医院社会监督员制度 本文关键词：监督员，制度，医院，社会
医院社会监督员制度 本文简介：医院社会监督员制度为进一步加强医院行风建设，提高医疗质量和整体服务水平，以良好的医德医风促进医院各项工作全面上水平，特制定我院社会监督员制度。一、聘请社会监督员。社会监督员要有一定的代表性，由8-10名人员组成．社会监督员要具有认真、客观、公正和热心卫生事业发展的良好素质。二、社会监督员聘期两年，由
医院社会监督员制度 本文内容：
医院社会监督员制度
为进一步加强医院行风建设，提高医疗质量和整体服务水平，以良好的医德医风促进医院各项工作全面上水平，特制定我院社会监督员制度。
一、聘请社会监督员。社会监督员要有一定的代表性，由8-10名人员组成．社会监督员要具有认真、客观、公正和热心卫生事业发展的良好素质。
二、社会监督员聘期两年，由聘任单位发给聘书。在聘期内因健康、迁居外地等原因不能胜任社会监督员工作的，由聘任单位收回聘书。要向社会公布聘现任的社会监督员的名单，让社会监督员更好地收集群众的意见。
三、要积极协助、配合社会监督员开展工作，提供必要的情况和资料。
四、每半年或一年一次召开社会监督员座谈会，虚心听取社会监督员的意见和建议。座谈会由医院主管领导主持，相关职能科室和业务科室负责人参加。
五、对社会监督员提出的问题和建议，能当即解决、解答的要当场解决、解答，给社会监督员一个满意的答复；对不能当场解决的，要向社会监督员做好解释工作，取得社会监督员的谅解和支持，同时，明确具体承办科室和承办人员，要求在一个月内将承办结果通报社会监督员．
六、设立社会监督员座谈会会议记录本和社会监督员意见和建议处理登记本，做好有关记录工作．会议记录本记录包括会议时间、地点、参会人员、座谈的具体内容等。意见和建议处理登记奉记录包括社会监督员提出的意见和建议、承办时间和情况、社会监督员对办理结果的满意度等内容。
七、社会监督员的监督范围
1、医院工作人员是否尽职尽责，认真执行各项规章制度，千方百计为病人解除病痛，是否尊重病人的人格和权利，对待病人做到“四个一样”（即生人熟人一样、群众干部一样。乡村城市一样、院外院内一样）。
2、对待病人是否语言文明、态度诚恳、举止稳重、仪表端庄，做到“五心”（即检查细心、治疗精心、解释耐心、听取意见虚心、让病人及家属放心）。
3、医院工作人员是否遵纪守、法廉洁奉公，不以工作之便谋私利，不接受病人的吃请馈赠。不收取“红包”，不勒索病人财物，是否为病人保守医密，不泄露病人隐私。
4、院领导班子是否以身作则，自觉抵制不正之风，为下级做表率，不断开创工作新局面
5、医院的医疗收费是否按照有关物价部门制定的标准执行。
八、社会监督员权利
社会监督员的权利是院长（法人代表）所授予，也是公民行使民主权利的一种形式，社会监督员有如权利：
1、批评权：对发现有违反职业道德的人或事，有权直接向院有关部门直至院长反映。
2、检举权：发现医院工作人员有借工作之便索取受贿，收取“红包”的违纪行为，有权向医院及主管领导反映。
3、建议权：对医院管理、医护质量、医德建设等工作存在不足或不合理现象，有权向院领导提出合理化建议，对于社会监督员反映的问题和建议，医院要指定有关部门调查处理，并将处理结果反馈给社会监督员，或在限定的时间内给予答复或解释。
九、设社会监督员的义务：
1、社会监督员要熟悉有关规定，如医院各类人员医德规范要求，文明行医守则，熟悉医院的运行程序，了解医院工作人员，关心医疗卫生事业的发展。
2、社会监督员反映的问题要实事求是，严肃认真，切实协助医院搞好职业道德建设。
十、社会监督员工作方式
1、实行定期或不定期明查暗访，发现问题及时反映，尽快纠正。
2、对于在纠风方面有突出成绩的社会监督员，医院给予奖励。
3、原则上每年或半年开一次社会监督员会议，会议前由院方提前通知。
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篇2：监督员职责
监督员职责 本文关键词：监督员，职责
监督员职责 本文简介：发行版本：Ⅲ修改码：0文件编码：MD/WL/060-15-102页码：5/54.4.1QHSE监督站职责和权限业务范围：主要负责公司各类生产现场的生产过程HSE监督和生产作业过程的质量监督工作。4.4.1.1监督工作a)负责编制公司年度QHSE监督工作计划，经主管领导批准后组织实施；b)负责公司各类
监督员职责 本文内容：
发行版本：Ⅲ
修改码：0
文件编码：MD/WL/060-15-102
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4.4.1
QHSE监督站职责和权限
业务范围：主要负责公司各类生产现场的生产过程HSE监督和生产作业过程的质量监督工作。
4.4.1.1监督工作
a)负责编制公司年度QHSE监督工作计划，经主管领导批准后组织实施；
b)负责公司各类测井生产现场的生产过程QHSE监督工作；
c)负责公司生产作业过程的质量监督工作；
d)选派监督员定期对生产施工现场进行监督检查，并对纠正预防措施的落实情况进行监督；
e）协同安全环保科，负责对施工单位作业许可证管理职责的履行情况进行监督；
f)负责对测井施工现场和测井项目部员工健康管理工作进行监督；
g)是固体废弃物的协同管理部门，负责监督测井施工现场和测井项目部的固体废弃物管理情况；
h)是油品、化学品、易燃易爆品的协同管理部门，负责对测井施工现场和测井项目部油品、化学品、易燃易爆品的使用、贮存、运输、处理情况进行监督；
i)具有对各单位（部门）办公场所、测井小队、测井施工作业现场进行监督检查的权限；
j)具有对监督检查中发现的问题提出整改要求的权限。
4.4.1.2监督员管理
a)负责公司专、兼职监督员的管理；
b)负责HSE监督员的业务培训和考核，确保监督员持证上岗；
c)具有对不合格的专、兼职监督员提出转岗建议的权限。
4.4.1.3监督考核工作
a)定期对生产施工单位的监督情况进行通报；
b)对生产施工单位和相关管理部门进行考核；
c)对年度监督工作进行总结，把生产施工单位的QHSE工作情况，作为其年度考核的重要依据；
d)具有对监督检查中发现的不符合项根据相关规定进行罚款处理的权限。
4.4.1.4其它工作
a)负责对测井项目部和测井队现场QHSE管理情况进行绩效测量和监视，负责对测井项目部、测井队现场QHSE管理适用的法律、法规和其他要求的遵守情况进行监测、评价；
b)参与事故的调查和处理；
c)完成上级交办的其他工作。
职
务
说
明
书
部门：QHSE监督站
岗位：监督员
日期：2011年6月10日
1.职务概要：
对公司一体化管理体系的运行进行监督，对监督中发现的问题按程序汇报并督促整改。
2.岗位职责
2.1宣传贯彻公司一体化管理体系的方针和相关的法律法规；
2.2对测井作业现场或工程施工现场的一体化管理情况实施监督抽查；
2.3对在测井作业现场监督中发现的问题负责纠正、报告并督促整改；
2.4外埠项目部监督员参加项目部工作会议，向项目部经理通报监督情况，重大问题向监督站报告情况；
2.5派驻监督负责填写监督日志，编制监督报告，保管监督记录；
2.6负责对监督项目需要保密的事项保密；
2.7各项工作按照公司相关文件进行。
2.8
OHSE职责
2.8.1
贯彻落实公司OHSE方针、目标、指标，履行公司的承诺；
2.8.2
参与识别并熟知本岗位的危险源、环境因素，并按规定进行控制；
2.8.3
遵守适用于公司OHSE管理体系的法律法规及其他要求，执行与本岗位相关的OHSE体系文件的规定；
2.8.4
参加OHSE培训，提高OHSE意识和能力，提高紧急情况下的自救逃生能力；
2.8.5
发现的事故隐患必须及时整改，所有事故事件必须及时报告、分析和处理。
2.8.6
就有关OHSE管理方面的问题与上级部门、领导及相关方进行协商与交流；
2.8.7
规范填写本岗位相应的OHSE记录。
3.工作标准
3.1宣传贯彻公司一体化管理体系的方针和相关的法律法规，正确无误；
3.2对测井作业现场或工程施工现场的一体化管理情况实施的监督抽查公开、公平、科学；
3.3对在监督中发现的问题及时报告；
3.4驻外监督按照规定参加基地安全会议，及时通报监督情况，重大问题及时报告，记好监督日志；
3.5监督报告编制认真，监督记录真实、保管妥善；
3.6监督项目需要保密的事项不泄露；
3.7及时、高效按照公司文件的规定完成各项工作。
4.岗位责任
4.1
对检查后的现场或部位由于没有及时发现、纠正、控制不安全因素而引发的安全事故负直接责任；
4.2
派驻期间，对项目部发生的安全、质量、环保、生产事故负连带责任；
4.3
由于检查中没有发现的问题引起的事故，或造成的后果，负连带责任；
4.4
对监督检查过程中，形成的记录的真实性负直接责任。
5.工作权限
5.1
有权按照程序规定进入生产作业现场和场所实施监督检查，有权调阅检查需要的相关资料；
5.2有权对监督检查中，发现的违章行为按规定进行纠正、处罚或提出处罚意见；
5.3
有权对监督过程中，发现的事故隐患按规定提出整改要求和结果验证；
5.4
发现重大隐患时，有权向监督站汇报，并提出整改或暂时停工的建议；
5.5
发现危及员工生命安全的紧急情况时，有权要求立即停止作业，下达立即从危险区域内撤出作业人员的命令，并立即将紧急情况和处理措施上报；
5.6
对坚持原则、秉公办事、安全工作业绩突出和避免重大事故者，有权提出表彰和奖励建议。
6.能使用设备及工具：
能熟练使用以下设备和工具：计算机、照相机、录像机、OHSE检测器材。
7.管理状态：
直接归属于QHSE监督站站长（副站长）的领导和监督。
8.工作关系：
在QHSE监督站站长（副站长）的领导下，与其他监督人员共同工作。
9.工作环境：
室内办公室、野外测井施工现场及工程作业现场。
10.资格条件：
10.1上岗资格要求：
具备《中国石油天然气集团公司安全监督证书》和《放射性工作证》。
10.2教育程度与工作经历要求：
教育程度：具有测井或相关专业中专以上学历或助理工程师以上水平。
工作经历：从事测井或测井技术工作3-5年以上。
10.3知识技能和能力：
10.3.1参加过OHSE监督培训并获OHSE监督证书；
10.3.2熟练掌握测井作业规程，具有较强的解决现场质量问题和工程技术问题的能力；
10.3.3熟知有关一体化管理体系的文件和程序；
10.3.4具有一定的外语水平；
10.3.5工作认真负责，有较强的事业心，能够坚持原则。
10.4体能要求：
身体健康，适应野外环境。
11.业绩考核标准：
考核要素
考核标准
上岗条件
（5分）
1、熟悉本职工作的范围、任务和特点，具备履行岗位职责所需的理论知识、业务能力和服务意识；并须具备《中国石油天然气集团公司安全监督证书》和《放射性工作证》。
2、具有相应的组织协调能力和工作创新意识以及分析解决问题能力。
（1.5分）
3、热爱本职工作，团结同志，服从领导，工作认真负责，务实肯干，具有良好的职业道德。（1.5分）
工作业绩（55分）
工作效率（15分）
满分15分，采取扣分方式，直至本项分数扣完为止。
1、未完成常规性工作，扣2分/次；
2、未完成临时性工作，扣2分/次；
说明：临时性工作，按公司具体情况而定，常规性工作指日常正常工作。
工作负荷（20分）
按岗位标准要求的工作量及临时性工作量完成标准数（工作日）完成为满分，拖延完成、无法完成按比例扣算分数。
工作质量（20分）
按相应岗位公司考核指标考核，每出现一项失误或低于规定的百分点相应扣分。
工作态度（15分）
工作主动性（10分）
1.各项工作积极主动完成。（10分）
2.在领导督促下被动完成任务扣1分/次。
3.工作借故推委不予完成扣3分/次。
出勤情况（5分）
说明：采取将满分（5分）除去全年制度工作日，得出平均值作为每天出勤的考核分值，缺勤一天扣除相应的分数（其中：迟到或早退一次扣0.1分、病假一天扣0.1分、事假一天扣0.5分，脱岗一次扣0.5分、旷工一次扣1分）。
OHSE职责（15分）
1.贯彻落实公司OHSE战略总目标、方针、目标、指标、管理方案，履行本岗OHSE的职责：
档次：落实的好（3分）、较好（2分）、一般（1分）、无落实（0分）。
2.
能够自觉地遵守适用于公司一体化管理体系的法律法规及其他要求和与本岗位相关的OHSE体系文件的规定。（2分）
3.
熟知本岗位的危险源、环境因素，并按规定进行控制。（2分）
4.熟知本岗位应急职责及相关应急知识，具有应急技能。（2分）
5.不符合整改
针对本岗位存在的不符合积极采取有效的纠正与预防措施得3分；未采取有效的纠正与预防措施或不符合再次出现得0分。
6.OHSE“三违”及事件、事故：
本岗位未出现“三违”
及OHSE事件、事故的得3分；本岗位出现“三违”及
事件、事故得0分。
工作进取心（5分）
考核期内加强管理知识学习，并在工作中应用，不断提高管理水平（5分），保持现有现状（3分）。
否决项：管理工作不能适应的，本项不得分。
团队精神（5分）
考核内容：工作中与同事间团结协作，互相帮助，群众威信，交流沟通，诚信不说假话。
档次：同事评价好得5分；较好得3分；一般得1分。
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篇3：2020卫生监督员七一演讲稿
20XX卫生监督员七一演讲稿 本文关键词：监督员，演讲稿，卫生，XX
20XX卫生监督员七一演讲稿 本文简介：20XX卫生监督员七一演讲稿我是一名普通的监督员，从事执法工作的一名新兵，也是一名光荣的共产党党员。作为一名执法战线上的工作者，从我们踏入大学的那一刻起，从我们迈上工作岗位的那一瞬间始，我们便无时无刻不在为人民群众的健康而工作，我们把保证人民群众的身体健康作为我们终生奋斗的事业，关键时刻不惜牺牲一切
20XX卫生监督员七一演讲稿 本文内容：
20XX卫生监督员七一演讲稿
我是一名普通的监督员，从事执法工作的一名新兵，也是一名光荣的共产党党员。作为一名执法战线上的工作者，从我们踏入大学的那一刻起，从我们迈上工作岗位的那一瞬间始，我们便无时无刻不在为人民群众的健康而工作，我们把保证人民群众的身体健康作为我们终生奋斗的事业，关键时刻不惜牺牲一切乃至生命。
做好本职工作是保持党员先进性的基础，只有秉公执法才能体现“立党为公，执政为民”的服务宗旨，才能达到“保障人民群众身体健康，保证卫生安全，维护市场秩序”的工作目标。
为了做好监督执法工作，保持党员的先进性，我在此提出：从我做起，向我看齐，对我监督！
向我看齐，是时代的需要，是个人发展的需要，是事业发展的需要，是党保持先进性的需要，是建设和谐社会的需要。
我们的群众不需要空洞的口号，需要的是心悦诚服的行动。
我是共产党员，请向我看齐！对我们每一个党员来说，它需要果敢的勇气，需要持之以恒的毅力，需要脚踏实地的奉献，需要严于律已的品格，更需要接受群众监督的坦荡！
“向我看齐”应该是每一名真正的合格的共产党员能够说出、敢于说出也应该说出的平凡语言，它并不仅是做得好不好的标准，更是做得够不够的标准。“向我看齐”是对自己的高标准、严要求。“向我看齐”就是要自己首先做好，事事处处以身作则，就是给群众一面镜子，让群众每时每刻都能用这面镜子检验党员的一言一行、一举一动，看是否符合共产党员、国家干部的标准；就是给自己一根无形的鞭子，时时刻刻用它鞭策自己不做一丝一毫有损于党、国家和人民利益的事情。只要按照这个标准和要求去做了，就不会办错事；即使做不到，做不好，群众也是会谅解的。
首先，“向我看齐”要具备为公、为民的思想，始终站在最广大人民群众的立场上。体现在执法上，为人民的利益用好权、执好法；体现在服务上，为人民服务要全心全意、真心真意、实心实意。
只有做到从我做起，向我看齐，一言一行让群众评议，一举一动让群众监督，始终保持党员的先进性，才能做好监督执法工作。
作为监督执法岗位上的共产党员，找好自己工作的出发点是我们做好工作的基础，只有真正站在人民群众的立场上，才能在执法上做到秉公执法，在服务上热情服务，真正杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象。
其次，“向我看齐”要求具备较高的实践“三个代表”的本领。仅有好的出发点是不够的，还要有更高的实践技能，对于每一名党员来说，都要勤奋学习，勇于实践，要努力提高自己的专业水平、业务技能，胜任工作中的各种问题的处理；对单位而言，要提高我们的管理水平，提高整个单位的工作效率，在管理上下功夫，挖潜力。
第三，勤奋工作“向我看齐”。时下各项工作任务繁忙，任务日趋艰巨，人口众多，外来流动人口多且文化素质普遍较低，卫生问题尤显突出；如何紧跟时代步伐，实践好北京在20XX年率先实现现代化，完成好“新北京、新奥运”的既定目标，任务艰巨，时不我待，只有勤于工作，勤于思考，勤于发现问题，勤于解决问题，我们的任务才能圆满完成。
第四，廉洁自律“向我看齐”。廉洁自律要做到从我做起，向我看齐，对我监督。一是要提高自身精神境界，筑牢思想道德反腐倡廉的防线；二是要遵守廉洁自律规定，做遵守党的纪律的模范；三是要积极主动接受监督，严于律己，敢于律他，做好表率，正确运用手中权力。如果每一个党员干部都敢于说向我看齐，那么令老百姓深恶痛绝的腐败现象就会销声匿迹，社会风气也将大为好转；党员干部敢于说向我看齐，我们单位的廉政建设也就会做得更好。
第五，“向我看齐”是对所有共产党员的要求。“党员向我看齐，群众向党员看齐”，每一名党员都挂上了党员的标志，主动向群众亮出党员身份，让我们再喊出“我是党员，向我看齐”的口号，真正做到“一个党员一面旗帜，一个支部一座堡垒”，团结一致，做好监督工作。监督工作依靠的是团队，而不仅是个人的力量，依靠的是所有的党员群众，团结同志，团结群众，正是党的先进性的有力体现。只有团结一致，组成团队，才能把党员的先进性变成党支部的先进性；只有团结一致，团结群众，才能把党支部的先进性变成党的先进性。
今天，在社会主义建设的新时期，在“新北京，新奥运”的口号响彻耳边之时，在进行共产党员先进性教育之际，我们每一个中国共产党党员是否都能理直气壮并且问心无愧地道一声：我是共产党员，请向我看齐！
我是共产党员，请向我看齐！
每一个中国共产党党员，让我们互勉吧！