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如何在投递简历中增加被选中面试的机会呢?

简历对于现在的人来说可以说是非常重要的。 可以说,这是求职过程中必须经历的一个过程。 现在投递简历的主要方式一般是直接通过邮箱投递。 用人单位看到你的邮件和简历后,会决定是否让你面试。 所以在投递简历的时候,这个过程可以说是非常重要的。 那么如何投递简历呢? 掌握某些技能来增加被选中参加面试的机会怎么样?

首先我们要知道,用人单位每天都会收到大量的简历,因为现在是求职高峰期。 许多雇主经常喜欢下载简历,然后将它们全部放在一个文件夹中以供查看。 因此,我们在提交简历的时候,一定要选择一个正式的邮箱地址发邮件投简历发邮件投简历,并以附件的形式发送。 发送。 这种情况下,他们不会被用人单位直接淘汰。

提交的时候,时机也很重要。 我们首先要知道雇主什么时候喜欢看简历。 一般情况下,HR专业人员在审核简历时,会分两个时间段进行审核。 第一个是上午9点到11点,下午3点到5点。 而且我们都知道,邮箱中邮件的顺序是按照时间排列的。 发送时间越短,电子邮件就越早。 因此,我们可以在HR经理看简历之前二十分钟投递,这样可以增加邮件数量。 被雇主看上的可能性就增加了,这也提高了成功率。