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洗衣间领班岗位描述(制度范本)

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洗衣间领班岗位描述(制度范本、doc格式) 本文内容:

天马行空官方博客:http://t.qq.com/tmxk_docin

;QQ:1318241189;QQ群:175569632

岗位描述

洗衣间领班

岗位名称:

洗衣间领班

直接上级:

洗衣房经理

本职工作:

负责洗衣班日常业务和行政管理工作

工作责任:

1.

负责本班组日常业务和行政管理工作,合理调配人员完成干洗、湿洗任务。

2.

实施本班组的技术培训计划,安排新员工培训工作。检查员工的劳动纪律,礼节礼貌和工作态度、考核员工。

3.

督导员工正确使用机器设备,安排员工做好机器设备的日常维护和岗位清洁、卫生、检查电源、水、气、开关及易燃物品的状况,确保机器正常运转。

4.

经常检查洗涤质量,合理改进洗涤配方,洗涤工艺、提高洗涤质量。

5.

严格控制物料消耗,认真做好工作记录和每日工作报表,上报洗衣房经理。

6.

每天主持班前,班后讲评,按时参加洗衣房例会。

7.

正确传达上级指示。

8.

制定下级岗位描述,并界定其的工作。

9.

向下级员工布置工作。

10.

受理下级员工上报的合理化建议,按照程序处理。

11.

掌握下级岗位的工作情况和有关数据。

12.

根据工作需要调配下级员工的工作岗位,报直接上级批准后执行。

13.

填写直接下级过失单和奖励单,根据权限,按照程序执行。

14.

及时对下级工作中的争议做出裁决。

15.

定期向上级述职

16.

关心下级员工的思想、工作、生活。

工作范围:

洗衣房

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