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幼儿老师度工作总结范本 本文简介：2013幼儿老师年度工作总结范本一年的工作即将结束，回顾一年来，在思想政治、业务能力等方面都有很大的进步，当然也存在着不足。现将一年来德、能、勤、绩总结于后，为今后的工作开展奠定良好的基础。一、政治思想方面我坚决拥护中国共产党的领导，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，积
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2013幼儿老师年度工作总结范本
一年的工作即将结束，回顾一年来，在思想政治、业务能力等方面都有很大的进步，当然也存在着不足。现将一年来德、能、勤、绩总结于后，为今后的工作开展奠定良好的基础。
一、政治思想方面
我坚决拥护中国共产党的领导，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，积极参加时事政治学习，不断提高自己的政治思想素质，加强素质教育理论学习，更新自己的教育观念，树立育人为本的思想。同时加强教育法律法规的学习，提高依法从教的水平，刻苦钻研业务，认真履行岗位职责，关心、爱护每一位幼儿，严格遵守学校的规章制度。
二、保教工作
(一)扎实抓好教育教学工作
工作中虚心向从事幼儿教育经验丰富的教师学习，观摩其他教师上课，积极参加园本教研活动，以新《纲要》为指导，贴近幼儿的生活和年龄特征来选择幼儿感兴趣的事物和问题，制定出切实可行的月计划、周计划，并认真组织好半日活动。在活动中，能恰当地选择和使用教具，重视教学内容的趣味性，增加幼儿的实践操作活动，以游戏为基本活动，使幼儿为被动学习转化为主动学习。在教学中，我还不断地对自己的教育实践进行反思，找出问题的症结，改进教育的方式、策略等，收到了一定的效果。
一年以来，根据幼儿的年龄特点，将品德教育贯穿于教学活动中。围绕传统美德教育，开展了《快乐小帮手》、《有礼貌的猪宝宝》、《白米饭》、《别人的东西我不拿》、《我的一家》等多次主题活动，培养幼儿良好的行为习惯和文明礼仪，使孩子们从刚入园时的哭闹、害怕、乱扔果皮纸屑等，变成一个个活泼可爱、懂礼貌的乖宝宝，家长们都说我的孩子现在变得有礼貌了，愿意主动与人打招呼了。
(二)全身心的投入，保教结合，热爱尊重理解幼儿
本年度我担任小班副班主任，三位教师轮流当保育员。这个班有28个小朋友而且年龄还很小，还很不懂事。别说自理能力了，就连一点的纪律概念都没有。针对这一情况，我们三位教师共同协商，把班的纪律及自立能力一起抓、同时抓。经过努力，我们班小朋友可以说进步很快，家长反映也不错。自立能力方面：我们坚持正面教育，对幼儿以表扬为主，强化他们的自我服务意识，改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定，赞赏和鼓励，使幼儿能够更有信心，更积极地做好事情，完成任务。而我们老师做到适时帮助，以提高幼儿的自立能力，并及时与家长沟通，争取家长配合。就纪律方面：对少部分幼儿出现的不良行为，我采取的是及时分析原因，该批评的批评，并给予适度的教育，引导幼儿养成良好的行为习惯，慢慢的做到遵守纪律。
在我们的努力下，幼儿开始喜欢上幼儿园了，喜欢与小朋友一起上课、做游戏了，也结实了许多好朋友。他们还学会了不少礼貌用语，有了初步的生活自立能力。在教学方面，幼儿更是在原来的基础上有了不同程度的提高，特别是念儿歌、听故事、唱歌等方面，有了很好的成绩。幼儿在身心愉快的气氛中，生长也特别好，出勤率较高。
在保育方面，我能积极主动地配合班主任搞好工作，保证幼儿活动室、午睡室整洁、卫生，搞好幼儿毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒。要求幼儿餐前便后洗手，并以主题活动等多种形式，培养幼儿良好的卫生习惯，爱护环境卫生，不乱吐乱扔，用我的爱心、耐心料理着孩子的日常生活。
篇2：挺纪立规从我做起心得体会范本三篇
挺纪立规从我做起心得体会范本三篇 本文关键词：心得体会，从我做起，三篇，纪立，范本
挺纪立规从我做起心得体会范本三篇 本文简介：2016挺纪立规从我做起心得体会范本三篇【1】挺纪立规从我做起心得体会“以前是有问题找纪委反映，今天是纪检组长主动约谈我，以面对面、一对一的方式交流，既感受到派驻纪检组对党员干部的关爱，但同时也感到压力。”一位刚刚走出纪检谈话室的余姚市农林局下属单位负责人这样说到。”今年4月份以来，余姚市纪委各派驻
挺纪立规从我做起心得体会范本三篇 本文内容：
2016挺纪立规从我做起心得体会范本三篇
【1】挺纪立规从我做起心得体会
“以前是有问题找纪委反映，今天是纪检组长主动约谈我，以面对面、一对一的方式交流，既感受到派驻纪检组对党员干部的关爱，但同时也感到压力。”一位刚刚走出纪检谈话室的余姚市农林局下属单位负责人这样说到。”今年4月份以来，余姚市纪委各派驻纪检组对驻在部门的党委(组)班子成员、中层以上干部进行“面对面”廉政约谈。
如何实践监督执纪“四种形态”，真正把纪律和规矩挺在前面?这是新形势下派驻机构履行监督责任面临的新挑战、新考验。为此，余姚市纪委坚持问题导向，立足抓早抓小，督促各派驻纪检组以廉政约谈为手段，深入了解情况，逐级传导压力。该市第六纪检组组长袁惠萍说：“通过廉政谈话，把问题讲清讲明讲透，对干部起到很好地‘咬耳扯袖’作用。”
把功课做足，有的放矢
约谈前，由各纪检组向驻在部门下发《廉政谈话计划表》，明确约谈时间、约谈对象、约谈内容及约谈方式。结合年初对驻在部门及下属单位的实地走访调研和岗位廉政风险排查情况，认真梳理各单位在落实党风廉政建设主体责任、个人履行“一岗双责”和作风建设方面存在的突出问题和薄弱环节，为约谈做好充分准备，提高廉政谈话的针对性和有效性。
把角色扮好，传导压力
作为单位负责人，一方面要自己做好，当好表率;另一方面要守土有责，带好队伍，管好人，确保不出事。”市水利局负责同志坦言：“纪检组约谈我们，面对面告诉我们该做什么，不该做什么，作为单位负责人不仅有自律的责任，而且也有严管的责任，感觉肩上的责任很重，压力很大。”
在这次廉政谈话中，有的同志在纪律方面有把握不准的事，当场向纪检组咨询。面对谈话对象的困惑，各纪检组当起了“政策宣传员”，并提出了相应的意见建议。
把问题找准，对症下药
“通过约谈，我们了解到许多平时难以掌握的情况，近距离观察了‘树木’，也看到了‘森林’的基本面貌，为下步打开工作局面创造了条件。”袁惠萍说。
据统计，目前约谈对象共反映问题、提出意见建议100余条。约谈结束后，各纪检组将认真梳理和研究，将约谈中发现的问题和不足反馈给有关部门、单位，并协助解决，推动约谈成果转化。
【2】挺纪立规从我做起心得体会
3月20日上午，大关县召开教育系统干部大会，宣读了县委有关干部人事调整意见，县教育局新老领导作了很好的发言，会议提出六点要求，挺纪立规着力办人民满意教育。
一是要做到心明眼亮，增强政治定力。要站位全局，增强政治敏锐性和政治鉴别力，做政治上的明白人，始终对党绝对忠诚，坚决维护党的集中统一;要相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织安排和纪律约束，不折不扣地执行党的路线方针政策。
二是是要做到尊崇党章，增强看齐意识。坚持把纪律和规矩挺在前面，知纪律明规矩，尊崇党章、遵守党纪，把党章党规党纪刻印在心上，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严守政治纪律和政治规矩，自觉向党中央看齐，与省委、市委、县委保持高度一致，不断强化党的纪律监督检查，敢抓敢管、碰硬较真，该提醒的及时提醒、该处理的严肃处理、该问责的坚决问责，让党的规矩在全系统内进一步挺起来、严起来。
三是要做到从严律己，坚持以上率下。认真对照“七个有之”的告诫，强化“五个必须”“五种意识”要求，做好“五个表率”，带头坚持民主集中制，增强团结意识，坚守理想信念，恪守从政底线，严以律己，以身作则，以上率下，维护党的集体形象。持续深化作风建设，扎实开展教育“三乱”治理和教育惠民政策落实监督检查等系列活动，常态化正风肃纪，以“零容忍”的态度重拳整治不正之风，坚决纠正损害群众利益和影响系统形象的违纪违规行为，确保系统风清气正。
四是要做到规矩规范，确保守土尽责。要牢固树立党章党规党纪意识，守纪律、讲规矩，明底线、知敬畏，维护纪律的严肃性和权威性，做到在政治纪律、政治规矩上绝不含糊，在律己用权上绝不任性，在作风建设上绝不松劲，努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。坚持问题导向，对症下药，全面排查防控廉政风险，突出对学校、重点岗位人员、重点事项、重点时段和节点的监管。
五是要做到抓早抓小，防范廉政风险。切实抓好《中国共产党廉洁自律准则》与《中国共产党纪律处分条例》的贯彻执行，坚持抓早抓小，对党员干部身上的问题早发现、早处置，及时约谈、函询、诫勉，防止小错养成大错，着力引导形成尊崇、遵守和捍卫党章党规党纪的良好风尚。加强警示教育，使党员干部以及每一个教育工作者心有所畏、言有所戒、行有所止，习惯在清新的风气中生活、在监督的环境中工作。
六是要做到全力支持，加强队伍建设。贯彻落实“好干部”五条标准，严格按照“五重两参考”和“三不三优先”原则，规范干部选用工作程序;坚持思想教育从严、干部管理从严，不断增强党性修养和宗旨意识，持续加强作风建设，努力打造一支高素质教育干部队伍，切实推动教育事业健康发展，为大关经济转型和美丽大关建设作出新的更大贡献。
【3】挺纪立规从我做起心得体会
“在工程建设中，要扎实推进重点项目;对于群众反映的问题，要及时进行处理;开工时间要告知群众，以便接受监督……”7月19日，市住房和城乡建设局组织开展“挺纪立规、从我做起”大讨论活动。7月20日，市场监管局从守护食药安全，推动市场监管工作出发，结合“两学一做”，展开探讨交流。
这两天，我市掀起了“挺纪立规、从我做起”大讨论，重点围绕强化遵纪守规，推动市委、市政府重大决策部署、重点工作清单落实，强化执行力建设，促进干部有为担当展开讨论，增强广大党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以良好的工作作风投身到加快现代化诸暨建设的实践中。
根据安排，全市各级各类机关单位以领导干部为重点开展讨论活动;全市各级各类事业单位，以教育系统、医疗卫生系统等单位为重点开展讨论活动;在全市各镇乡、街道，以班子成员为重点开展讨论活动。党员领导干部、返乡干部、理论专家学者要到机关、农村、社区、企业、学校等基层单位开展“红七月——道德模范在身边”等主题宣讲活动。在网络互动方面，将在微博中开设“挺纪立规、从我做起”话题，运用全市80余个政务微博，发动网民共同参与大讨论。此次大讨论活动主要分为三个阶段，7月上旬为动员部署阶段，7月中旬—8月为学习讨论阶段，9月为总结提高阶段。
篇3：精准扶贫个人心得体会范本范本篇
精准扶贫个人心得体会范本范本篇 本文关键词：心得体会，精准，扶贫，范本
精准扶贫个人心得体会范本范本篇 本文简介：精准扶贫个人心得体会范本范本2篇精准扶贫个人心得体会范本一导赴xx、xx、xx等乡镇就xx年的精准扶贫开发工作进行实地调研。两天来，我们陪同调研组先后来到安阳乡郎家城村、高寺儿村、苗家堡村;花寨乡滚家城村等整村推进项目村;大满镇柏家沟村、新新村;党寨镇上寨村、陈家墩村等移民点，进行实地调研，每到一处
精准扶贫个人心得体会范本范本篇 本文内容：
精准扶贫个人心得体会范本范本2篇
精准扶贫个人心得体会范本一
导赴xx、xx、xx等乡镇就xx年的精准扶贫开发工作进行实地调研。
两天来，我们陪同调研组先后来到安阳乡郎家城村、高寺儿村、苗家堡村;花寨乡滚家城村等整村推进项目村;大满镇柏家沟村、新新村;党寨镇上寨村、陈家墩村等移民点，进行实地调研，每到一处，调研组领导都和乡、村主要负责同志进行交谈，去年的项目的扶贫效益如何。贫困群众的生产生活状况如何，今年村上打算再做些什么，乡、村领导都进行了耐心细致的回答。调研组还深入农户家和农户促膝交谈，详细询问农户的家庭生产生活情况，通过算账对比，了解农户的收入等情况。
几天以来感受很深，每到一个扶贫项目工作点，都存在这样或那样的问题，下面我就如何做好下一步扶贫开发工作，谈几点自己的体会：
首先，要统一思想，提高认识，充分认识扶贫开发工作的重要性。扶贫开发工作是新阶段一项重大“工程”，我觉得要想做好这一重大“工程”，“一把手”领导首先要高度重视，思想上必须要统一，认识上必须要到位，只有“一把手”领导重视了，村上的领导才能够重视起来，只有这样才能够把安排的项目保质保量地完成。
其次，要及时做好和相关部门的衔接工作。工作能否做好，衔接固然重要，工作做不好，做不到位，很大程度上也于相关部门衔接有很大原因。从而导致工作滞后，要及时做好项目的衔接工作教师个人精准扶贫工作总结教师个人精准扶贫工作总结。
最后，要深入村社、倾听民-意、了解民情，推动工作顺利开展。通过两天的调研，我想我们领导除了平时工作之余，抽时间要更多地深入村社、农户家中，倾听民-意、了解民情，知道村社干部的所思所想、农户的所期所盼，真正知道村社干部在想什么，农户在盼什么。只有这样领导才能够掌握到第一手可靠资料，从而使领导和老百姓打成一片。
在这里我联想到了前几天，在《新闻联播》当中看到的湖南省衡阳市委、市政府新制定的一项措施，市一级领导干部每年下基层到田间地头帮助老百姓干农活不少于10天，县一级领导干部每年下基层到田间地头帮助老百姓干农活不少于20天。我当时看到这，心里就想这一做法很好，值得我们广大各级领导干部学习，要是我们的领导干部也这样，领导干部和老百姓的距离就拉的更近，老百姓所思所想所盼才知道的更多，扶贫工作开展起来就更顺利，只有这样我们的扶贫工作才能够做得更好，发挥更大地效益。
精准扶贫个人心得体会范本二
今年四月以来，我镇紧紧围绕上级精准扶贫工作部署，按照“科学规划，统筹协调，突出重点，分类指导”的工作原则，大胆创新工作举措、精心组织强化落实，全镇建档立卡的2380户贫困户、5231名贫困人员脱贫计划得到了顺利有效实施，全镇上下呈现出优良的精准扶贫工作新常态。
一、强化组织领导，做到责任精准。一是夯实工作队伍，成立**镇精准扶贫工作组，严格执行“工作到村、扶贫到户、责任到人”和“月走访、季登记、年汇总”的工作机制，督促各级帮扶干部与贫困户“结对认亲”，实现每个贫困村都有驻村工作队，每个贫困户都有帮扶责任人;二是健全机制保障，结合我镇扶贫工作实际，制定了《**镇精准扶贫工作实施方案》、《**镇2015-2020年总体脱贫>工作计划》等制度措施，层层落实指标任务，推动精准扶贫各项工作有序开展;三是逗硬绩效考核，加大对驻村工作组的考核力度，切实做到扶贫工作周汇报、月总结。不定期开展走访督查，将精准扶贫工作纳入各村(社区)年终考核的重要内容，把扶贫成效与干部绩效考核相结合，进一步唤醒了扶贫干部工作的内在活力。
二、强化宣传引导，做到认识精准。一是落实扶贫政策宣传，加大扶贫工作宣传力度，通过入户走访、召开村(社)扶贫工作会、发放扶贫工作手册和悬挂横幅标语等方法，向广大群众主动宣传党和国家精准扶贫工作政策，确保家喻户晓、人人皆知，让贫困群众不等不靠、不依赖，自主寻找脱贫途径、增添脱贫措施;二是着重致富理念引导，加强村民责任心和感恩教育，主动灌输“自己的家园自己建”的脱贫理念，呼吁各村(社区)率先致富的村民回乡投资创业，助推当地特色产业发展，带动贫困村民共同致富;三是注重脱贫技能提升，实施“扶贫先扶智”工程，先后聘请县、镇农业技术骨干为群众上技术培训课，共举办油橄榄、核桃、青脆李等种养殖培训18期，培训村民1200余人，极大地增强了村民的创业能力和致富本领。
三、强化工作举措，做到目标精准。一是变生活扶贫为产业扶贫。坚持“一村一品”发展思路，广泛推行“公司+基地+农户”的产业发展模式。罗山槽村建成
1500亩油橄榄产业基地，闲置山地发展青脆李300余亩。胜利村大力发展牲畜养殖，新培育养殖户14家，年出栏山羊1200余只、生猪1400余头。水口庙村依托红花山生态园，大力发展乡村旅游和蔬菜产业，流转土地40亩，20余人实现本地就业;二是变“输血”扶贫为“造血”扶贫。
实施公路户户通工程，新建村道4.5km，筹资硬化16.8km村道和14km人行便道。实施天然气、自来水入户工程，20xx年4个建档立卡贫困村完成天然气安装856户，自来水入户572户。实施灌溉沟渠、人畜饮水工程，新建**32口、水池25口、水井6口，实现新增灌溉面积700亩，惠利建档立卡贫困群众1200余人;三是变粗放扶贫为精准扶贫。加大对建档立卡贫困村和贫困户的扶持力度，**镇抽调9名精干力量组成3个扶贫工作调查核实组，与扶贫帮扶工作组一道，通过实地走访调查、召开村民代表座谈会等方法，对全镇4个贫困村贫困人员进行摸底排查，建立了《**镇建档立卡贫困人员基本信息核查表》。进一步完善数据台账，细化脱贫措施，按照国家“3211”计划要求，帮助贫困户精准脱贫。