山巍小学小学章程
第一章 总则
第一条 为切实贯彻依法治教的精神，保证学校持续、稳定、健康发展。根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国义务教育法》等有关法律法规制定本章程。
第二条 学校名称：z省东阳市山巍镇中心小学，简称山巍镇校。
学校地址：z山巍镇中横街15号。邮编：322109
学校性质：z镇中心小学是一所公立全日制小学，学制六年。具有法人资格，独立承担民事责任。
官方网址：www.16fw.com
第三条 办学宗旨： 全面贯彻国家教育方针，面向现代化、面向世界，面向未来，全面推进素质教育，培养学生的创新精神和实践能力，造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”的德智体美劳等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。
第四条 办学理念：“教师成长的天地，学生成才的乐园”。
办学目标：“养君子风范，奠人生根基”。
第五条 校训：“文明、健康、勤奋、向上 ”；
教风：“讲团结、比奉献、精业务、求卓越”；
第六条 学校校歌为《芝山放歌》，校徽为《希望之星》。
第七条 学校建校纪念日为公历末尾数是6年份的十月。
第二章 行政管理
第八条 学校实行校长负责制。校长是学校的法定代表人，对外代表学校，按照本章程自主管理学校。
第九条 校长应具备国家规定的任职资格，由东阳市教育局任命。
第十条 校长的权力：校长行政管理权由东阳市教育局和东阳市人民政府共同授予。
1．决策权：对学校教育教学和行政管理等有最后的决定权。
2．人事权：按规定程序调整学校领导班子和合理分配教职工工作。
3．奖惩权：对表现优秀的教职工或犯严重错误及出现重大事故的教职工，按管理权限进行奖励或处罚。向上级提出对本校教职工奖励或处罚意见。
4．财政权：在符合法律法规的前提下，筹集、指导、管理、审批学校经费。
第十一条 学校实行教职工聘任制。学校按上级有关规定，结合学校实际情况，定岗、定编、定人、定责、定工作量。
教职工由校长聘任，聘期为一学年。根据教职工编制定额，校长有权根据教师职业道德、教学能力高职低聘，对于不能胜任现职工作的教职工，校长可以不聘或安排其它工作。
第十二条 学校设副校长、科室负责人等岗位，在校长领导下分管学校行政、教学、科研、后勤、少先队、工会等方面的工作。每一个岗位的负责人即是所负责领域的最高责任人，即使行政职务高于该岗位的领导者，在这一领域也应当接受其相应的领导。
第三章 民主管理和监督
第十三条 学校实行分权、 制衡的民主管理结构。学校部门实行分权分责的管理机制，校长室、党支部、校务委员会、教职工代表大会、校务监督委员会、家长委员会等共同组成学校权力机构，分别决策和实施相应事项。各部门在行使相应权力的同时应承担相应的责任；学校各治理主体互相制约，防止决策失误或某一方权力过大。
第十四条 学校党组织是学校的政治核心，党组织必须切实加强对学校的政治领导，参与学校重大问题的决策、支持校长依法独立负责地开展工作，保证监督学校的教育、教学和行政管理等各项任务的完成。
第十五条 教职工代表会议制度是在党支部领导下，教职工群众行使民主权利、民主管理学校、监督干部的重要形式。学校坚持教代会讨论审定学校重大方针政策的民主决策机制。教职工代表大会按照党的方针政策和有关法律、法规行使职权。对关系到学校发展和教职工权益的重大问题，必须经教代会审议通过后方能实施。
（一）教代会每年一次听取校长的工作汇报、讨论审议学校的办学思想、发展规划、改革方案、财务预决算等重大问题，提出建议。
（二）对各部门工作进行民主评议和无记名满意度测评。对学校中层以上干部领导进行述职述廉评议，测评结果学校作为聘任干部的依据。对未达60%或达到60%但连续三年低于80%满意度的人选，新年度不得聘任为中层及以上干部。
（三）建议校长或上级主管部门，对教职工予以表彰、奖励或处分、免职。参与民主推荐学校行政后备干部领导人选。
（四）审议学校岗位责任制方案、绩效工资考核方案、奖罚条例等规章制度。
（五）讨论决定在学校范围内涉及教职工福利方面的原则。
（六）教代会决策因主体结构变化或上级政策调整等特殊，校长有权对教代会通过的方案提出暂缓实施的建议，提交教代会主席团同意后，可对方案实施冻结，待下一次教代会审议修改后实施。也可经主席团同意，提前召开教代会，对相应方案进行修订。如教代会认为原方案没有修改必要，则仍按原来的决策执行，校长不得再次干预。
（七）每三年进行换届选举。
第十六条 学校设立校务委员会，成员主要由学校各职能部门领导组成。校务委员会工作由校长