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20XX年计生优质服务工作总结

日期:2020-05-23  类别:最新范文  编辑:一流范文网  【下载本文Word版

2014年计生优质服务工作总结 本文关键词:计生,优质服务,工作总结

2014年计生优质服务工作总结 本文简介:2014年计生优质服务工作总结2014年,我镇计划生育宣传教育工作在县计生局的精心指导下,在相关部门的大力支持下,围绕县计生局目标考核的要求,完成了我镇计划生育的各项工作,现将我镇计划生育宣传教育半年工作总结如下:(一)加强领导强化责任为了进一步加强我镇计划生育宣传教育工作,镇党委政府始终把计划生育

2014年计生优质服务工作总结 本文内容:

2014年计生优质服务工作总结

2014年,我镇计划生育宣传教育工作在县计生局的精心指导下,在相关部门的大力支持下,围绕县计生局目标考核的要求,完成了我镇计划生育的各项工作,现将我镇计划生育宣传教育半年工作总结如下:

(一)加强领导强化责任

为了进一步加强我镇计划生育宣传教育工作,镇党委政府始终把计划生育工作放在全镇各项工作的首位,在抓好基础工作的同时,坚持主管领导亲自抓,强化机制,明确目标。

(二)形式多样的开展宣传教育工作

利用人口学校大力宣传婚育新风,树立计生典型。以坚持深入宣传动员人,细致工作感染人,优质服务温暖人的宣传教育工作方针,以“婚育新风进万家”活动为载体,以学习贯彻《人口与计划生育法》为基础,以宣传《计划生育技术服务管理条例》、《进一步加强流动人口管理和服务》等为主体,深入开展人口与计划生育工作依法行政,文明执法活动,以“一法三规”为准绳,严格执法,文明执法,依法行政,进一步提高计划生育执法水平。充分发挥人口学校、会员之家等计生宣传阵地开展计划生育政策优生优育知识、科普知识进万家活动,采用面授、发放宣传材料等形式,共发放宣传单5800份,对红翔新村制作了10处宣传墙、喷绘画,发放宣传画1000份、小册子1500本、纸杯200个、协会宣传单3000余份等宣传品免费发放,并对全镇少生快富项目户、奖励扶助户、独生子女户等计划生育家庭户进行了全家福的拍照,并制成宣传画发放到他们手中,有效的提高宣传力度。

(三)我镇计生服务站充分整合各类宣传资源,多渠道、多形式、全方位向广大育龄群众宣传“生男生女都一样”、“女儿也是传后人”等婚育新观念,固定宣传标语、计生服务车等开展出生人口性别比例失衡专项整治宣传工作。加大宣传力度,制作横幅标语20条,张贴有关出生人口性别比例失调专项整治的宣传墙报,积极营造有利于对出生人口性别比升高问题进行专项集中整治的社会氛围。6月份我镇计生服务站对救助贫困母亲举行了捐款仪式,捐款人员50余人,捐款金额1500元。

(四)关爱女孩、政策保障

我们突出活动的特点,注重社会实效,使关爱女孩活动深入人心,受到社会各界和群众的广泛支持和参与。营造浓厚的社会氛围,我镇计生服务中心经常在重大节日和纪念日举办关爱女孩宣传活动,向群众宣传禁止非医学需要的胎儿性别鉴别和选择性别的人工终止妊娠的法律法规,营造有利于女孩及其家庭发展的舆论环境。全年共发放关爱女孩计生政策宣传单900余份,在每个村设立一个计划生育文化宣传墙,集中张贴宣传标语、宣传画、婚育知识挂图,打造特色计生宣传阵地。在开展宣传教育活动的同时,我镇计生服务中心又对优生优育、生殖健康知识做了大力宣传,使他们在接受服务的同时,还增强自我保健的意识和能力。

(五)我镇计划生育工作以科学发展观为统领,面向家庭和育龄人群,充分发挥计生服务优势,依靠群众,全社会参与共同做好出生缺陷预防工作。大力开展以综合干预为重点的一级预防工作,主要对象是计划内怀孕夫妇,主要工作内容是宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群、孕前优生健康检查、均衡营养,使每对怀孕夫妇都能得到优生科学指导帮助,提高出生人口素质。

(六)我镇计划生育服务站3月份对全村育龄妇女进行了“三查”服务,同时举办培训班,邀请县计生专家“点题式”的知识培训,即育龄妇女需要什么知识,专家就讲什么课,以此培训的针对性,“三查”服务内容:妇科肿瘤的防治与定期体检。大大的提高了育龄妇女检查的积极性,全年活动参加人数230人,查环117人查病78人,查孕35人,为患病育龄妇女进行早期治疗,有效降低了宫颈癌等疾病的发生,保证了育龄妇女的身心健康。

(七)扎实推进奖扶特扶工作,严把申请、审核、公示发放关,按时上报计划生育家庭户,各类报表,确保政策落实。镇计生服务中心把计生宣传教育、优质服务工作纳入改善民生重要内容。着力推动服务网点全覆盖,充分调动村队两级积极性。着力拓展服务内容,全方位开展全程服务,着力推动服务模式创新,推行村级服务上门和镇级服务到站的人口计生公益服务模式,全镇育龄妇女随访服务率达95%,充分发挥镇村计生协会作用,组织开展以“送温暖、送健康、送服务、送技术”为主要内容的“计生关怀村队行”活动。

总之,我镇计划生育宣传教育工作取得了一定的成绩,但还存在着一些问题,在今后的工作中,我们将继续努力扎实工作,不断创新,使我镇的人口与计划生育工作稳步推进。

篇2:2020年年度社区计生工作总结

20XX年年度社区计生工作总结 本文关键词:计生工作,社区,XX

20XX年年度社区计生工作总结 本文简介:20XX年年度社区计生工作总结根据党委、政府对计划生育工作的要求,结合县、镇计划生育工作目标管理考核评估方案,一年来,我们在镇计生站的直接领导下,通过居支两委干部的共同努力,完成了党委、政府年初下达的人口与计划生育工作目标任务。一、签定责任状,兑现奖惩制度。1、与辖区单位签定计生责任状。2、制定并兑

20XX年年度社区计生工作总结 本文内容:

20XX年年度社区计生工作总结

根据党委、政府对计划生育工作的要求,结合县、镇计划生育工作目标管理考核评估方案,一年来,我们在镇计生站的直接领导下,通过居支两委干部的共同努力,完成了党委、政府年初下达的人口与计划生育工作目标任务。

一、签定责任状,兑现奖惩制度。

1、与辖区单位签定计生责任状。

2、制定并兑现社区计生专干、助专、小区计生工作人员奖惩制度。

3、居支两委成员分片包干负责制,实行绩效挂钩。

4、定期研究检查,督促工作落实。

5、主要负责人出面解决计生疑难问题。

二、完善工作网络,加强计生队伍建设。

1、加强社区居委会计生专干队伍建设,保证了计生专干的全年报酬大书记的86%以上。

2、配备了助专1名,各小区配齐了计生工作人员。

3、社区计生专干、助专、辖区单位专干参加了由镇举办的业务培训班。

4、每月社区组织小区计生工作人员进行一次业务培训,提高计生人员业务水平,掌握各小区计生动态情况。

三、“三位一体”阵地建设成绩显著。

“三位一体”设施齐全,药具挂图、五期教育挂图、计划墙报、计生政策、居民自治、婚育知识宣传内容按要求高标准上墙。

四、开展计划生育宣传教育。

开辟计生专栏,定期实行计划生育居务公开。

利用出黑板报、制作宣传牌、刷写宣传标语、发放宣传资料等形式广泛开展计划生育法律法规、婚育知识宣传。

五、完成了辖区计生事业费的收缴,报刊订阅。

六、依法管理计划生育,严格执行“七不准”。计划生育工作健康、有序的开展,无违规现象。

七、加强计生协会组织建设,成立了协会领导小组,居计生协会推进计划生育工作“居为主”,贯彻协会“三自”(自我教育,自我管理,自我服务)方针,大力推行“奉献者行动”方案,开展了计生系列保险、“两为两争”活动,帮助计生贫困户增加收入,奖励扶助准确率达100%。

八、妇幼保健成绩显著。

全年开展妇幼保健、妇检妇查活动四次以上,关心妇女儿童身体、身心健康,和保健站医务人员一道上门为育妇、儿童排忧解难。

九、开展禁止“两非”活动,发放宣传资料500余份。

十、流动人口管理到位。

对流动人口管理,我们采取摸底、调查、登记、签合同、查证、验证、妇检、催寄孕检证等措施,有效地防止超生躲生现象发生。

十一、业务工作。

无计外出生、多胎出生现象,合法生育率达100%,节育措施及时率达100%,两个年度内所生二孩夫或妇都采取了绝育手术。无大月份引产,流出已婚育妇年年寄回2次有效孕检证达100%,流入育妇每年4次妇检,流动人口信息补充准确率达95%以上,药具发放、随访率达100%。.

篇3:赤龙集团制服设计生产计划

赤龙集团制服设计生产计划 本文关键词:赤龙,计划,生产,集团,设计

赤龙集团制服设计生产计划 本文简介:赤龙商城制服设计生产计划简介赤龙集团是中国十大酒店制服行业品牌,是一家专业设计、生产各类职业服装,服务员服装,酒店工作服,时尚职业装的企业。赤龙集团年生产服装10万件以上,业务覆盖全国。旗下子公司香港环龙国际设计有限公司每月提供100个新款样式,供内地客户选用。企业自创建以来,经过十年多的市场实践运

赤龙集团制服设计生产计划 本文内容:

赤龙商城制服设计生产计划

简介

赤龙集团是中国十大酒店制服行业品牌,是一家专业设计、生产各类职业服装,服务员服装,酒店工作服,时尚职业装的企业。赤龙集团年生产服装10万件以上,业务覆盖全国。旗下子公司香港环龙国际设计有限公司每月提供100个新款样式,供内地客户选用。

企业自创建以来,经过十年多的市场实践运作,具备了丰富的职业服装专业生产理念和先进的管理方式,具备了一批专业的设计、管理人才和良好的售后服务体系,确保产品质量上乘,价格优惠。

酒店制服是从事酒店服务这一行业人员工作时的着装。酒店制服是指为达到统一形象、提高效率或安全劳动的防护目的,按照一定的制度和规定酒店员工穿用的一定制式的服装。酒店的制服包括众多种类,主要有门童制服、保安制服、接待制服、餐厅服务员制服、厨师制服、客房服务员制服、经理制服等。

酒店制服的选择主要是根据酒店所处的地理位置、酒店的文化以及酒店的装修风格、还有制作制服的材料来决定的。酒店制服内容繁多,全面形成了酒店制服的多样性,不仅是服饰文化的一种表现,而且也成为酒店文化和酒店整体形象的重要组成部分。酒店制服不仅体现了员工岗位的识别功能,更体现了企业精神,能把制服的实用性、艺术性和企业精神融合在一起。

赤龙集团主打酒店制服行业品牌,除此之外,企业所专注的产品还包括时尚职业装、保安物业服、工程服、桑拿会所SPA等。赤龙集团旗下的赤龙网上商城可以为您提供各式服装和制服,是中国首个服装设计师与您互动的平台。商城分布如下:1F品牌团购城(A区品牌折扣店、B区品牌爆款精选);2F赤龙精品城(A区酒店制服精品、B区时尚职装精品、C区其他服装精品);3F设计定制城(A区酒店制服设计、B区时尚职装设计、C区其他服装设计);5F零售城;职业装专场;婚礼服定制;个性化服装设计定制。赤龙集团服务专业、全面,定制、现货、设计一条龙,为您带来全新独特的服装购物体验。

赤龙集团会完全根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

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1F

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制服品牌:

金伟乐锋铭

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职装品牌

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简义

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