河南日报客户端记者李淑华通讯员徐春浩常亚涛
为温暖“就业寒冬年”大学毕业生的心河南理工大学就业河南理工大学就业，让毕业与就业“无缝衔接”，河南科技大学“2020年春季小校园招聘会”于6月6日在学校举行。河南省教育厅学生工作办公室、河南工业大学党委书记邹友峰、副书记安世伟出席招聘会，询问用人单位招聘情况及毕业生就业情况并为学校就业工作提供指导。
招聘会上，河南能源化工集团有限公司、广州国测规划信息技术有限公司、焦作市解放区人民政府招工办公室等103家用人单位，来到学校“选拔人才”。 “空出”6000多个岗位，新增2000余人。 单位达成就业意向。
记者在现场看到，该公司开出的月薪大多在6000元至7000元之间，中建深圳装饰有限公司的月薪则在9000元以上。 很多岗位强调“人岗匹配”，有实习经历、实践经验的毕业生更受企业青睐。 “可用、表现好、留住”成为招生单位对河南科技大学学生的印象。 现场毕业生依然成为各单位争夺的“热点肉”。
据河南科技大学招生就业处处长桑振平介绍，招聘会邀请函发出后，短时间内就有300多家企业申请参加招聘会。 经过认真筛选，最终确定招聘岗位与学校专业匹配度高、薪酬优厚的103家优质单位参加现场招聘会，200余家单位开通了网上招聘。
据了解，河南科技大学充分发挥学校“互联网+智慧校园”优势，通过“云信息”、“云招聘”、“云招聘”等方式，实现就业指导、信息化等“云就业”平台。云辅导”、“云面试”、“云签约”等“云就业”平台。 发布、简历投递、面试、签约等全流程服务； 学校运用大数据等技术手段，为人才供需双方搭建“理想金桥”，通过一对一协助、点对点指导，打通了“最后一步”。 “学生就业服务一公里”。