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《驾驶员聘用合同》word版 本文简介：校车驾驶员聘用合同甲方：xx社区居民委员会乙方:姓名:性别:居民身份证号码:家庭电话:手机号码:根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、乙方愿意接受甲方的招聘，从事甲方校车驾驶员岗位的工作。二、聘用期限自*年*月*日起至xxxx小学搬回为止。三
《驾驶员聘用合同》word版 本文内容：
校车驾驶员聘用合同
甲方：xx社区居民委员会
乙方:姓名:
性别:
居民身份证号码:
家庭电话:
手机号码:
根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、
乙方愿意接受甲方的招聘，从事甲方校车驾驶员岗位的工作。
二、
聘用期限自*年*月*日起至xxxx小学搬回为止。
三、
乙方必须服从甲方的安排和指挥，遵守甲方的各种规章管理制度和国家的相关法律法规。
四、
乙方驾驶期间注意车辆与自身的安全，确保安全行驶，避免交通事故的发生。
五、
乙方出车前必须提前做好出车安全检查工作，准备做好一切联络家长、清点学生人数，在全部学生均登车后方可出车。
六、
乙方出车前必须配齐行车证件、驾驶证件、身份证件行车，行车前不能喝酒，保证最佳的精神状态行车。
七、
乙方行车路线必须社区指定路线、严格按照交通规则行使，如因违章驾驶造成的一切后果由乙方承担。
八、
行车过程必须以：“宁慢三分，莫争一秒，安全至上！”的精神接送学生。
九、
乙方必须以人性化和安全为原则，车上严禁吸烟，学生上、下车必须停靠在安全的位置，在确保车停稳后，才能开门让学生上、下车，对待学生必须使用礼貌的语言，乙方不可和学生家长有正面的冲突。
十、
乙方如在行车过程中出现任何交通事故，必须立即启动应急预案，在及时联络相关的人员处理的同时，迅速通知社区领导。
十一、
乙方每天班前、班后必须做好车辆的保养与维护，检查车辆的安全性能。乙方必须等家长接走全部学生后，必须清洗车辆，拖地，擦窗户，保持车内、设施、设备卫生整洁，然后将车停放到社区指定地点并仔细检查车辆后方可锁好门窗后离车。
十二、
甲方实行月工资制，乙方工资标准为每月工资2800元，周六、周日可随学生休息，如遇特殊情况学生不休息，正常接送。
十三、
乙方如严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害，由乙方承担一切损失。
十四、
本合同一式两份，甲、乙双方各持一份；本合同自甲方盖章、乙方签字之日起生效。
甲方（盖章）
乙方（签章）*年*月*日
篇2：《校长聘用合同》
《校长聘用合同》word版 本文关键词：校长，聘用合同，word
《校长聘用合同》word版 本文简介：校长聘任合同甲方：泰州市海陵区丽雅礼仪文化传播有限公司(以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限合同有效期：自*年*月*日至*年*月*日止。合同期满，聘用关系自然终止。第二条受聘岗位“丽雅形象”培训学校校长第
《校长聘用合同》word版 本文内容：
校
长
聘
任
合
同
甲方：泰州市海陵区丽雅礼仪文化传播有限公司
(以下简称甲方)
乙方：
(以下简称乙方)
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条
合同期限
合同有效期：
自*年*月*日
至*年*月*日止。合同期满，聘用关系自然终止。
第二条
受聘岗位
“丽雅形象”培训学校校长
第三条
工作目标及要求
总体要求：
规范学校办学行为，全面准确落实校长负责制；
加强师资队伍建设，促进教师专业化发展；
重视学校安全工作，避免人为造成的重大安全事故；
推进教育教学改革，促进学生的全面发展；
提升教育教学质量，提高社会及家长对学校的满意度。
第四条
岗位工作基本条件
应当符合以下基本条件：
（一）具备教师资格；
（二）有较好的政治、业务素质和良好的品行；
(三)从事教育、教学工作五年以上，具有较强的组织管理能力；一般应具有大学专科及以上文化程度、中级以上专业技术职务；
(四)身心健康；
(五)符合岗位需要的其他条件。
第五条
岗位工资报酬及社会保险和福利待遇
(一)实行职级工资制，并随职级的变动进行调整。
(二)乙方享受规定的福利待遇。
(三)乙方享受与受聘教师同等的养老保险金、待业保险金和其他社会保险金。
第六条
聘任合同的变更、终止和解除
(一)聘任合同依法订立后，任何一方不得擅自变更合同。由于法定原因或特殊情况确需变更的，经双方协商一致，按照法定程序可以变更合同内容及变更聘任合同。
(二)有下列情形之一的，聘任合同终止：
1、聘任合同期满，或者合同约定终止的条件出现的；
2、受聘人员死亡或者被人民法院宣告死亡的；
3、学校被依法撤销或合并的。
(三)有下列情形之一的，解除聘任合同：
l、工作需要被调离校长岗位的；
2、本人申请辞职获批准的。
(四)受聘人员有下列情形之一的，教育行政部门可以解除聘任合同：
1、经考核认定不合格的；
2、经考核认定不能胜任校长岗位的；
3、经考核虽为基本合格，但管理能力不强，办学成效不明显，影响学校工作的；
4、失职、渎职，造成严重后果的；
5、利用职务之便，索取、非法收受财物或者牟取其他不正当利益的；
6、有其他违法违纪行为的；
7、被依法追究刑事责任的。
(五)甲方解除乙方，必须提前30天以书面形式通知乙方本人，并且在书面通知中说明解除合同的理由。
(六)乙方在聘期内申请辞职，须向甲方提出书面报告。甲方应当在收到申请书的30个工作日之内予以答复。未经批准，不得擅自离职。
学校教职工代表大会提出要求罢免乙方的建议时，甲方应当在30个工作日之内调查处理完毕。在调查处理期间，乙方是否继续履行职责，由甲方视学校具体情况决定。
第七条
违反聘任合同的责任
(一)聘任合同当事人违反聘任合同时，应当依法承担责任。
(二)甲方不履行或不适当履行相关法定义务的，除了可以依法提起行政诉讼，请求其履行法定义务外，应追究直接责任人员的责任。
(三)受聘校长玩忽职守的，除可以根据本办法予以解聘、停聘或不续聘外，还可以依法予以行政惩戒。
(四)实施校长聘任工作机构的人员滥用职权、徇私舞弊的，依法给予行政处分；情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第八条
其他事项
(一)本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。
(二)本合同条款与国家法律法规相抵触时，以国家法律法规为准。
甲方(盖章)
乙方(签字)：*年*月*日*年*月*日
3
篇3：《教师聘用合同》
《教师聘用合同》word版 本文关键词：聘用合同，教师，word
《教师聘用合同》word版 本文简介：博艺艺校教师聘用合同聘请单位（甲方）：兴平博艺文化艺术培训学校聘用对象（乙方）身份证号：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。一、聘用期限自_______年____月____日起至________年____月___日，甲方聘请乙方担任_____
《教师聘用合同》word版 本文内容：
博艺艺校教师聘用合同
聘请单位（甲方）：兴平博艺文化艺术培训学校
聘用对象（乙方）身份证号：
根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
一、聘用期限
自_______年____月____日起至________年____月___日，甲方聘请乙方担任________任课教师。
二、工资福利待遇
1、每月根据教师代课课时数结算课时费，课时费为每课时
元；为保障并维护教育教学秩序，代课教师当月工资至次月月底结算。
2、奖励津贴：年底续班率达到90%，为代课教师奖励300元。
三、甲方的权利和义务
1、甲方对乙方的工作进行定期考核；
2、甲方依据教学需要，制定教学管理规章制度规范乙方；
3、甲方按教学计划提供给乙方相应的教材、配套的硬件设备；
4、甲方因故需要停课，必须提前一天通知乙方；
5、乙方有下列情况甲方有权利单方面解除合同：
（1）、乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度；
（2）、乙方不服从甲方工作安排；
（3）、乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响；
（4）、乙方带甲方学员在校外授课，自行收取学生费用，一经发现，甲方有权单方面解除合同，押金不予退还，并处以5000元罚款；
（5）、乙方将本校编排的舞蹈及课程内容，用于该地区其他培训学校的教学，一经发现，甲方终止合同，押金不予退还。
6、甲方不承担乙方的任何医疗保险费用。
7、乙方违反以上任何一条，甲方在单方面解除合同同时，押金不予退还,并承担所有经济损失。
四、乙方的权利和义务
1、乙方有权要求甲方按合同约定准时结算工资；拖至10天以后，一天按2倍计算。
2、乙方有权要求甲方提供教学条件，不断完善教学设备；
3、乙方在聘用期间，热爱本职工作遵守职业道德，遵守甲方规定的教师制度及劳动纪律，爱护甲方的财产。若违反纪律及规章制度，甲方视情节轻重，予以罚款或终止合同，乙方自行承担一切损失。具体操作规程按《博艺艺校教师管理条例》
执行，该条例为本合同附件与本合同具有同等法律效力。
4、乙方应在甲方规定时间内完成教案，并在每月规定时间内交予甲方检查。
5、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的教学任务，并达到规定的授课质量标准。
6、乙方不得以甲方的名义开展任何与工作任务无关的业务、活动，或从事违法犯罪活动，否则一切后果由乙方自己承担，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
7、协议期间，乙方须在甲方许可范围之内使用甲方资料信息；协议期间以及协议终止后，乙方必须为甲方的一切商业信息保密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露、给予或转让。
8、若乙方违反上述义务，给甲方造成损失的，乙方承担最终赔偿责任。
五、合同终止或续签
1、合同期满双方不再合作，并无任何纠纷，合同终止。
2、如乙方没有完成规定的课时，甲方有权利不支付乙方课时费。
3、合同期满内，乙方不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告如果在一次警告之后，仍达不到甲方的工作要求，甲方提前2日告知乙方，甲方有权利单方面解除合同。
4、乙方发现甲方不履行合同，有权利提出同甲方解除合同。为确保正常的教学秩序，乙方须在正式向甲方提出解除聘关系前2个月告知甲方，甲乙双方经协商后解除合同。否则，甲方有权扣除乙方的当月工资和押金。
5、合同期满后甲方愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，双方重新签订合同。
6、本合同一式两份，双方签字盖章后生效。
（附）博艺艺术学校《教师工作制度》
甲
方
：（盖章）
乙
方（签字）：*年*月*日*年*月*日
博艺文化艺术培训学校教师工作制度
为进一步完善博艺的管理制度，提高教学质量和工作效率，凡受聘于我培训中心的教师必须服从我培训中心的规范管理，严格按照我培训中心的管理制度工作，具体做到以下几点：
一、代课教师必须严格遵守工作纪律，在开课前要按本期的课时写好教学计划，每节课前要备好课，研究教材教法，讲究教学艺术，授课方法灵活多样，自觉、积极、有计划的完成教学任务。
二、教师进教室穿着应整洁大方。
三、教师在教学实践中必须遵守本中心课程表、作息时间及劳动纪律。
1、各专业代课教师，应自觉到办公室签到，做好上课的各项准备工作，提前5-10分钟进入教室。
2、教师有特殊情况须提前一周给学校说明，如不能来上课，应自己找好代课教师，提前做好课程交接按时上课。违者每课时罚款200元，该罚金学校用作聘任本堂课临时代课老师。
3、迟到或早退的教师，每次扣除20元作为处罚。
4、教师不能私自调课、停课。特殊情况的教师必须告知管理负责人（史老师），并做好登记，否则视为旷工（每次扣除200元）。
5、教师在本季度出满勤，奖励100元。
6、任课教师上课期间通讯设备应关机或设为静音状态，以免影响授课。一经发现上课期间接听电话或浏览消息者每次罚款20元。
四、任课教师要关心每一位学生，对上课迟到或旷课的学生要做到心中有数，准确记录学生考勤以便前台电话联系学员家长问明缘由。
五、任课教师要做好学生的安全管理工作，下课休息时要组织好学生，杜绝安全事故的发生。
六、代课教师必须完成本学期规定的教学任务（基本功、考级、舞蹈定期编排等），如没完成教学任务，视情节予以经济处罚（500--1000元）
博艺文化艺术培训学校
2016年7月16日
课老师签字：