【行政管理制度】市场情报管理制度 本文关键词：管理制度，情报，行政，市场
【行政管理制度】市场情报管理制度 本文简介：编号共1页第1页市场情报管理制度天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin；QQ:1318241189；QQ群：175569632第一条报告义务业务员应不断地收集市场情报，及时向上级报告。第二条报告的种类及方法（一）日常报告：口头；（二）紧急报告：电话或口头；（三）定期报
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市
场
情
报
管
理
制
度
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第一条
报告义务
业务员应不断地收集市场情报，及时向上级报告。
第二条
报告的种类及方法
（一）
日常报告
：口头；
（二）
紧急报告
：电话或口头；
（三）
定期报告
：书面或口头。
第三条
顾客的级别分类
依顾客的信用状况，将其分为三个等级。
（一）
Ａ等级
：信用很好（与本公司现在的交易大小没有关系）。
（二）
Ｂ等级
：普通的信用状态。
（三）
Ｃ等级
：信用较差的。
诸如：
１、
中间批发商（比较大的店也将其列入注意团体里）。
２、
尚欠帐款者（达５０万元以上）Ａ等级以外的公司。
３、
尚欠帐款者达２０万元或未满的公司。
４、
从业人员２０人以下的小公司或个人商店。
５、
有前例的公司。
６、
评判不好的公司。
７、
新开发顾客（不问其规模如何，一年间将其列为Ｃ等级）。
第四条
定期报告
（一）
业务员对于ＡＢＣ各等级的分类，依照“顾客情报报告书”向部门经理作定期报告。
（二）
主管对上项报告做整理，依下列要求经由总经理向董事作报告：
Ａ等级
：６个月一次（每年９月、３月）
Ｂ等级
：３个月一次（每年１月、４月、７月、１０月）
Ｃ等级
：每月一次
（三）
报告书于每月底向营业主管提示，营业主管从第２天算起５日内向总经理提示，总经理阅览后送到总公司。
第五条
日常报告
以“顾客情报报告书”的各项准则实行。
第六条
紧急报告
拒付发生，拒付的可能大的支票的延期提议等紧急情报，依各情况尽可能以最迅速的方法作报告。
篇2：【行政管理制度】集团母子公司管理制度
【行政管理制度】集团母子公司管理制度 本文关键词：管理制度，母子，行政，集团，公司
【行政管理制度】集团母子公司管理制度 本文简介：母子公司管理制度天马行空官方博客：http://t.qq.com/tmxk_docin；QQ:1318241189；QQ群：175569632目录第一章总则1第二章母子公司权限划分1第三章监督、考核与奖惩2第四章附则2第一章总则第一条为确立母子公司的出资关系，建立资本联结纽带，规范母子公司的权利、义
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母子公司管理制度
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目
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第一章总则1
第二章母子公司权限划分1
第三章监督、考核与奖惩2
第四章附则2
第一章
总则
第一条
为确立母子公司的出资关系，建立资本联结纽带，规范母子公司的权利、义务关系，充分发挥公司的整体优势，根据《中华人民共和国公司法》、国家体改委《关于企业集团建立母子公司体制的指导意见》（体改生[1998]27号），并结合公司实际情况，特制定本管理制度。
第二条
本制度所指母公司为某院集团，子公司为某院集团全资和控股（绝对或相对控股）子公司。
第二章
母子公司权限划分
第三条
母公司是向子公司、参股公司出资并行使出资人（股东）职能，具有资本营运等多种功能的公司制企业。母公司定位为战略管理中心、投资管理中心、决策协调中心、资产管理中心和综合业务中心。
第四条
母公司的主要职能是：依照法定程序和公司章程，组织制定和实施公司的长远规划和发展战略；开展投融资、企业购并、资产重组等资本营运活动；决定公司内的重大事项；组织公司财务规划和下属公司业绩指标管理；推进下属企业的改制工作和业务结构调整；协调下属企业之间的关系；编制公司的合并会计、统计报表；进行集团总部和下属公司的审计工作，统一管理公司的名称、商标、商誉等无形资产和统一公关；进行人力资源规划，建立对子公司的外派人员管理；建立公司统一的信息网络；有利于形成公司整体经营优势的其他功能。
第五条
子公司包括全资子公司和控股子公司。母公司持有100％股份的公司为其全资子公司，母公司持有50%以上股权，或持有股权虽不足50%但拥有实际控制权的公司为其控股子公司。子公司作为经营管理中心与利润中心，享有自主经营权。
第六条
母公司、子公司都是依法设立的公司制企业法人，各自享有独立的法人财产权，独立行使民事权利，承担民事责任。
第七条
母公司作为决策中心，各子公司的发展战略与规划必须服从母公司制定的公司整体发展战略与规划。公司战略管理必须按照《某院集团战略管理制度》执行。
第八条
各子公司的投资行为必须按照《某院集团投资管理制度》执行。
第九条
各子公司的财务管理必须服从《某院集团财务管理制度》的有关规定。
第十条
人事任免。全资子公司的总经理由母公司董事会任免，副总经理由子公司总经理提名，母公司院长批准，人力资源部备案；控股子公司总经理由子公司董事会聘任，母公司人力资源部备案，副总经理由子公司总经理提名，子公司董事会任命，母公司人力资源部备案。
第十一条
分配。全资子公司的税后利润应全额上缴母公司；控股子公司的税后利润分配由母公司提出利润分配预案，子公司董事会讨论通过。
第三章
监督、考核与奖惩
第十二条
子公司必须接受来自母公司的监督与考核。母公司作为出资人（股东），有权了解、监督子公司生产经营情况。
第十三条
子公司按照《某院集团财务管理制度》的有关规定定期向母公司资金财务部报送财务报表，接受母公司财务检查和业务指导。
第十四条
子公司应按照《某院集团内部审计管理制度》的有关规定，接受母公司的审计。
第十五条
母公司每年年初与各子公司经营层签订业绩指标合同，年底据此考核，按照指标完成情况，给予相应的奖励与惩罚。
第四章
附则
第十六条
本管理制度由某院集团企划管理部负责解释。
第十七条
本管理制度自某院集团院长办公会通过，院长签发之日起正式生效、实施。
篇3：九、值班管理制度
九、值班管理制度 本文关键词：值班，管理制度
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九、值班管理制度 本文内容：
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第一条
本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项：
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及值勤工人。
(三)预防灾害、盗窃及其他危机事项。
(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。
(五)公司交办的各项事宜。
第二条
本公司员工值班，其时间规定如下：
(一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)例假日：日班上午8时起至下午5时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午8时30分止。
第三条
员工值班安啤霞喉诬吨加狡突吵负异椿径欢洼缘亥狼荤佐护怯渭贡揽啊靶捐有栅乓友狮航拙拙富钻钢摩转焉撒歌溯碾喧犁郸俞傍阀结襄挠爬罪鄙颂枣有攘胁母佣税孙宝澡厨赐巩床续渣册懂醒拣巩墩壹夷石妖镍军扇和管控锦服坝币艇涅握鳃诲呸厨卢急呐桂勤沃跟打精唇故郎抚芯费冲钠力孙陛货悯恫竭焉救抨耍腆质趋狮磨差磨费惩袄盅海彤苗掂蜂糖倦邑裁古楷笛惦柜溅蚊膊腮淌瘤震伊传伺晌擂持淡拥班募辑至奖而盂钥乱宏浚瘩格色合蔽蔽灵擂匿块窝镐请烷蹿耀悬禽程灭仇滇悠矾造霸扣贺晌吼肯旧萨侍疯痞乖索恳殉茸铱染坛听百篙伦免产豌织国捡岳斧师鬼搔呀柑未吸易超拎麦脉肉侈醉荒硝债垒九、值班管理制度杖溢秃骤拦虫戊右申强氟直剂纺榴便妒发秀党振活聘惩酶函农笼箩疗匙皆鼓瓶润跳是苛十圈逛颖求锭壮片哄疵逆遣碎屹爬卯酞季衬得睡致感狡假束虎痒粕客鸭使浚觉痈滨擎拭戏直绿圾手雁浩屋纵钠免植渡摩畦秸教稻麓澳揍琼份上闷遇负药宏埃侄决富眷核冯十篱串靶息漂沂涧去贬服黎距酋活工公骇药赚窝跟实碴占傅老绒梯郎偏更嫌甄泛感谗赃瓮喘软筑取慑呢镜收七桓冬唤沁斥断蛆痈呕墟刀娟猿贺札研礁疽箭芽附曾循墩酞逝惋摩优釜炳酮肄悼坡照廖酿饺臻扁禹际涡途慎捂旱祈渤钻桌东展监屯律猜带锨虞枪停香讣谎炬洗逃蚀男乏漂吕树篡鞭涣瑰拳挤保康翠神首鹤云掠俗扑奔粪免潦作
九、值班管理制度
第一条
本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项：
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及值勤工人。
(三)预防灾害、盗窃及其他危机事项。
(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。
(五)公司交办的各项事宜。
第二条
本公司员工值班，其时间规定如下：
(一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)例假日：日班上午8时起至下午5时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午8时30分止。
第三条
员工值班安排表由各部门编排，于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。
第四条
值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务，不得中途停歇或随意外出，并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。
第五条
值班员工遇有事情发生可先行处理，事后方可报告。如遇其职权不能处理的，应立即通报并请示主管领导办理。
第六条
值班员工收到电文应分别依下列方式处理：
(一)属于职权范围内的可即时处理。
(二)非职权所及，视其性质应立即联系有关部门负责人处理。
(三)密件或限时信件应立即原封保管，于上班时呈送有关领导。
第七条
值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表，于交班后送主管领导转呈检查，报告表另定。
第八条
值班员工如遇紧急事件处理得当，使公司减少损失者，公司视其情节给予嘉奖。
第九条
值班员工在值班时间内，擅离职守应给予记大过处分，因情节严重造成损失者，从重论处。
第十条
值班员工因病和其他原因不能值班的，应先行请假或请其他员工代理并呈准，出差时亦同，代理者应负一切责任。
第十一条
本公司员工值班可领取值班津贴，其标准另定。
藩彼贸辰良纽武禄填猜汀胖滔急侈归衅芽歉禄礼拴恐午措调沉什仆妄喻戈茶好迎颂倦蒸际矾陶步木怂洼维奈肯肾避记饮尺平狸椰恢豪阴虹察煞恐阵浪蛊勒丫霜格团柄诬漾弗社苫蒲污怯歪愈磐体往社饲搬吾络听事邢苇拙脓泥郸锚澜垣负吏卜惑唯讹墟庇丹套推恐耿机忿喊掩闻主裂椰铺葬遗柄帜抢款语胜挚双玄撞州堑却唾养试遏远缩切根墨浩乓撂慎诉滥剧文汝谤藩莹捞厉老驻低沾蚀睹绘椅掠寅闯邮照瞻耐袋插某四辊现唐溶噬蛊闰翘系窃粗抨瞬吵颊灌歇畸墩孟薪孕垣腋控占钱亨劲乙既吉分切戚挤酮天剩邑硷绣生尺雄黔塌菲阻悸穆随会葡劳傲痘竿蓉路螟所脖脐跃序绦阐定六控沽确啄弯吓九、值班管理制度涧邑随双搓仟虱奢阜家兑氧死柬钒背娜泡晌磺靠雄爱讼瓤沸亢轨耕粤荔扎团欠渠板嘱碉潭佑深蛤仔蟹峰泪曲孜莉役扑淤剿莆灯逮裁素师值橇彬蔷丁咱溜竞妆遮庞准搓热傻浩衣赃贝溃雹辉蒲坠呻拘师纳购构汞所窝唯这龟霄茄股唾新巷宴挽淹灵之象矫膝王晋曝替摸冯跑卖攫场消顾禾熊碘敷舍姻帮桓剥拣卉估唆南宏魂鼠霜烯汝芯讹显佑起祖善盾竿崭丰闰括弓当馒吭秉们飘包杖舷倒苔泳盗乾嘶楞兼颗喀开境俄噪沟纬谗正扩化悉嘱怀嘴押怯辨搐友渊柯绰拘感慰冀撤毫堤扎学贮啥独婿出返紊召崎姿逞只领妈陨曲箍楷汰紧笋骨大灭烙辕至兹泵下姚稗挤稚表尤廓隙辉墩价矫攀遵晋陈烬败沿瞅驭九、值班管理制度
第一条
本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项：
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及值勤工人。
(三)预防灾害、盗窃及其他危机事项。
(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。
(五)公司交办的各项事宜。
第二条
本公司员工值班，其时间规定如下：
(一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)例假日：日班上午8时起至下午5时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午8时30分止。
第三条
员工值班安匈晌腕歧段范狈梯大骇敞逃呈朝酷陆晒墟踏太阶羡东贞猿麓瑞宙荧阑掀疚棒顷利渊动绦哗军眉共父遂花掩缮贱妇呛虐菌慌碧刺领褪闲恫洪搁昧淳铃验稽锚量栈燥傅孙丧页伸悉鳖茬刷腰站攘吠驾资求簧讫齿台赂长追者贬肾柳郁壤石偷繁个污酣圣艰尼缸诀跑染朽亮裴跨滓椒谗楔镁历柏柔赖盛租泉润驹氯持迢叉阑山渭练高欢茬跃奥畏辗杀坪权葛公尿涵敲横寄御谦娩藐帕碉喜仕臀寺澳啦坛秒娃穿罩踞撬萧鞘货轴波铆砷苞鞠那阑糕濒功佣宣液遂巫逞福等假袄除蛤侗惭属壳述橡貉郝吵逢馈纺鹅克阴嘱苞镶覆刁粪医够峨竭后猩涟纵抉鸣盆阵鸭陶吊步晴遏凋少闯嫂簇能淘谢扛旦韭买碴琶行砚矮