三秋生产、秸秆禁烧、廉政警示教育大会讲话 本文关键词：秸秆，警示教育，讲话，大会，秋生
三秋生产、秸秆禁烧、廉政警示教育大会讲话 本文简介：三秋生产、秸秆禁烧、廉政警示教育大会讲话这次会议是党委、政府研究决定召开的，主要目的是传达贯彻枣庄市三秋生产暨秸秆禁烧会议精神，分析当前我镇面临的形势，安排部署秸秆禁烧及三秋生产工作，动员全镇上下统一思想，强化措施，抓好以秸秆禁烧为重点的三秋生产。同时，对反腐倡廉警示教育工作进行专门部署。下面，根据
三秋生产、秸秆禁烧、廉政警示教育大会讲话 本文内容：
三秋生产、秸秆禁烧、廉政警示教育大会讲话
这次会议是党委、政府研究决定召开的，主要目的是传达贯彻枣庄市三秋生产暨秸秆禁烧会议精神，分析当前我镇面临的形势，安排部署秸秆禁烧及三秋生产工作，动员全镇上下统一思想，强化措施，抓好以秸秆禁烧为重点的三秋生产。同时，对反腐倡廉警示教育工作进行专门部署。下面，根据集体研究意见，我再讲两个大的方面：
一、统一思想，突出重点，全力抓好三秋生产、秸秆禁烧
（一）形势很严峻，容不得一丝松懈。当前，三秋大忙时节已经到来。总的来看，今年的三秋生产形势有利好的方面：首先是农业生产方面。今年的玉米播种期集中、播种质量较好，生长期间肥水管理及时，“一防双减”等病虫害防控有效，为玉米丰收奠定了基础。其次是秸秆禁烧方面。由于近年来镇村两级全力落实秸秆禁烧政策，群众焚烧秸秆的问题趋于好转。尤其是去年三秋、今年三夏秸秆禁烧工作效果好于预期，大家在工作中积累了不少成功的经验、掌握了许多可行的方法，为抓好今年三秋秸秆禁烧工作起到了很好的借鉴作用。
但是，根据往年的经验，三秋生产和秸秆禁烧工作要难于三夏。从我镇实际看，还存在不少的问题，形势不容乐观。一是夏粮增收的压力大。今年夏季雨水普遍较少，加之7月底到8月上旬的持续高温和多云天气，造成了玉米授粉成功率低，部分地块玉米作物果穗缺粒严重，给全年粮食增产带来了压力。二是秸秆还田的基础差。与其他一些镇街相比，我镇多数群众还没有玉米机收的习惯，玉米秸秆粉碎还田率非常低，多数人都把玉米秸堆放在沟边、路边，不仅污染了环境，更给三秋安全防火带来了极大隐患。三是三秋生产的战线长。受特殊地势和水浇条件的影响，我镇无论是三秋还是三夏战线都是全市最长的，往往开始得最早，结束的最晚，长时间下来，搞得人困马乏、筋疲力尽，稍有疏忽就会放松警惕，工作上可能就会出问题。四是所处的位置很关键。京沪高铁、京台高速纵贯我镇，滕州东站更是位于境内，这是我们发展的重要资源。但是单就三秋生产来说，也是我们安全防火的最大压力。各级领导进出滕州基本上都要走高铁、走高速，一东一西就能将我镇的安全防火情况尽收眼底，根本不用等卫星航拍，哪里一冒烟看得清清楚楚，可以说一天24小时都是防火的重点时段。五是上级督导的形势严。今年三秋生产，市里将继续采取卫星航拍和督导组巡查相结合的办法，加大对各镇街监控力度，按照“严惩第一把火”的原则，坚决杜绝焚烧秸秆现象。全镇上下务必要从讲政治、讲大局、讲发展的高度，充分认识今年三秋生产的新形势、新要求，坚决克服麻痹大意和侥幸心理，坚决克服松劲厌战和消极懈怠思想，及早安排，周密部署，精心组织，狠抓落实，以更大的决心、更高的标准、更有力的措施，精心谋划和开展好今年的三秋生产和秸秆禁烧工作。
（二）禁烧是关键，要确保不出问题
秸秆禁烧是历年三秋各界最为关注、投入精力最多、耗费时间最长的工作，也是上级评价三秋成效的最主要指标。秸秆禁烧要想取得好的效果，根源上要治本，声势上要宣传，监控上要全面，责任上要落实。具体来说，有以下几点：
一是要把秸秆还田作为治本之策。做好秸秆禁烧工作没有捷径，堵不如疏，而最好的“疏”就是实行秸秆粉碎还田，从根源上消除火情隐患。但从近年来的情况看，虽然党委、政府出台了一系列的奖补政策，秸秆还田工作依然未能达到预期效果。很多干部一味地强调成本高、困难大，这里我得给大家算透三笔账：一是经济账。从表面上看，秸秆还田会提高农业生产成本。但是如果你不进行秸秆还田，村里用于防火的投入将大大提高，而且一旦发生火情，不仅失去了受奖机会，同奖同罚的罚金也不是一个小数目。二是荣誉账。秸秆粉碎还田是一项硬性任务，主动完成受表扬，被动完成得批评。镇党委、政府还将对秸秆还田完成较好的办事处、村经验收合格后进行奖励，可以说既完成了工作任务，又减轻了防火压力，还受到了上级表扬，一举三得，何乐不为。三是技术账。实行玉米秸秆粉碎还田是国家大力倡导的一项新技术，通过在其它地区开展的效果看，能够大幅提升土地肥力，这也是从根本上扭转我镇土地贫瘠的一个有效办法，从长远看能够降低农村种粮成本，非常合算。任何一件新生事物的推广总需要付出十倍、百倍的努力，玉米秸秆还田也是如此。今年我镇又被列为“枣庄市玉米机收秸秆粉碎还田示范镇”之一，镇党委、政府也将会继续落实奖补政策，对全村耕地粉碎还田率达到95%以上的村，每亩地奖励10元。希望同志们理解党委、政府的良苦用心，用好用活这个政策，鼓励引导群众最大限度地扩大秸秆还田和深耕面积，从源头上杜绝焚烧现象的发生。同时，对于未秸秆还田的，各村要划定专门区域进行集中堆放，安排专人看管，严禁在田间、地头、河岸、林间、沟渠、道路两边等处随意堆放秸秆。清理干净的村，镇里将给予每亩地补助2元的工作经费。另外，要加强秸秆综合利用，发挥我镇养殖业优势，鼓励养殖户加强秸秆回收力度，尽量减少秸秆的产生，从根本上解决秸秆禁烧问题。
二是要把宣传引导作为当务之急。能否确保三秋不烧一把火、不冒一处烟，关键在宣传、在引导。会后，大家立即行动起来，早宣传、早发动、早引导，切实避免往年因启动晚造成的被动局面。一是要铺天盖地，大造声势。通过张贴通告、印发宣传单、刷写标语、悬挂横幅、宣传车巡回宣传等多种形式，在全镇形成强大的舆论宣传声势，让广大农民群众真正了解秸秆综合利用和禁烧工作的重要意义，自觉遵守禁烧规定。二是要把握关键，切中要点。最重要的就是告知群众焚烧秸秆的恶劣后果，让群众知道焚烧秸秆的违法成本很高，自觉打消不良念头。首先是经济损失。焚烧秸秆将会受到2000元以上的罚款，一年的辛勤劳作付之东流；其次是名誉丧失。对于焚烧秸秆的人，公安机关将依法对其拘留15天，不仅受到了经济损失，进了拘留所也会在人前人后抬不起头；第三是土地受损。焚烧秸秆使地面温度急剧升高，能直接烧死或烫死土壤中的有益微生物，影响作物对土壤养分的充分吸收，降低作物的产量和质量。三是深入户家，上门宣传。有句俗话叫“先明后不争”。大家抓宣传也要如此，村干部、包村干部每户都要到，给老百姓说说客气话，把焚烧秸秆的后果讲清，争取群众的支持理解，让农民各扫门前雪、看好自家地，形成全民参与禁烧的良好局面。
三是要把人员防控作为关键之举。在秸秆综合利用率依然不高的情况下，人防依然是三秋安全防火的重中之重。一是要健全防控网络。要全面构建“镇、办事处、村、防火点”四级三秋防火网络。镇巡查组要实行昼夜轮班巡查，加大对干部到岗到位以及各办事处、村秸秆焚烧情况的督导，每天都要形成督查报告，上报主要领导；办事处要对包村干部、村干部进行科学安排，并组建机动巡查组，抓好辖区内的防火巡查；各村要安排好各防火点的值班人员，给各防火点配备好灭火工具，一旦出现问题，确保人员及时到位；各防火点要将责任人的姓名及联系方式写在黑板上，挂在防火点的明显位置，形成直观、形象、具体的蹲点监控格局。会后，各办事处要将防火布局图上报到镇，届时，镇督导组将按照布局图对各村防火点人员到位情况逐个进行督察。二是要看好关键部位。京沪高铁及滕州东站周边、北辛东路、京台高速、东木路、漷河路沿线是三秋安全防火的重中之重，也是面子工程。如果关键部位出了问题，让上级领导发现，其它地方防得再好也都功亏一篑。各办事处、村要加大对重点区域防控和巡查力度，科学设置防火棚，组建流动巡逻队，实行蹲住包片、全天候监控、严防死守，确保每个地块有人管、有人抓，不留死角。要发挥巡查组的作用，加大面上巡查力度，切实做到有烟必查、有火必灭、有责必究，始终保持三秋禁烧的高压态势。三是要实行密集监控。要按照每个路段2-3名监控员、每个地块2-3名监管员的原则，各村要在各重要监控点设置三秋防火指挥棚，组织专人组成专职防火队，明确专人分段看护，每人一个马扎、一把扫帚、一把铁锨、一只手电，实行纵到底、横到边，全天候、全方位监控，切实做到不空段、不空岗、不留监控死角，24小时有人值守，确保三秋防火万无一失。
四是要把落实责任作为成事之基。三秋期间，镇里将继续成立秸秆禁烧工作督导组，并实行火情日报告和零报告制度，对三秋期间镇村干部到岗到位和秸秆焚烧情况进行全面督导，一旦发现干部迟到、离岗或脱岗，将扣罚工资50元；发现干部无故旷班的，扣罚工资200元，并通报批评。同时，将继续实行风险抵押金制度，包办事处领导干部、办事处总支书记每人交纳抵押金2000元，各村支部书记、主任、会计及包村干部每人交纳抵押金1000元，9月25日前以办事处为单位上交到财政所。三秋结束后，对没有出现火情的党总支、村，将全额返还风险金，并予以同等金额的奖励。与此相对应，镇里将加大惩罚力度。对在全镇造成一定影响的第一把火，对该办事处总支书记予以停职处理，扣除包办事处领导、村支部书记、主任、会计、包村干部全额风险抵押金，并在着火点召开反面现场会；被镇督导组发现、焚烧秸秆1起的村，但组织有力、及时扑救的，对该办事处给予通报批评，办事处书记进行诫勉谈话，对村三职干部、包村干部给予党内或行政警告处分；被枣庄滕州两级市督导组发现通报1起、或被国家卫星监控火点通报1起、或出现火情较为严重等情况的，严格按照市里的处罚意见，除写出书面检查外，扣除包办事处领导、办事处书记、村三职干部、包村干部全额风险抵押金，并扣除以上人员1个月工资。同时给予所在村支部书记免职、村主任停职、村会计解聘处理，给予包村干部停职停薪待岗处理，给予所在办事处总支书记停职处理；被镇督导组发现，焚烧秸秆2起以上的村，且过火面积大、组织不力、扑救不及时的，虽未被枣庄、滕州督导组发现，也将参照被枣庄滕州督导组发现的规定进行处罚。此外，凡因防火不力，被滕州市扣罚镇防火禁烧保证金（10万元）的，或因卫星通报追加镇处罚金（2万元）的，由责任火点所在办事处及村共同承担。凡受到通报批评的办事处、村，年内不得评为先进单位，凡受到诫勉谈话以上处罚者，年内不得评先树优和提拔重用。希望大家高度重视，争取都拿奖励、不受处理。
（三）生产是基础，一定要切实抓好
一是发挥农机主力军作用，全力打好秋收攻坚战。近年来的经验充分表明，在三秋生产中，抓住了农业机械，就抓住了关键。各办事处、村及农口部门要早准备、早行动，力争全面完成玉米机收及秸秆还田任务，确保掌握三秋生产的主动权。农机部门要发挥业务单位作用，强化技术指导，形成有效合力；要搞好机械调度，加强农机管理，强化机手技术培训；要大力推行玉米联合收获、秸秆还田、土地深松、小麦免耕播种“一条龙”作业，不断提高秋收秋种质量。各办事处、村要严把农机作业标准，凡是下地作业的农机必须要配备粉碎机，否则不能进地，努力提高玉米秸秆粉碎效果；要通过召开现场会的办法，让村干部实地感受农机作业的好处，以点带面，确保全镇玉米机收秸秆粉碎还田率达到95%以上。
二是抓住关键环节，统筹做好秋种各项工作。要按照“稳定面积、调优品种、加快流转、增加效益”的思路，全面提高粮食种植水平。首先，要狠抓良种全覆盖。农技站要选定济麦22、临麦4号、烟农19号等3个小麦品种公开推介，严禁推广未经审定的品种，确保10月5日前发放到农户手中。各办事处、村要强化措施，保证补贴面积落实到位、良种发放到户，确保良种覆盖率达到100%。其次，要坚持足墒适期适量播种。小麦要“七分种、三分管”。搞好秋种是夏粮丰收的关键。今年我镇小麦的播期参考值为10月5日-15日，最佳播期为10月7日-12日。要根据墒情，以推广精播、半精播技术为主，努力扩大最佳播期播种面积。要广泛选用带有镇压装置的小麦播种机械，尤其是秸秆还田的地块，必须确保全部镇压，避免因土壤悬松，引发冻害死苗现象的发生。第三，要开展粮食整建制高产创建。继续开展好粮食整建制高产创建活动，在小宫办事处建设1个万亩示范方，发展千亩粮食种植专业合作社，确保示范方小麦平均单产稳定在500公斤以上。要发挥农业科技的作用，整建制实施到村，技术人员直接到户，技术要领直接到人，良种良法直接到田，开展全程技术指导，确保关键技术措施落实到位。
三是以三秋腾茬为契机，加快土地规模流转。镇党委、政府给各办事处下达了土地流转任务，明确要求每个办事处都至少要有一个500亩以上的土地流转项目。但是，时至今日，工作进展很不平衡。有的办事处已经超额完成了任务，有的办事处还迟迟未有动作；有的办事处流转意向不少，但真正成行的没有。现在时间已经到了三秋，也是今年实施土地流转的最后机会，如果不能利用三秋在土地流转上破题，下步想流转土地就可能得拖到明年。各办事处务必要高度重视，将土地流转作为当前的一项重点任务，结合推行农业改革与建设试点工作，加大工作力度，深入推进入户合同签订工作，力争三秋期间全镇土地流转工作实现大的突破。对于未能抓住机会、土地流转依然是空白的办事处，总支书记要向党委、政府当面说明情况、解释原因，结果将记入年终考核内容。同时，要加强秋季林木管护，严格落实各项管护措施，突出抓好病虫害普查防控，确保林木安全。要抓住三秋有利时机，及早规划，科学安排，引导群众发挥本地特色和优势，发展蔬菜、畜禽、林果等特色产业。
（四）组织是保证，必须要协调联动
今年的三秋生产和秸秆禁烧工作任务重、要求高、督导严，全镇上下必须打破常规，全力以赴，切实抓出成效。
一要强化组织领导。各部门、办事处、村要把三秋生产和秸秆禁烧工作作为当前的头等大事，切实摆上重要位置，科学安排，协调推进。要落实领导干部责任制，各包办事处领导、各办事处总支书记是本辖区三秋生产和秸秆禁烧工作的主要负责人，要落实“一把手”负责制，负总责，亲自抓，切实抓好本办事处人员安排、安全巡查和防火点布置等一系列工作，及时协调和解决工作中存在的困难和问题。各村包村干部、村支部书记、主任是本村三秋生产和秸秆禁烧工作的具体责任人，要将工作任务细化量化，落实到人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，确保工作不出任何纰漏。
二要强化服务保障。各有关部门要从各自职能出发，积极参与，通力合作，努力形成条块结合、部门联动、分工协作、齐抓共管的工作格局。农业办要做好农情调度和技术指导服务；农技站、农机站要及时做好化肥和农机具等生产资料的协调供应；水利站要加强汛情监测，关注天气变化，提供好气象服务；供电站要合理调度，确保三秋期间供电稳定；综治办、派出所、司法所要集中优势兵力，加强三秋巡查，对于蓄意焚烧秸秆的违法分子要依法依纪坚决打击，形成对焚烧秸秆行为的高压态势；宣传科、信息科要及时总结三秋工作的先进经验，做好宣传报道，营造良好的社会氛围，切实促进三秋各项任务圆满完成。
三要强化督导调度。三秋期间，党委、政府将派出督导组，对各办事处、村三秋生产和秸秆禁烧情况进行昼夜督导检查，督导组要加强与各办事处、村的沟通联系，一旦发现火情，要及时通知所在的办事处和村，集中人员把火情扑灭在初始状态，确保不造成大的影响。各办事处党总支也要加大对各村三秋工作的巡查指导，尤其是要加强对各防火棚值守人员的督查调度，确保各防火点昼夜不断人、时时有人守。对于三秋生产和秸秆禁烧工作，党委、政府的态度是坚决的，纪律是严肃的，无论是哪个办事处、村发生火情，造成影响，无论是包办事处领导、办事处总支书记，还是包村干部、村支部书记、主任、会计，都要按照文件规定落实惩处措施，该检讨的检讨，该记过的记过，该停职的停职，用铁的纪律、铁的手腕，确保各项工作顺利开展。
二、抓住关键，强化措施，切实做好反腐倡廉警示教育工作
为深入贯彻学习党的十八大、十八大三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，深入贯彻落实十八届中央纪委三次全会、省委十届九次全会、枣庄市委十届六次全会、滕州市委十二届六次全会精神，按照中央和省市委关于落实党风廉政建设责任制的新部署新要求，强化党委主体责任和纪委监督责任，切实筑牢拒腐防变的思想防线，把我镇党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。等会，我们还要观看警示教育片。希望每一位干部都能从中吸取教训，引以为戒，始终保持警醒坚定，不断提高拒腐防变能力，永葆共产党人的政治本色。
结合孙景明、宋慎汉腐败案件，王刚、彭庆国案件，以及我镇的陈孔奇、陈家勇案件，他们的违法违纪行为，严重损害了党员领导干部的形象，严重损害了党委、政府的形象，败坏了党风政风。案件的发生，一些违纪违法案件以及群众反映的“四风”问题，充分暴露出我们在党风廉政建设方面还存在一些薄弱环节，惩治和预防腐败体系有待进一步完善。对此，我们必须采取切实有效的办法，认真研究措施加以解决。
（一）加强理想信念教育。从全镇各级召开的民主（组织）生活会的情况看，绝大部分党员干部在个人对照检查材料中都把理想信念不坚定或发生动摇作为剖析问题的根源之一，这是一个共性问题。正如习近平总书记讲到的，理想信念是共产党人的精神之“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得“软骨病”，必须加强思想政治建设，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。我们要以典型案例作为反面教材，切实筑牢思想防线。一是理论上要清醒。自觉用科学理论武装头脑，深入学习中国特色社会主义理论，把握精髓，领会实质，做到真学真懂、真信真用，不断增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，坚定理想信念，提高党性修养。二是政治上要坚定。坚持对党绝对忠诚的政治品格，严守党的政治纪律和组织纪律，在大是大非面前头脑清醒、在路线原则上立场坚定、在重大问题上旗帜鲜明，在思想上、行动上始终同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。三是为官上要清白。对党员干部而言，廉洁是底线，做到是应该的，更是必须的。要算明白账，干部一旦贪污腐败，无论是算政治账、经济账、名誉账，还是算亲情账、健康账、自由帐，都得不偿失，都是“丢了西瓜，捡了芝麻”。要摆正心态，做到谨慎用权、堂堂正正，不能既想着当官，又想着发财；要防微杜渐，从点滴做起，从小事做起，赢得口碑，树立形象。
（二）扎紧制度的“笼子”。“没有规矩，无以成方圆”。当前，我们也建立了不少的好制度，但是很多的规章制度，还只是写在纸上、制成展板挂在墙上，没有落实到行动上。下一步，既要用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子里，更要加强责任追究，绝不能使制度成为稻草人和摆设。一方面，要抓住群众路线教育实践活动建章立制这个关键环节，认真贯彻落实“八项规定”精神和省、两级市有关规定，着力加强制度化、规范化建设，深入开展“三公”经费开支等专项整治活动，严格落实“三重一大”集体决策制度、工程招投标监管机制、选人用人监督机制，真正把权力的“笼子”扎紧扎实，形成不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。另一方面，要确保制度落实到位，按照“有权必有责、用权受监督、违纪受追究”的原则，严格执行党政领导干部问责规定，严肃查纠政令不畅、办事推诿扯皮、服务态度恶劣等突出问题，真正发挥制度的约束力。
（三）加强对领导干部的监督。诸多事实证明，权力不受监督，必然滋生腐败；干部拒绝监督，迟早要出问题。各级党组织要从典型案例中汲取教训，查找对党员干部监督和管理工作中的薄弱环节，有针对性建立健全行之有效的监督制约措施。一要强化党内监督。贯彻落实民主集中制，坚持和进一步完善谈心谈话制度，自觉接受党组织和党员的监督。加强对“一把手”的监督，完善监督措施，健全监督体系，努力做到权力运行到哪里，监督就跟进到哪里。二要强化群众监督。坚持群众路线，真心倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事。要通过邮箱、电话、信件、公开栏等多种形式，进一步畅通群众反映问题渠道，真心接受群众监督。三要强化社会监督。深入推进党务、政务公开，公布政府及工作部门权力清单，确保权力在阳光下运行。
（四）坚定不移地惩治和预防腐败。从近年来发生的腐败案件看，有的党组织对干部平时出现的小错提醒不够，明知有违法违纪问题也没能坚决的批评制止，甚至网开一面，导致干部在腐败泥淖中越陷越深。要坚持有腐必反，有贪必肃，切实让领导干部不想、不能、不敢腐败。一是要抓早抓小抓苗头。健全廉政教育、诫勉谈话等机制，对干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正，防止“针眼大的窟窿漏斗大的风”，防止小问题演变成大问题，小毛病发展成大疾病，这样才是对干部的最大关爱。二要有贪必肃。党纪国法面前，人人平等，没有任何人可以凌驾于法律之上，必须以零容忍态度惩治腐败，让一切腐败分子和腐败问题无处遁身，让每一个干部牢记“莫伸手、伸手必被捉”的道理。三要举一反三。健全案件剖析机制，总结经验、吸取教训、堵塞漏洞，真正发挥查办案件的治本功能。
（五）全面落实党风廉政建设责任制。认真贯彻上级全委会和党风廉政建设警示教育大会精神，切实履行好党委主体责任、纪委监督责任和班子成员分管领导“一岗双责”。一要切实履行选人用人之责，坚决防止干部工作中的不正之风和腐败问题，努力建设高素质干部队伍；二要切实履行正风肃纪之责，坚决纠正损害群众利益的突出问题，始终保持党同人民群众的血肉联系；三要切实履行源头预防之责，着力强化对权力运行的制约和监督，用严密的制度体系防治腐败；四要切实履行领导支持之责，全力推动执纪执法机关查处违纪违法问题，始终保持惩治腐败的高压态势；五要切实履行表率示范之责，充分发挥党委主要负责同志带头表率作用。落实纪委监督责任就是要执好纪、问好责、把好关：发挥组织协调、督促检查、执纪问责的作用，对因落实党风廉政建设责任制不力，导致发生严重问题的，实行“一案双查”，既要追究当事人责任，也要追究相关领导责任，包括党委和纪委的责任，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。落实班子成员分管领导责任就要严格落实“一岗双责”，履行好分管范围内的党风廉政建设领导责任，自觉接受同级纪委的监督，带头做到理论上清醒、政治上坚定、为官上清白，树立领导干部的良好形象。
同志们，抓好三秋生产、秸秆禁烧，事关全局，责任重大；做好反腐倡廉警示教育工作，关系人心向背和党的生死存亡，意义重大。希望全镇上下一定要按照党委、政府的部署和要求，突出重点，强化举措，确保圆满完成三秋生产、秸秆禁烧和反腐倡廉警示教育各项任务，为加快建设幸福东沙河再立新功！