幼儿园卫生保健制度是幼儿园重要的管理制度之一。 医护人员需要精心安排，并符合幼儿园的实际情况。 本文希望通过专业的例子帮助您完成您的工作。
1. 生活系统
应根据不同季节各年龄段儿童的生理、心理特点，合理安排儿童的日常生活作息，如睡觉、吃饭、活动、游戏、作业、作业等各个生活环节的时间、顺序、频率、间隔等。等应合理安排。 （需要制定日常生活活动的时间表）。
注意：正常情况下，儿童户外活动时间每天不应少于2小时。 冬季可缩短但不少于1小时。
2.饮食管理制度
1、建立食堂管理制度。 。
2、儿童膳食实行民主管理，指定专人，成立厨房委员会，民主管理。
3、儿童伙食费专款专用，与工作人员伙食费严格分开。
4、营造卫生、整洁、舒适的就餐环境，按时就餐。 孩子吃饭时间不少于20至30分钟，保证孩子每餐吃得足够。
5、根据季节供应情况，制定适合婴幼儿年龄的替代食谱，并定期更换。
六、托幼机构应每季度进行膳食评估，确保儿童各种营养素的摄入量占供给量的90%以上。
3.体能训练体系
1、遵守合理的生活制度，组织并定期开展适合儿童特点的体育锻炼，提高儿童体质。
2、正常天气下，要有充足的户外活动时间幼儿园安全教育工作总结，每天坚持2小时以上的户外活动，加强冬季锻炼。
3、要创造条件，充分利用阳光、空气、水等自然因素，有计划地为孩子开展体育锻炼。
4、运动应循序渐进，运动项目和运动量应适合各年龄段的特点。
5、运动时加强防护，避免运动损伤。 运动后要注意孩子的精神状态、食欲、睡眠等情况。 根据个体差异幼儿园安全教育工作总结，对有特殊需要的儿童提供特殊照顾。
4.健康检查制度
1、儿童入托机构前应到指定卫生机构进行健康检查。 孩子经考试合格后方可入园（机构）。
2.儿童入园（机构）时，保育机构应检查《儿童入园（机构）健康检查表》、《儿童健康手册》和《预防接种证明》。
3、幼儿离开幼儿园（机构）3个月以上的，须按入园检查项目再次进行健康检查。
4、幼儿园工作人员上岗前必须按照《管理办法》的规定，到县级以上卫生行政部门指定的医疗卫生机构按规定项目进行健康检查，并取得《托幼机构工作人员健康证明》方可上岗。
5、定期体检：幼儿园幼儿每年应按规定项目进行定期体检； 托幼机构在职人员每年必须按照《托儿所、幼儿园保健管理办法》规定的项目进行一次体检。
6、在职人员患有精神疾病的，应立即从托幼机构调出。
7、开展上午、下午检查和全天健康观察。
5、卫生消毒系统
1、托幼机构应建立室内外环境清洁、检查制度，为儿童提供清洁、安全、舒适的环境。
2、活动室、宿舍要经常开窗通风，保持室内空气新鲜。 每天至少开窗通风两次，每次至少10至15分钟。
3、儿童生活用品应由专人保持清洁。 要求每人配备毛巾、杯子和餐具，做好卫生消毒工作。
4、培养孩子良好的卫生习惯。 饭前便后用肥皂和流水洗手，勤洗头、洗澡，勤剪指甲，保持衣服整洁。
5、工作人员应保持仪表整洁，注意个人卫生。
六、医护人员定期接受消毒隔离技术培训，负责检查指导托儿机构消毒隔离工作。
6、疾病预防管理体系
1、加强体育锻炼，增强儿童体质，提高抗病能力。
2、定期开展儿童眼、耳、口腔保健和心理保健，对有问题的儿童进行登记和管理。
3、做好传染病预防工作，督促儿童家长按照免疫程序和要求完成免疫接种。
4、建立传染病管理和报告制度，对儿童及接触者采取有效的隔离和控制措施，控制幼儿园内传染病的暴发和复发。
7、安全系统
1、托幼机构的一切活动都以儿童安全为前提，建立安全和检查制度，落实各项措施，防止儿童意外伤害。
2、注意房屋、场地、家具、玩具、教具、生活设施等设备的安全，避免发生事故。
3、加强对照顾者、儿童和家长的安全教育和安全培训，普及安全知识。
四、托幼机构应当建立重大突发事件应急预案。 发生重大伤害的，应当采取有效措施，并及时向上级有关部门报告。
八、健康教育
1.卫生保健人员应根据不同季节、疾病流行等情况，制定年度健康教育工作计划，并组织实施。
