我园幼儿园教研的内容是“各领域基本教学模式探索”。 这学期我们的重点是“数学内容的性质和内涵”。 具体步骤如下：
1.强化学习。 幼儿园教研需要班主任在组织教育活动的同时进行研究。 研究就是学习，创建学研结合的花园式教研机制，为班主任行动研究提供理论支撑和保障。
首先，查资料，研究理论。 学习《大纲》中数学的分析，以“感受数字之间的关系，体会物理的意义”； 学习赵吉士主编的《少儿语文教育》，了解物理教育的主要内容和概念问题，注重物理内容的本质和内涵，设计体育活动时要细心，突出物理的三个特点：具体性，准确度高，应用广泛。
其次，分析比较物理课例。 通过对比两个物理课例，“以自己为中心了解左右”和“体会左右的位置和顺序，培养初步的应用意识”。 通过比较感受中国教育的新价值。 解决问题是物理课程的中心。 因此，创设逼真的游戏场景是物理教育的重要手段。
2、开展物理竞赛活动。 11月初幼儿园园长学期工作总结报告，我们举行了物理比赛。 选取竞赛讲座中相对成熟的8个活动作为示范示范，进一步建立后进行记录和保留，以供资源共享。 竞赛讲座中给大家带来了很多新的信息，比如：用钞票学代数总数（吴小英）、检测代数总数中的净高（裴进）、项目记录（王志云）、评分（吴小英）金）、角度探索与发现（刘润珍）等。 注重物理内容的本质和内涵，创设“生活化”的物理学习情境，是本次竞赛讲课的特色。
3、环境营造与体育活动紧密结合。 “小鱼准备吃饭了”、“图形拼读”、“客人来了”、“精彩图形”等墙体，呈现了具体的操作设置、对实物的观察和理解、对符号的记忆和解读，展示了班主任对幼儿的培养。 身心能力的教育机制启发孩子思考并获得解决问题的能力。
4、作为四川省示范、窗口幼儿园，发挥推动作用。 为此，我们不保留已有的收获，力求呈现值得学习和思考的活动，与大家分享学习、共同进步。 本学期我们学习的物理活动课程观摩及教学活动有：大同和平幼儿园园长、班主任，派教师下乡宋庄幼儿园，派教师下乡草皮组织幼儿园，太原市教研室中心教研活动、杏花岭校长会议、山西学院初高中生等
3. 双语
1.增加英语教研活动的时间。 新教育理念的获取、实践活动的观察、教学活动或实践活动后的即时讨论和反思等，都是在德国专题教研活动中进行总结和交流的。 班主任们整理自己的认知经验，或者以案例的形式讨论自己的思考。 或者从几个角度发展自己的经验。 班主任在活动中展现出的各种风采，促进了班主任自身专业水平的提高。
四、充分发挥示范园作用，打造共同成长集体
1.公共教育教学活动
下乡支教、讲学、开放教育教学共19人次，其中广东大学中学生实习观摩2次、美国科学院朱迪院士来访、会议1次杏花岭校长、忻州观察、支教下乡、教研中心教研活动等，他的课堂精益求精，不愧为示范窗口。
2、提高班主任业务素质
国家“十一五双语研究”工程先进个人：张晓红、颜双玲、张建英； 广东省模范班主任：张建英； 河南省“中华魂”主题教育活动优秀工作者：高华； 广东省“中华魂”主题教育活动优秀职工导师：王丽娜； 大同市骨干班主任：杨开云、贾兰、李伟； 杏花岭优秀班主任：刘娇梅、韩曦、贾兰、刘润珍。
3.推进课题研究工作
国家“十一五”双语研究”项目：论文二等奖（雷红、李伟）、课例二等奖（刘润珍）、课例三等奖（张雷）； 山东省教育商会论文奖：颜双玲、张晓琪银奖； 二等奖 张晓红、王丽娜、曾海霞、裴进、向辉、张勤、岳艳华、吴彩英、杨丽慧、赵军、高华； 三等奖徐海燕、刘娇梅、王美玲、郑强、王菲芙。
以上是本学期幼儿园教育工作的总结。 儿童保育研究和实践中还存在一些问题，例如：
1、班主任如何在主题活动中有效拓展孩子们的体验？ 如何让每个环节更加丰富、更加有效？
2、如何在大型教研活动中更加关注各级班主任科研能力的提高，采取有效的方式帮助班主任在学习和借鉴中获得和提高一些新的经验。 上述问题需要我们在今后的教育研究中寻求有效的途径和策略来改进和完善。
幼儿园园长学期工作总结范例【三篇】-幼儿园工作总结3
面对人生的重要决定，我仍然选择了我的专业——幼儿园教师专业。 当我从一个无知的儿子成长为一名帮助儿子引导女儿成长的幼儿园老师时，我是多么的无私和伟大。 我曾经自信地对别人说过：我的事业并不那么显赫，但却像薄雾一样滋润着孩子们的心。 我所有的伟大和无私，都体现在人与人之间的信任，体现在儿子对我的帮助，体现在我给万千家庭带来的安心，体现在爱的力量，这就是无私的奉献。 笑容背后的真诚。
时间可以磨炼一个人，时间可以帮助一个人在职业生涯中找到出路，从毕业——选择职业——创业——建立职业——保持职业。 短短十几年的时间，凝聚了一个中学生——幼儿园老师——校长的心血，用青春永不放弃，做出无悔的选择。 孩子的成长离不开老师的指导，幼儿园的成长离不开园长和幼儿园老师的共同努力。 说起现在建幼儿园，几张床几把椅子，自己当老师，自己管理后勤，自己招收学生，简直是单调、不规范的方式来管理一个群体的吃、喝、住、行。一个人带孩子，让人很忙。
如今的幼儿园已具有一定的规模和信誉。 现在也被称为发展的未来，让你认识到从幼儿做起的重要性。 随着幼儿园意识的增强，幼儿园将更加正规、更有实力，公办幼儿园将快速发展。 我们幼儿园还是一所发展中的幼儿园，还存在很多不足和需要改进的地方。 我先介绍一下幼儿园的现状。 占地面积1200多平方米，建筑面积900平方米，教学用房700平方米，生活用房100平方米，办公用房50平方米，办公用房400平方米。活动空间。
办好一所幼儿园需要良好的硬件支撑，但也需要软件的积累。 这个领域没什么，但可以无休止地追求，对于我这样面临资金和硬件双重困难的管理者来说。 这句话无疑是一种启发和希望，也对硬件与软件的辩证关系进行了精辟的描述。 硬件体现金钱和智慧，效果立竿见影，而且很容易被淘汰。 软件开发人员也有才华、时间、智慧和努力。 软件一旦成熟并形成特色，就会永远蓬勃发展。 当今社会的竞争，归根结底是人的竞争。 在人才竞争中，综合能力高的领导者和班主任的竞争是职业发展的关键。 对于名人提到的软件人来说，他们显然缺乏智慧，但却很勤奋。 带着这样的信念，这一年里，我和班主任齐心协力，团结奋进，用集体的智慧，为幼儿园的发展不断努力。
1、坚持严格自律，注重实干
新时代的校长不仅要具备业务精通、学习思考等综合职业素质，还要具备严明纪律、敬业奉献、诚信待人等高尚思想品质。 因此，班主任感叹自己职业生涯的艰辛。 当时，教授们也感叹自己的管理之难，但我认为只要我们在日常工作中坚持严格自律的原则，努力工作、努力拼搏，按照“三个”严格要求自己，心”的规范，我们就能让我们的领导放心。 老百姓心情舒畅，心情舒畅。
① 不要以平常心去做事； 作为管理者，你很清楚，幼儿园里园长和班主任之间的关系只是分工的问题，在性格、衣着上都是平等、相互支持的。 从管理角度看，委托人似乎起到了宏观调控的作用。 然而，当班主任最忙或者遇到困难的时候，她就会成为她的同学、朋友，向她伸出援助之手。 ，送上一份贴心的祝福，提出一个小小的建议，与她同甘共苦，共同制定计划。 只有这样，班主任独立工作的积极性才能真正发挥出来。
②关爱他人：社会的发展，使管理者的关注点转移到了班主任身上。 过去，他们关注的是你要求什么？ 你需要做什么？ 现在他们关注的是班主任需要什么，班主任希望什么？ 通过调查我了解到班主任在生活上需要领导和同事的关心，需要学生的关心，生活上的关心。 因此，我们要真正关心班主任的学习和生活，为他们创造良好的生活环境和心理氛围，为班主任方便的休息和学习准备条件。
③用一颗奉献的心来管理幼儿园：幼儿园的很多工作都是漫长而细小的，但如果你怀着一颗奉献的、有知识的心去做工作，你也会觉得责任是崇高的，更能体现出你的责任感和奉献精神。 看过《细节决定决定》的人都知道，很多企业和个人的成功都来自于注重每一件小事。 失败也可能从一个不经意的时刻开始。 在企业管理实践中，我们注重小事，所以当完成某件事时，心态要么不做，要么做好。 橱窗清晰的横向环境的设计，与家长和员工对话的艺术，一切的完美，一切的奢华，都会日复一日地沉淀出来，也会在整个园区营造出敬业负责的文化。 气氛。
办园13年来，我们所做的一切都是为了女儿，也是为了儿子，一切以儿子的利益为出发点。 目前，幼儿园还存在一些困难：收费低、投资少、环境条件低、资金适度短缺、教师流动率高、硬件设备缺乏、为了取悦家长等。 它偏向于中学。 这就是公共教育的恶果。
从开始的两个教室到今天的十个教室，从三个老师到今天的十五个班主任幼儿园园长学期工作总结报告，我们的队伍在逐渐缩小，环境也在更新，教室装修每年都在更新。 为了使教学更具创新性和特色，我们还聘请了外聘教师专门开设日语、舞蹈、美术、珠算、心算等课程。纵观当今幼儿园的发展，前景还是相当不错的。从幼儿园推广的角度来看。 幼儿园地处城乡结合部，流动人口较多。 幼儿园环境新，管理完善，师资专业，食品安全，让家长放心。 我女儿很高兴。 国家依然鼓励公立教育，我们会努力让祖国的花朵在我们的培育下茁壮成长。 去年，幼儿园在原有10间教室的基础上，又增设了50平方米的街舞舞蹈室。 班级购买了许多多功能智能玩具，让孩子们在玩耍中开发智力。 在户外，我们投资了小型玩具滑梯等。
Smart House幼儿园已运营13年，至今仍知法守法。 按照教育局幼儿教育处的要求运营幼儿园，让家长安心、孩子安心。
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