张家口市第二医院2012年安全生产实施方案 (2) 本文关键词：张家口市，实施方案，安全生产，第二医院
张家口市第二医院2012年安全生产实施方案 (2) 本文简介：张家口市第二医院安全生产实施方案[2012年修订]为持续推进我院安全发展，根据张卫字[2012]27号文件《2012年全市卫生系统安全生产工作要点》精神，结合我院实际，制定我院2012年安全生产实施方案：第一章总则一、指导思想以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“标本兼治
张家口市第二医院2012年安全生产实施方案 (2) 本文内容：
张家口市第二医院
安全生产实施方案[2012年修订]
为持续推进我院安全发展，根据张卫字[2012]27号文件《2012年全市卫生系统安全生产工作要点》精神，结合我院实际，制定我院2012年安全生产实施方案：
第一章
总则
一、
指导思想
以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“标本兼治、重在治本”的原则，充分认识安全发展的重要意义，抓住主体责任落实这一主线，完善制度，强化监管，切实增强政治敏感性和大局意识、忧患意识，增强责任感和紧迫感，将维护全院生产安全和信访稳定作为一项重大政治任务，抓实抓好。深入开展“平安医院”、“安全生产年”、“安全生产文化年”等活动，突出开展安全生产宣传教育、安全生产督查、安全生产治理，促进安全生产责任制进一步落实，安全意识明显增强，安全管理能力明显提高，事故隐患整改取得实效，不断全面提升我院安全生产水平。
二、工作目标
促进我院临床一线人员的值班力度得到加强；医务人员的依法安全行医意识得到加强，保证正常医疗服务；保证医疗设备处于良好状态；放射源、压力容器、以及水、电、气、热等设备的安全管理得到加强，保证操作规程严格执行；毒麻药品、有毒、有害、易燃、易爆化学危险品的安全监督得到加强，保证维护公共安全；消防安全意识和措施得到加强，矛盾、信访工作得到稳定。
第二章
安全生产组织体系
一、安全生产工作领导小组
组长：
副组长：
组员
：
职
责：负责督导、检查、管理全院的整体安全生产工作
下设六个工作小组
（一）、
治安及消防安全工作小组
组
长：
副组长：
组
员：
职责：
1、
负责督导、检查、管理全院安全保卫工作。
2、
抓好消防安全管理，定期对消防器械进行维护与保养。
3、
及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（二）、医疗安全工作小组
组长：
副组长：
组
员
职责：
1、负责督导、检查、管理全院医疗安全工作和卫生应急安全工作，认真贯彻落实医院的各项医疗安全管理制度，加强对进修实习人员的管理，严格操作规程，熟练技术业务，履行各项职责，服务热心，诊疗明确，分工合作，杜绝医疗事故的发生。
2、
定期进行医疗安全大检查，及时消除各类医疗隐患，确保医
疗安全。
3、保持24小时信息畅通，及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（三）、护理安全工作小组
组长：
副组长：
组
员：
职责：
1、
负责督导、检查、管理全院护理安全工作和卫生应急安全工
作，认真贯彻落实医院的各项护理安全管理制度，加强对进修实习人员的管理，严格操作规程，熟练技术业务，履行各项职责，服务热心，诊疗明确，分工合作，杜绝医疗事故的发生。
2、
定期进行护理安全大检查，保管好抢救设备、器械和药品、
经常检查、及时更新及时消除各类医疗隐患，随时满足抢救病人的需要。
3、
及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（四）、毒麻药品、放射源安全工作小组
组长：
副组长：
组
员：
职责：
1、负责督导、检查、管理全院毒麻药品安全工作。
2、负责督导、检查、管理全院氧气罐等压力容器安全工作。
3、负责督导、检查、管理全院X光机、CT、核磁等放射仪器的
安全工作。
4、及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（五）、后勤设备及餐饮安全工作小组
组
长：
副组长：
组
员：
职责：
1、负责督导、检查、管理全院水、电、气、热等设备的安全、压力容器的安全和食堂卫生安全工作。
2、负责督导、检查、管理全院总值班及重点部位、要害部门值
班，应急值班车辆以及相关通讯设备安全工作。
3、及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（六）、信访安全工作小组
组
长：
副组长：
组
员：各科主任及护士长
职责：
1、负责督导、检查、管理全院的信访安全工作。
2、及时完成安全生产领导小组安排的临时指令性工作。
（七）、信息网络安全小组
组
长：
副组长：
组
员：
职责：
1、负责制定和实施网络信息安全管理制度，以技术手段隔离不良信息，预防不良信息发布。
2、负责我院的信息化建设相关文件资料的收集、归类与整理，做好资料收集、编目、建档工作。
3、开展信息安全基础培训工作，提供信息系统安全应用的技术支持。
（八）、矛盾纠纷排查小组
组
长：
副组长：
组
员：各科主任及护士长
职责：
1、组织领导我院的矛盾纠纷排查调处工作。
2、根据我院社会稳定状况，研究提出矛盾纠纷排查调处工作的重大措施。
3、定期召开协调会议，研究我院的矛盾纠纷排查调处工作，对我院发生的矛盾纠纷，明确排查调处责任，责成有关部门限期抓好调处。对我院发生的矛盾纠纷，及时协调有关部门共同调处。
第三章
安全生产工作重点
一、建立健全安全生产制度。
进一步完善突发伤害事件、突发安全事故、突发公共卫生事件等应急处置预案和配套工作方案，重新审视和健全各项安全制度，完善操作规程、管理组织体系和隐患排查治理长效机制，夯实基础，提高管理水平，推动安全生产责任制和责任追究制的落实。
二、严格落实安全生产责任
按照“谁主管谁负责”和“管业务必须管安全”的原则，严格落实安全生产责任，强化第一责任人意识，完善医疗、感染、消毒、放射防护、电力、消防、车辆等有关安全生产方面的职责和应急处置预案。继续强化对供电、消防、压力容器、电梯、车辆等设施管理和检查，上述特种人员持证上岗，规范操作，避免事故发生。按卫生局要求，对安全生产年活动纳入年终考核。
各小组具体工作如下：
1、治安及消防安全工作
（1）全天候值勤，做好防火灾、防盗窃、防抢劫、防破坏、防诈
骗、防泄密和防治安灾害事故等治安防范工作。
（2）保证患者就医时人身、财产不受侵犯，维护我院良好的就医环境和工作秩序。
（3）定期开展治安保卫安全检查，建立检查记录。对重大安全隐患，要提出整改意见，及时予以纠正。负责组织检查各科安全情况，发现和清除治安灾害事故隐患。
（4）做好消防工作，定期检查消防器材，保持备用状态。保证消防通道畅通。
5、进一步强化消防安全“四个能力”建设，制定完善的消防预案
6、制订火灾事故的应急预案并定期演练。
7、消防监控室24小时值班，以便及时发现问题。
2、医疗安全工作
（1）控制管理好医院临床科室、医技科室等的医疗质量。
（2）开展全员质量教育，努力提高全体医护人员的质量意识，对全院医疗质量实行目标管理，责任到人。
（3）每月定期或根据需要检查科室的医疗质量，现场对发现和存在的问题进行?a href=http://www.jsfw8.com/sjcl/ target=_blank class=infotextkey>事迹⑻岢龈恼颓惺悼尚械囊饧员阆麓胃床楹透慕ぷ鳌?/p>
（4）认真做好医疗质量分析，发现医疗质量管理上存在的问题和隐患，及时加以纠正，采取行之有效的改进措施，防患于未然。
3、
护理安全工作
（1）认真落实各级护理人员的岗位责任制，严格执行各项核心制度和无菌技术操作规程。
（2）每月组织科室人员进行安全护理分析，发现事故隐患及时处理。对护理缺陷事故发生的高危因素做好相应的防范措施。对护理缺陷、事故认真对待，严肃处理。
（3）抢救器材及用物保持性能良好，按时清点交接，做好应急准备，严防损坏和遗失，一般不准外借。
（4）充分发挥护士长值班功能，节假日有人员储备、安全检查等应对措施。
（5）病房内有危重患者、重大手术及特殊治疗护理时，及时向护理部汇报。
4、
毒麻药品、放射源安全工作
（1）剧、毒、麻、贵重药品出、入库管理实行专人保管，加锁，账物相符。
（2）对药品质量进行把关，对患者反映的质量问题及时查找原因，尽快予以答复解决。
（3）定期或根据需要检查医疗设备的安全运行情况，发现问题
及时解决汇报。保证仪器设备始终处于最佳的技术状态，满足医院工作需要。
5、
后勤设备及餐饮安全工作
（1）
搞好后勤常规工作的管理，确保正常供水、供电、供氧、
供气、供暖，如有损坏及时维修。
（2）确保通讯设施的畅通。
（3）定期检查特种设备、压力容器的安全运转，防止出现意外
事故。
（4）认真做好医院食堂的管理工作，教育膳食人员严格遵守《食
品卫生法》，坚持炊事人员健康检查制度，办好伙食，热情为患者、职工服务，保证食品卫生安全。
6、
信访安全工作
（1）及时发现信访维稳方面的工作动态，做好群众来信来访接待工作，把问题消灭在萌芽状态。
（2）指导各科室做好反法轮功、反邪教、反分裂、反间谍活动。
第四章
安全生产宣教和培训
广泛开展学习贯彻活动，利用电子屏、《携手》等宣传工具，大力宣传《安全生产法》、《消防法》、《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《传染病防治法》等涉及卫生行业的相关法律法规，增加依法行政、依法行医。
组织职工收听、收看各媒体有关“安全生产”活动的新闻及宣传片。
组织一次对全院及重点人员的安全培训。
每年组织1次应急预案的演练，提高突发事件的应急处理能力。
每年组织1次消防演练，提高消防能力和水平。
通过培训要使全院职工深刻认识到《国务院关于坚持科学发展安全发展、促进安全生产形势持续稳定好转的意见》的重大意义，达到安全意识明显增强，安全常识熟练掌握，安全技能明显提高。
第五章
安全生产检查与事故的调查处理
认真执行《安全生产隐患排查治理报告制度》，认真排查全院的安全隐患和信访稳定方面的突出矛盾，落实全员排查，登记报告、分级治理、动态跟踪、整改销号程序，实行台账管理和闭合管理，建立日常安全隐患排查治理与重大节假日等特殊时期的专项检查相结合制度，消除隐患，化解矛盾，尤其加强重点部位、重点环节、重点人群的排查整改力度。加强消防安全管理，严格落实消防安全责任制，全面推进“清剿火患”行动。主要工作措施：
（一）、提高认识，加强领导。全面落实安全生产、信访稳定责任制，成立安全生产工作领导小组，明确分工。
（二）、各负其责，抓好落实。各科室要把安全生产、信访稳定工作纳入重要的工作日程，建立和落实责任制，主管医生和责任护士同样是一岗双责，真正做到每日巡查，及时发现隐患，及时处理报告，并做好每日巡查记录。对压力容器、电梯、车辆等特种设备定期进行年检，及时维修，确保使用安全。
（三）、有效沟通，化解矛盾。每个月安排一名科主任负责接访工作一次，及时处理群众反映的问题（特殊时期每个月安排一名院领导负责接访工作一次）。党委办负责行风、纪律方面投诉处理；负责与媒体的沟通，关注舆论动态，及时化解负面信息，确保舆论安全；医务科、护理部负责医疗、护理方面的；财务科负责收费方面的投诉处理，信访工作要做到有访必查、有查必严、有果必究。
（四）、消防安全，常抓不懈。强化消防日常检查管理，每月对消防器械进行维护与保养，确保正常使用；切实抓好消防安全管理，严禁占用疏散通道和楼梯出口，公共区域及逃生通道无障碍物。
第六章
奖罚
一、
奖励
1、
正常工作中在本岗位范围内发现危及安全生产的较重要隐患奖励20-200元。
2、
发现非本岗位的较大设备隐患缺陷，及时报告、能正确判断迅速处理，避免缺陷的扩大奖励50-300元
3、
发现危及人身安全的重大隐患，并能积极及时组织排除而防止人身事故的发生，奖励100-1000元。
二、
处罚
1、因违章作业造成设备损坏，由责任者赔偿0.5%-10%的经济损失，最高赔偿金额一万元。
2、职工因违反规章制度造成自己或他人受伤，由责任者负担10%-20%的医疗费用。
3、发生事故后，如不认真分析原因，不制定有效防范措施，扣安全第一责任者和科主任各100元。对隐瞒事故不报者，一经查出，给予隐瞒者及相关领导100-500元的处罚，并通报批评。
4、若触犯国家刑律，由司法部门追究刑事责任。
2012年7月30日