一、残疾人工作是一个良心工作。
残疾人是弱势群体中的弱者，他们有口道不出苦怒哀乐，有眼看不见柳暗花明，有腿翻不了崇山峻岭，有耳听不见电闪雷鸣，有手不能书画弹琴。生活在比较贫困，比较艰苦的群体之中。然而自从有了人类就有残疾人，残疾人在任何朝代都是不可磨灭消失的，任何时候都会有残疾人存在。这就需要我们认知、认同，要有一颗慈善之心、仁爱之心。对他的事情要有高度认识，要把他们的困难当作自己的困难去解决，把他们的事当作自己的事去做。
现在社会上对残疾人的困难、需求、要求认识还存在一定的差距，例如：安排残疾人就业，不能认为安排健全人都没有办法，哪管得上残疾人；依法缴纳残疾人就业保障金，不能说没有财政预算，就不缴纳；解决残疾人的困难，不能说正常人的都还没有解决，那有条件解决残疾人的。无形中对残疾人就是一种偏见、歧视。所以作为残疾人工作者，更要行善义之举，对残疾人工作要有一个正确的认识。
社区残疾人联络员如何展开社区残疾人基本状况调查
首先，通过社区资料(包括残疾的级别、种类、家庭状况、收入情况等)初步掌握社区残疾人的情况。
其次，到残疾人家中上门走访了解具体情况，如是否有生活困难。
最后，有些特殊情况的，可以电话联系
长春市新办福利企业需要哪些手续
1、申办福利企业申请书、所在县（市、区）、市（州）民政局批文；
2、工商营业执照、国、地税税务登记证（正、副本）、企业法定代表人身份证（以上均为复印件）；
3、企业出具的适合安置残疾人就业的可行性报告；
4、在提出认定申请的前一个月，为安置的每位残疾人职工按月足额缴纳的基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险的证明；
5、经当地劳动部门鉴证，合法有效的全部全部残疾职工劳动合同副本（要求合同期为一年以上，有明确起始和结束日期）；
6、在提出认定申请前一个月，通过银行等金融机构向残疾职工实际支付了不低于所在区县最低工资标准工资的凭证（工资卡应提供帐号、开户行及开户人，银行存折应提供复印件）；
7、经县级以上医院残疾状况鉴定书，县级以上残联部门发放的《中华人民共和国残疾证》，民政部门发放的《中华人民共和国残疾军人证》，残疾职工身份证；（以上为复印件）
8、在职职工总数证明材料及残疾职工岗位说明书；
9、企业基本情况表、残疾职工工种安排表、企业职工工资手册、企业职工名册（残疾职工需注明）；
10、当地民政部门依照建设部、民政部、中残联联合发布的《方便残疾人使用的城市道路和建筑物设计规范》（[88]建标字第204号）文件规定标准，出具的企业内部道路和建筑物符合国家无障碍设计规范证明；
11、经当地民政部门审批签署意见后的《吉林省福利企业认定表》（一式六份）。
