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个人简历空白表格免费下载
校园中最受欢迎的简历
校园急聘的企业通常都要求应聘者先发电子简历，她们常常先通过简历对应聘者进行初步的筛选。这么怎么能够写一份好简历个人简历空白表格，让自己从千百份简历中脱颖而出呢?
一、内容必须真实
IBM中国区人力资源经理白文杰指出，不管是你的知识水平、业务能力，还是你的工作经历，不管是简历的那个环节，哪怕是一个细小的部份，在书写那些东西时，都要遵守真实的原则，并要执行好“真实”这个原则。在急聘过程中，假如一旦被用人单位发觉你的简历有作假的现象，应聘者的人品道德也都会完全失去，这也注定这个应聘者难以找到优秀的雇主。
二、目标一定明晰
IBM负责校园急聘的苏毅表示，尤其是在申请大公司的职位时，一定要在简历最显眼处，明晰叙述清楚自己希望工作的“目标城市”、“目标部门”以及“目标岗位”。非常是要注重自己理想的职位是哪些，之后从专业、技能、经验、兴趣等方面简单剖析你的目标职位的来历。绝对忌讳这些眉毛胡须一把抓的申请者，而这些对自己职位没有明晰目标的申请者，也是最容易被淘汰的对象。
三、简单但要结实
简单的意思是，千万不要把简历写上五六页，通常人力资源部门负责第一轮简历筛选的人，根本没有这么多的.精力看。据西门子公司负责校园急聘的孙小红介绍，通常在第一轮筛选简历时，平均来讲，看一份简历最多只有30—40秒的时间，所以张数太多的简历很容易招人烦。建议简历张数最好控制在一两张内，最多不要超过3张。
一份“一目了然”的简历，一定是把应聘者的最大特征置于简历最突出的位置，千万不能让筛选简历的人，从简历中总结、提炼你的特征。
结实是指简历内容要丰富，传递的信息量必须大。要把自己的教育背景、工作经验、能力优势都一一抒发清楚。
四、采用插叙方式
好多人在写简历时，喜欢从过去提到如今。建议最好采用插叙形式来写，直接从最接近的时间入手个人简历空白表格，让简历筛选者更容易获得重要的信息。必要时，一些重要信息可以重点处理，但千万不要处理得太花哨，以便阅读是最主要的原则。
五、莫写所有经验
你所出席的实践、项目以及自己写的论文等最好不要全部写下来，只须要描述与自己如今应聘职位要求所相关的经验、经历就可以了。用这种经验证明你有能力做好自己的目标工作，能胜任自己的目标岗位。
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