市企业工委书记2019年度述职报告

市企业工委书记xxxx年度述职报告

一、主要做法和成效

一是履行工作职责,促进党建责任落实。年初与各企业党组织签订党建目标管理责任书。落实“一岗双责”工作机制,健全企业班子成员联系基层支部工作制度。年内为长开、典盛等企业争取人才项目、下拨党建经费资金x万元；建成3户市级党建示范点。二是落实重点任务,夯实基层基础。扎实开展“两学一做”学习教育,全面落实“党员固定活动日”制度。利用“互联网+”搭建教学平台,宣传经验做法,有效推动以学促做、学有实效、做有实绩。三是突出以人为本,解决实际问题。组织各类学习培训x余次,培训党员和党务骨干x多人次。

二、存在的主要问题及原因

企业党建工作开展不够平衡,“重经营、轻党建”的现象不同程度存在。党组织战斗堡垒作用发挥不够明显,部分企业对党建工作重视程度不够、支持力度不大。基层组织生活制度落实不够严格。主要原因是:自己对抓企业党建工作深入思考和研究不多、统筹谋划不够,在指导企业抓党建工作方面用心用力不足,缺乏抓好工作落实的韧劲,责任压力传导不够有力。

三、下一步工作思路和措施

一是把握方向,增强做好企业党建政治自觉。深化企业领导班子建设,加强和改进全市x户国有和国有参股企业党的建设。二是突出重点,着力夯实企业党建工作基础。三是坚持创新,从引进人才为重点转向引进、培养和留住人才并重。