院学生会信息部2011届招新计划 本文关键词:学生会,信息部,新计划
院学生会信息部2011届招新计划 本文简介:院学生会信息部2011届招新计划招新是每一个团体组织的首要工作,是一个部门赖以生存继续发展的前提。只有不断有新鲜血液的加入,才能保持集体活力的生生不息。新成员的素质、能力对之后部门工作有着非常的影响,关乎部门以后的发展。因此,部门招新工作一定要做好、做到位。·招新流程:招新流程共分为前期宣传、新生报
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院学生会信息部2011届招新计划
招新是每一个团体组织的首要工作,是一个部门赖以生存继续发展的前提。只有不断有新鲜血液的加入,才能保持集体活力的生生不息。新成员的素质、能力对之后部门工作有着非常的影响,关乎部门以后的发展。因此,部门招新工作一定要做好、做到位。
·招新流程:招新流程共分为前期宣传、新生报名、新生面试和考核录取个环节。
一、前期宣传
1.采取展板、传单、网络等多种形式,详细介绍信息部的构成和工作内容。公布招新的基本要求。
2.走访新生宿舍。面对面进行交流,为新生答疑解惑,促进新生对信息部的认识。
二、新生报名
1.在校园内设立现场招新报名点,填写相关报名信息。
2.走访新生宿舍时报名,要求应聘者填写相关信息。
3.建立并开通网上报名。在学生会网站上开通网上报名功能,要求应聘者填写相关信息并提交。
4.在报名的同时告知应聘者面试的具体时间和地点。
三、新生面试
1.面试前一天短信通知各应聘者面试具体时间和地点,务必全部通知到位。
2.事先安排好招新的相关事项。包括:面试考官、面试现场秩序维护人员、面试接待人员、面试具体内容等。
3.按照相关规则进行面试,做好面试笔记。
四、考核录取
1.初步筛选。对于表现明显不符合要求者直接淘汰,对于表现特别优秀的人员直接录取。
2.进一步筛选。对剩余名单进行集体商议,根据面试时的表现,逐个进行综合评议。力求做到公正、公平。
3.确定拟录取名单。
4.根据报名时的意愿及工作需求,分配进入不同的工作小组(办公室、新闻组、技术组)。
5.确定录取名单并短信通知录取人员。
·招新要求:
一、招新对象:以2011级新生为主,其它年级学生拥有同样的权利。
二、基本要求:
1.思想素质好,具有良好的思想觉悟和较强的责任心。
2.有热情,工作主动、踏实、认真,肯于吃苦。
3.对信息、新闻、网站建设等方面感兴趣,对新知识具有一定的学习能力。
4.为人处事大方,无不良嗜好,能团结同学处理好人际关系。
三、录取要求:
1.热爱信息部工作,能够积极的完成分配的工作。
2.有责任心,待人诚恳。
3.热爱学习,能够积极的去学习工作中需要的计算机等技术。
4.对信息、新闻、网站建设等方面感兴趣,对新知识具有一定的学习能力。
·工作组设置:
1.办公室
主要负责信息部的对外宣传、外联工作、档案管理、会议记录、量化考核、财务管理及监督各组的日常工作等。作为部内的纽带,其作用在于使部里的工作正常并有序的进行。
2.新闻组
主要负责及时收集校内各新闻素材,对所进行的活动拍照或者录像。采访近期校内各活动及事件相关负责人,并在规定的事件内写出新闻稿件。合格的稿件经排版后发布于学生会网站。
3.技术组
主要负责设计、制作、更新、维护学生会网站,对学生会的各种活动提供技术支持。根据工作需要进行照片、视频处理,设计制作网页等。
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