中学校支部书记、校长先进事迹：平凡的校长，平凡的工作，平凡的人生
题记：一个好校长就是一所好学校。一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。
余z，男，中共党员，场罗镇初级中学校党支部书记、校长。曾经担任过沙河实验小学副校长，四烈中学校校长。2014年8月，因工作需要，调到场罗镇初级中学校担任校长工作。这位在教育战线上奋斗了几十年的老师、校长，以其扎实的工作作风和出色的工作成绩，得到社会各界人士的一致好评，他以德育人的教育理念育导着一代又一代学生的成长。余z校长走过的是一条执着追求、辛勤耕耘之路。因为工作出色，多次被评为优秀教师、先进个人。
一、勤劳务实，快速开展工作，使学校工作常态化
刚到场罗镇初级中学校时，对于余z校长来说，人是陌生的、环境是陌生的、学校工作体制是陌生的。但是，这些困难没有难倒这位有着丰富经验的校长。别人还在享受着暑假的愉悦，余校长却头顶烈日，只身来到学校，全身心投入到学校工作中。认真查看以前学校的各项制度，认真向其他教师了解学校的各个方面的情况，并认真做好记录，便于以后工作的开展。凭着他那股子顽强拼搏的精神，用了三天时间，硬是把学校的各项工作弄得一清二楚。8月24日，立刻召开学校行政会议，会上认真听取了各行政人员的工作汇报和工作建议。随即安排学校近期工作和开学工作，要求所有行政人员发扬艰苦奋斗的精神，发扬求真务实的工作作风，把学校工作开展得更加出色。正是有着这样一位勤劳的校长，开学工作才有条不紊，顺利的开展，得到老师、学生家长的高度赞赏。
二、屋漏偏逢连夜雨，问题难不倒英雄汉
正当工作开展得比较顺利的时候，一个不好的事情发生了：我校两名十分优秀的教师被湖柳中学和高县中学借用了，再加上解聘一个，正式调走一个；班级也有原来的十四个增加了一个，学校的师资成了一个当前迫切解决的难题。围着这个难题，余校长是茶饭不思，一心想的就是如何解决师资空缺的问题。满脸愁容代贴了昔日的笑容，人变得憔悴了，头上的白发增加了。满肚子的辛酸无人能知，无人能晓，一个人默默地承受着这种痛苦。但是，这个困难并没有把余校长打倒，他发动所有教师，抓紧时间找亲戚、朋友、同学，四处寻找代课教师；同时向教育局领导如实汇报学校当前面临的实际困难，希望教育局能切实解决这一难题。教育局张局长亲自来到学校，给余校长打气、鼓劲，同时也表示将尽快解决。果然，几天后，教育局通知学校到教育局接新教师，学校满怀希望，认为这下问题得到了解决，可是谁知道，签约的新教师，有三人被其他学校借用了，学校真正接到的只有两人，仍然不能解决学校师资问题。最终，学校请了6名代课教师，才解决了这个问题，教育教学工作才得到正常开展。现在，我校共有9名临时人员，而我校借到其他学校的教师就有9人。学校编制够，但编制占着，得不到任用，不得不请人代课，每月多出几万元的代课费，这就进一步加重了学校的负担。
三、科学管理，加强素质教育的落实
在学校管理上余z校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调，分工协作、各司其职、各负其责”，他还拟订了一系列的管理制度；在教学管理上尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”，在其他学校课改基本偃旗息鼓的情况下，他坚持走课改之路，加强教学系统、文化系统、评价系统建设。在他的带领下，学校的课改工作开展得有声有色，多次得到县教体局、市教育局的表扬；在德育工作管理上他能够处于高屋建瓴的势态，强调要有鲜明的时代性和符合儿童身心特点的实效性，打造自信校园、书香校园。在学校管理上，余z校长能做到以身作则，率先垂范。正是余校长这种严于律自的做法，感召着学校的全体师生。
四、甘为孺子牛，全心全意服务师生不言怨
余校长身为一校之长，不但不摆架子，待人处事公正民主，宽厚仁和，而且关心教师，乐意为教师排忧解难。情系师生，乐于助人，是对余校长的真实写照。对教师的困难疾苦，更是热情帮助，关怀备至。在生活上，余校长更是给教师们一个无微不至的关怀。有一次，一位教师家属因车祸入住县城医院，余校长不顾劳累亲身前往医院探望，问寒问暖，并多次安排学校行政人员、教师探望生病的老师，令生病的老师及其家人深受感动。我校女教师提出要建立一支舞蹈队，空余时间让老师们释放压力，余z校长二话不说，全力支持，并为教师舞蹈队解决了一些实际的问题；也积极组建教师篮球队，切实丰富了教师们的业余生活。
余校长对学生也倾注了无尽的爱。哪个学生家庭有困难，他总会热心帮助；哪个学生在纪律上有不良表现，他总会耐心教育。学校几位学生家庭十分困难，余校长了解情况后，给学生们申请了困难补助，使这些学生的家长解决了燃眉之急……从而余校长赢得了广大师生和家长的信任和好评。使全校呈现出一派校风正、学风浓、乐于助人、勤奋好学的良好风气。
五、以人为本，加强职业道德教育