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1、大学生2022年度村官工作总结【第1篇】高校生村官工作总结年我镇高校生村官工作严格根据马坊镇高校生村官日常管理方法以及年初制定的2022年马坊镇高校生村官工作台账，高校生村官服务社在接着实行分片管理、开展月主题活动，周二、周四健身日，定期召开季度、半年总结会的基础上，创新管理方式、主动发挥村官在服务社建设、群众路途教化实践活动、团建等工作中的作用，现将2022年我镇高校生村官工作总结汇报如下：一、立足岗位职责，镇村各项工作顺当开展一年来我镇村官严格秉承做好基础工作、推动重点工程、服务马坊百姓的工作导向，立足岗位职责，在完成镇村各项工作中的确发挥了不行或缺的作用。一是扎实基础工作
2、，助推教化实践活动取得实效。自2月份，马坊镇党的群众路途教化实践活动全面启动以来，高校生村官严格根据镇党委和村两委的有关教化实践活动支配，主动做好各个环节的工作，主动担当起材料整理、会议组织、信息传达等工作，为各村群众路途实践活动的顺当开展起到了助推器的作用。另外，高校生村官还以教化实践活动为契机，深化村民，尽己所能，为老百姓办实事。例如，河北村高校生村官张丹为确民权请判官，李蔡街村高校生村官陈孟然争取健身器材送健康，北石渠村高校生村官刘洋争办科普讲座传学问，李强入户排查取暖设施平安隐患等事迹等都为百姓带来了实实在在的实惠。二是按时完成各阶段工作，主力村级网格化建设。作为平谷区网格化建设的7个
3、试点乡镇之一，自2022年3月，我镇22个行政村全面绽开网格化建设工作，高校生村官担当了到派出所提取村民信息，对信息进行汇总、整理，实地探查、确定、完善信息及信息的录入等工作，高校生村官起到了支柱作用，为后续工作的顺当开展奠定了基础。三是争创八面红旗，做好迎检工作。22个行政村的高校生村官主动帮助党支部做好迎检打算。村助理依据本村申报红旗状况，填写自荐申请表，通过镇相关部门审核后，村官们严格根据开展红旗工作考评细则，整理出所需图片资料，撰写文字材料。二、严格规范管理，服务社建设逐步加强一是建立“村官档案”，注意个人业绩。自五月起，马坊镇为村官建立起个人业绩档案，包括：简历、考核表、工作总结、
4、所获荣誉、征文及演讲竞赛稿等。业绩档案作为推选优秀村官的依据，并以此记录村官个人成长，提升我镇高校生村官整体素养。二是新增周例会制度，发挥干部带头作用。自今年6月份起，村官服务社新增干部周例会制度，确定每周二下午4:00到50:30为服务社社长、各部长、组长召开周例会时间。会议主要议题为总结前期工作、部署下一阶段任务，并在月考核、月主题活动开展等问题上征集看法建议。探讨、解决高校生村官近期工作、生活中出现的问题。周例会制度的实施使干部对岗位职责的重视度提升，从而主动的带领村官们主动作为。三是注意信息宣扬，让村官“人人出彩”。我们注意把村官在日常工作中好的做法，以及典型的人和事编写成动态或信息进