城沙中学二学期总务处工作计划
一、指导思想：
以学校的整体工作思路为依据，以教育教学为中心，以提高学校整体素质为目标，在2016年完成数字化校园示范校创建、校舍维修改造工程任务后，工作重点由校园建设转入加强制度建设和实施，强化内部管理，保持和发扬创建成果，整改和完善创建过程中存在的问题，总务处将全心全力配合学校各部门做好各项工作。努力搞好学校内部资产管理、使用和维护工作，创造必要的各种教学硬件设施，为学校教育教学及招生宣传工作奠定基础。
二、工作目标
2、公用经费使用方向
（1）要求各处室部门用足用好专项经费和规定的经费使用指标，提前告知经费的数量和使用范围（如教师培训费、工会活动费、体检费、中餐费、设备添置费等）。
（2）办公费、水电费、邮电费（37万）
（3）音、体、美、实验室建设（2万）
（4）图书馆建设：图书（2万）、报刊（2万）合计4万。
（5）整合消防安全设施（0.5万）
（6）会议室1、会议室2音响系统添置两套（2万）
（7）教师培训费（13.5万）
（8）临时人员经费（60万）
（9）部分电脑超期使用，更新8台（3万）
3、加强校产的管理，所有的班级保修全部上报数字化平台统一管理，节约维修经费。班级玻璃、窗帘、电脑等财产维修费全部各班自己负责（已在上学期试行），学校负责班级电风扇、日光灯等维修，多媒体系统还处在保修期。体育器材室借用器材做好登记，做到开学前清点器材，学期结束依旧清点，如有报废做好统计。
4、为学校的发展，提升办学条件争取资金
（1）改建校园塑胶跑道。
（2）争取资金更换教师已过报废期限的电脑（上学期已经向局里申报）
（3）争取资金打造美丽校园，校园体育场周围树木急需更新载种。
5、协助其他科室做好各项创建工作
在学校校长室的领导下，通过全体老师的共同努力，进一步完善总务处各项工作，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项服务的过程管理。极探索后勤服务、后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优。围绕学校工作中心，努力提高校园环境、校园绿化以及校园文化品位。积极努力开源节流，为学校拓宽发展空间添砖加瓦。本学期继续加大学校安保工作，大力提高学校食堂管理，为师生的生活和学习提供有力保障。
三、主要工作及措施
1、做好相关老师的技能培训工作。
由于学校后勤人员大多由一线教师兼任，在一些工作上明显经验不足，工作起来效率不高，因此，总务处将适时组织老师们进行技能培训，为学校后勤工作的开展做好保障。具体内容为：（1）开好一次后勤工作会议，（2）后勤工作人员进行一次有针对性的业务培训。
2、切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量。
加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，进出库手续。定期进行物品领取并做好相关记录。
3、建立财物档案。
对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理，尝试兑现损坏赔偿制度，把公物的损坏维修、赔偿与班级、全面先进班级体评比挂钩。建立健全对全校物品的管理。并以此为契机对学生进行相关教育。
抓好购物管理，本着对工作负责的态度，在各方面管好用好每一分钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，同时抓好库存物资的管理，继续采用教学用品领用登记制度、回收制度，减少浪费。
5、重点做好学校安全工作。完善学校安全系统，重点做好防盗、消防、用电安全。继续完善学校监控、红外线报警器等安全器材的使用，使设备发挥应有的作用。与有关部门、人员签订安全工作责任状，严禁私接乱拉电源。继续做好学校的安全保卫工作，对老师进行相关技能培训等。
6、加强在校生就餐及食堂管理。
做好教师早餐工作安排、做到卫生、及时。做好就餐人数统计工作，对未按要求上报人数的班级第一时间通报。每周不定时检查食堂的环境卫生、食品卫生、操作情况、服务态度等，发现问题及时整改和处罚。定期进行意见调查、交换工作（师生对食堂的意见及食堂工作人员对师生的意见）。严格确保不发生食物中毒事故并与食堂工作人员签订相关责任状。努力提高学校饭菜质量，做好师生就餐工作。坚决加强食堂管理，晚上食堂管理制度，明确工作人员职责。积极做好食堂基础设备的维护工作。
7、校园绿化、净化、净化工作。
校园绿化工作总务处有专人负责，一方面及时督促相关人员做好草坪、绿化带清理杂草、割草、花木喷药灭虫、浇水等，另一方面配合政教处、团委