存在“四风”等问题，坚决刹住重要节日公款送节礼、公车私用、接受管理对象请吃、公款吃喝和奢侈浪费等不正之风。通过严控办公成本、加强工作督办、开展明察暗访、实施群众监督途径，大力整治“庸懒散奢”问题。据统计，三年来会议费开支同比下降65%、业务招待费同比下降45%、公务车维护使用费同比下降32%。
(四)抓队伍建设，提升纪检监察员工队伍整体素质。
公司纪委主动适应党风廉政建设和反腐败工作需要，按照打铁还需自身硬的要求，进一步加强纪检监察干部队伍建设，通过实施一岗双责，形成公司纪委、本部纪检监察室、所属单位分管领导、经办部门以及纪检监察员的工作网络，为开展纪检监察工作提供组织保障。以参加培训、交流、多岗位锻炼等方式，加强业务学习和教育，改善知识结构，拓宽工作视野，提升纪检监察人员的专业化水平，着力打造一支“政治坚强、纪律严明、业务精通、公正清廉、作风优良”的专业队伍。
二、
纪委履行监督责任工作中存在的问题和不足
公司纪委在党风廉政建设和反腐倡廉工作中取得了一定成效，但仍然存在需改进和完善的方面。一是廉政教育力度不足。在反腐倡廉教育实践中容易存在工作误区，就是一般较为重视以领导干部为重点开展教育，而对没有担任领导职务的关键岗位人员的教育手法单一、力度不够，疏于对关键岗位人员的管理、教育，存在关注程度较低、投入力量较小等问题。二是监督机制落实不够到位。虽然注重加大建章立制力度，亦建立起较为完善的监督机制，但实施过程中未能有效地把监督工作与企业的生产经营与日常管理工作结合起来，监督力度方面还有待加强，如对“三重一大”决策落实的监督还缺乏有效途径，举措不多，效果仍未够理想。
三是监督网络覆盖面不够广。日常开展执纪监督往往以纪委牵头部署组织，纪检监察部门执行落实为主，监督渠道不够丰富，参与面较窄，未能充分调动起职工群众参与廉洁监督、廉政建设的积极性与主动性。
三、
国有企业加强落实监督责任的建议及对策
十八大以来，中央对党风廉政建设提出了一系列新的要求和举措，把国有企业党风廉政建设和反腐败工作提到了前所未有的高度。笔者认为，纪委监督责任之于党风廉政建设的作用就像衣服上的纽扣，纽扣钉不好，整件衣服就会敞口漏风，监督责任落实不到位，就会让党纪法规形同虚设。因此，落实监督责任就应该发扬“钉纽扣”精神，找准定位、补齐缺位，真正把监督责任落到实处。下面对国有企业如何加强落实纪委监督责任，提出以下几点对策和建议。
(一)关口前移，强化教育引导。
一是重视对一线职工的教育。要以职工喜闻乐见的形式深入开展廉政教育，如针对所属客运站场一线职工的教育，可通过客运站场售票厅或候车室设置的电子显示屏，展播廉政公益广告、廉洁自律公约和反腐倡廉制度法规等，向职工及广大旅客开展职业道德和廉洁诚信宣传。充分利用基层班组的班前班后会开展员工工作差错原因分析、廉政小知识问答、“廉政建设大家谈”、反面典型案例剖析讨论等活动，将廉政教育逐步渗透到班组建设中去，潜移默化，搞好一线职工的预防教育。二是抓好党员干部的教育。常态化开展党员干部廉政谈话，打好“预防针”。要把廉政教育贯穿于党员干部的培养、选拔、管理、使用、培训各个环节。同时管理及关键岗位人员为重点，定期举办专题讲座、面对面谈心提醒、通过《长运杂志》发布党纪法规和廉政教育动态、举办正反面典型电教片展播等，切实加强对反腐倡廉重大部署、决策和成果经验的宣传教育。三是创新宣传教育方式。建立反腐倡廉QQ群，打造微信纪检监察交流平台，开设“微学习”、“微论坛”、“微解读”、“微动态”等栏目，构建“灵活、智能、快捷、互动”反腐倡廉新模式，或采取微博、公众号、互联网、短信等新媒体形式，增强反腐倡廉教育的时尚性、多样性和实效性。
(二)多措并举，规范权力运行。
一是探索建立加强“大监督”的工作氛围。由财务、内部审计、纪检监察、人事、工会等部门参与的监督协调工作机制，形成监督合力，着力规范和制约权力的运作。二是要制定细化国有企业领导人员履职待遇、业务支出的有关规定。细化公务用车、办公用房、差旅费、业务招待等待遇和业务支出的具体标准，并切实做好对领导人员履职待遇、业务支出情况的监督检查。三是要规范“三重一大”决策实施程序。凡是涉及“三重一大”事项的决策，坚持民主集中制原则，提交公司党政联席会议集体决策，杜绝“一言堂”现象发生。四是探索运用ISO质量管理PDCA模式，建立党风廉政建设标准化工作体系。可参照计划(P)-实施(D)-检查(C)-处理(A)
管理模式，建立标准化的检查考核和责任追究机制，定期开展检查考核和分析评估，形成良好的闭环管理。五是紧紧扭住落实中央八项规定精神不放松。密切关注“四风”新形式、新动向，加强对“节日病”、公款旅游、公款吃喝、公务超标车辆等现象治理，让作风建设成为助推国有企业改革发展的动力和支撑。
(三)拓宽渠道，创新监督方式。
国有企业纪委履行监督责任，不能上演“独角戏”，只由纪检监察部门开展监督，而要上演“大合唱”，整合多种资源，完善监督网络，形成监督合力，才能落实好监督责任。一是要充分发挥群众监督作用。可采取在一线员工和业务部门管理人员中聘请特邀纪检监察员形式，通过一线特邀纪检监察员及时掌握基层贯彻落实党风廉政建设以及重大部署落实或违纪违法问题;通过业务部门对提交党政会审议的“三重一大”事项的廉政风险和防控措施进行把关，发现有错漏或不合理、存在廉政隐患的进行提醒，要求并监督改正，同时对本部门提交公司党政会审议的“三重一大”事项签署监督意见，确保监督责任落实到位。亦可聘请社会第三方行风监督员，进一步延伸纪检监察的工作触角，促进业务工作和廉政工作同步开展、同步建设。二是探索建立全覆盖的阳光监督体系。在公司范围内逐步形成党内监督、行政监督、纪委监督、工会监督、群众监督、外部监督等六大方式组成的立体式全覆盖的监督网络，确保权力在阳光下运行。三是要建立、畅通监督渠道。如召开员工意见座谈会、设置纪检意见箱、开通“廉情信箱”电子邮箱、纪检专用热线电话等多种形式畅通监督诉求渠道，形成各方共管、纵横交错的廉洁监督工作机制。
(四)强化“三转”，打造执纪铁军。
要完成监督责任，提高监督水平，就必须并拢五指，攥紧拳头，抓好自身队伍建设，创新工作思路，为“三转”提供有力保障，真正提升监督效果。一是加强对纪检监察人员的组织培养。要“走出去、请进来”，开展多种形式业务培训，提升纪检监察人员的专业化水平。要注重开展自重、自警和职业道德教育，用良好的职业道德规范纪检监察人员的行为，打造一支业务能力强、思想作风硬的廉洁监督队伍。二是要严明纪律。坚持“正人先正己”，制定违反监督程序的相关纪律处分规定，杜绝纪检监察人员徇私情、谋私利，防止“灯下黑”。三是要转变观念。改变过去监督检查的事前、事中、事后全程只由纪委执行的做法，把事前、事中的监督责任交还给业务主办部门，抓好对业务主办部门防范不严格、监管不到位、工作失职以及违纪违规行为的监督问责，切实发挥好“监督的再监督，检查的再检查”作用。
篇2：党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本篇
党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本篇 本文关键词：先进事迹，心得体会，党员，学习，廖俊波
党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本篇 本文简介：2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本3篇2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会12017年3月18日，一名优秀的共产党员的时间永远的定格在了这一天。他就是人民的好儿子，党的好干部廖俊波。廖俊波无疑是在“两学一做”学习教育中需要对标的先进，他是千千万万党员干部中涌现出的先锋模范代表。因此，各级党
党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本篇 本文内容：
2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会范本3篇
2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会1
2017年3月18日，一名优秀的共产党员的时间永远的定格在了这一天。他就是人民的好儿子，党的好干部廖俊波。廖俊波无疑是在“两学一做”学习教育中需要对标的先进，他是千千万万党员干部中涌现出的先锋模范代表。因此，各级党组织，每一名党员都应该学习其优秀品质，将“两学一做”推向一个高潮。
有榜样才有追逐的动力，现如今在“两学一做”学习教育中，作为党员更需要榜样的指引。无疑，廖俊波的优秀品质和良好作风就是做优秀党员践行的风向标。在中组部的学习文件中，我们不难看出，习近平总书记对廖俊波给予了高度评价，他强调廖俊波牢记党的嘱托，尽心尽责，带领当地干部群众扑下身子、苦干实干，以实际行动体现了对党忠诚、心系群众、忘我工作、无私奉献的优秀品质，无愧于“全国优秀县委书记”的称号。可见，廖俊波是脚踏实地，真正的用行动践行了党员精神的真谛，从而得到了党中央的认可，赢得了人民群众的爱戴。
廖俊波因为心中有群众，才能发挥巨大光芒。而全心全意为人民服务的宗旨，是党的性质与理想的体现，是共产党人安身立命的根本。看一名党员干部是否坚守和践行党的宗旨，关键看他是否时时事事处处想着群众，急群众之所急，想群众之所想，干群众之想干，模范带头去实现好、维护好、发展好人民群众的利益。优秀的共产党员就是靠艰苦扎实的作风来联系、影响、带动群众的。因此，作为一名党员干部就首先要学习廖俊波心系群众、为民造福的公仆情怀，真正把群众安危冷暖时刻放在心上，真心实意为百姓谋福祉，从而赢得人民的支持、信任与拥护。只有这样，才真正的践行了共产党人的价值观。
2017党员干部学习廖俊波先进事迹心得体会
学习廖俊波精神，永葆党员先进性是“两学一做”的重要内容，我们要把对照学习中汲取到的重要精神和宝贵经验转化为一种行动自觉、纪律自觉，通过真改、实改，真学、真做，推动党的作风建设取得实效，正真的为“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦提供坚强的组织保障。
中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日对廖俊波同志先进事迹作出重要指示强调，廖俊波同志任职期间，牢记党的嘱托，尽心尽责，带领当地干部群众扑下身子、苦干实干，以实际行动体现了对党忠诚、心系群众、忘我工作、无私奉献的优秀品质，无愧于“全国优秀县委书记”的称号。习总书记号召广大党员、干部向廖俊波同志学习，不忘初心、扎实工作、廉洁奉公，身体力行把党的方针政策落实到基层和群众中去，真心实意为人民造福。
连日来，廖俊波同志的先进事迹在大江南北传颂，感动了许多人。党员是党的肌体的细胞。党的先进性和纯洁性要靠千千万万党员的先进性和纯洁性来体现，党的执政使命要靠千千万万党员卓有成效的工作来完成。廖俊波同志无疑是在“两学一做”学习教育活动中涌现出来的党员先锋模范的优秀代表，是践行“四讲四有”的楷模和榜样。党员干部学习贯彻习近平总书记的重要指示精神，关键是要以廖俊波同志为榜样，学习他对党忠诚、心系群众、忘我工作、无私奉献的优秀品质，以扎扎实实的实际行动，把“忠诚、干净、担当”落实到具体工作之中，为我们党筑牢执政之基，汇聚无穷力量。
习近平总书记指出：衡量一名共产党员、一名领导干部是否具有共产主义远大理想，是有客观标准的，那就要看他能否坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，能否吃苦在前、享受在后，能否勤奋工作、廉洁奉公，能否为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。以廖俊波为榜样，就是要不忘初心，践行宗旨，始终把人民群众装在心中，做老百姓的贴心人。对老百姓来说，身边每一件琐碎的小事，都是实实在在的大事，有的甚至还是急事、难事。听到群众反映后当场拍板修栈道，不厌其烦、服务到底帮上访户拿到土地使用证，资助贫困学生、深夜排查中毒学生……廖俊波用实际行动生动诠释了“群众利益无小事”，充分展现了一名共产党员的价值追求。
2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会2
连日来，廖俊波同志的先进事迹在广大干部群众、特别是在党员领导干部中引起了强烈反响。人们满噙热泪、深受震撼，感受到了一位优秀共产党员所达到的精神境界、所坚守的精神高地。一场学习弘扬廖俊波先进事迹和崇高精神的活动，正在迅速开展起来。
习近平总书记的重要指示，充分体现中央对基层一线干部的高度重视和亲切关怀，饱含着对广大党员、干部牢记宗旨、为民造福的谆谆教诲和殷切期望，是对福建干部的鼓舞鞭策和关心爱护。八闽儿女倍感温暖，倍增力量。廖俊波同志生前就工作、生活在我们身边，是福建培养和成长起来的优秀领导干部，是我们最现实、最生动、看得见、摸得着的榜样。我们要按照习近平总书记重要指示要求，落实省委开展学习活动的部署，向廖俊波同志学习，从中汲取前行的精神动力，投入到“再上新台阶、建设新福建”的伟大征程中去。
廖俊波的先进事迹给我们留下了一笔宝贵的精神财富。无论是在乡镇、园区、县委，还是市里工作，廖俊波始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，用生命和行动诠释了对党的忠诚、对事业的执着、对百姓的热爱，展现了信念坚定、心系群众、敢于担当、忘我工作、无私奉献的优秀品质。这笔宝贵的精神财富，需要我们倍加珍惜;这种强大的精神动力，将激励我们奋勇前行。
不忘初心，方得始终。初心是党旗下庄严许下的诤诤誓言，是融入血脉的全心全意为人民服务的不变宗旨。共产党人的理想信念，任何时候都不能丢，共产党人的价值追求，任何时候都不能变。回望廖俊波同志的工作履历，不难发现，无论是当学校教师还是主政一方，他都始终秉持着共产党人的理想信念，坚守誓言，以持久不变的宗旨意识和价值追求，获得了跨越时空的先进性和强大的生命力，成为我们干事创业源源不断的精神动力。
从廖俊波身上汲取前行的动力，就要以他为标杆，具有平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来的责任与担当。党员干部要在其位谋其政尽其责，以担当诠释忠诚、以担当体现作为，把“两学一做”与中心工作结合起来，在推进供给侧结构性改革、加快产业转型升级、打赢脱贫攻坚战、建设美丽乡村、保护绿水青山等繁重的工作任务中，进一步提振干事创业的精气神，营造干事创业的良好氛围，做出无愧于时代、无愧于人民的贡献。
学习廖俊波，重在实践、贵在行动。当前，各级党组织要切实把思想和行动统一到习近平总书记的重要指示精神上来，按照省委开展向廖俊波同志学习活动的《决定》要求，广泛开展向廖俊波同志学习活动，满腔热情地关心关爱基层干部。引导广大党员、干部汲取廖俊波同志所展现出来的精神力量并转化为干事创业的扎实行动，从他工作生活的点点滴滴、为人处事的一言一行学起，把廖俊波先进事迹中所蕴含的当代共产党人的崇高精神内化为自身的精神理念、价值追求和自觉行动;立足本职岗位，践行“四讲四有”，做到“四个合格”，以昂扬向上的精神状态，履职尽责、担当作为，踏踏实实在基层扑下身子干实事，不辱使命，不负重托，创先争优，为建设“机制活、产业优、百姓富、生态美”的新福建凝聚强大精神动力，创造经得起实践、人民和历史检验的业绩，奋力谱写福建发展的精彩华章。
2017党员学习廖俊波先进事迹心得体会3
新时期共产党人的楷模廖俊波不幸因公殉职以来,一场向先进典型、向好干部学习的活动正在全党全国展开。18日,福建省委党校(福建行政学院)召开学习廖俊波同志先进事迹座谈会,进一步营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。
会议重温了习近平总书记对廖俊波同志先进事迹的重要指示,学习传达了《中组部关于认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛开展向廖俊波同志学习的通知》和《中共福建省委关于追授廖俊波同志“全省优秀共产党员”称号并开展向廖俊波同志学习活动的决定》,福建省委党校(福建行政学院)职工代表、学员代表,分别从不同角度畅谈对学习廖俊波同志先进事迹的感想与体会。
此前,福建省委常委、组织部长、省委党校校长王宁要求,通过学习廖俊波同志先进事迹,进一步提升广大教职工和学员干事创业的精气神,为“再上新台阶、建设新福建”和“一流校院”建设作出新的更大贡献。
福建省委党校(福建行政学院)常务副校(院)长陈雄出席了座谈会并讲话。他表示,廖俊波同志是共产党长期教育培养下成长起来的、用生命践行“忠诚、干净、担当”要求的好干部、好党员,是“两学一做”学习教育中涌现出的先进典型。
向廖俊波同志学什么?陈雄表示,通过学习,感受到了一个活生生的廖俊波,感受到廖俊波同志身上凝聚的优秀品质、品格和精神内涵。最近,福建省委连续发出两个文件,在全省党员干部中开展学习廖俊波同志的活动。福建省委要求,学习廖俊波信念坚定、对党忠诚的政治品质,学习他心系群众、勤政为民的公仆情怀,学习他敢于担当、苦干实干的务实作风,学习他无私奉献、忘我工作的敬业精神,学习他廉洁奉公、干净做事的高尚情操。
陈雄要求,要把学习贯彻习近平总书记重要指示、深入开展向廖俊波同志学习活动作为当前一项政治任务,把学习廖俊波同志先进事迹作为“两学一做”学习教育的重要内容,把学习廖俊波同志先进事迹作为全省干部教育培训的鲜活教材,把学习廖俊波同志先进事迹作为创建全国文明单位的精神资源,把学习廖俊波同志先进事迹作为推动一流省级校院的重要动力,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
会议对学习廖俊波同志先进事迹和开展“两学一做”常态化、制度化等具体工作进行了部署。副校(院)长、机关的委书记温敬元支持会议,副校(院)长姜华、刘大可、魏良文、杜丕谦,各处室部主要负责人、教师代表、及学员代参加了会议。
篇3：党员学习三会一课心得体会范本篇
党员学习三会一课心得体会范本篇 本文关键词：心得体会，一课，党员，三会，学习
党员学习三会一课心得体会范本篇 本文简介：党员学习三会一课心得体会范本3篇党员三会一课心得体会范本1为扎实开展好“两学一做”学习教育，将全面从严治党向基层延伸，切实加强基层党建凝聚力和战斗力，持续巩固和拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，江苏省如皋市多措并举，抓牢抓实“三会一课”，助推“两学一做”学习教育取得实实在在的新
党员学习三会一课心得体会范本篇 本文内容：
党员学习三会一课心得体会范本3篇
党员三会一课心得体会范本1
为扎实开展好“两学一做”学习教育，将全面从严治党向基层延伸，切实加强基层党建凝聚力和战斗力，持续巩固和拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，江苏省如皋市多措并举，抓牢抓实“三会一课”，助推“两学一做”学习教育取得实实在在的新成效。
围绕“三个紧扣”，坚持问题导向。一是紧扣思想建党根本要求。针对部分党员党性不强、律己不严等问题，深入开展重温入党誓词、党章党规知识竞赛、观看正反典型视频、“党委(党组)书记上大党课”等活动，切实增强党性修养和行动自觉。二是紧扣全市发展大局和自身岗位职责。深入开展“百名书记谈体会，千名干部作宣讲，万名党员赛党课”活动，促使党员以身作则，率先垂范，在项目建设、民生保障、基层党建等重点工作中主动作为、走在前列，在本职岗位上作出更大贡献。三是紧扣流动党员管理难题。围绕从严治党要求，扎实做好党员组织关系排查工作，对排查出的3026名流动党员，区分不同类型，细化管理措施，推动组织生活正常化，确保流动党员流动不流失、离家不离党。
强化“三项保障”，确保教育成效。一是切实强化组织保障。明确各基层党组织负责人作为“三会一课”制度的第一责任人，严格执行党的组织生活制度，全面落实党建工作责任制，在全体党员干部中形成了“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的共识。二是切实强化阵地保障。建立固定学习阵地，落实“三会一课”制度上墙要求，公布“三会一课”安排清单，定期开展“三会一课”活动。建立流动阵地，把“三会一课”与道德讲堂、志愿服务活动结合起来，整合资源，让“三会一课”进企业、进社区。完善信息化平台，发挥市委党校+镇(区、街道)党校+村(社区)党员干部现代远程教育站点+协会或基地(党员中心户)+党员的纽带作用，加强雉水在线、“网上村村通”、网络党支部、微信平台等信息化载体建设，确保教育成效。三是切实强化经费保障。把党组织活动经费纳入市、镇(区、街道)财政预算，逐年有所增长。要求各党委(党组)根据党支部“三会一课”开展情况、参与人数、活动形式等下拨相应活动经费，做到专款专用，确保“三会一课”学习教育正常开展。
坚持“三个常态”，狠抓督查考核。一是制度执行常态化。明确每月25日为“党员集中学习活动日”，要求各党(总)支部会每月至少召开1次;党员大会坚持每季度至少召开一次，按照“建党日必开”、“年底必开”、“有重大决策事项必开”、“发展党员必开”的“四个必开”原则召开党员大会;党小组会议每月至少召开1次;党课坚持每半年至少1次，确保“三会一课”制度得到有效落实。二是考核评价常态化。严格落实党员“积分制”管理“星级化”考评制度，将党员参加组织生活、党课学习等情况纳入考核体系。基层党(工)委采取查看会议记录、党课内容等基础资料和召开党员座谈会、随机访谈等方法，对各党(总)支部落实“三会一课”制度情况进行督查指导，对制度落实不到位的，追究党(总)支部书记“一把手”责任，并将检查情况作为年终党建工作绩效考核评分的重要依据。三是群众监督常态化。建立健全“三会一课”备案制、公示制度和奖惩制度等相关制度，年初，各基层党组织制定的“三会一课”方案通过党务公开栏等多种形式进行公示，每季度末，各基层党组织将全体党员积分情况进行公示，自觉接受群众监督，并对群众意见、建议等进行备案。
党员三会一课心得体会范本2
扎实开展“两学一做”学习教育是2016年组织工作的四项重点任务之一，是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，也是是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。党中央提出，在两学一做学习教育过程中，要以党支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以落实党员教育管理制度为基本依托，注意抓在平常、融入经常。那么“三会一课”是什么?在两学一做中如何贯彻?我所有的党员干部都应该了解，但有些农村党员就不太熟知了。
“三会一课”制度是党的组织生活的基本制度，是党的基层支部应该长期坚持的重要制度，也是健全党的组织生活，严格党员管理，加强党员教育的重要制度，是我党经过长期实践证明的一种行之有效的党组织生活制度。
“两学一做”学习教育，学是基础。“两学一做”学习教育的学习内容，是党章党规及习系列讲话，全体党员通过学习要明确基本标准、树立行为规范。“三会一课”是基层党组织的重要制度，是加强党员教育的重要制度。“三会一课”的内容只有更加贴近基层、贴近群众，才更具吸引力,才能更加焕发活力。所以，各级党组织负责人不单单是把坚持“三会一课”放在嘴上，更要体现在行动上。要经常性地召开基层支部民主生活会，上党课，与党员谈心谈话，同时，要充分利用现代远程教育系统，探索喜闻乐见的教育模式，加强对党员的教育和管理。
“两学一做”学习教育，做是关键。“三会一课”作为基层党组织开展党的工作重要机制，也是党员干部开展工作，学以致用的载体。对于广大党员来说，“两学一做”学习很重要，实实在在做才更重要，各基层党组织要结合党员的特长建立功能性党小组，发挥党员模范带头和先锋模范作用，要开展让群众看得见、感受得到的具体行动，真心实意帮助群众做好事解难事。通过自己的影响，把“两学一做”活动开展下去，实实在在地做一名合格党员。
党员三会一课心得体会范本3
5月16日，遂川县雩田镇村口村委会会议室，一堂村党组织党课在民主融洽的氛围中进行。市交警支队选派驻村口村的“第一书记”，就如何加强村基层党组织建设，提升村党支部和党员为民服务的水平等内容，做“四讲四有”合格党员，与村干部和党员进行了交流探讨。这是我市认真落实“三会一课”制度，强化“两学一做”学习教育实效的一个缩影。
按照学习教育活动的要求，我市着重强调要把学习党章党规、学习系列讲话贯穿到“三会一课”中。党支部委员会每月初召开一次，研究学习主题和步骤，明确学习内容和方法;党小组会每月召开一次，组织党员围绕支部明确的主题开展集中学习，不设党小组的以党支部为单位集中学习;党员大会每两个月召开一次，围绕所列专题，联系思想、工作和生活实际开展讨论，做到党小组学习有主题，支委会交流有议题，支部大会讨论有专题，学习全程有记录。党课每两个月组织一次，区别不同对象，时间一般不少于30分钟，可以和党员大会集中学习一并进行。
除对支部党员大会、支部委员会、党员小组会、党课在时间和内容上做出具体要求外，我市还鼓励基层党组织书记、普通党员联系实际讲党课。注重围绕党的基本知识、重大方针政策、最新理论成果和基层组织建设等内容，结合自身存在的突出问题，以身边事、身边人为例，强化交流、答疑释惑，增强党课的吸引力和感染力，使讲党课成为提高认识、凝聚共识、增强党性、强化自觉的过程。