奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见建议 本文关键词：奢靡，之风，突出问题，意见建议，解决
奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见建议 本文简介：奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见建议开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的一项重大战略部署，是党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义政党建设和推进中国特色社会主义的重大举措，是实现党的十八大确定的奋斗目标、保持党的先进性和纯洁性
奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见建议 本文内容：
奢靡之风方面存在的突出问题及解决的意见建议
开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的一项重大战略部署，是党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义政党建设和推进中国特色社会主义的重大举措，是实现党的十八大确定的奋斗目标、保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位、解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。事业是党的事业的重要组成部分，在经济社会发展和人民生产生活中具有不可替代的重要作用。在系统开展好党的群众路线教育实践活动不仅是坚决贯彻落实中央重大战略部署要求义不容辞的责任使命，也是反对和制止在数据上弄虚作假、推动全社会树立正确政绩观、提升服务型建设水平、进一步提高为人民服务能力的难得机遇。省局党的群众路线教育实践活动领导小组认真贯彻落实上级的各项决策部署和要求，把教育实践活动主要聚焦在作风建设上，集中解决机关存在的形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上，要求每一名党员干部，紧扣为民务实清廉主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，加强学习、征求意见、交心谈心、查摆问题、分析解剖。现将对照检查情况报告如下：
一、关于遵守党的政治纪律的情况
1、坚定理想信念。始终坚持党的领导。坚持党的理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，坚定与党中央、省委和省局党组保持高度一致，始终做到忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民、忠诚于，立场坚定、爱憎分明，大事面前不糊涂。
2、自觉维护上级权威。讲政治、顾大局、守纪律，坚决贯彻执行党的路线方针政策，正确处理改革与服务科学发展之间的关系，自觉在围绕中心、服务大局下发挥信息咨询监督作用。认真学习党的十八大报告和习近平总书记一系列重要讲话精神，增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，始终在思想上、政治上、行动上与上级保持一致。
3、服从组织安排。参加工作以来，始终服从组织决定，听从安排，要我到哪就到哪、让我干啥就干啥，从不向组织讨价还价。
4、廉洁自律。恪守党章和党纪国法，自觉按党的组织原则、党内生活准则和制度规定办事，不逾红线，守住底线。
5、自觉维护处班子团结，严格执行廉洁从政各项规定。从严要求自己、亲属和处内同志，身体力行，遵守纪律，接受监督。
对照标准要求，作为处室主要负责人，在以下存在不足：一是理论学习不够；二是工作本领有待提高；三是管理能力需要加强；四是培养后备人才还有差距。
二、关于贯彻中央八项规定，转变作风情况
与上级要求相比，与基层的期待愿望相比，与解决作风突出问题的现实紧迫性相比，存在以下不足：一是开展调查研究不够；二是文风需要进一步改进；三是设管工作力度需要加大；四是制度方法改革创新能力有待提高。
三、关于“四风”方面存在的突出问题
认真查找“四风”方面的突出问题，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，我认为自己在以下方面存在不足。
1、形式主义。学习不够深入，工作抓落实不够，对制约科学发展的矛盾和问题，虽然看到了症结所在，但缺乏决心和勇气推动解决。如制度方法改革的目标是以普查为基础，抽样调查为主体，辅之于重点调查、典型调查和科学推算。但在具体工作，往往遵从大家擅长的全面和综合、归纳的习惯，对实施抽样调查，由样本推断总体不放心，导致效率和数据质量不高，受到社会和公众的广泛质疑，影响政府公信力。报表设计不太结合实际，存在用文件落实文件、靠会议落实会议。
2、官僚主义。在设计与管理中存在脱离实际，联系基层不够，解决问题能力不足等问题。如对牵头组织实施“四大工程”的艰巨性、复杂性认识不足，导致一些工作仪而不决、推诿扯皮，对基层干部群众的呼声和合理诉求回应不积极，重复调查、报表偏多，减轻基层负担没有真正得到落实，存在机关化的作风和倾向。老的办法不管用，新的办法不会用。
3、享乐主义和奢靡之风。过于强调本部门利益，节约意识淡漠，浪费现象时有发生。有时安于现状、精神懈怠，敢于担当、勇于负责的精神下降，讲排场、搞攀比时有发生。忽视小节，随波逐流，要求不够严，默许部门之间相互往来的接待。下乡时有过收受地方土特产。
四、关于产生问题的原因分析
经过认真梳理和分析，我认为自己在作风问题上之所以出现以上问题，原因有以下几个方面：
一是主观世界改造不够，对“四大考验”、“四种威胁”缺乏警醒，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气抵制不力，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠。
二是宗旨意识有所淡化，有时没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，接受群众的监督还不够广发深入，对群众负责的意识淡薄了一些。对科学发展观、正确政绩观理解不全面，工作中存在功利主义色彩。
三是党性修养有待提高，有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重视，放松了对保持党员先进性、纯洁性的追求。
四是政治纪律有待加强，虽能严格执行上级的各项纪律和规定，但有时图轻松，对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查，有时策存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的责任和勇气。
五、
关于今后努力方向
通过聚焦“四风”问题，查找自身存在的不足，使我对“四风”问题的危害性、顽固性有了进一步的认识，增加了对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除的责任感、紧迫感和使命感，并在以下四个方面下足功夫。
1、在筑牢党和群众血肉联系的思想教育上下功夫，加强学习，提高认识，努力使自己的宗旨意识、群众观点更加坚定。坚持把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为工作的第一目标，把人民群众对数据质量的满意程度作为检验工作的第一标准，把人民群众对真实可信的期盼作为改革的第一动力，牢固树立起依靠人民群众、为人民群众的理念，始终站在人民群众的根本立场上推进工作、评判工作、推动改革、服务科学发展。
2、在着力解决“四风”突出问题上下功夫，增强工作
本领，紧紧抓住反对“四风”要害，认真梳理自己在“四风”存在的突出问题，进一步提高对其危害性、顽固性的认识，联系设管工作实际，重点整治工作中存在的突出问题，使处室执行力更强，工作效率和效能更高，“求实、创新、严谨、奉献”的行风树得更牢，增强处室同志的凝聚力、向心力、战斗力，更好展现新时期人精神风貌，奏响改革与创新的最强音。
3、在提高数据质量、维护政府公信力上下功夫，进一步加大设管工作力度，按照“改革、设管先行”目标要求，千方百计保证制度方法科学可行，引导和教育设管系统干部职工增强敢于担当的责任意识，以务实、创新的精神，积极推进“四大工程”建设，创新管理与制度方法，为促进“三个提高”作出新贡献。
4、在提供优质高效服务上下功夫，以培养后备人才为己任，努力打造现代服务型、提高为人民服务水平上有新提高。促进改革创新与发展，使更好地服务人民群众是开展教育实践活动的出发点、落脚点，建设服务型是系统教育实践活动的具体生动的实践，把建设服务型贯穿教育实践活动全过程，把党员干部群众在教育实践活动中形成的自觉意识转化为推进服务型的正确思路、实际能力和有效举措，转化为党员干部群众自觉的服务意识、工作态度和敬业精神，不断拓展服务范围，不断提升服务层次，以服务型建设的新成就检验教育实践活动成效。
总之，应当实事求是地看到，虽然解决我们每一个人自身存在的“四风”问题，不可能一蹴而就、一劳永逸，但是教育实践活动为破解发展难题提供了难得的机遇。我们一方面要立足当前集中治理、取得实效，另一方面要坚定不移、长抓不懈，创造条件、优化环境，建立机制、以求长效。