员工就餐管理规定 本文关键词：管理规定，就餐，员工
员工就餐管理规定 本文简介：员工就餐管理规定一、目的为了加强就餐管理，保证就餐秩序，营造温馨、卫生、整洁的就餐环境，特制定本规定。二、适用范围适用于公司员工及营业员。三、就餐规定3.1就餐时间及地点1）管理人员就餐时间：午餐：12：00～13：00；晚餐：17：00～18：00；2）营业员就餐时间：午餐：11：00～12：00
员工就餐管理规定 本文内容：
员工就餐管理规定
一、目的
为了加强就餐管理，保证就餐秩序，营造温馨、卫生、整洁的就餐环境，特制定本规定。
二、适用范围
适用于公司员工及营业员。
三、就餐规定
3.1就餐时间及地点
1）管理人员就餐时间：
午餐：12：00～13：00；
晚餐：17：00～18：00；
2）营业员就餐时间：
午餐：11：00～12：00，每人30分钟；
晚餐：17：30～18：30，每人30分钟。
3.2因会议或其他事情影响正常开餐时间的办公室要提前通知餐厅，做好提前或推迟开餐时间（超过公司上班员工总数的50%方可提前或推迟开餐时间，其他情况一律按照正常时间开餐），如果公司放假（休班）行政人事部应提前3天通知餐厅。
3.3公司指定就餐地点为餐厅（B2F），其他地方（办公室、营业现场）禁止就餐。
3.4员工自带餐应在上班前统一放入餐厅制定的位置，严禁带入办公室或营业现场。
4、餐票规定
4.1公司员工就餐一律凭餐票就餐，餐票有效期为当月，过期无效。
4.2
每月底，行政人事部负责按照每人的工作期内就餐次数发放次月餐票，餐票必须由本人签收，餐票遗失不再补办。
4.3
餐票不能兑换现金，除公司正常与供餐单位结算外，其他任何人不得凭票向供餐单位兑换现金。
4.4
若招待客户需要在餐厅就餐（人数超过5人），应事先经过分管领导或总经理书面审批，并向行政人事部领取餐票；招待人数不超过5人，由部门负责人签字确认后，向行政人事部领取餐票；若招待人数超过10人，则需提前1天告知行政人事部，由行政人事部通知供餐单位提前备餐。
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文明就餐
5.1就餐的员工必须按规定时间就餐，非就餐时间不得进入餐厅，更不得提前就餐。
5.2爱护餐厅公物，不得随意移动餐厅设施，不得在餐厅桌椅、厨具上乱涂乱画。
5.3若自带餐需使用公司微波炉，需排队使用，使用时应严格按照使用说明使用，损坏设备需赔偿。
5.4保持餐桌整洁，就餐时不得把菜渣、骨头、鱼刺等乱丢乱倒，饭后由本人倒入指定的垃圾桶内。
5.5就餐时不得进厨房乱翻动厨具或食品，不得在餐厅洗漱、洗衣服等。
5.6
餐厅内严禁吸烟，若发现有人吸烟应在第一时间向行政人事部反映。
5.7不得在厨房或餐厅乱果皮、纸硝，更不得在厨房或餐厅随地吐痰。
5.8自带餐具洗刷时应将剩饭、剩菜清理干净，严禁堵塞盥洗池。
5.9
按实际需要盛饭，严禁浪费。
5.10不得在餐厅争执哄闹，不得穿短裤、拖鞋进入餐厅。
5.11尊重供餐人员劳动，对供餐人员有意见可向行政人事部反映，不得与供餐人员争吵或打骂。
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附则
对于违反本规定的，公司将视情况处以警告、严重警告、解除劳动合同等处罚。
附件：
1、餐票发放台账
2、招待餐票领用审批单
3、文明就餐管理规定
4、微波炉使用说明(已有)
5、餐厅标示
万博百货北岸城店
二○一一年四月十六日
餐票发放台帐
部门
姓名
数量
签收
4月
5月
6月
7月
8月
9月
招待餐票领用审批单
申请人
部门
时间
招待对象
人数
餐票数量
招待时间
招待事由
部门负责人意见
签字
日期
分管领导意见
签字
日期
总经理意见
签字
日期
文明就餐管理规定
1、按规定时间就餐，非就餐时间不得进入餐厅，更不得提前就餐。
2、爱护餐厅设施，不得随意移动餐厅设施，不得在餐桌椅、厨具上乱涂乱画。
3、使用公司微波炉时应严格按照使用说明使用，损坏设备需赔偿。
4、保持餐桌整洁，不得乱丢剩菜、剩饭，饭后由本人倒入指定的垃圾桶内。
5、就餐时不得进厨房乱翻动厨具或食品，不得在餐厅洗漱、洗衣服等。
6、餐厅内严禁吸烟，若发现有人吸烟应在第一时间向行政人事部反映。
7、不得在厨房或餐厅乱果皮、纸硝，更不得在厨房或餐厅随地吐痰。
8、自带餐具洗刷时应将剩饭、剩菜清理干净，严禁堵塞盥洗池。
9、按实际需要盛饭，严禁浪费。
10、不得在餐厅争执哄闹，不得穿短裤、拖鞋进入餐厅。
11、尊重供餐人员劳动，对供餐人员有意见可向行政人事部反映，不得与供餐人员争吵或打骂。
若有违反以上规定，公司将视情况处以警告、严重警告、解除劳动合同等处罚。
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