护士长个人工作总结(精选多篇)第一篇：护士长个人工作总结护士长个人工作总结我被委任为病区护士长至今已有九个月，如今我将这期间的工作作个汇报，请求你们对我的工作多多提出宝贵的意见和建议，护士长个人工作总结。说句实话，刚接管该病区时我倍感肩上的担子很沉重，心里形成了未曾有过的压力，第一因为我未曾参与过护理管理工作，对管理的实践经验一无所有;第二面临综合病区患者的多样化和病况的复杂性，病房环境的狭小，护患比列的失调等诱因使我倍感无所适从。有句话说的好“路是人走下来的”，我在夏教授及护理部领导的帮助下化压力为动力，分步制定着力可行的方案。首先按照科室现有的护理人员数目进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标识明晰，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考评，做到赏罚分明，公正对待;另外对科室的基础设施在现有条件上做出一些合理的调整和建立;第三，对救治药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理;第四，针对我科的特征和现有条件对病区管理做出了合理的改进和规范;对环境卫生推行包干区责任制，落实到工友个人;第五，不断推进安全管理，加强安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的重要组成部份，也是护理人员护理精神障碍患者的重要环节。
精神障碍患者因受病况支配，常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为，护理人员稍有不慎就可出现意外，乃至殃及生命。因而，做好安全护理除了能保障护患双方的安全，但是也能提升医疗护理质量。因此要求每个在岗人员必须把握病况，尊重患者，了解患者的心理变化，重视心理护理和精神关爱，密切巡视病区，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各类设施、物品及家属要强化安全管理，工作总结《护士长个人工作总结》。第六，了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，加强三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的须要，我在科内每月起码一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七，强化护患沟通，定期组织举办工休座谈会，听取病人及家属的建议，便于护理工作的举办和改进，真正做到想患者所想急患者所急;最后，护士长是科室的理财人，应弘扬勤俭节省的传统美德，避免浪费;我要求全体医护、工勤人员，从节省每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格控制科室开支，对一切浪费的现象，及时提出批评，必要时辅以经济处罚，尽管这样恐怕会招惹一些人，但我晓得，强化经济核算，减少医疗护理成本，讲求经济效益与医疗护理疗效，都是护士长必须做到的。
考试吧。据悉，我晓得在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，能够使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职的几个月中我做到不断提升自己的业务水平和政治素养，出席了____年护理自考考试，并被南医大护理专业投档;另外还积极出席由卫生局、医院组织的各类团课学习，不断提升自己的思想政治素养。似乎工作是平凡而辛勤的，舍弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病区里有了重症患者时虽然在家心理也总觉的有点不塌实。但可喜的是在诊所、护理部领导的帮助与支持下工作逐步的显漏出了成效，得到了病人及其家属的赞扬，得到了领导和朋友的认可。我晓得这只是一个起步，之后的路还很长，“路遥知马力”，我深信只要通过不断的努力，只要把满怀的***奉献给诊所，把爱心撒播到每一位病人的心中，我就一定会把综合病区的工作举办的更好。第二篇：护士长年终个人工作总结例文护士长年终个人工作总结例文作为一名诊所护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下工夫、加强安全护理，强化护理安全管理，建立护理风险防范举措，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以患者为中心，倡导人性化服务，强化护患沟通，提升患者满意度，防止护理纠纷。
定期与不定期护理质量检测，保持护理质量持续改进。医学教.育网收集整理一年来工作得到患者的肯定与好评，现将20**年护士长工作总结如下：一、加强护理安全管理，建立护理风险防范举措，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。1、不断加强安全意识教育，发觉工作中的不安全诱因时要及时提醒，并提出整改举措，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错诱因新情况、新特性，从中汲取教训，使安全警钟常鸣。3.加大重点时段的管理，如晚班、中班、节假日等，施行弹性轮班制，合理搭配老、中、青值勤人员，同时组织护士认真学习新出台的gt；及gt；的相关条款，以加强护士良好的职业认同感，责任心和独立值勤时的慎独精神。4、加强重点病儿的管理，如重症患者，把重症患者做为科晨会及交接班时讨论的重点，对患者现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，造成各班的注重。6、对重点职工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对他们进行法律意识教育，提升她们的抗风险意识及能力，使中学生明晰只有在带教老师的指导或监督下才会对患者施行护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养中学生的沟通方法、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，降低安全隐患。注重现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，防止不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与大夫记录不统一等，既要彰显综合护理问题记录，又要彰显本科病症的特殊性，使护理文件标准化和规范化。9、完善护理紧急风险预案，平常工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中汲取经验教训，提升护士对突发风波的反应能力。二、以患者为中心，倡导人性化服务，强化护患沟通，提升患者满意度，防止护理纠纷。1、办公班护士诚恳接待新住院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做住院宣教及健康教育。2、要求责任护士每晚与患者家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病况转归、生活需求、用药后的疗效及反应等，护患沟通能减短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重病人家属的知情权，解除患者家属的疑虑。4、每月举行工休座谈会，领取患者满意度调查表，对服务质量高的护士给与夸奖鼓励，对服务质量差的护士给与批评教育。三、定期与不定期护理质量检测，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检测，便于及时发觉问题，及时纠正、处理。2、每月对质控小组、护士长质量检测、护理部质量检测反馈信息进行综合剖析，查找缘由，拟定着力可行的整改举措，并检测整改落实情况。四、严格落实三基三严培训计划，增强护理人员整体素养。1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考评。2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。3、利用科晨会提问诊所护理核心制度，使每位护士都能熟练把握并认真落实。五、其他1、配合诊所的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。2、配合信息中心做好护士站网路启运前后培训及协调工作。今后，我们将力争迈上一个新台阶，看清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树诊所品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，加强服务意识。我们深信，有各级领导大力支持，有诊所、护理部正确领导，更有全科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患者及父母真正放心满意。第三篇：20**年度护士长个人工作总结20**年来，在院领导及上级职能科室的正确领导下，在院后勤等行政部门的帮助下，在科室全体医护人员的支持下，认真完成了20**年度的各项工作任务，自身的政治素质、业务水平和综合能力等都有了很大提升。
现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：一、加强思想政治学习，提升自身素养。本人在思想上，就能认真贯彻党的基本路线、方针和新政，主动通过报纸、杂志、书籍等方法积极学习《廉政准则》等政治理论，严格依照《廉政准则》中的52个“不准”要求自己，并认真撰写心得感受和学习笔记，使自身思想政治素养有了很大提升，为自己举办各项工作提供了强悍的思想装备。在强化理论学习的同时，重点强化了工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本员工作打下了坚实的基础。二、恪尽职守，认真作好本员工作。1、科学合理的轮班，培养护理人员的全面素养。本科室护理人员基本常年从事固定岗位工作，都能挺好地完成自己的本员工作，然而如因工作人员病假、事假等缘由出现岗位空缺时，很难有比较合适人员进行填充，在20**年8月科室工作人员配备充足的情况下，有针对性在一部份工作人员中进行轮岗，熟悉其他岗位的工作，为个科室医疗护理工作的顺利举办做好了铺垫，同时，也全面提升了护理人员的整体素养。2、夯实基础护理，提供优质服务。积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动，积极组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的《住院病人基础护理服务项目》、《基础护理服务工作规范》等有关文件，牢靠树立服务意识，由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性举办工作，一直以患者为中心，落实基础护理，为病房病人提供安全、优质、满意的护理服务4、建立检测考评制度，加强质量控制。
在科室创立了以我为主任的护理质量控制小组，每周有针对性对护理工作举办护理质量自查，构建完善了各项管理制度和考评制度，细化了护理人员的考评条例，每月进行一次汇总并在科室排行，对于排行在前两名和后两名的人员按照管理条例给与相应的奖励和处罚，各项检测考评制度的完善，进一步的调动了护理人员在(更多精彩文章请关注好例文网)工作中互相追赶、比拼的积极性，除此之外，护理质量也得到了进一步的提升。5、积极举办复健活动，落实全程复健理念。按照科室病人的实际情况，在科室内举办丰富多彩的康开工娱疗活动，主动深入病人听取病人意见，与病人一起拟定复健活动计划，定期在病人中举办复健技能大赛、生活自理能力训练等活动。20**年3月外出学习回去后，与工作人员一起接洽学习心得，在科内顺利举办了对精神发育迟缓、老年痴呆等病人的模型、数字、字母等复健训练项目，这种项目的举办对病人的诊治、康复起到了积极的作用，减短了病人入院时间，改善了病人的诊治疗效。改变了出席工娱医治需去复健科的现状，为病房承当工娱医治作出了初步的尝试，同时，也全面落实了病人自住院到入院的全程复健医治理念。三、工作中的不足1、工作的方法技巧不够得当，在工作计划的编排和工作的轻重缓急的掌握上不够到位，致使计划中的工作有未按量落实现象。
2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性工作，缺乏创新精神和意识。3、基础理论知识不足，不能否满足临床须要。四、下一步工作准备1、加强精神本科知识的学习，努力把握专业技能。2、进一步加强科室管理力度，加强基础护理、护患沟通、健康宣教等工作，为争创省级重点本科、专科诊所等级评审等工作做好打算。3、在和做好常规临床护理工作的同时，积极探求新知识、新业务、新技能，有创造性的举办工作。反正护士长个人工作总结，一年来，我和科组长及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以诊所大局为重，内强素养，外树状象，不断提升医疗护理水平，着力为病提供优质的护理服务。在今后的工作中，我会不断努力，积极进取，为病房的发展，诊所的繁荣发挥更大的作用。第四篇：护士长个人工作总结护士长个人工作总结护士长个人工作总结我被委任为病区护士长至今已有九个月，如今我将这期间的工作作个汇报，请求你们对我的工作多多提出宝贵的意见和建议，护士长个人工作总结。说句实话，刚接管该病区时我倍感肩上的担子很沉重，心里形成了未曾有过的压力，第一由于我未曾参与过护理管理工作，对管理的实践经验一无所有;第二面临综合病区患者的多样化和病况的复杂性，病房环境的狭小，护患比列的失调等诱因使我倍感无所适从。
有句话说的好“路是人走下来的”，我在夏教授及护理部领导的帮助下化压力为动力，分步制定着力可行的方案。首先按照科室现有的护理人员数目进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标识明晰，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考评，做到赏罚分明，公正对待;另外对科室的基础设施在现有条件上做出一些合理的调整和建立;第三，对救治药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理;第四，针对我科的特征和现有条件对病区管理做出了合理的改进和规范;对环境卫生推行包干区责任制，落实到工友个人;第五，不断推进安全管理，加强安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的重要组成部份，也是护理人员护理精神障碍患者的重要环节。精神障碍患者因受病况支配，常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为，护理人员稍有不慎就可出现意外，乃至殃及生命。为此，做好安全护理除了能保障护患双方的安全，但是也能提升医疗护理质量。因此要求每个在岗人员必须把握病况，尊重患者，了解患者的心理变化，注重心理护理和精神关爱，密切巡视病区，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各类设施、物品及家属要强化安全管理，个人总结《护士长个人工作总结》。
第六，了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，加强三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提升每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的须要，我在科内每月起码一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七，强化护患沟通，定期组织举办工休座谈会，听取病人及家属的建议，便于护理工作的举办和改进，真正做到想患者所想急患者所急;最后，护士长是科室的理财人，应弘扬勤俭节省的传统美德，避免浪费;我要求全体医护、工勤人员，从节省每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格控制科室开支，对一切浪费的现象，及时提出批评，必要时辅以经济处罚，尽管这样恐怕会招惹一些人，但我晓得，强化经济核算，减少医疗护理成本，讲求经济效益与医疗护理疗效，都是护士长必须做到的。考试吧。据悉，我晓得在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，能够使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职的几个月中我做到不断提升自己的业务水平和政治素养，出席了____年护理自考考试，并被南医大护理专业投档;另外还积极出席由卫生局、医院组织的各类团课学习，不断提升自己的思想政治素养。
尽管工作是平凡而辛勤的，舍弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病区里有了重症患者时虽然在家心理也总觉的有点不塌实。但可喜的是在诊所、护理部领导的帮助与支持下工作逐步的显漏出了成效，得到了病人及其家属的赞扬，得到了领导和朋友的认可。我晓得这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我深信只要通过不断的努力，只要把满怀的激情奉献给诊所，把爱心撒播到每一位病人的心中，我就一定会把综合病区的工作举办的更好第五篇：护士长个人工作总结护士长个人工作总结到普内科兼任护士长工作正值一年，送旧迎新之际，进行工作的总结和来年的计划，以作为对自己工作的反省和对来年的激励，护士长个人工作总结。20**年，在院领导和护理主任及科护士长的领导、帮助和赐教下，主要做了以下工作。一、病房护理管理来到普内科工作一年，努力学习本科知识，克服业务上的不足。在救治和病区工作人员紧张（如节假日）时，能身先士卒，直接参与患者护理。根据护理质量的标准，构建各类工作常规。监控并记录各类质量指标，发觉不足及时改进。运用pdca的质量改进方式进行楼层cqi项目施行，在施行中充分发挥护士的积极性，改层高静脉管理，促使患者评估的规范进行，改进患者的健康教育，改进交接班制度的规范执行。
推动病历的规范记录，定期检测，并将检测结果及时反馈给相关的护士，帮助护士改进规范进行event风波的处理和上报、讨论。二、人员管理在20**年，本楼层接受新调入同志xxxx，新出席工作同志xxxx，均能安排规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，所有的新进护士均能尽早的适应工作。09年根据护理教育部要求，在搜集了科室护士的教育需求的基础上，共安排护理查房1xxxx，安排业务学习1xxxx.在职工激励方面，通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合，帮助护士不断改进工作，并及时夸奖好的行为来传承优良的工作风气，个人总结《护士长个人工作总结》。通过授权的形式，鼓励护士参与科室管理，几乎每位护士都直接负责一项的科室管理内容，迸发护士的工作积极性。支持和鼓励护士的继续学习。有1xxxx进行学历的继续教育，作为护士长，在工作安排上尽量给与便捷。同时鼓励护士进行日语的学习，科室组织内科齐院士进行讲课，帮助护士提升语文水平。带教暂缺缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承当中学生的带教工作，各类小授课获得了中学生的好评，同时也增强了科室护士的教学能力。安排xxxx护士外出出席学习班。三、工作管理根据诊所要求，进行楼层的成本核算管理。
固定了每周供应室领物数目。根据诊所要求，进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品，定期检测。进行楼层的物品放置调整，使楼层环境更整洁。重申科室的轮班及轮班制度，促使护士按规范轮班。依据病患情况，提供合适的护理人力，保证护理疗效和人力的合理安排。积极出席诊所及护理部举办的大会，每月一次举办护士大会，将诊所及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。按照诊所宗旨和目标护士长个人工作总结，引导护士遵照。积极推动护理部与其他部门的合作，帮助普内科校长承当一些管理工作，促使医护的协作。作为交流委员会的主要成员，积极参与该委员会的活动，推动该委员会的发展。四、自身职业发展在有效完成病区护理管理任务的情况下，努力学习各类业务知识，在各方面提升自己的能力。05年取得了护理函授大专学位证书以及汉语专科结业证书。持续进行医学英文的课程学习。完成了院内picc穿刺的培训。学习计算机的运用，提升工作效率。在护理部领导的安排下，出席学习班学习xxxx，外出出席学术大会x
